九州旅客鉄道株式会社 の求人・仕事・採用

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飲食店の昼シフト

資さんうどん(株式会社資さん)

  • 福岡県 福岡市西区 北原 / 九大学研都市駅 徒歩約7分

  • 時給1,057円〜1,322円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 学生歓迎
  • 高校生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 1日4時間以内OK
  • 早朝勤務
  • スキマ時間
  • 接客あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 履歴書不要
  • 1日6時間以内OK

仕事内容メニュー全品50%offの賄いあり!土日祝は時給UP&昇給あり◎シフトは柔軟に対応♪ 学生・フリーターさん活躍中!昼~夜のスキマ時間を有効活用◎北九州発祥の「資さんうどん」で働きませんか? 資さんうどんの店舗で、接客や調理をお任せします。 未経験の方も安心してスタート出来る環境が整っています!お店で働くスタッフのほとんどが飲食店は未経験でスタートした方ばかりです♪作業は簡単。スタッフが優しく教えてくれ、いつでも動画マニュアルで復習もでき、すぐにお仕事を覚えていただくことができます。 【働き方様々】 資さんうどんでは、皆さんのニーズに合った働き方が可能です。「夕食の支度やお子様のお迎えまで

宇都宮/法人営業先端計測器等の提案UIターン歓迎大手企業取引多数年休125日

株式会社富士テクニカルリサーチ

  • 栃木県 宇都宮市

  • 年収450万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり

仕事内容株式会社富士テクニカルリサーチ 【宇都宮】法人営業◆先端計測器等の提案◆UIターン歓迎◆大手企業取引多数◆年休125日◆ 【仕事内容】 【宇都宮】法人営業◆先端計測器等の提案◆UIターン歓迎◆大手企業取引多数◆年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 <デジタルエンジニアリングで国内トップクラスの実績/プラント・重工業・自動車産業に強み/「生産コスト削減」「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」等のお客様の課題を解析、計測技術を武器に解決> ■業務内容: 3次元レーザー計測機器など先端技術を駆使した計測システムの開発販売を行う当社にて、法人営業をお任せします。主に、ものづくり業界・エネル

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豊田/法人営業/先端計測器等の提案大手企業との取引あり/年休125日

株式会社富士テクニカルリサーチ

  • 愛知県 豊田市

  • 年収450万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり

仕事内容株式会社富士テクニカルリサーチ 【豊田】法人営業/先端計測器等の提案◇大手企業との取引あり/年休125日 【仕事内容】 【豊田】法人営業/先端計測器等の提案◇大手企業との取引あり/年休125日 【具体的な仕事内容】 <デジタルエンジニアリングで国内トップクラスの実績/プラント・重工業・自動車産業に強み/「生産コスト削減」「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」等のお客様の課題を解析、計測技術を武器に解決> ■業務内容: 3次元レーザー計測機器など先端技術を駆使した計測システムの開発販売を行う当社にて、法人営業をお任せします。主に、ものづくり業界・エネルギー業界・プラント業界・社会イン

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土木施工管理(トンネル・道路・橋梁・ダム・河川・港湾・上下水道等)/資格必須/定年65才/経験年数5年から/40代・50代活躍中/転職者の満足度「94%」!/po-25086/非公開

株式会社松井組(大分県)

  • 大分県 竹田市

  • 月給32万円〜80万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018~2022) ※40代~50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見! ※在籍社員の年齢層(半数以上が40代、50代!) ※2023年12月現在 ・40-44歳(全体の9.9%) ・45-49歳(全体の17.1%) ・50-54歳(全体の24.7%) ・55-59歳(全体の21.7%) ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 /年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 /年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 /年

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横浜/法人営業先端計測器等の提案UIターン歓迎大手企業取引多数年休125日

株式会社富士テクニカルリサーチ

  • 神奈川県 横浜市西区

  • 年収500万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり

仕事内容株式会社富士テクニカルリサーチ 【横浜】法人営業◆先端計測器等の提案◆UIターン歓迎◆大手企業取引多数◆年休125日◆ 【仕事内容】 【横浜】法人営業◆先端計測器等の提案◆UIターン歓迎◆大手企業取引多数◆年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 <デジタルエンジニアリングで国内トップクラスの実績/プラント・重工業・自動車産業に強み/「生産コスト削減」「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」等のお客様の課題を解析、計測技術を武器に解決> ■業務内容: 3次元レーザー計測機器など先端技術を駆使した計測システムの開発販売を行う当社にて、法人営業をお任せします。主に、ものづくり業界・エネルギー

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大分/直行直帰OK/土木施工管理 元請け案件95%/残業無/充実の福利厚生

株式会社松井組

  • 大分県 竹田市

  • 年収500万円〜750万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容株式会社松井組 【大分/直行直帰OK】土木施工管理 ◆元請け案件95%/残業無/充実の福利厚生 【仕事内容】 【大分/直行直帰OK】土木施工管理 ◆元請け案件95%/残業無/充実の福利厚生 【具体的な仕事内容】 残業無し!有給休暇が取りやすく、資格取得支援も充実した働きやすい環境 ■採用背景: 現在需要が高まっているため、人手が不足しており、中核となれる人材を増員募集します。社員の高齢化や人材不足が年々深刻化しており、特に40代以下の技術者が求められています。技術・技能の伝承を図るため、人材の確保・教育・育成が課題です。 ■業務内容: 土木工事、塗装工事の施工管理業務を行っていただき

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