埼玉県北本市の地域包括支援の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ◆地域包括支援センターにおける総合相談、権利擁護業務、介護予防プラン作成等業務を行って頂きます。 ◆併設の特別養護老人ホームやデイサービスの勤務を手伝って頂くこともまれにございます。

仕事内容【仕事内容】 ◆地域包括支援センターにおける総合相談、権利擁護業務、介護予防プラン作成等業務を行って頂きます。 ◆併設の特別養護老人ホームやデイサービスの勤務を手伝って頂くこともまれにございます。

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【ふじみ野市／鶴瀬駅】【賞与あり★】駅から徒歩7分/年間休日120日！月残業2時間程度☆定年65歳＆再雇用制度68歳★ ●地域包括支援センターでの

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 クイーンズビラ（熊谷） 正看護師 【仕事内容】 地域内高齢者相談。包括支援センター業務。事業所指示に基づく業務。 歓迎：利用者・スタッフ間のコミュニケーション能力。経験・技術を高齢者支援へ活かす意欲。 【事業所名】 クイーンズビラ（熊谷） 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 【勤務地】 埼玉県熊谷市 【アクセス】 行田駅 車6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,300～1,500 円 【昇給・賞与】 賞与：年2回 【福利厚生】

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【ふじみ野市／鶴瀬駅】【賞与あり★】駅から徒歩7分/年間休日120日！月残業2時間程度☆定年65歳＆再雇用制度68歳★

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人熊谷福祉の里クイーンズビラ（熊谷）保健師 【仕事内容】 ・事業所指示のその他業務 ・包括支援センター業務 ・地域内高齢者相談業務 【事業所名】 クイーンズビラ（熊谷） 【応募資格】 ・保健師 ・正看護師 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人熊谷福祉の里 【勤務地】 埼玉県熊谷市 【アクセス】 行田駅 車6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 通勤手当：あり 資格手当：3,000円～4,000円（常勤のみ） 月給：20.1～26.1万円 賞与：3ヶ月 基本給：194,0

勤務時間週3日〜OK！ 9:00〜17:30内で1日4時間〜、時間応相談

仕事内容入社お祝い金＆ミニボーナスあり！各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 正社員登用あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 月1シフト提出 勤務開始時期調整 週2・3日からOK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネージャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,300円〜 ※資格手当・処遇改善手当含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費（上限5万円/月） ・残業手当（月平均5時間未満） ・時間外手当 ・

仕事内容おじいちゃん、おばあちゃんになっても安心。理想の街づくり、その一翼を担う♪ 「上福岡駅」より車で約10分。 ふじみ野市内に4つある《地域包括支援センター》のひとつ。 市内北西部を管轄するセンターで、正社員の保健師または正看護師を募集しています！＊゜ 運営するのは、3つの医療法人社団＋社会福祉法人で構成される医療・福祉の総合グループ。 ふじみ野市内に特別養護老人ホーム・ショートステイ、デイケア・訪問看護・居宅介護支援センターから成る2つの複合拠点を手掛けています。 地域包括支援センターでは、介護予防ケアマネジメント・総合相談支援事業・権利擁護事業といったベ－スとなる支援はもちろんのこと、セ

仕事内容【タイトル】 脳神経リハビリセンター大宮店 理学療法士（介護福祉施設） 【仕事内容】 【業務内容】 脳血管疾患のリハビリ 寝たきりや運動不足に（廃用症候群）よる拘縮予防・改善、筋力・体力低下の予防・向上 動作や生活動作の評価 リハビリテーションプログラムの作成 歩行訓練、ADL、APDL動作の指導 【リハビリ件数】 1日最大4名程（1名90分）とお客様にじっくりと向き合い集中したリハビリ提供が可能です。 【リハビリの対象症状】 脳血管疾患の後遺症（歩行能力障害・運動機能障害・言語障害など） 脳挫傷、脊髄損傷などの後遺症、パーキンソン病、脳性麻痺の神経症状、小児麻痺、脊髄小脳変性症などの

