ホテル - 北海道登別市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高等学校卒以上 ・ホテル支配人としてのホテル運営・マネジメント業務全般の経験がある方 【職種名】 【北海道】リゾートホテルの支配人候補/500万～750万/福利厚生充実/老舗ホテルチェーン 【仕事内容】 北海道内で17箇所、本州で4箇所の温泉・リゾートホテルを経営する 老舗ホテルチェーンです。 自社でのホテル人材育成にも力を入れています。 ■リゾートホテルの支配人候補 同グループが運営するリゾートホテルの支配人として、 ホテル運営・マネジメント業務全般をお任せ致します。 【業務詳細】 ・宿泊、宴会、総務、経理、人事、営業など様々な部門の管理をし、マネ

仕事内容お客様のホテル滞在をより快適なものにすることで、たくさんの笑 顔を創造するお仕事です。 【具体的には…】 チームの一員として、主に設備のメンテナンスをメインに ご担当いただきます。 ・設備の管理運営、保守点検、修繕業務 （電力、ガス、空調、給排水、ボイラー、機械関係など） ・施設及び敷地内の保守点検、修繕業務 （建物内外、客室、ロビー、バックヤードなど） ・建物管理の運営、修繕等、年間計画に伴う工事業者との打合せ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：01/24（土）～02/13（金） 野口観光株式会社 望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別 【経験不問】ホテルでのフロントスタッフ 正社員 【登別温泉町】夜勤なし/無資格未経験OK◎賞与あり(1か月)◎月給23万円以上/望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別/フロント 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ☆登別市の「望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別」

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 【朝食器洗浄】 8：00～12：00(実働4時間/休憩30分) 【客室清掃】 9:30～14:00(実働4時間30分) 【夜食器洗浄、布団敷き】 18:00～22:00(実働4時間) 【共用・大浴場清掃】 9：30～13：00（実働3時間） ※多少残業をお願いする場合がございます ※深夜時給あり ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ◆土日祝のみもOK！

仕事内容【館内業務】 働き方は自由！（土日祝だけ/週2日から/扶養範囲内OK！学生・高校生歓迎！） エスエフシー札幌株式会社 ■ 給与 時給1075円～（夜業務は1100円） ■ シフト 週3日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 室蘭本線(長万部−岩見沢)登別駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 登別市 未経験の方、学生・高校生大歓迎！ 土日祝だけ、週2日～、扶養内での勤務など 働き方は自由に選べます♪ ご自宅付近まで送迎あり ◎客室清掃のお仕事です！ モクモク作業が好きな方にはとっても最適♪ 勤務地はオシャレな温泉ホテルで リゾートバイト気分で働けます！ ◆感染症対策は

仕事内容☆資格なしOK☆夜勤なし☆賞与あり 【登別温泉町】日勤のみ◎月19万円以上/賞与あり/経験必須◎第一滝本館/プロジェクトマネージャーアシスタント 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～300,000円 ※月給に残業代込み ※経験・資格、語学力【英語】、前職給与なども考慮します 【昇給】あり：1月あたり 2,000 円～6,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町５５番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ

仕事内容★人気観光地・登別温泉エリアでフロントスタッフ募集！Iターン・Uターン歓迎！寮は世帯用もあり、受け入れ体制が整っています＜日勤勤務・給与のご相談OK！＞ ＜仕事内容＞ ◆ホテルフロントの募集◇ 国内外から多くのお客様が訪れるホテルで、フロントスタッフとして活躍！ 【主な業務内容】 配属先ホテルにて、フロント業務を担当していただきます。 ※登別市内の系列ホテルで兼任していただく場合があります。 具体的には、 ・お客様のお出迎え・お見送り ・チェックイン・チェックアウト対応 ・専用ソフトを使った情報入力（予約や顧客データなど） ・請求明細書の作成、入金管理などの会計業務 ・館内サービスや観光

仕事内容☆未経験OK☆資格なしOK☆夜勤なし☆賞与あり 【登別市登別温泉町】賞与あり◎無資格未経験OK◎月給22万円以上/望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別/レストランサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,500円～273,390円 ※賃金については年齢・経験等を考慮の上決定します 【昇給】あり(1月あたり1.20％～2.30％) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町２０３−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆交通費支給 ☆社会保

仕事内容☆資格なしOK☆夜勤なし☆賞与あり 【登別温泉町】月給19万円以上/日勤のみ◎賞与あり/キャリアアップ/経験必須◎第一滝本館/プロジェクトマネージャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～300,000円 ※月給に残業代込み ※経験・資格、語学力【英語】、前職給与なども考慮します 【昇給】あり：1月あたり 2,000 円～6,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町５５番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆子育てママ

仕事内容☆資格なしOK☆夜勤なし☆残業月10時間以下☆賞与あり 【登別温泉町】日勤のみ◎月給19万円以上/賞与あり/昇給あり/キャリアアップ/第一滝本館/役員秘書 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～300,000円 ※経験・資格、語学力【英語】、前職給与なども考慮します。 【昇給】あり：1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町５５番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK

仕事内容☆未経験OK☆資格なしOK☆夜勤なし☆賞与あり 【登別市登別温泉町】無資格未経験OK/賞与あり◎月給22万円以上/登別石水亭/レストランサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,500円～273,390円 ※賃金については年齢・経験等を考慮の上決定します 【昇給】あり(1月あたり1.20％～2.30％) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町２０３−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産

