介護施設長 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【川崎市宮前区・武蔵小杉駅、鷺沼駅】年収450万円以上／介護老人保健施設内での看護介護部長 【職種】 看護師 【給与】 月給 375,000円〜458,000円 年収：450万円～550万円（年俸制） 【勤務地】 神奈川県川崎市宮前区南野川 【最寄り駅】 武蔵小杉、溝の口、蒲田、自由が丘、新丸子 【アクセス】 東急線武蔵小杉駅よりバス20分 【仕事内容】 介護老人保健施設内での看護介護部長。 ・看護介護部門の管理、指導・サポート 施設長の補佐としての施設運営への参画、施設長との折衝 ・看護部、介護部の業務計画の作成 看護、介護の質向上のために行う業務計画とそれに関するものを

仕事内容*施設長候補* 有料老人ホームでのお仕事 1242 グッドタイムホーム・鷺沼/＜施設長候補＞ ＜鷺沼駅＞バス5分＜施設長候補＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 ◆施設の運営や職員指導などを行っていただきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応や相談等お願い致します。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行います。 ◆施設の収支管理も行っていただきます。 月給270,000円～400,000円 年収3,500,000円～5,100,000円 固定残業代:なし アピールポイント：＜新しいチャレンジを応援します＞ ・大手グループの一員となりポジションも大幅に増えました

仕事内容令和5年6月に麻生区で2号店目の『アスフェル訪問介護 百合ヶ丘』を開業致しました。 今回は店舗をお任せすべく管理者候補を募集いたします。 令和4年6月に多摩区で1号店の訪問介護事業所を開所から毎月成長を継続しております。 ※令和6年2月より店舗拡大のため移転しました。 住所：神奈川県川崎市麻生区百合丘1-5-5 百合ヶ丘ハイム301 令和6年6月には3号店目を開業予定です。 一緒に会社を盛り上げてくださる方、大歓迎です。 【施設名】： 株式会社ＡＳＦＥＬＬ アスフェル訪問介護百合ヶ丘 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給350,0

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、オープニングスタッフ、経験者優遇、定年制度あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 住宅型有料老人ホーム きらら川崎小倉/求人/施設長など管理職/正社員/訪問介護/川崎市幸区 チームワークを大切に共に成長していきましょう！ ご利用者様の声をしっかりと耳を傾けられる方、募集しています！ 施設スタッフの声 職場はスーパー（マルダイ 小倉店）の近くにあり、とても便利です。 私はパートで働いている

仕事内容【施設管理者】正社員/年間休日110日！昇給&賞与あり！ブランクありOK！交通費支給あり！☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆ 【施設名】： コムネットジャパン株式会社 住宅型有料老人ホーム万葉のさと溝の口 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給350,000円～ ◇昇給・昇格あり ◇賞与あり 【業務内容】： ◎住宅型有料老人ホームの運営管理全般◎ ■入居を希望する方の相談対応や契約などに関する業務 ■入居者の方々の相談業務 ■スタッフの勤怠管理・指導・育成 ■オンコール・救急対応 ■その他施設管理に付随する業務 【応募資

仕事内容介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務を お任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しな がら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務、教育、育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営

仕事内容<仕事内容> 管理者（エリアマネージャー候補）【興味ある方は一度面談&現場訪問にお越しください！】 主にこぱんはうすさくらの弊社教室（5教室）にて児童支援事業をっ行っていただきます。 また、将来的には管理者や複数施設のマネジメントをしたいただくような仕事についていただくことを前提に現場に入っていただくことになります。 具体的な業務内容としては、 下記のような仕事をやっていただきます。 1、児童発達支援と放課後等デイサービスにおける業務全般 2、発達障害のあるお子様の療育 3、お子様に合わせた個別支援計画書作成 4、利用計画 ・モニタリング ・知能改善訓練の為の活動プログラムの作成

仕事内容令和4年6月に中野島駅から徒歩3分の場所にOPENしたヘルパーステーションです♪ 開所から毎月成長を継続しております。 令和5年6月には麻生区で新規店を開業致しました。 今回は一緒に会社を盛り上げてくださる管理職を募集します。 【社員 給与】 初任者研修修了者 月給240.000円～ 介護福祉士 月給255.000円～ サービス提供責任者 月給285.000円～ 管理者 月給350.000円～ エリアマネージャー 月給400.000円～ 【賞与実績】 入社9か月 賞与額600.000円（エリアマネージャー候補） 入社3か月 賞与額80.000円（サービス提供責任

仕事内容昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ケア２１の介護施設（グループホーム）の副ホーム長 業務 基本的な介護業務に加え、・スタッフマネジメントなど事業所運営の補佐業務もお任せします。 将来的には管理者やマネージャーへの挑戦も可能です。 様々な年代の方がリーダーとして活躍中。 ２０代～３０代のリーダー以上の役職者は４５％です。 【仕事詳細】 ▼マネジメント業務（ホーム長と協力して行います）。 ・施設営業活動/ブログ作成/ ・人財育成/社員面談や指導 ・金銭管理、備品購入 ・シフト作成、勤怠管理等 ▼通常業務 ・介護業務/入

仕事内容ＪＲ南武線 「武蔵新城駅」 管理者を募集します！ ※ 管理経験を生かして働く ※ 月給36万円以上 ※ 年間休日119日 【施設名】： 株式会社アルプスケアハート アルプスケアハート武蔵新城 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給360,000円～ 【時間外勤務手当】 管理・監督者の為、時間外手当なし 【昇給】 あり（年１回） 【賞与】 あり（年２回 ※業績、業務評価による） 【業務内容】： 【仕事内容】 ・ご利用者様の相談解決 ・訪問介護事業所としての運営および管理 ・事業所の収支管理 ・社員の募集、採用、教育 ・

