ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 愛知県豊橋市 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 本求人はお仕事さがしドットコムの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@oshigoto-sagasi.com 03-6696-5165 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は無料です。

仕事内容・ケアプランの作成 ・相談業務 【変更範囲：法人の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容福祉のお仕事を始めませんか◎ 【施設名】： 医療法人善恵会 グループホームふくろう 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給195,000円～ 【内訳】 基本給：175,000円～240,000円 資格手当：10,000円 調整手当：10,000円 【昇給】 1月あたり1,000円～5,000円(2021年度実績) 【賞与】 年2回計3.00ヶ月分(2021年度実績) 【業務内容】： ・グループホームふくろうでのケアマネ業務 【応募資格・経験】： 【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限

仕事内容有料老人ホーム 「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事です ケアマネージャー業務をお願いします。 【主な内容】 ・ケアプランの作成 ・病院および居宅介護支援事業所等への訪問 ・入居者支援として行事やレク等の業務 ・新規入居の促進など ※日勤シフトでのお仕事です。 ―――――――――― 定員74名、全室個室です。 医療機関との連携も取れており、 緊急時の対応も安心して 行なえる体制が整っています。 ―――――――――― 家庭と仕事を無理なく両立できます 育児休暇の取得実績もある施設で、 職場全体でも子育て世代に理解があります◎ そのため家庭や育児とも両立しやすく ストレスフリーで活躍できますよ

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握（介護業務全般） ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の124日です。育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいと

仕事内容地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員としての業務をお願いします ・介護予防ケアマネジメント ・総合的な相談支援 ・権利擁護 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援 待遇 a基本給 195,000円～280,000円 b定額的に支払われる手当 職能給手当 5,000円～60,000円 特殊業務手当 7,800円～11,200円 a+b 207,800円～351,200円 cその他手当 扶養手当 配偶者 5,000円 13歳までの子供 2,500円 住居手当 上限15,000円 ■加入保険：雇用・労災・健康・厚生 ■賞与：あり（年3回 計3.30月分） ■通勤手当：あり（上限月額15,5

仕事内容＞ケアマネジャー募集！＜★☆資格を活かして働きませんか？☆★ 【施設名】： 生活協同組合コープあいち コープあいち福祉サービス豊橋西 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給212,000円～ 【内訳】 基本給：199,000円〜286,000円 資格手当：7,000円 ベースアップ加算手当：6,000円 【昇給】 1ヵ月あたり0円〜3,000円(2022年度実績) 【賞与】 年2回 計 3.50ヶ月分(2022年度実績) 【業務内容】： ◆ケアマネジャー業務全般◆ ・利用者およびその家族からの相談を受け、介護サービス計画の作成

仕事内容【ケアマネージャー／豊橋市】正社員｜豊橋ケアコミュニティそよ風｜ケアマネジャー｜正社員募集！｜中高年者活躍中｜車通勤OK｜駅近｜即日勤務OK｜急募｜年間休日110日以上｜研修制度あり｜産休・育休介護休暇取得実績有｜受動喫煙対策あり 【仕事内容】 ご利用契約の締結や利用調整、 各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、 その他付随する業務を行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など 【応募要件・歓迎要件】 ▼下記必須 ・介護支援専門員 ・居宅介護支援事業所での 介護支援専門員業務経験が1年以上ある方 ・普通自動車免許 【学歴】 不問

仕事内容 仕事内容 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 ケアプラン作成、関係機関への調整連絡、お客様やご家族への相談業務、介護保険の給付管理 アピールポイント ＜法人概要・拠点＞ 1996年創業の大手企業です。 全国および上海・台湾で在宅介護サービスを中心に、介護・生活支援・働く人のメンタルヘルス事業を展開しています。 訪問系サービスを中心に、地域の高齢者をサポートしています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ 入社後の研修に力を入れています。 ・能力開発研修（責任者研修、ビジネスベイシック研修） ・実務研修（入社時研修、定期研修、管理者向けワ

仕事内容仕事内容 要介護者に対する相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング等 「変更範囲：変更なし」 待遇 ◆基本給 192,900円〜237,000円 ◆定額的に支払われる手当 ※資格手当 15,000円〜20,000円 ※車両手当 5,000円〜10,000円 ◆固定残業代 なし ◆月平均労働日数 21.5日 ◆月平均労働時間 172時間 ◆交通費 実費支給（上限なし） ◆昇給制度 あり ※昇給金額 1月あたり500円〜3,000円（前年度実績） ◆賞与制度 あり ※賞与の回数 年2回 賞与金額10,000円〜400,000円（前年度実績） ◆屋内の受動喫煙対策 あり ※屋内禁煙 ◆マイカー

