有料老人ホーム 短時間OK - 大阪府大阪市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務例）シフト制（1日4時間～） 08:00～17:00 10:00～19:00 13:00～22:00 17:00～23:00 22:00～翌6:00、など ◆1日4時間（短時間）～OK ◆希望の時間帯を選べます。 ◆多少時間変更・残業の可能性があります。 ◆日勤・夜勤、様々な時間帯のお仕事があります。1日のみ、短期（～3ヶ月）、週1日で長期、など様々な働き方に対応。

仕事内容主婦(夫)歓迎。女性に人気のパート。 大阪府大阪市西区内でのお菓子の梱包・箱詰め、仕分け、検査・ピッキングなどのカンタン軽作業のお仕事。 1日4時間（短時間）～OK、1日のみOKだから忙しい主婦さんにもぴったり！シフト自由で家事の合間にも働けます♪《扶養控除内可》 7月からの短期・単発バイト探しにもにおすすめです。 【給与】 時給1350円～（日払い／現金手渡しもOK） 【勤務地】 お仕事により勤務地は異なります。大阪市西区をはじめ大阪府内各所にあり、お選び頂けます。駅から徒歩5～10分多数。高槻駅、茨木駅、南摂津駅、岸里駅、天下茶屋駅、ポートタウン東駅、北加賀屋駅、門真南駅、門真市駅、弁

仕事内容心斎橋駅スグ★高給与★無料駐車場完備★オンコールなし★人気の施設内訪問看護のお仕事です 住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般 ※施設内常駐の訪問看護 年収510万円以上、月収35万円以上たいへん高給与の求人です！ オンコール対応も無く、お仕事とプライベートのメリハリを付けて働いていただけます♪ 心斎橋駅すぐの綺麗な施設です☆

仕事内容 仕事内容 食事/入浴/排泄介助等の身体介助や、外出介助・レクリエーションの企画/運営・居室清掃・見守り等の生活援助をお願いします。 未経験の方や経験の浅い方も先輩スタッフが一から丁寧に教えるのでご安心下さい。 まずはできることからスタートし、徐々に慣れていただければOKです！ アピールポイント ＊ 当事業所の魅力は“雰囲気の良さ"!まずは施設見学にいらしてください◎ ＊ パソコンスキルに自信がなくても問題ありません!職員が丁寧にサポートします ＊ ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊ 職員とご利用者の健康を守るためインフ

勤務時間[ア・パ]05:00～08:00 朝、昼、早朝 ／ 2ヶ月程度の短期勤務です！ 週3～OK！ ＼ 短時間でサクッと働けるオシゴトです！ シフトはご自身のライフスタイルに合わせて 自由に組めるのでご安心ください◎

仕事内容30代～60代の幅広い年齢層が在籍中！働きやすさバツグンのお仕事！未経験でもできる簡単作業ばかり♪Wワークに丁度良いですよ★ 【職種】 株式会社三景屋 [ア・パ]食品・飲料系製造、キッチンスタッフ、梱包 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 焼きたてパンのおいしい香りに囲まれながら パンの製造過程も見れるので 好きな方にはたまらないお仕事ですよ★ 【お仕事内容はこちら】 ・パ

仕事内容【大阪市西区/管理職候補】高収入!管理職候補募集! 福祉系の資格がなくても応募可能！他職種のマネジメント経験を活かせる、老人ホームの施設長候補求人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円 給与詳細: 月給 300,000円以上 ◎研修中も月給 30万円以上 (研修期間 3ヶ月 習熟度により変動 ) 【勤務地】 大阪府大阪市西区西本町 地下鉄「本町駅」より徒歩２分 募集情報 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,大手法人 【仕事内容】 有料老人ホームの施設長候補業務。 まずは６か月程度の研修期間があります。 施設長として任用

勤務時間◆シフト制 週1日～OK ◎勤務時間 ￣￣￣￣￣￣ 夜勤：16：00～翌9：00 夜勤：16：30～翌9：30 夜勤：17：00～翌10：00 ※勤務時間は施設によって異なります 「土日祝は休みたい」 「しっかり稼ぎたい」 「もう少し遅い時間から始めたい」など ご希望にあったお仕事をご案内いたします。 ※未経験の方の場合は1～2ヶ月間は日中での仕事を経験いただき、 お仕事に慣れてからの夜勤になります。

