介護 特別養護老人ホーム - 静岡県沼津市 の求人・仕事・採用

勤務時間7:00〜16:00／8:00〜17:00／11:00〜20:00(シフト制) ※残業はほとんどありません

仕事内容特別養護老人ホームでの介護スタッフ 【夜勤ナシ◎】未経験可！年齢不問！無資格の方でも資格取得制度あります。新入職員に丁寧に指導します！ [お仕事内容] 開設6年目！ まだまだ新しくキレイな施設です◎ 地域密着型特別養護老人ホームと ケアハウスが併設された施設です 他にもショートステイやデイサービスもあり！ まごころのこもったケアで、 地域から愛される施設を目指します 利用者様の笑顔と｢ありがとう｣の一言が 何よりの励みになります！ あなたも笑顔のやり取りを通して、 ｢働きがい｣を実感してみませんか？ 募集情報 [給与] 時給1140円〜1240円 [勤務地] 静岡県沼津市下香貫

仕事内容施設紹介・特別養護老人ホーム：100床（ユニットケア66名、多床室34名） ・ショートステイ：20床 ・デイサービス：通所介護30名、認知症対応型通所介護12名 ・ホームヘルパー、居宅支援併設しています。キャリアアップ制度等・新人職員は1年間プリセプター制でＯＪＴ教育 ・施設教育基準あり ・OFFJT研修でスキルアップ ・資格取得祝い金支給 頑張りをしっかりと認め、スキルアップを応援します！【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く

仕事内容1982年に法人設立し35年。・特別養護老人ホーム（定員/80名） ・短期入所生活介護 （定員/10名） 目の前に富士山が一望でき、爽やかな潮風が心地よい静岡県沼津市にあります。 利用者の環境や身体に合った介護が可能です。 自宅のようなアットホームな雰囲気で利用者様が自分らしくいられる環境を大切にしたい。 職員の心は利用者に対し、「ともに笑い、ともに泣き、ともに感動する」を目標としております。当施設は、より良い施設にしていくため働く職員の環境も大切にしています。 待遇面では、歴史の中で培った安定感が経営・福利厚生、そして働きやすさへと反映されています。 職員の皆様にも長く安心して働けるよう、年

仕事内容愛・信頼・貢献信愛会は「人間愛に基づき、地域社会から信頼される社会福祉事業を通して、社会に貢献できるよう尽力する」事を理念としています。 乳幼児も、お年寄りも、障がいのある方も、それぞれ人格を持った人間として、その方の尊厳を何よりも大切にした社会福祉活動を行っています。職員のワークバランスを大切にした福利厚生・取得しやすい育児／看護休暇 ・資格取得のための育英資金貸与 ・永年勤続の職員表彰や旅行 ・退職金制度職員一体となったチームケア看護／介護職だけでなく、栄養士や理学療法士など様々な職種が一体となって、利用者のケアを考えています。一人で悩むことはありません。【浜松静岡介護求人センター】とは？

仕事内容愛・信頼・貢献信愛会は「人間愛に基づき、地域社会から信頼される社会福祉事業を通して、社会に貢献できるよう尽力する」事を理念としています。 乳幼児も、お年寄りも、障がいのある方も、それぞれ人格を持った人間として、その方の尊厳を何よりも大切にした社会福祉活動を行っています。職員のワークバランスを大切にした福利厚生・取得しやすい育児／看護休暇 ・資格取得のための育英資金貸与 ・永年勤続の職員表彰や旅行 ・退職金制度職員一体となったチームケア看護／介護職だけでなく、栄養士や理学療法士など様々な職種が一体となって、利用者のケアを考えています。一人で悩むことはありません。【浜松静岡介護求人センター】とは？

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 17時30分～08時30分（休憩480分） ※夜勤専門になります。 [時間外労働] なし

仕事内容1982年に法人設立し35年。・特別養護老人ホーム（定員/80名） ・短期入所生活介護 （定員/10名） 目の前に富士山が一望でき、爽やかな潮風が心地よい静岡県沼津市にあります。 利用者の環境や身体に合った介護が可能です。 自宅のようなアットホームな雰囲気で利用者様が自分らしくいられる環境を大切にしたい。 職員の心は利用者に対し、「ともに笑い、ともに泣き、ともに感動する」を目標としております。当施設は、より良い施設にしていくため働く職員の環境も大切にしています。 待遇面では、歴史の中で培った安定感が経営・福利厚生、そして働きやすさへと反映されています。 職員の皆様にも長く安心して働けるよう、年

