北海道小樽市のファミリーマート 店長の求人・仕事・採用

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 モスストアカンパニーが、北海道小樽市で店長候補を募集しています。 ・接客・調理業務全般 ・アルバイトスタッフの指導・教育およびシフト管理 ・在庫管理・発注業務・売上数値管理 ・地域の複数店舗と連携したイベントの企画・実施 「モスバーガー」で店長・エリアマネージャーへとキャリアを築きたい方を歓迎します。代表もFC店舗からのスタートであり、努力次第で大きく飛躍できる環境が整っています。賞与年2回・育児休暇制度・独立支援制度を完備しており、長期的に安心して活躍いただける職場です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介

仕事内容当社が運営している『業務スーパー』にて、店舗運営全般を担当していただきます。 ■お客様への接客・レジ対応 ■アルバイトスタッフの育成 ■シフト管理 ■商品の発注・補充・棚卸 ■予実管理 ■売り場のレイアウト ■イベントの企画運営 など

勤務時間シフトタイム制 9：30～20：30の間で週2日、1日3時間から勤務可能（応相談）

仕事内容小樽駅から徒歩2分のラーメン店【らーめん むくげ 小樽店】でアルバイト＆パートスタッフを募集中！ さまざまな年代のスタッフが力を合わせて働いている、賑やかで明るいラーメン店です。飲食のお仕事デビューという方にもしっかりサポートがあるので、初めてでも安心してご応募いただけます！ 子どもからご年配のお客様まで幅広い層に長く愛され続けているお店で、私たちと一緒に楽しく働いてみませんか？ ＜らーめん むくげとは？＞ 「らーめんむくげ」は、香り豊かな豚脂とスパイスで炒めた野菜にタレを加え、小鍋で丁寧に調理。 仕上げにスープを合わせ、爽やかな脂の旨みと奥深い味わいを提供するラーメン専門店です。 ︎若

仕事内容新人サポートには積極的に取り組んでいます。安心して働けるようバッチリサポートしていきます。 【待遇とメリット】 福利厚生/従業員優待クラブオフ, 車通勤可, バイク通勤可, 自転車通勤可, 研修あり, 屋内原則禁煙 【募集時間・給与】 ①6:00 ～ 11:00 基本時給1,131円 (研修中1,131円) 高校生時給1,131円 (研修中1,131円) 研修期間3日 週あたりの勤務日数：1日以上 1日あたりの勤務時間：3時間以上 高校生可 ②9:00 ～ 13:00 基本時給1,131円 (研修中1,131円) 高校生時給1,131円 (研修中1,131円) 研修期間3日 週あたりの勤

仕事内容【サザエ食品／短時間パート・アルバイト求人】おはぎなど人気商品の店舗製造販売スタッフ募集！ 白い恋人で有名な石屋製菓のISHIYAグループ企業です！研修が充実！未経験からスタートした学生さんや主婦(夫)の方が活躍中です！ サザエ食品の店舗にて、おむすびやおはぎ、のり巻きなどの食 品製造、お客さまへ接客販売、簡単な清掃作業をしていただくお 仕事です。自分が作った商品をお客さまへ直接お届けできるので やりがいも十分！まずは、簡単なことからお任せいたしますので 、未経験の方も難しく考えず楽しく働くことができます。 【未経験歓迎！】 新人スタッフの研修は、店舗で学ぶOJT形式で行い、店長をはじ

勤務時間[時間] 10：00〜14：00（休憩0時間／実働4時間） [勤務日数] 週4日勤務（相談OK）

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] レジ業務全般。まずは隣に先輩がついて、商品の読み取り・カゴに入れる簡単な作業からスタート。自動釣銭機で初心者も安心です。サービスカウンター業務も行います。 [仕事内容の変更] なし [期間] 1年 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（双方合意の上、原則更新し無期雇用へ） [契約の上限] あり（70歳迄／雇い止め。条件により最大80歳迄更新の場合あり） ■勤務地 [勤務先] ホクレンショップ FoodFarm 朝里店 小樽市新光2丁目1−5 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] JR 「朝里駅」 徒歩12分 ■待

