株式会社オークラロジ の求人・仕事・採用

仕事内容【所長｜山口営業所】◆第二創業期◆現場と組織変革を担う次世代の所長募集 ▼仕事内容 【業務内容】山口営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 山口営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課

仕事内容【安全品質管理部 管理者】◆第二創業期◆全社横断で物流品質と安全水準を高める「仕組み」をつくるポジション 【業務内容】 安全品質管理部に必要不可欠な以下の業務を、これまでのご経験を活かしながら推進していただきます。 ー 安全管理体制の構築・運用 ・全社の安全管理方針、重点施策、年間計画の立案と実行推進 ・事故、労災、物損、クレームの発生状況のデータ分析 ・再発防止策および未然防止策の立案・実行管理・仕組み化 ・ヒヤリハット報告の収集、分析、社内での共有と活用促進 事故・トラブル対応 ・重大事故や商品事故発生時の初動確認、エスカレーション ・事故報告書・再発防止報告書の確認と的確なフィードバ

仕事内容大型ウィング車を使用し、長距離のフリー便・定期便の配送を行っていただきます！ - 主にパレットでの積み下ろしが中心。 - 雑貨のチャーター輸送やルート配送、スポット便・積み合わせ輸送など、希望や適性に応じてコース・車両を選択できます。 - 配送エリアは全国各地。さまざまな輸送に携わることで、幅広い経験を積むことができる環境です。 - 新設された大型部門での募集のため、スターティングメンバーとして組織づくりにも関わることができます。

仕事内容【業務内容】 安全品質管理部に必要不可欠な以下の業務を、これまでのご経験を活かしながら推進していただきます。 ー 安全管理体制の構築・運用 ・全社の安全管理方針、重点施策、年間計画の立案と実行推進 ・事故、労災、物損、クレームの発生状況のデータ分析 ・再発防止策および未然防止策の立案・実行管理・仕組み化 ・ヒヤリハット報告の収集、分析、社内での共有と活用促進 事故・トラブル対応 ・重大事故や商品事故発生時の初動確認、エスカレーション ・事故報告書・再発防止報告書の確認と的確なフィードバック ・事故傾向の分析と、それに伴う社内ルールや指導内容の抜本的な見直し 品質管理・輸送品質向上 ・荷扱い

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社のさらなる事業拡大に向け、自社便だけでなく協力会社（パートナー企業）のリソースを活用した「利用運送事業」の拡大を担っていただきます。 具体的な業務は、荷主様からお預かりした案件に対し、最適な協力運送会社をマッチングさせる配車業務です。 単なる事務的な手配ではなく、協力会社の新規開拓や深耕営業を行い、独自のネットワークを構築することが求められます。 【具体的な業務】 ・既存 / 新規荷主からの輸送案件の獲得 ・協力運送会社の開拓・関係構築

仕事内容【業務内容】山口営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 山口営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹き込んでほしいと

仕事内容当社のさらなる事業拡大に向け、 自社便だけでなく協力会社（パートナー企業）のリソースを活用した「利用運送事業」の拡大を担っていただきます。 具体的な業務は、荷主様からお預かりした案件に対し、最適な協力運送会社をマッチングさせる配車業務です。 単なる事務的な手配ではなく、協力会社の新規開拓や深耕営業を行い、独自のネットワークを構築することが求められます。 【具体的な業務】 ・既存／新規荷主からの輸送案件の獲得 ・協力運送会社の開拓・関係構築（全国の運送会社とのネットワーク作り） ・案件と車両のマッチング（配車組み） ・運賃交渉、納期管理 ・既存配車チーム（ベテラン層）からのノウハウ継承と組織

仕事内容株式会社オークラロジ 【大阪】冷凍・冷蔵車両管理／所長候補◇品質重視の運行・温度帯管理◇第二創業期支える◎残業月20h程 【仕事内容】 【大阪】冷凍・冷蔵車両管理／所長候補◇品質重視の運行・温度帯管理◇第二創業期支える◎残業月20h程 【具体的な仕事内容】 運行管理経験が活かせる改善提案が通りやすい第二創業期／残業月20h程度／品質・安全強化のための募集 ■募集背景： ～経営陣と共に業務改善・効率化を推進～ 当社は現在、今後の事業拡大に向けて「第二創業期」といえるフェーズで様々な改革を進めております。 その中で今回募集する大正営業所について、外部から「次世代の視点」を持つリーダーを招き

仕事内容【業務内容】山口営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 山口営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹き込んでほしいと

仕事内容【業務内容】 ・関東方面における新規顧客の開拓（出荷元の新規獲得） ・既存取引先（関東拠点）への価格交渉・深耕営業 ・協力会社（運送会社）の新規開拓および関係構築 既存の関東圏の取引先、関西圏の取引先からの繋がりもございますので、 弊社が持つネットワークを活用頂きながら開拓を進めて頂きます。 現在、関東エリアの営業は1名体制となっております。 今回お迎えする方には、組織をまとめていく「課長クラス」として大きな裁量をお渡しします。 ※業務内容の変更範囲：なし 【当社について】 当社は岡山、京都、大阪を拠点に、一般貨物自動車運送業を展開しています。 特に大型車両を用いた物流輸送を得意としてお

