有料老人ホーム - 神奈川県川崎市多摩区 の求人・仕事・採用

勤務時間実働7.5～8時間のシフト制勤務（早・日・遅） 週2～5日 ※勤務時間はホームにより異なります。

仕事内容老人ホームでの受付事務です。来館者の対応、請求書などの経理業務全般と電話対応をお任せします。 積極採用中。勤務地は老人ホームになりますので、大きな声ではっきりと伝えなければいけない場面もあります。聞き取りやすいよう、ゆっくり落ち着いて話すことを心がけてください。 一般事務経験・経理経験のある方をお待ちしています。今までのスキルやキャリアを活かして働けます。 事務作業や経理は一般的なものと同じなので、実務経験がある方なら大丈夫です。「今まで関わったことがない業界で働いてみたい…」という方にもチャンスですよ。 菅稲田堤/クラーチ・ファミリア稲田堤/有料老人ホーム受付事務/月給20.6万円~ 応

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士/残業が少なめ!有休消化率90％以上!公休もしっかり取れるのでWLBもバッチリ!育児などでブランクのある方も歓迎! ■コメント 残業が少なくプライベートとの両立が可能★ 公休もしっり取っていただけます♪ 育児などで一度現場を離れた方も大歓迎です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士 ■仕事内容 有料老人ホームで介護業務全般 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの介護士/(川崎市/多摩区)賞与年３回!リフレッシュ休暇アリ!福利厚生充実の有料老人ホームで介護職募集!(正社員) ■コメント 【川崎市／多摩区】賞与年３回！リフレッシュ休暇アリ！福利厚生充実の有料老人ホームで介護職募集！《正社員》 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの介護士 ■仕事内容 【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入等 【補足】 ◎賞与年3回！人柄重視で頑張り次第でキャリアップ、給与アップ可能です！ ◎資格取得支援、食事補助

勤務時間16:30～翌9:30 ※週1日～勤務OK

仕事内容【タイトル】 【［小田急］小田原線/生田】ライフコミューン生田 【有料】 【仕事内容】 【［小田急］小田原線/生田】ライフコミューン生田 【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 ライフコミューン生田 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社木下の介護 【勤務地】 神奈川県川崎市多摩区三田4-5555-1 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 6：00～10：00＜休憩2時間＞ 【給与詳細】 日給24,707円～ 【待遇】 昇給：無 賞与：無 【休日・休暇】 週3～4日程度 1ヶ月毎のシフト制

仕事内容【川崎市多摩区】正社員☆ ＜仕事内容＞ 有料老人ホームにおける看護業務（主に健康管理、お薬の管理） ＜勤務先概要＞ 類型：住宅型有料老人ホーム 開設：2014年9月1日 定員：68名（68室全個室） 特徴：生活感を意識した、介護大手法人の有料老人ホームです ※夜勤なし・オンコールなし 【備考】 ・研修を充実させています。具体的には「入社時研修」「入社3ヶ月研修」「入社8ヶ月研修」「認知症認定看護師による認知症に関する勉強会（任意参加）」など設けています。 ・基本的には看護/介護業務は分かれており、看護業務に専念しやすい環境です。 ・看護師（正看護師）の資格をお持

仕事内容【25年12月オープン予定！】想定年収404万／月給30万（夜勤10回手当含む）／昇給・賞与・退職金あり／年間休日122日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）【川崎市多摩区】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【住宅型有料老人ホームの看護師業務】 ご入居者様の健康管理全般（服薬管理・診療補助・経管栄養・吸引など） 診療補助 受診対応 各種記録 その他 【資格】 看護師 ※准看護師、応募不可 【経験】 ※看護師としての実務経験3年以上 訪問看護ステーションでの実務経験あれば尚可

勤務時間日勤 09:00～18:00（休憩60分） ※実働時間:8時間 ※週2日以上勤務できる方

勤務時間16:00～9:00<BR>休憩時間60分

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇身体介助（食事、入浴、排泄） ◇生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ◇健康管理 ◇リハビリのサポート ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応（巡回、就寝◇起床介助） ＊ ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＊ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あた