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イリーゼ狛江・別邸
狛江市 東野川 / 喜多見駅 徒歩約10分
月給37万円
正社員
仕事内容イリーゼ狛江・別邸 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円~ 年収520万円~650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます! よ
イリーゼ狛江・別邸1日前
イリーゼ狛江
狛江市 和泉本町 / 狛江駅 徒歩約20分
月給39万円
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円~ 年収550万円~700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 ※こちらの施設含む15~20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦都道府県単位で15~20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエ
イリーゼ狛江1日前
時給1,300円〜1,550円
アルバイト・パート
勤務時間9:00~18:00 日勤のみ ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江 週2日~勤務OK◎扶養内や時短での勤務もご相談に応じます アルバイト・パート 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援! ✦日勤帯(9:00~18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ/土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください! ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK! ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる! 研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。 (※規定あり。詳細はお問い合わせください
求人アスコム1日前
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江・別邸 週2日~勤務OK◎扶養内や時短での勤務もご相談に応じます アルバイト・パート 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援! ✦日勤帯(9:00~18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ/土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください! ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK! ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる! 研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。 (※規定あり。詳細はお問い合わせく
月給35万円
仕事内容イリーゼ狛江・別邸 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円~ 年収500万円~650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分!挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能! 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長などマネジ
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円~ 年収520万円~650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます! より大
仕事内容イリーゼ狛江・別邸 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円~ 年収550万円~700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 ※こちらの施設含む15~20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦都道府県単位で15~20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時か
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仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江・別邸 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦都道府県単位で15~20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江・別邸 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます! より大きな権限を持って施設を束ねるエリア長・統括施設長や、本社での課長職など役職者も目指せます。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどを積極的に導入して、施設のIoT化に取り組んでいます。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなど
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦都道府県単位で15~20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風です。
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江・別邸 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 正社員 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分!挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能! 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長などマネジメント経験が1年以上ある方 上記に当てはまる方をお待ちしております! 規模の大きい企業ではありますが、本社から現場介護職への手厚いサポート体制や、自分の意見・施設でやりたいこ
月給28万円
仕事内容イリーゼ狛江・別邸 募集要項 ホーム長として登用後は給与UP!福利厚生の表彰も受けた安定企業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円~ 年収400万円~550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/430万円(管理者経験者) 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 募集情報 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます!理想の施設づくりに携われます◎ ◎あなたの熱意を現場に活かせる!ホーム長・管理者候補募集 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 「こんな
HITOWAケアサービス株式会社
月給32万円〜38万円
仕事内容HITOWAケアサービス株式会社 募集要項 1都3県の広域を担当/主任ケアマネ取得支援制度あり 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円~380,000円 年収450万円~530万円 ※経験を考慮します 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 イリーゼ狛江・別邸 ※近隣エリアの複数施設を巡回します。 日によって異なる施設での勤務になります。 募集情報 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です! 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東エリア
HITOWAケアサービス株式会社1日前
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) イリーゼ狛江 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 正社員 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分!挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能! 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長などマネジメント経験が1年以上ある方 上記に当てはまる方をお待ちしております! 規模の大きい企業ではありますが、本社から現場介護職への手厚いサポート体制や、自分の意見・施設でやりたいことが実
月給32万円
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円~ 年収450万円~600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です! ★管理者・ホーム長経験3年~の方を募集!★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホ
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円~ 年収500万円~650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分!挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能! 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長などマネジメン
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 ホーム長として登用後は給与UP!福利厚生の表彰も受けた安定企業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円~ 年収400万円~550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/430万円(管理者経験者) 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 募集情報 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます!理想の施設づくりに携われます◎ ◎あなたの熱意を現場に活かせる!ホーム長・管理者候補募集 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 「こんな施設
月給23.4万円
仕事内容イリーゼ狛江 募集要項 日勤のみ◎お客様やそのご家族のご相談に対応して頂きます♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,750円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 *月収257750円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都狛江市和泉本町3-27-7 募集情報 介護系の資格や経験を活かして施設サポートしてみませんか?第二新卒・シニア層の方も再スタート可能♪ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均:2.43 施設の総居室数:62室 ―――――――――――― \介護職の経験が
仕事内容掲載期間:05/01(水)~05/15(水) HITOWAケアサービス株式会社 1都3県の広域を担当/主任ケアマネ取得支援制度あり 正社員 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です! 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東エリアの1都3県の施設で広域的に勤務していただきます。 施設に新任のケアマネージャーが入ったときの指導やケアなど、その方が安心して働けるようにサポートして頂くのが主なお仕事内容になります。 また固定の施設で勤務しないからこそ、その施設の問題点なども見えてくる
月給30万円
仕事内容イリーゼ狛江・別邸 募集要項 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円~ 年収424万円~520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 東京都狛江市東野川1-32-5 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です! ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問! 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3~5年)で
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