日本社会保険労務士法人 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験】 ・人事・労務経験者（労務案件対応経験3年以上） 【尚可要件】 ・中小企業にて、人事労務担当やHRBP（ビジネスパートナー）として労務問題解決を担当した実務経験 ・事業会社勤務経験（人事労務としての就業でなくとも可） ・社会保険労務士資格 ・プロフェッショナルファームでの就業経験 ・英語力 [歓迎] . 【職種名】 【人事労務マネージャー（労務課題特定・再発防止・未然防止施策の企画等】/プロフェッショナルファーム 【仕事内容】 ◇グループのコーポレート会社人事部門において、各法人の労務領域を担当します。HRBPや部門責任者、法務・コンプライアンス部門、外部

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 [歓迎] ■労働諸法令の知識を有する方（社会保険労務士歓迎） ■社会保険労務士事務所での業務経験がある方 ■人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方 ■英語力を有する方（TOEIC600点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【横浜】人事/労務管理・人事制度※プライム上場/年休127日（年収500万円～630万円） 【仕事内容】 【ミッション】 入社後は労務管理、人事制度の企画・運営、社内規程の改訂などを中心とした業務に携わっていただきます。 ゆくゆくは適性やご希望を考慮した上

仕事内容【あなたのミッション】 「専門性を高めたい」 「チームで貢献したい」 そんな想いはお持ちですか？ 当法人は企業の成長を 「ヒト」の面から支えるパートナー。 今回は組織強化に伴う増員募集！ これまでの経験を活かし、 スキルアップできる環境を ご用意しています。 ■ YDK日本橋税理士法人とは？ 東京・日本橋を拠点に急成長中！ 税務・経理・労務をワンストップで支援し、 「トップ100事務所」に5年連続で選出されています。 ■ 当法人の3つの魅力 (1) 圧倒的専門性（1社5名体制） 国税OB等の専門家が在籍。 チームで裏付けをとるため、 不安なく安心して成長できる環境です。 (2)「社長の人

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務アウトソーシングとして下記業務を担当いただきます。 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算、賞与計算 ・勤怠集計 ・年末調整 ・労務相談対応 ＜詳細＞ ・クライアント業種は建設業界、医療業界、飲食業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業、零細企業、個人（事業主）など多岐に渡ります。 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事（労務） ・税務・会計コンサルタント ・経理 ・財務 ■ 求める資格 社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社会保険手続き、給与計算業務を担当いただきます。 ・給与計算 ・社会保険手続き ・労務コンサルティング（助成金申請、労務相談） ※入退社、新規適用、算定基礎、年度更新などの基本的業務が中心です。 ＜詳細＞ ・クライアント業種は医療業界（病院、診療所、歯科医

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当法人について】 ◆中小企業の経営者の懐刀（ふところがたな）となるために 私たちは、中小企業における労働や社会保険の課題解決をサポートする社会保険労務士法人です。 年間500社を超える相談実績に基づき、労務問題・助成金・年金・育児介護・人事制度といった各分野に精通したスタッフが的確にアドバイス。 税理士や弁護士といった各種士業とも連携しながら、解決に努めています。 中小企業の場合、社長が自ら販売、財務、労務など全てをこなすケースが少なくありません。 市

仕事内容タイトル: 税理士事務所マネージャー このお仕事の特徴: 年間休日 120 日以上 日商簿記 3 級 税理士事務所 e ラーニング受講 勤務先名: EMP税理士法人 職種: 税理士事務所マネージャー 仕事内容: 経験を活かして「作業者」を卒業し、「組織を創るリーダー」へ。私たちはAI×評価制度を核に東日本エリアで急速に拠点を拡大する税理士法人です。 今回の募集は、ただの税務担当者ではなく、チームを育て、次世代の会計事務所の形を共に創り上げるマネージャー候補。 明確な評価体系とキャリアパスのもと、あなたの手で最強のチームを構築しませんか。税務のプロから経営のパートナーへ。池袋で、組