仕事内容■ケアプランの作成 介護保険サービスをご利用される、在宅ご利用者や施設入居者のプランニングに携わります。 （仕事内容） 1.アセスメント 2.訪問調査立ち合い 3.面談 4.課題分析（アセスメント） 5.ケアプラン（サービス計画書）原案の作成 6.サービス担当者会議 7.モニタリング 8.関係機関との連携や電話対応 9.給料管理業務 待遇 ◆基本給 180,000円～210,000円 ◆定額的に支払われる手当 ※資格手当 40,000円 ※精勤手当 10,000円 ※調整手当 10,000円～40,000円 ◆固定残業代 なし ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額20,000円 ◆昇給制度

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【豊橋市】デイにてケアマネ募集！日曜定休♪夜勤なし★資格を活かしてお仕事しませんか？ ●ケアプラン作成、外部との連絡･調整等、ケアマネ業務全般をご担当いただきます。 ●愛知県内に多数介護施設を運営している法人です。安定感ばっちり★待遇も安心！ ●夜勤なし、日曜定休。趣味や家族との時間も大切にしたい方にもオススメ♪ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容【仕事内容】 【豊橋市】2014年2月のオープンのきれいな施設で働けます★ケアマネ募集中★ オープンからまだ年数がたっていないためまだまだ新しくきれいな施設に勤務することができます!利用者様だけでなく、スタッフへの配慮も万全で、充実の福利厚生と、残業は少なく、お休みもキチンと取れるので、プライベートも大切にしながら働くことができますよ♪ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【年収】 2,640,000〜3,600,000円 【月給】 220,000〜300,000円 【勤務地】 愛知県豊橋市中岩田5丁目5

仕事内容＞ケアマネージャーを募集中！＜お持ちの資格を活かせます◎ 【昇給・賞与あり】【施設見学OK】【研修あり】【WEB面接OK】 【施設名】： 株式会社リブラン ケアプランセンター花桃 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給270,000円～ 【内訳】 ・基本給：180,000円 ・資格手当：30,000円 ・管理者手当30,000円 ・職務手当30,000円 【昇給】 あり：1ヶ月あたり5,000円（2022年度実績） 【賞与】 あり：年2回 計2.00ヶ月分（2022年度実績） 【業務内容】： ◎ケアマネージャー業務（２５名程

仕事内容[PRポイント] 有料老人ホームを中心に、全国で介護福祉施設を運営する株式会社川島コーポレーションが運営する施設です。育児休暇や介護休暇の取得実績ありと、ライフステージが変わっても、腰を据えてお勤めいただける体制が整えられていますよ。賞与や手当も豊富で、収入面も安心ですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務(行事、レク) ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 [給与] 月給:270,000円〜350,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 昇給:年1回 賞与:年2回(計2ヶ月分※実績あり)

仕事内容＜土曜日・日曜日固定休豊橋市＞計画相談支援事業所での相談支援専門員の求人です@豊橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： ゆうみ株式会社 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円- 基本給 178,300円 固定残業代 38,700円（30時間分）※時間超過分は別途支給 役職手当 83,000円-（経験による） 【賞与】年2回 計2ヶ月分（前年度実績）※業績による 【業務内容】： 計画相談支援事業所での相談支援専門員業務 ・相談支援業務 ・アセスメント

仕事内容〇住宅型有料老人ホーム併設居宅でのケアマネ業務 〇賞与あり（年２回、６・１２月） 特別賞与支給実績あり 〇リフレッシュ休暇年間１７日付与 ★管理者候補としての採用のため主任ＣＭ必須 ＊業務内容＊ ・入居されているお客様のプラン作成、ご利用状況の把握 ・市町村やサービス事業、施設、家族との連絡調整 ・ＰＣ業務（エクセル・ワード、ソフトを使用した入力必須） ・管理業務など 【変更範囲：会社が定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務曜日、勤務時間は、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務 及び介護サービスを提供していただきます。 ケアプラン作成、実績業務など ※応募前の見学可能です！ 【変更範囲：変更なし】 ◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＜年間休日113日＞グループホームのケアマネジャーのお仕事です＠豊橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人善恵会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給195,000円～ 【月給】195,000円‐260,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 175,000円‐240,000円 資格手当 10,000円 調整手当 10,000円 ※主任ケアマネジャーは基本給180,000円‐ 資格手当 20,000円 調整手当 20,000円 【賞与】年2回、3ヶ月分（