勤務時間8:30～17:30 休憩1時間 ※勤務時間は変更となる可能性があります ■日勤のみ ■時短希望相談OK・扶養内勤務OK！ ■勤務日数はお気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容無資格者・未経験・ブランクOK！時短応相談・扶養内勤務OK！<ALSOKの介護>パート介護職 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,225円～1,245円 【時給】 1,225円～ 初任者研修以上 1,235円～ 介護福祉士 ※処遇改善加算あり ※ベースアップ加算あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※お車の運転できる方は、 車両手当あります！ 朝夕200円ずつ、1日最大400円支給 (ハイエース・キャラバン限定) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人育成会 白菊苑正看護師 【仕事内容】 高齢者に関する総合相談、権利擁護業務、介護予防ケアマネジメント業務等、地域包括支援センターにおける業務全般。令和5年10月、新苑舎（寿能町2213）へ移転。新しい環境での勤務。変更範囲は会社の定める業務。 【事業所名】 社会福祉法人育成会 白菊苑 【応募資格】 ・福祉経験あれば尚可 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区寿能町２２１３ 東武アーバンパークライン 大宮公園駅 から 徒歩10分 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:30 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人浦和の里彩寿苑保健師 【仕事内容】 #NAME? 【事業所名】 彩寿苑 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人浦和の里 【勤務地】 埼玉県さいたま市桜区 【アクセス】 与野駅 車20分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 夜勤 17:30～08:30 月に1回宿直当番がございます※宿直は施設の鍵の施錠や緊急時のみ対応。基本は待機業務。 【給与詳細】 年収：400万円 月給：28万円 賞与：64万円 基本給：200,000円 宿直手当：5,500円 加算手当：40,000円

仕事内容★4週8休制◎賞与昇給あり！マイカー通勤可★埼玉県さいたま市桜区にある特別養護老人ホームです。デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを併設しています。 ・4週8休制のしっかり休めてリフレッシュしながら働ける職場です。プライベートと仕事を両立してい方にオススメです。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・車通勤が可能なので、天候に左右されず快適に通勤できます。 ・社宅が利用できるので現在遠方にお住いの方も安心です。利用料も比較的安価なので経済的で嬉しいポイントですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー

仕事内容【熊谷市拾六間】賞与年4ヶ月！特別養護老人ホームの介護職/正社員/月給25万以上目指せます 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,000円～294,200円 《介護職/正社員》 【月給】218,000円～294,200円 + その他諸手当あり ■上記金額に含むもの 資格手当：0円～10,000円 職務手当：3,000円～5,000円 夜勤手当：8,000円/回×月4回想定 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・皆勤手当：10,000円/月 ・通勤手当：あり(上限10,000

仕事内容■桜木支所（地域包括支援センター）での業務 ◎介護予防や医療面での相談対応 ◎地域病院や保健所などとの連携構築など ※変更範囲：変更なし ■就業場所変更範囲：変更なし ＜アクセス＞ JR「大宮駅」西口より徒歩16分

仕事内容★介護経験を相談員で活かす／日勤のみ◆年休117日★賞与年2回／資格手当UP/LIFE+年6万 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 生活相談員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 244,650円〜290,750円 【手当】 ・役職手当：25,000円 ・通勤手当：実費支給（上限月150,000円） 【資格手当】 ■介護領域（最

勤務時間■9:00～13:00までの短時間勤務 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容無資格者・未経験・ブランクOK！時短応相談・扶養内勤務OK！<ALSOKの介護>パート介護職 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,225円～1,245円 【時給】 1,225円～ 初任者研修以上 1,235円～ 介護福祉士 ※処遇改善加算あり ※ベースアップ加算あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※お車の運転できる方は、 車両手当あります！ 朝夕200円ずつ、1日最大400円支給 (ハイエース・キャラバン限定) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

仕事内容介護職/ヘルパー / 通所介護・デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 社会福祉法人白寿会 在宅複合施設いこいの里 勤務地 〒360-0235 埼玉県熊谷市原井155-2 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 地域包括支援センター、ショートステイ 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・短期入所施設(ショートステイ)における介護関連する一連の業務 食事介助や

勤務時間★週2日～、1日3～8時間（休憩時間は法定どおり） 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、07：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、09：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、09：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【熊谷市銀座】★週2日～OK！未経験OK！必要スキルは「笑顔」だけ！介護付き有料老人ホームのケアスタッフ（パート） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範

仕事内容★賞与4ヶ月分！手当充実◎育休取得実績あり★埼玉県熊谷市にある特別養護老人ホームで、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを併設しています。 ・賞与は4ヵ月分、昇給も年1回きちんとつきます。モチベーション高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ・住宅手当や扶養手当など、各種手当が大変充実していて、毎月のお給与に加算されるのも魅力の一つです。 ・月に9日お休みを取得できるので、ゆとりを持った働き方が可能です。プライベートを大切にしながら働きたい方に適した職場ですよ。 ・残業は月平均4時間と少なめでほとんどありません。 ・車通勤が可能で施設には駐車場も完備されているなど、