仕事内容ゼロからの再スタートではありません。積み重ねてきた経験を、約2ヶ月で『いきなり！ステーキ』の店長へ。 飲食店で接客や調理、スタッフ育成、売上管理などに携わってきた方へ。 『いきなり！ステーキ』では、これまで培ってきた経験を活かしながら店舗運営をお任せします。 店舗には複数名の社員を配置しているため、店長一人にすべてを任せる体制ではありません。 役割を分担しながら、売上管理や人材育成、サービス改善など、店舗づくりにしっかり向き合えます。 さらに、店長就任後もジュニア・ミドル・シニア店長、複数店舗を統括するスーパーバイザーなど、 段階的なキャリアをご用意。 「わかる」「できる」「教えられる

仕事内容20代～50代活躍中！接客・時計が好きな方、一生モノの技術を身につけよう 【面接時履歴書不要】 フリーター・パートから正社員へ！店長も目指せます♪ 【接客】お客様と一緒に一番お似合いの時計を選びます【レジ】お会計、ラッピング【商品の品出し】【お掃除】ショーケースやお店をピカピカに【メンテナンス】電池交換、バンドのサイズ調整、交換、修理受付など 【こんな方におすすめ！】 職歴不問・経験不問・転職回数不問・新卒・既卒 第二新卒歓迎Uターン・Iターン歓迎・ブランクありでもOK！ 20代30代スタッフ活躍中！40代50代スタッフも活躍中！ フリーターから正社員になりたい方・パートから正社員 とし

仕事内容キッチンスタッフのアルバイト・パート募集 経験者歓迎！マニュアル・研修あり！履歴書不要！安心して働けるびっくりドンキー！ 仕込み・料理の盛り付け・食器洗い・店内清掃など、調理全般のお仕事です！はじめは簡単な仕事から覚え、サラダの盛り付け、ハンバーグの調理などを徐々に教えていきます。お昼の時間はランチメニューの調理が中心です。 【ナイト急募】 深夜の時間帯は閉店作業も併せて行います。毎日の営業に欠かせない、翌日分の食材の仕込みや閉店前の清掃など。1日3時間・週2日程度でも勤務可能。スキマ時間を利用してＷワークもOK！深夜割増で高時給のため短時間で無理なく稼ぎたい方にお勧めです。 【未経験

仕事内容働き方はムリなく、収入は今より高く。 自分時間をもっと大切に！ 月9日以上休みで、実質年休は125日以上。土日のお休みも取得できます。さらに、閉店当番制の導入や社内システムのDX化・AI活用を進めることで、残業も月平均12.4時間と少なめ。退勤後は、趣味を楽しんだり、家族とゆっくり過ごせます。 収入アップも両立できる！ 働きやすさを大切にしつつ、収入アップも実現可能。基本給＋賞与平均3ヶ月分の安定収入に加え、毎月のインセンティブでさらに上を目指せます。また、最短1年で店長へ昇格でき、昇格後は最低でも月給55万円～・年収650万円～も実現できます。 上場企業ならではの福利厚生！ 社宅制度や

勤務時間8時30分〜21時00分

仕事内容【20～30代のしゅふ・フリーターさん活躍】時計専門店の接客･販売スタッフ募集!!《未経験歓迎♪》 【店舗名】THE CLOCK HOUSE 小樽店 【給与】雑貨販売スタッフ：時給1,200円〜 【勤務時間】8時30分〜21時00分 1日6時間 週3日 から応相談 【交通】小樽築港駅 【勤務地・面接地】 北海道小樽市築港11-6 イオン小樽店 1F ■ 給与詳細 雑貨販売スタッフ：時給1,200円〜 昇給あり ■ 企業PR ＼24時間ご応募OK！／ ☆お気軽にご応募ください☆ 【ご応募～採用まで】 ▼ STEP1／ご応募 応募画面に進むよりご応募下さい。 ▼ STE

仕事内容※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容【仕事内容】 大手外食グループの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。完全未経験の方でも安心してスタートできるよう、教育店舗での研修や定期的なフォローアップ研修が充実しています。 まずは以下の業務からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていきます。 ・接客や調理の基本オペレーションの習得 ・店舗の基本構造の理解 仕事に慣れてきたら、以下の業務をお任せしていきます。 ・パートやアルバイトスタッフの採用、教育、サポート ・シフト作成や適切な人員配置などの労務管理 ・売上や原価などの数値管理と分析 ・季節のメニューや地域に合わせた販促企画の実行 感覚ではなく、データに基づい