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社労士補助スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・労働保険・社会保険手続き（雇用保険・社会保険手続き、年度更新、算定基礎届、各種変更届など） ・助成金申請 ・給与計算 ・明細発送 ・データ入力 ・電話・お問い合わせ対応 ・行政確認 ・社会保険労務士の業務範囲に付随する事務（文書・資料作成など） ※ ご希望に応

仕事内容【国内7拠点の税理士法人】＜年収400から600万＞中途採用担当／代表直下／土日祝休み 【求人のポイント】 ・2032年に1,000名体制を目指す成長中の総合コンサルティングファーム ・年3回の賞与支給／土日祝休み・年間休日120日 ・代表直下の人事組織で採用戦略の立案から実行まで一気通貫で担当 【 募集の背景 】 日本クレアスは事業拡大に伴う増員募集として、中途採用担当を募集しています。成長フェーズの組織づくりを採用という立場から主体的に推進いただける方を求めています。 【 具体的な業務内容 】 国内7拠点を構える会計コンサルティング企業・日本クレアスにて、代表直下の人事組織で中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 学士号以上 正社員としての就業経験5年以上（採用業務経験、人事労務関連の給与及び社保事務の実務経験2年以上を含むこと） 必要に応じて都内工場へ出社可能なこと（週1日想定） English：日常会話レベル [歓迎] 社会保険労務士資格 ビジネス英語力（業務で日常的に使用することはありませんが、プロジェクト等で英語が必要になる場面はあります） 【職種名】 【人事(採用/研修企画/労務)】人事ジェネラリストとしてキャリア構築可能＠世界トップシェア企業 【仕事内容】 中途・アルバイト社員・障害者雇用の採用業務全般（将来的には新卒採用も担当） 従業員の入退社に伴う各種手続き業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 【必須要件】 ・就業経験：ソーシャルコンプライアンス監査での実務経験。 ・英語力：レポートの読み書き、英語でのトレーニングを受講できるレベル ・MS Office の PC スキル（Word、Excel、Outlook） 【歓迎要件】 ・APSCA 登録監査員 ・サプライチェーン関連の業務経験（人事、労務、調達など） ・社会保険労務士の資格保持 ・四年制大学または同等の学位、特に労働法、安全衛生・環境関連 ・その他二者監査のご経験（環境、セキュリティ等） ・マネジメントシステム（ISO9001、14001、45

仕事内容税理士法人東海浜松会計事務所 【浜松市】税理士～年休120日/土日祝休み/残業15h/転勤無し/ワークライフバランス◎～ 【仕事内容】 【浜松市】税理士～年休120日/土日祝休み/残業15h/転勤無し/ワークライフバランス◎～ 【具体的な仕事内容】 ～車通勤可/残業月平均15ｈ程度（但し繁忙期2月~3月は70時間程度の残業あり）/土日祝日休み/年間休日120日/スキルアップ、キャリアアップが目指せる環境◎幅広いスキルを身に着けることができる～ 税理士を補助するチーフ候補職として様々なサポートを担当します。毎月の巡回監査から、コンサルタント業務まで、クライアント企業の経営を幅広く支援しま

仕事内容富山県農業協同組合中央会 JAを支援する【総合職】 ※年休120日以上/土日祝休/残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 農業対策部・組織経営対策部・総務企画部にて富山県内JAを支援。専門資格を取得し、監査をはじめとする様々な業務で活躍します。職員研修(階層別研修等) 営農活動(営農指導員研修、担い手支援、生産・販売事業の推進) 農政活動(農業政策・予算に関する要請) 広報活動(地産地消イベント、JAグループイメージアップ広告) JA運営に関する法令・諸制度及び会計・税務・人事労務等

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_佐賀＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社労士補助スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・労働保険・社会保険手続き（雇用保険・社会保険手続き、年度更新、算定基礎届、各種変更届など） ・助成金申請 ・給与計算 ・明細発送 ・データ入力 ・電話・お問い合わせ対応 ・行政確認 ・社会保険労務士の業務範囲に付随する事務（文書・資料作成など） ※ ご希望に応