仕事内容☆未経験OK☆資格なしOK☆残業月10時間以下☆賞与あり 【登別温泉町】夜勤専従◎無資格未経験OK◎月給19万以上◎賞与あり◎第一滝本館/ナイトフロントスタッフ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～300,000円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【昇給】あり：1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町５５番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆車・バイ

仕事内容★北海道登別市にあるホテルでレストランや宴会などホテルの料飲部門で活躍するサービススタッフを募集！＜正社員・語学力を活かせる・賞与年2回＞ ＜仕事内容＞ ◆高級ホテルのサービススタッフを募集◇ 大人向けの隠れ家のような宿でサービススタッフとしてステップアップ！ 【業務内容】 サービススタッフとして、ホテル内のレストランでの接客業務を中心に、お客様のお出迎え・お見送り、館内のご案内など、滞在中のサポートを担当します。 【役割】 お食事の時間を快適に演出するほか、イベントや宴会でのサービスにも携わり、国内外のお客様に心を込めたおもてなしを届ける、やりがいのあるポジションです。 先輩スタッフと

仕事内容★他県からの転職も歓迎！寮の賃料無料や従業員食堂など嬉しい福利厚生が充実しています＜正社員・ホテルフロント＞ ＜仕事内容＞ ◆ホテルフロントの募集◇ 国内外から多くのお客様が訪れるホテルで、フロント兼会計スタッフとして活躍！ 【主な業務内容】 配属先ホテルにて、フロント業務及び会計業務を担当していただきます。 ※登別市内の系列ホテルで兼任していただく場合があります。 具体的には、 ・お客様のお出迎え・お見送り ・チェックイン・チェックアウト対応 ・専用ソフトを使った情報入力（予約や顧客データなど） ・請求明細書の作成、入金管理などの会計業務 ・館内サービスや観光地のご案内 ・お客様のお困

仕事内容掲載期間：01/15（木）～02/14（土） 野口観光株式会社 登別石水亭 ☆未経験OK☆資格なしOK☆夜勤なし☆賞与あり 正社員 【登別温泉町】無資格未経験OK◎賞与あり(1か月)◎月給22万円以上/登別石水亭/フロントスタッフ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ☆登別市の「登別石水亭」において フロントスタッフ業

勤務時間シフト制 夜勤21:00～7:00 休憩120分 平均時間外：月5～10時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：01/15（木）～02/14（土） 野口観光株式会社 望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別 ☆未経験OK☆資格なしOK アルバイト・パート 【登別市登別温泉町】無資格未経験OK◎時給1,100円/望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別/ナイトフロント 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ☆登別市の「望楼ＮＯＧＵＣＨＩ登別」 におい

仕事内容掲載期間：01/15（木）～02/14（土） 株式会社 第一滝本館 ☆資格なしOK☆夜勤なし☆残業月10時間以下☆賞与あり 正社員 【登別温泉町】日勤のみ◎月給19万円以上/賞与あり/昇給あり/キャリアアップ/第一滝本館/役員秘書 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ☆北海道・登別温泉「第一滝本館」において 役員秘書のお仕事です。

勤務時間・7:00～16:00※8時間程度 （休憩時間 60分以上） 時間外労働：あり 注）兼任の場合は6:00～22:00 注）兼任の場合希望シフトは出せますが必ずではございません

仕事内容ホテルでの客室清掃業務のお仕事です。 ・客室清掃(水回り・浴槽の清掃アリ) ・備品補充 ※レストランも兼任の場合※希望可能 レストラン＋清掃(朝通しor中抜け) レストラン裏＋清掃(朝通しor中抜け) 上記の中で組み合わせて就業になります。 そのほか、付随業務など幅広く対応していただきます。 【 お仕事詳細 】 【客室清掃関連】※マルチ可能 ダイブ派遣スタッフ多い 寮費無料 ■勤務期間 （1）4月上旬〜（3ヶ月以上） ■給与 （1）時給1,200円 ■予想収入 月収202000円残業少なめ ■交通費 上限30000円（満了後に支給） 1ヶ月×上限1万円の計算 1ヶ月2週間程

仕事内容掲載期間：01/15（木）～02/14（土） 野口観光株式会社 登別石水亭 ☆未経験OK☆資格なしOK☆賞与あり 正社員 【登別温泉町】賞与あり◎月給22万円以上/無資格未経験OK◎登別石水亭/施設管理スタッフ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ☆登別市の「登別石水亭」において 施設管理スタッフ業務全般 【仕事内容の詳細】 ・

仕事内容☆未経験OK☆資格なしOK☆残業月10時間以下☆賞与あり 【登別温泉町】無資格未経験OK◎月給19万以上◎賞与あり◎第一滝本館/フロントスタッフ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～300,000円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【昇給】あり：1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道登別市登別温泉町５５番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆車・バイク通勤OK ☆残業月10時間以下

仕事内容野口観光マネジメント株式会社 【北海道】リゾートホテルの支配人候補／福利厚生充実／北海道を代表する老舗ホテルチェーン／野口観光G 【仕事内容】 【北海道】リゾートホテルの支配人候補／福利厚生充実／北海道を代表する老舗ホテルチェーン／野口観光G 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・当グループが運営するリゾートホテルの支配人として、ホテル運営・マネジメント業務全般をお任せ致します。 ■業務詳細： (1)宿泊、宴会、総務、経理、人事、営業など様々な部門の管理をし、マネジメント。 (2)ホテルの施設管理、労務管理、収益管理。 (3)接客、予約コントロール (4)スタッフの採用、教育、勤務管理等