仕事内容小樽駅前♪簿記・経理経験なしで始められる、人事・総務など店舗を支える長崎屋の事務ワーク♪ 実はドンキと同じグループ！人事・総務・お金の管理など幅広い業務を経験♪一つずつ覚えながら事務デビューを目指せます！ 人事・総務・お金の管理の仕事です。お金の管理と言っても簿記の資格や経理経験などは必要ありません！どちらかというと事務全般・庶務のお仕事中心なので人が足りない所のお手伝いをしたり、相談に乗ったり。コミュニケーションを取るのが苦にならない方にピッタリなお仕事です！働きながら覚えていってくださいね★ 【私がここで働く理由】 未経験OKの事務募集だったので応募したのが入社のきっかけです。未経験

仕事内容約2ヶ月の特別カリキュラムで、いきなり！店長へ。 ◆入社時から店長待遇の給与でスタート 「転職すると年収が一時的に下がってしまう…」そんな悩みもあると思います。そこで当社では、これまでに飲食店で店長経験があれば考慮。 当社で早期に店長として活躍いただく方として、入社時から店長の給与待遇でスタートできます。よりキャリアアップしたい、環境や待遇を向上させたい方にピッタリです！ ◆店長へ成長する特別カリキュラムで研修 最短2ヶ月でオペレーション、店舗運営を習得できる特別カリキュラムを経て、店長をお任せします。 カリキュラムは、体系的に学べるようプランニングされており、振り返りの時間で本人の習熟度

仕事内容常識を覆したレイアウトが、傘の売上を20%伸ばした。 初夏に向けて注力することになった晴雨兼用傘。この売場づくりには、「家族連れが多い」というデータをふまえて挑むことに。 「黒や白の傘を並べるだけじゃつまらない。お子さんが駆け寄るようなカラフルな売場を作ろう」と、他店の成功事例も参考に、傘のラック数を増加。品揃えも10種類以上追加で発注しました。 そして、常識だった壁際に並べる陳列をやめ、マネキンに持たせて店の中心に配置。円形什器で遠くから目を惹くようにしたところ、売上が前年比20％UPしたのです。 ロフトの面白さは、こうした成功を支える「仕組み」にあり。売れ筋や客層といった緻密なデー

仕事内容ギュッとつぶせるケーキ。並べるだけで楽しいお店づくり。 ギューッとつぶして、ゆっくり元通り。その不思議な感触がクセになるスクイーズ『PUNIKKO』。画面越しでは伝わらない「触って癒やされる体験」を届けるため、店内は本物のケーキ屋さんのようにカワイイ空間にこだわりました。 お店は連日、整理券が完売するほどの人気ぶり。「ずっとInstagramで見てて、やっと整理券が取れました！」『わぁ、ありがとうございます！ぜひ、実物を触ってみてください。気持ちいいですよ』なんて、お客様と一緒になって盛り上がる毎日です。 さらに、実店舗が拡大し始めたばかりだから、ただの接客で終わらず、自由なお店づくりを

仕事内容※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容店舗運営ゲームを攻略せよ。 “うりばづくり”スキルを高め、3年目で店長へ。 "トレカ、漫画、ゲーム、フィギュアなどが並ぶ『古本市場』『ふるいち』。見ているだけでワクワクする商品をただ買い取って並べて…だけじゃつまらないですよね？ 店舗運営は、まるでリアルな戦略ゲーム。「お客さんの動きからして、この商品が売れそう！」という勝算があれば、現場判断での売り場アレンジは大歓迎です。 たとえば、トレンドに合わせて特設ワゴンを設置したり、オリジナルパックの企画を考えたり。なかには、当時対象外だったメダルの買取りを会社に提案したスタッフも（見事大ヒットして全店展開になりました）。あなたのアイデアが次の

仕事内容店長への道筋が、ちゃんと見える職場。 "『いきなり！ステーキ』など、人気ブランドを全国展開する当社。2029年末までに70店舗の新規出店を予定しており、ポストも続々と生まれています！頑張りが次のポジションにつながる環境です。 ■店長への一歩を踏み出せる！ 店長は3段階あり、入社１年前後でジュニア店長へ昇格する方が多いです。 ジュニア【月35万3000円】・ミドル【月39万4000円】・シニア【月43万6000円】とステップがあり、ゆくゆくは店長達をまとめるスーパーバイザーを目指せます。 ■次へのステップが明確！ 昇格基準はしっかり言語化されているので、「評価があいまい…」なんて心配は不要