デイサービス管理者 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 放課後等デイ・児童発達支援の介護職員/賞与あり/夜勤なしOK/月給23万円以上あり/定年70歳以上/退職金あり ■コメント 千葉県千葉市花見川区の放課後等デイ・児童発達支援で介護職員を募集しております！ 賞与あり！福利厚生も充実しております♪ ■職種 放課後等デイ・児童発達支援の介護職員 ■職務内容 【仕事内容】 放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ■給与 月給249,000円～ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 ・週休2日制（日曜日＋他） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・ゴールデンウイーク休暇 ・誕生日休暇 年間休

仕事内容【児童発達支援管理責任者／正社員】千葉市花見川区畑町｜個別指導予備校プロデュース放課後等デイサービスでのお仕事｜週休二日｜未経験・ブランクＯＫ ■ アピール ‐Heartyキッズ検見川教室で子供の可能性を引き出すお仕事しませんか？‐ ・・・＊・・・＊・・・ Heartyキッズは学習塾プロデュースの放デイです！ 「学習療育」「SST」「体験プログラム」「課外プログラム」「生活プログラム」の5療育の能力開発プログラムを軸に、子供の"できる"を伸ばし"心"と"体"の成長を育みます。 ・・・＊・・・＊・・・ 【未経験・ブランクOK！】 研修制度をはじめサポート体制をしっかり整えあなたをお

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞児童発達支援もしくは放課後デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠千葉市緑区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援もしくは放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別計画書の作成 ・子どもやご両親への支援 ・スタッフ指導 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） AIAI PLUS 稲毛海岸駅南口 児発管／児童発達支援・放デイ/稲毛海岸駅から徒歩2分★年収540万円以上も可能！/経験者歓迎♪ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児発管／児童発達支援・放デイ/稲毛海岸駅から徒歩2分★/年収540万円以上も可能！/経験者歓迎キャリアアップしたい方にもおすすめです◎ 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり シフト制 シニア活躍中 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍

仕事内容デイサービスでの機能訓練指導員業務、及び管理者業務 ＜おすすめポイント＞ 【千葉市での正社員募集！作業療法士(OT)の経験を活かすチャンス！】 ・最初から月給25万円以上あり、お得な管理者手当付き！安定した待遇です！ ・多様な研修制度があるので、新人でもスキルアップに自信が持てます！ ・月9日休みと仕事とプライベートのバランスを大切にできる制度があります！ ☆☆福利厚生☆☆ ・社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） ※非常勤の場合、要相談 ・通勤手当： ・従業員割引制度 ・入社時本社研修 ・経験に応じて現場でのOJT（1～2ヶ月）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/完全週休2日制/平日は11時始業♪ 研修制度あり/子どもたちが自分らしく花を咲かせるための支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～340,000円 【月給】280,000円～340,000円 ※経験・能力・管理者兼務の有無に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区 千城台西1-37-8 クリニックモール千城台101号室 募集情報 ◆わた

勤務時間1）8:00-17:00 2）8:30-17:30

仕事内容【管理者兼生活相談員】デイサービスで正社員の管理者兼生活相談員にチャレンジしませんか☆はじめての方も歓迎します☆月9日休みです ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、レク企画・運営、相談業務、介護事務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,900〜404,500円 ≪基本給≫ 196,000〜265,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 調整手当:5,800〜7,900円 特殊業務手当:12,100〜16,300円 資格手当:5,000〜15,000円 管理者手当:10

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日/土日休み◎ 自立に焦点を当てた支援/地域の人や学校に信頼される地元密着型の施設月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 <内訳> 基本給 210,000円～260,000円 資格手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限26,000円/月 扶養手当 上限27,000円/月 処遇改善加算手当 約35,00

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 重心・医ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠千葉市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者業務 ・発達支援・生活支援・家族支援につきましては、全職員で協力し合いながら実施していただきます。 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】支援を必要としている子どもたちが日常の暮らしの中で、当たり前のように教育的リハビリテーションを受けられる世界を構築する 【法人概要】児童発達支援・放

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 関東全域で広く展開。自立支援を行う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【必須応募資格】 児童発達支援管理責任者における以下の3点必須 ・要件に関わる実務経験 ・要件に関わる資格 ・都道府県が開催する研修受講証明（全2回） 【おすすめポイン