仕事内容【業務内容】山口営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 山口営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹き込んでほしいと

仕事内容【業務内容】山口営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 山口営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹き込んでほしいと

仕事内容【業務内容】 大正営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 大正営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹き込んでほしい

仕事内容【総務部長候補】総務部門の統括として、経営戦略を実行する役割を担います／土日祝休み ▼仕事内容 【業務内容】 ・業務プロセスの標準化に向けた仕組み作りをサポートし、改善提案を行います。 これには、業務フローの見直しや新しいツールの導入などが含まれます。 ・総務部門の統括として、経営戦略を実行する役割を担います。 例えば、社内外の調整業務や会議の運営などを行います。 ・各部門のサポートを行い、社内外の関係者と連携して業務の円滑な遂行を支援します。 ＜総務・人事関連業務＞ ・就業規則、給与規程、内部管理規程などの社内規程の整備・改訂 ・人事制度・評価制度の企画および運用 ・労務管理、労務対

仕事内容【財務戦略担当｜管理職】新規事業／グループ財務体制の「0→1」構築 ▼仕事内容 【業務内容】 ＜メインでお任せしたい業務＞ ・運転資金調達および調整 ・未来への投資を実現する資金調達戦略の実行 新規事業投資を見据えた、5億〜10億規模の資金調達戦略の立案・実行。 銀行借入だけでなく、エクイティや多様な手法を模索し、実行を主導していただきます。 ・グループ財務体制の「0→1」構築 グループ4社の財務戦略（PL/BS）の整理 運転資金の在り方を見直し、キャッシュフローの最適化を推進 ＜ご経験やご志向の状況に応じてお任せしたい業務＞ ・経理、財務部門の統括マネジメント（採用、育成、評価

仕事内容株式会社オークラロジ 【大阪・大正区】運送会社の営業所長／業務効率化や顧客対応◆第二創業期支える◎残業20h程 【仕事内容】 【大阪・大正区】運送会社の営業所長／業務効率化や顧客対応◆第二創業期支える◎残業20h程 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 当社は現在、今後の事業拡大に向けて「第二創業期」といえるフェーズで様々な改革を進めております。 その中で今回募集する大正営業所について、外部から「次世代の視点」を持つリーダーを招き、10年、20年先を見据えた組織創りを共に行っていただける営業所長を求めています。 ■業務内容： 大正営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。

仕事内容株式会社オークラロジ 【安全品質管理部／管理者】物流企画／全社の安全・品質レベルの引き上げ◇仕組み構築を担当◇働く環境◎ 【仕事内容】 【安全品質管理部／管理者】物流企画／全社の安全・品質レベルの引き上げ◇仕組み構築を担当◇働く環境◎ 【具体的な仕事内容】 全社横断で物流品質と安全水準を高める「仕組み」をつくる仕事／残業平均月20h程 ■お任せしたいミッション： 事故防止、法令遵守、品質向上、そして現場教育の中核として、全社の安全・品質レベルの引き上げをお任せします。 決して「現場のあら探し」や「単なる事務チェック」をしてほしいわけではありません。現場の実態を深く理解したうえで、事故や

仕事内容【業務内容】 安全品質管理部に必要不可欠な以下の業務を、これまでのご経験を活かしながら推進していただきます。 ー 安全管理体制の構築・運用 ・全社の安全管理方針、重点施策、年間計画の立案と実行推進 ・事故、労災、物損、クレームの発生状況のデータ分析 ・再発防止策および未然防止策の立案・実行管理・仕組み化 ・ヒヤリハット報告の収集、分析、社内での共有と活用促進 事故・トラブル対応 ・重大事故や商品事故発生時の初動確認、エスカレーション ・事故報告書・再発防止報告書の確認と的確なフィードバック ・事故傾向の分析と、それに伴う社内ルールや指導内容の抜本的な見直し 品質管理・輸送品質向上 ・荷扱い

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は岡山、京都、大阪を拠点に、一般貨物自動車運送業を展開しています。 特に大型車両を用いた物量輸送を得意としており、常温空調車両、冷蔵車両、冷凍車両など多様な車両を保有しています。顧客のサプライチェーンを支えるため、ドライバーと荷主様との連携を重視し、効率的で正確な商品輸送を実現しています。 【募集背景】 当社は現在、今後の事業拡大に向けて「第二創業期」といえるフェーズで様々な改革を進めております。 しかし、会社の成長スピードに対し

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は岡山、京都、大阪を拠点に、一般貨物自動車運送業を展開しています。 特に大型車両を用いた物量輸送を得意としており、常温空調車両、冷蔵車両、冷凍車両など多様な車両を保有しています。顧客のサプライチェーンを支えるため、ドライバーと荷主様との連携を重視し、効率的で正確な商品輸送を実現しています。 【募集背景】 当社は現在、今後の事業拡大に向けて「第二創業期」といえるフェーズで様々な改革を進めております。 その中で、本社営業部における新規