ハローワーク - 兵庫県神戸市須磨区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容一般事務・経理事務・人事求人業務・安全の書類入力 など、建設業の中での事務部門を２名の方を採用し 振り分けていきたいと考えています。 補助的役割なので責任を押し付けたりは一切ございません。 経験者・未経験者関係なく 明るくコミュニケーション を普通にとれる方でしたら大丈夫 変更範囲：能力を考慮の上、他部門への転身可 営業事務 安全担当 建設ディレクター（現場事務）

仕事内容福祉施設内食堂での調理業務・店舗管理業務をお願いします。効率 よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業 務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分 の作った食事を美味しく食べてもらったときこれ以上ないやりがい を感じますよ！ ※調理師資格をお持ちの方 ※ブランクある方も歓迎致します （請負業務） （業務の変更の範囲：変更なし）

仕事内容生活困窮者や障がいのある方が入所している施設。 利用者の金銭管理（入出金や帳簿作成）、伝票入力、勤怠管理、他 ※雇入れ後の業務の変更範囲：変更なし

仕事内容売主様からのご依頼で、家や建物などの不動産を売るためのお手伝 いをします。まず、物件の価値を調べて査定を行い、それをもとに 適切な価格を提案します。次に、人々が売りたいと思う物件を見つ け、オーナーや購入希望者と話をして、取引のチャンスをつかみま す。クライアントの希望やニーズを聞きながら、最適なアドバイス を提供し、売り手と買い手の間で円滑な交渉をサポートします。広 告やプレゼンテーションを通じて物件の魅力を伝え、成約につなげ るために努力します。最終的に、売買契約の手続きを手伝い、お互 いに満足のいく取引を実現するのが役割です。 ノルマや飛び込み営業などは、ありません。 【変更範囲：変更な

仕事内容神戸須磨シーワールド内のホテル・レストラン等で接客スタッフと して業務を担当していただきます。ホテル・水族館レストラン・フ ードコート・ダイナー・露店等での勤務です。 ・開店／閉店の準備 ・来客対応 ・料理やドリンクの提供／補充 ・バッシング ・テーブルのセット、清掃など ・キャストのシフト管理 ＊未経験・初心者の方応募可 変更範囲：変更なし

仕事内容●福祉事務全般 ●デ一夕入力・管理（レセプト請求関係） ●書類作成・整理電話・メ一ル・来客対応・役所対応 ■先輩スタッフが上記業務を丁寧に指導します。 未経験者歓迎します。 ※障がい者総合支援法に基づく就労継続支援Ａ型事業所です。 障がい者の方の就労をサポートします。 ※神戸セレクションで入賞した「ぽん酢」などの調味料を作ってい ます！ぽん酢の製造を職人が、営業活動は専門営業職がその中間を 担う作業をみんなで楽しく仕事をしております。 ※契約社員制度あり 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容総合病院での眼科外来における医師補助業務、視能訓練士業務全般 です。 ・視力検査 ・視野検査 ・術前検査 ・斜視検査 など 変更範囲：変更なし

仕事内容・電話対応・来客対応 ・銀行や市役所等への外出業務 ・グループ介護施設レセプト業務（ヘルプ） ・給与計算補助業務 ・経理補助業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容生活困窮者や障がいのある方の入所・通所施設。 入所者・通所者に対する朝食、昼食、夕食の調理及び配膳、厨房内 の環境整備 １回の食事は５０～６０食（昼食が多くなります） ※雇入れ後の業務の変更範囲：変更なし

仕事内容生活困窮者や障がいのある方の生活支援・作業支援 変更範囲：変更なし

仕事内容・大手ゼネコン及び土木建築会社の一次下請け業務 ・現場内での職長業務 ・建設現場での土木・とび土工・コンクリート工事等の管理業務 令和６年９月 ワークライフバランスの認定企業に認められ、働き やすい環境づくりを目指している建設会社です。 現在、業務拡大の為 作業員や現場監督も増員中です。 特に、職長・世話役に力を入れて受注拡大を目指しております。 このタイミングで心機一転がんばってみませんか？ ※６０歳以上の応募可（嘱託社員で１年ごとの契約：他同条件） ※業務の変更範囲：現場監督 長く働ける会社です

仕事内容■主な業務は、ＰＣのＥ－ｍａｉｌにて海外交信及び営業（ウェブ 面談含む）／翻訳（英訳）／サンプル出荷／輸出入業務等を行って いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容視能訓練士の育成、教育、講義、学生指導 等 ※雇用開始日：応相談 「変更範囲：変更なし」

仕事内容経理部での工事関連の経理業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ 現場責任者と連携し、管理台帳の作成。 工事に関連する書類事務、他付随する事務業務全般。 各種申請・報告書作成・提出。 【求める人材】 ・ビジネスマナー・社内コミュニケーションができる方 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容対象エリア内の利用者様宅で定期巡回（生活援助や身体介助等）を お願いします。 ◆定期訪問：安否確認、生活援助、身体介助など（一回の訪問時間 ５分から３０分） ◆随時訪問：「転倒して動けない」などの緊急事態に対してオペレ ーターが訪問の要不要を判断し指示を出します。 ※従事すべき業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり、業務の系 統と同一の範囲

仕事内容介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ・入所者（ショートステイ含む）、デイケア利用者への個別、集団 リハビリテーション ・在宅復帰、在宅支援に向けた他職種との協働による支援 ・入退所前後の家屋調査、自宅訪問 ※短期集中、認知症短期集中リハビリ実施 一般棟４４名、認知症専門棟３８名、ユニット型（２ユニット） １８名、通所リハビリテーション３０名（短時間３クール（１クー ル１０名前後） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプラン作成の仕事です。 研修は必須で行っています。 希望者は地域行事の参加もしています。 ＊訪問には社用車を使用する事もあります。 ＊介護業務はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容企業主導型保育園 運営に係る全ての業務 ※令和９年４月１日より園長として勤務。 それまでの期間は、副園長として勤務していただきます。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【障害者専用求人】 経営管理、マニュアルに沿った診察 「変更範囲：変更なし」

仕事内容通所リハビリテーションにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・リハビリの支援 ・利用者の送迎 ・利用者とのコミュニケーション等 ※短時間型（９０分～２時間１５分）の３コース、 長時間型（６時間～７時間）の提供となっています。 業務の変更範囲：変更なし