仕事内容【職種】 ホームヘルパー（訪問介護等） 【仕事内容】 ◆就寝前、起床時の着替えなどお手伝い ◆消灯後の見回り ◆身の回りのお世話 ◆食事（夕食、朝食）の介助 etc をお任せいたします 利用者さんが安心してお休みになれるよう 生活をサポートしていただきます。 ＼事前に職場見学OK！／ 職場の雰囲気を見学して、 自分に合うかどうか確認したうえで お仕事を決めることができます。 ピッタリな職場が見つかるまで 一緒に考えますので、 なんでも相談してください。 【お仕事のポイント】 ＼自分に合う施設が見つかるまで見学OK／夜勤は入浴介助・レクなどがないためこつこつモクモクな仕事が多め。夜勤

仕事内容未経験でも向上心をお持ちの方歓迎!マネジメント経験をお持ちの方は自身の経験を活かして活躍してい 有料老人ホームでの施設長業務全般 ・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いコミュニケーション ・入居者様の満足度向上のための施策立案・実施 ・施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ・ご入居者や、そのご家族との親密なコミュニケーションなど 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪

仕事内容肉のハナマサの夜勤スタッフ（パート・アルバイト）求人 WワークOK！日中にほかの仕事をしていても、夜の空いた時間で無理なく働ける！手厚い待遇の肉のハナマサで長期活躍も可能です！ 「肉のハナマサ」で夜間の商品の荷受や品出し、その他夜間の店舗全体を見ていただきます。社員スタッフも巡回しているので問題ナシ！お客様の数も落ち着いている時間帯なので、慌てず働きたい方にはピッタリの環境です。 【Wワーク大歓迎】 肉のハナマサでは、Wワークで頑張りたい方を応援しています！他でのパート・アルバイトと両立する学生・フリーターさんや、本業の仕事おわりに夕方から夜まで働く方もいます。スキマ時間を利用して収入U

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務/看護師/心斎橋駅スグ!高給与!無料駐車場完備!オンコールなし!人気の施設内訪問看護のお仕事です! ■コメント 年収510万円以上、月収35万円以上たいへん高給与の求人です！ オンコール対応も無く、お仕事とプライベートのメリハリを付けて働いていただけます♪ 心斎橋駅すぐの綺麗な施設です☆ ■職種 住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務/看護師 ■職務内容 住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般 ※施設内常駐の訪問看護 ■給与 月給380000円~ ■給与備考 【給与】 月給：380,000円～415,000 ※諸手当含む 【諸手

仕事内容大阪府大阪市西区新町/介護支援専門員|有料老人ホーム ≪この求人のアピールポイント≫ ・お休みもしっかりとあり働きやすいい施設です。 ・人気の施設内ケアマネのお仕事です！ ・退職金制度もあり長期でのご勤務可能です。 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・施設内でのケアマネージャー業務になります。 ・ケアプランの作成など ・ご家族や利用者との相談業務 母体安定/介護支援専門員/有料老人ホーム/大阪府大阪市西区新町

仕事内容肉のハナマサの青果スタッフ（パート・アルバイト）求人 働きやすさが自慢の「肉のハナマサ」で、家事・育児と両立しながら主婦の方が多数活躍中！ 「肉のハナマサ」の青果部門で、野菜や果物のパック詰め、値付け、品出し、売り場への陳列などを担当いただきます。 シンプルな作業内容で、未経験でもすぐに慣れることができます。野菜や果物の旬やおいしい食べ方などの知識も身につきます！ 【Wワーク大歓迎】 肉のハナマサでは、Wワークで頑張りたい方を応援しています！他でのパート・アルバイトと両立する学生・フリーターさんや、本業の仕事おわりに夕方から夜まで働く方もいます。スキマ時間を利用して収入UPしたい方大歓迎

仕事内容 残業もほとんどなく高給与な為、長期就業が期待できます！ 介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助） ・レクリエーションの企画および運営 ・介護記録の作成 ・清掃 等 948616/963

勤務時間月水金9:30～18:30（休憩60分） 日9:30～13:30（休憩なし） 木13:50～18:30（休憩なし） 土9:30～17:30（休憩60分） ※今後日曜月1回勤務あり （振替勤務：月曜は木曜と同じ勤務時間13:50～18:30になります）

仕事内容【小児歯科専門】≪土曜と午後勤務できる方歓迎≫シフト制◎AMのみ/PMのみOK◎残業ほぼなし◎小児専門の歯医者さんで歯科助手として働きませんか？ ◆歯科助手/受付業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし