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 22時00分～07時00分（休憩60分） ※夜勤専門になります。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容愛・信頼・貢献信愛会は「人間愛に基づき、地域社会から信頼される社会福祉事業を通して、社会に貢献できるよう尽力する」事を理念としています。 乳幼児も、お年寄りも、障がいのある方も、それぞれ人格を持った人間として、その方の尊厳を何よりも大切にした社会福祉活動を行っています。職員のワークバランスを大切にした福利厚生・取得しやすい育児／看護休暇 ・資格取得のための育英資金貸与 ・永年勤続の職員表彰や旅行 ・退職金制度職員一体となったチームケア看護／介護職だけでなく、栄養士や理学療法士など様々な職種が一体となって、利用者のケアを考えています。一人で悩むことはありません。【浜松静岡介護求人センター】とは？

仕事内容食事・入浴・排泄における支援が中心となりますが、高齢者に寄り 添う姿勢がとても大切な仕事になります。多床室のある従来型の施 設で、特養入所者約７０名（平均介護度は約４）ショートステイ約 ５名、介護スタッフは約３０名で支援しています。 介護の経験のない方やしばらくブランクのある方も大歓迎です。 勤務は、早・日・遅・夜勤のシフト制です。夜勤は月４回程度です 。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容20代～40代の方が活躍中！応募後は当社にて面接対策や履歴書添削、入社後フォローまでお任せください◎ この他にも東海・関東のお仕事を沢山取り揃えております！お気軽にお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,600円～ 月給 213600円～267600円 処遇改善手当 5700円、特定処遇改善手当 10700円、処遇補助金手当 5700円、準夜勤手当 8800円～13200円(1回2200円・月4回～6回分)、深夜勤手当 13200円～19800円(1回3300円・月4回～6回分)、資格手当 (初任者研修)1000円(実務者研修)3000円(介

仕事内容特別養護老人ホームでの介護スタッフ 《経験不問です》あなたの資格を活かせる職場です！伊豆縦貫道を通れば函南から車で15分♬ [お仕事内容] 沼津ららぽーとや沼津インターの近くです。 通勤しやすい場所です。 利用者様の笑顔と｢ありがとう｣の一言が 何よりの励みになります！ あなたも笑顔のやり取りを通して、 ｢働きがい｣を実感できるお仕事です 募集情報 [給与] 基本月給13万7400円〜25万5000円+各種手当 ※夜勤手当(8000円) 役職手当(最大5万円) 職務手当(5000円〜) 処遇改善交付金毎月支給(4万5000円～3万円) [勤務地] 静岡県沼津市岡宮1417-1

仕事内容【タイトル】 【大岡駅】特別養護老人ホーム 陽光園【特養】 【仕事内容】 当法人「特別養護老人ホーム陽光園（ユニット型）」において、次の業務を担当していただきます。 ・施設利用者への入浴の介助に関すること ・食事の介助に関すること ・排泄の介助に関すること ・その他、日常生活の介護全般に関することや雑務等 ＊入所定員８０名、短期入所１０名 ＊１０名を２名体制で担当します。【大岡駅】特別養護老人ホーム 陽光園【特養】 特別養護老人ホーム 介護士 【事業所名】 特別養護老人ホーム 陽光園 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人

勤務時間 日勤のみ可 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時00分～17時30分の間の6時間程度（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容愛・信頼・貢献信愛会は「人間愛に基づき、地域社会から信頼される社会福祉事業を通して、社会に貢献できるよう尽力する」事を理念としています。 乳幼児も、お年寄りも、障がいのある方も、それぞれ人格を持った人間として、その方の尊厳を何よりも大切にした社会福祉活動を行っています。職員のワークバランスを大切にした福利厚生・取得しやすい育児／看護休暇 ・資格取得のための育英資金貸与 ・永年勤続の職員表彰や旅行 ・退職金制度職員一体となったチームケア看護／介護職だけでなく、栄養士や理学療法士など様々な職種が一体となって、利用者のケアを考えています。一人で悩むことはありません。【浜松静岡介護求人センター】とは？