仕事内容【月給40万円〜★有給取得率も高く、入職後の研修も充実◎管理者の経験は不問◎】介護の経験を活かしながら管理者もやってみたい方など、歓迎です♪人物重視の採用ですので、お気軽にご応募ください！ 【施設名】： 有限会社 太陽 太陽ケアセンター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給400,000円～ 月給：400,000円 〜 ※月給には管理者手当が含まれています。 昇給あり（年1回） 賞与あり（前年実績 年3回2.5ヶ月分支給） 通勤手当あり（上限なし）※バスは2キロ～ 試用期間3ヶ月 試用期間中は、月給35万円 【業務内容】： 訪

仕事内容<仕事内容> 経験を活かして☆デイサービスの管理者!夜勤なし&日曜定休/1000103055 経験を活かして☆デイサービスの管理者!夜勤なし&日曜定休 川崎市川崎市多摩区にある介護福祉施設「デイサービスセンター なごやか向ヶ丘遊園」の管理者（正社員）求人募集です。 日勤のみで日曜定休。ワークライフバランスを保ちながら安定して働ける介護施設の正社員求人です。 資格や免許があればブランクがあっても安心してご応募ください！ ※なごやかケアリンクは東証プライム上場 株式会社ソラストのグループ企業です 夜勤もなく、日勤帯のみのお仕事です。管理職としてのご経験も必要ございません、お持ちの資格を活かし、こ

仕事内容【施設名】： 株式会社ティーシーエス トータルケアサービス川崎田島事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】 300,000円- 【その他手当】 ・住宅手当（一律10,000円） ・資格手当（介護福祉士10,000円） ・職務手当（経験や業務内容を考慮） ・役職手当 (役職により異なる） 【業務内容】： 【仕事内容】 訪問介護事業所における管理者業務 ・ご利用者へのサービス提供、ヘルパーの調整等のコーディネート業務 ・収支管理 ・介護事業所、医療機関などへの営業活動 ・ご利用者の定期訪問や計

仕事内容ALSOＫ介護はリーダー・ホーム長を目指す方を応援します! 居宅～入居型までワンストップでサービスを提供！今後年間で2施設以上の新規出店予定あり！中途入社でも学歴に関係なくチャンスが多い会社です。 ＜仕事内容＞ 介護施設の運営に伴う業務をお願いします。 ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針・サービスレベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 その他の魅力 【資格取得支援制度】 試験前には「対策講座」を実施。資格取得へ向けてのバックアップを行っています。規定に応じて、

仕事内容※書類選考あり※【管理者候補募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【施設名】： 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ武蔵小杉 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給330,000円～ ※入社時の職位は「管理者補佐」となります。1年以内に管理者に昇格していただきます。昇格できない場合は、常勤ヘルパー、または、サービス提供責任者へ職種を変更いただきます。 ※管理者就任後は、月給36万円に昇給します。 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて

仕事内容◆安心して働ける新型コロナ対策★国内200以上の事業所★積極的なM&Aでポジション多数◎★業務拡大により即戦力を大募集★20代30代活躍中のエリアマネージャーの募集 【施設名】： 株式会社創生事業団 グッドタイムホーム・川崎大師 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 年俸4,200,000円～ 月給350,000円～450,000円 ◆年俸制(前職考慮いたします) ◆社会保険 ※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与 交通費規定支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月 【業務内容】： 【具体的には】 ▼マネージャー・介護事業責

仕事内容コムネットジャパン株式会社 【業界未経験大歓迎】施設長候補 ～残業20時間以内/研修充実/稼働率は90%/成長率の高さが魅力～ 【仕事内容】 【業界未経験大歓迎】施設長候補 ～残業20時間以内/研修充実/稼働率は90%/成長率の高さが魅力～ 【具体的な仕事内容】 ～研修・サポート制度充実/残業20時間以内/業界未経験大歓迎～ ■職務内容：現施設長の後任となり高齢者向け介護施設の施設長を務めて頂きます。施設、職員15名、入居者30程度の管理とマネジメントをお任せいたします。 （1）マネジメント業務：介護サービスの品質管理などの介護業務マネジメント。人員配置基準管理や労務管理、評価など人員

仕事内容・お任せするお仕事とは・・・？ 施設の運営を管理すること 介護施設の運営に伴う業務がメインのお仕事です。 ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針・サービスレベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 ・求める人物像は・・・？ 一番求められるスキルは「人間性(ヒューマンスキル)」 管理職には、多くの能力が求められますが介護事業ではコミュニケーション能力が一番求められます。 テクニカルスキルとコンセプチュアルスキルは入社後でも身に着けることが可能です。 管理者経験がなくても、学ぶ

仕事内容・お任せするお仕事とは・・・？ 施設の運営を管理すること 介護施設の運営に伴う業務がメインのお仕事です。 ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針・サービスレベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 ・求める人物像は・・・？ 一番求められるスキルは「人間性(ヒューマンスキル)」 管理職には、多くの能力が求められますが介護事業ではコミュニケーション能力が一番求められます。 テクニカルスキルとコンセプチュアルスキルは入社後でも身に着けることが可能です。 管理者経験がなくても、学ぶ