仕事内容【大阪市西区/介護職】高収入!介護職募集! 大阪市西区/介護付き有料老人ホーム/正社員/経験必須/介護福祉士限定求人です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,300円 基本給: 196,300円～ 固定手当: 職務手当：6,000円 その他手当: 精勤手当：6,000円 日祝手当：2,000円 夜勤手当：5,000円/回 特別介福手当：15,000円 給与詳細: 【介護福祉士】 月給：252,300円 年収例：342万円～ 【実務者研修】 月給：222,500円 年収例：303万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：209,700円 年収例：285万円～ ＊

勤務時間[ア・パ]12:00～18:30 朝、昼、夕方 上記時間内より… ○週2日/1日3時間～OK ○長期勤務できる方大歓迎 ○シフト相談OK ○残業ほぼナシ ★自己申告シフト制 ⇒ご希望の曜日及び時間帯で 勤務いただけます！ ★急なお休み相談OK ⇒お子さんの発熱や 急なご家庭の事情など考慮いたします。 プライベートの時間も しっかり取りながら働けます♪ 休日や勤務終了時間など お気軽にご相談ください◎

仕事内容未経験OK！シャンパンやワインを取り扱うECサイト運営をしている当社で「軽作業スタッフ」を募集。お酒に興味がある方も大歓迎！簡単作業なので初バイトさんもOK！髪色髪型自由でおしゃれしながら働けます！ 【職種】 オリシャンを取り扱っている会社 [ア・パ]仕分け・シール貼り、軽作業・物流その他、梱包 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【主なお仕事内容】 〇印刷/カット作業 〇ラベル剥がし 〇シュリンク作業 〇梱包・納品準備など 細かい

仕事内容日勤帯でのお仕事のため、安定した生活リズムで働けます♪最寄り駅より徒歩2分とアクセス抜群のため_ 有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般 ・ケアマネージャーの育成・指導 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・アセスメント ・ご家族との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり等のお仕事です。 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの管理/未経験でも向上心をお持ちの方歓迎!マネジメント経験をお持ちの方は自身の経験を活かして活躍していただけるチャンスです!日勤帯の勤務のため安定した生活リズムでお仕事できます! ■コメント 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ ■職種 住宅型有料老人ホームでの管理 ■職務内容 有料老人ホームでの施設長業務全般 ・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いコミュニケーション ・入居者様の満足度向上のための施策立案・実施 ・施設ス

仕事内容大阪市西区にある有料老人ホームの介護職員・ヘルパー業務全般 この求人は人材紹介サービス 「株式会社スマイルパーム」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 介護職員・ヘルパー/自転車通勤可/研修制度あり/年末年始休暇/退職金あり/週休二日/昇給あり/中高年歓迎/車通勤可/交通費支給/駅近(約10分以内)/ブランクありOK/月給25万円以上あり/未経験歓迎/施設見学OK/資格取得支援制度あり/冬季休暇/慶弔休暇/第二新卒/夏季休暇/賞与あり/定年65歳以上/育児休暇あり 【給与】 月給263,500円 【給与詳細】 月給263,500円~

仕事内容年間休日115日以上・高待遇◎安定した環境でキャリアアップができる｜東証プライム市場上場企業 介護付有料老人ホームのホーム長候補★ホーム責任者になれるチャンス◎あなたの手腕を存分に発揮出来る環境です！ 花咲グループが運営するホームのスタッフマネジメント・ホーム運営をお任せします。採用活動、マネジメントを通して、各スタッフが 目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。また地域や 協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されて いる方へのホーム見学・相談会の実施等を行っていただきます。 【管理職の特徴】 花咲グループが運営する介護付有料老人ホームで管理職（ホーム長候補）とし

仕事内容正社員【管理職（施設長）】■有料老人ホーム■年収400万円以上■安定成長企業でのキャリアアップ！ 有料老人ホームの施設長/初任者研修以上/その他介護資格お持ちの方 グループ会社の「スーパーホテル」や社会福祉法人「聖綾福祉会」で培った 「おもてなしの心」や「介護力」で「感動」していただけるサービスをお届けしています。 【仕事内容】 有料老人ホームのマネジメントをお任せいたします。 ・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いコミュニケーション ・入居者様の満足度向上のための施策立案・実施 ・施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ・ご入居者や、そのご家族との親密なコミュニケ