仕事内容税理士法人あさひ会計 【山形市】税理士 ◆東北No.1の会計事務所／年休126日／月残業21h程度 【仕事内容】 【山形市】税理士 ◆東北No.1の会計事務所／年休126日／月残業21h程度 【具体的な仕事内容】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の財務コンサルタントとして従事していただきます。 ・会計指導 ・財務に関する相談業務 ・税務書類の作成など ※外出の際は自家用車を使用していただきます（毎月末ガソリン代などを精算） ■当社の特徴： ・あさひ会計は、東北No.１※の会計事務所であり、「地域企業の発展」に貢献することをミッションに掲げ、お客様の経営をサポートしてい

仕事内容【経験者のみ】病院での人事事務 【札幌市東区東苗穂】人事・労務管理などの実務経験必須/月給19.1万～26.2万円/賞与3ヶ月/年間休日119日/人事事務/東苗穂病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,500円～262,000円 【総額に含まれる手当】 ■業務手当：10,000円 ■ベースアップ手当：12,000円(※年度・就業場所等により変動有) 【昇給】あり：1月あたり 1,000 円～2,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道札幌市東区東苗穂３条１丁目２番１８号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクO

仕事内容私たちは社会保険労務士事務所として、 中小企業の人事・労務に関わる課題を直接的に解決するサービスを提供しています。 今回募集するカスタマーサクセス職は、 人事労務の課題解決のために顧客に伴走し 顧客の成長・発展を支援する「パートナー」としてご活躍いただける仕事です。 具体的な業務内容 ～顧客対応～ 税理士事務所からの紹介や顧客からの直接の問合せを通じて、 全国のお客様と主にオンライン面談を行います。 新規の顧客開拓などはありませんが、素早い対応、スピード力に自信のある方を歓迎します。 １日あたり３件～５件の面談を行い、面談時間は１回あたり３０分～４５分です。 弊社には、創業直後の初めて従業

仕事内容外資系クライアントを中心に、給与計算や社会保険手続きのアウトソーシング業務をお任せします。クライアントの8割が外資系企業。世界基準の専門性と英語力を身につけ、プロフェッショナルへと成長できる環境です。 ■世界基準の専門性を、その手に。 給与計算を主業務とし、社会保険・労働保険の手続きなども幅広くお任せ。一般的な業務に加え、外資系クライアントならではの専門的な実務にも挑戦できるのが特徴です。 【具体的な業務内容】 ■月次給与・賞与計算 ■社会保険・労働保険の手続き ■その他、各種付帯業務 など ■安心して専門性を磨ける、チーム体制。 クライアント1社に対し、業務担当とレビュー担当の2名

仕事内容クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き 労務相談などをご担当いただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 クライアント企業の ・給与計算、賞与計算・チェック ・社会保険、労務保険の手続き・チェック ・年末調整 ・助成金申請 ・社労士補助業務 ・労務相談 ※クライアント企業に関しては、業界は様々で 規模は5名～10,000名まであります。 まずはご自身のスキルに応じて、クライアント企業をお任せいたします。 【必須資格】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社会保険労務士として、労働保険・社会保険手続き代行、給与計算などをお任せします。経験者必見！大手士業グループ

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】士業＞監査・税理士法人 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【DIGグループは全国7地方8拠点でサービスを展開する総合型士業法人グループです】 グループ全体のスタッフは約160名にのぼり、業界トップクラスのスピード感で成長を続けています。伝統的な士業のイメージ（紙・手続き代行メイン・年功序列）を払拭し、クラウドSaaSや最新ITツールをフル活用しています。ペーパーレス化を徹底し、スタートアップのような熱量と活気をもって、創業からIPO、M&A、労務までお客様のあらゆる経営課題に応えられる体制を構築していま