勤務時間17:30〜翌8:30 ※22:00～6:00迄休憩 ※週1〜週2回

仕事内容特別養護老人ホームでの宿直スタッフ 《宿直スタッフ募集》特別な資格は必要なし!!無資格・未経験OK!★週1～2回のお仕事★ [お仕事内容] 特別養護老人ホーム 一本松で 【宿直・パート】 介護スタッフ大募集！ 当施設では｢共に笑い、共に泣き、共に感動する｣を柱に、 利用者様の気持ちを大切にしています。 募集情報 [給与] 時給1034円 日給7238円 試用期間（6か月）※給与条件変更なし [勤務地] 静岡県沼津市一本松175 ■特別養護老人ホーム 一本松 [時間・勤務日] 17:30〜翌8:30 ※22:00～6:00迄休憩 ※週1〜週2回 [資格] 18歳以上※例外事由2号

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム和みの郷/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/沼津市 初めての方も安心です◎ 丁寧に研修してくれるので少しずつキャリアアップできます♪ 施設スタッフの声 私は未経験でスタートしましたが最初に研修資料で明確に何をしたらいいのか示してくれたのでスタートが切りやすかったです！今ではリーダ

仕事内容【タイトル】 【原駅】特別養護老人ホーム 一本松【特養】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム入所者 短期入所者の介護業務 おむつ交換 入浴介助 食事介助 トイレ介助 他【原駅】特別養護老人ホーム 一本松【特養】 特別養護老人ホーム 介護士 【事業所名】 特別養護老人ホーム 一本松 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人大乗会 【勤務地】 静岡県沼津市一本松175 【アクセス】 東海道本線「原駅」徒歩22分 【勤務時間】 シフト制 1）07:00～16:00 2）09:30～18:30 3）16:00～09:30

仕事内容利用者の皆さんの人生が、最後まで幸せであり続けられるよう、精一杯の介護事業を展開。 「幸福」、「慈悲」、「円満」の三つが、人の幸せを実現に必要だと考えています。・特別養護老人ホーム：70床（多床室） ・ショートステイ：10床 ・デイサービス：定員42名 ・ケアハウス：定員30名 ・居宅介護支援事業所風通しの良い職場環境年間の行事を通じ利用者様がご家族様とふれあう機会を多く設けています。 ご家族様等、誰もが意見・要望等が言いやすい環境で、コミュニケーションを大切にしています。待遇定年制がないので、腰を据えて働けるのが魅力です。 職員は明るい性格の人たちばかりです。研修制度外部研修への積極的な参加

仕事内容愛・信頼・貢献信愛会は「人間愛に基づき、地域社会から信頼される社会福祉事業を通して、社会に貢献できるよう尽力する」事を理念としています。 乳幼児も、お年寄りも、障がいのある方も、それぞれ人格を持った人間として、その方の尊厳を何よりも大切にした社会福祉活動を行っています。職員のワークバランスを大切にした福利厚生・取得しやすい育児／看護休暇 ・資格取得のための育英資金貸与 ・永年勤続の職員表彰や旅行 ・退職金制度職員一体となったチームケア看護／介護職だけでなく、栄養士や理学療法士など様々な職種が一体となって、利用者のケアを考えています。一人で悩むことはありません。【浜松静岡介護求人センター】とは？

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人「特別養護老人ホーム陽光園（ユニット型）」において、次 の業務を担当していただきます。 ・利用者様への入浴、食事、排泄介助 ・その他、日常生活の介護全般 変更範囲：現在予定なし

仕事内容【仕事内容】 ・特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・入所者様への食事介助、入浴介助、排泄介助 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策まで一貫して徹底サポー

仕事内容1982年に法人設立し35年。・特別養護老人ホーム（定員/80名） ・短期入所生活介護 （定員/10名） 目の前に富士山が一望でき、爽やかな潮風が心地よい静岡県沼津市にあります。 利用者の環境や身体に合った介護が可能です。 自宅のようなアットホームな雰囲気で利用者様が自分らしくいられる環境を大切にしたい。 職員の心は利用者に対し、「ともに笑い、ともに泣き、ともに感動する」を目標としております。当施設は、より良い施設にしていくため働く職員の環境も大切にしています。 待遇面では、歴史の中で培った安定感が経営・福利厚生、そして働きやすさへと反映されています。 職員の皆様にも長く安心して働けるよう、年