個別療育 - 愛知県尾張旭市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/月給32万以上/固定時間勤務/週休2日制/未経験の方も歓迎♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円〜 【勤務時間】 08:30 〜 17:30 の間 8時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒488-0043 愛知県尾張旭市 【最寄り駅】 - 【アクセス】 - 【仕事内容】 児童発達支援施設/自発管/正社員 対象：1歳半〜小

仕事内容保育士/正社員/個別支援/車通勤OK/送迎なし/固定時間勤務/週休2日制/未経験の方も歓迎！ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円〜 【勤務時間】 08:30 〜 17:30 の間 8時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒488-0043 愛知県尾張旭市 【最寄り駅】 - 【アクセス】 - 【仕事内容】 児童発達支援施設/保育士/正社員 対象：1歳半〜小学校低学年まで

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童発達支援管理責任者/正社員/月給32万以上/固定時間勤務/週休2日制/未経験の方も活躍中 児童発達支援施設/自発管/正社員 対象：1歳半～小学校低学年まで 支援内容：個別療育 【仕事内容】 児童発達支援事業所の管理者として、 教室運営に携わっていただきます 個別支援計画の作成 スタッフの指導・育成 個別及び小集団による療育のプランニング実施 【オススメポイント】 月給32万以上 賞与年2回あり 8時30分～17時30分勤務 給与：月給 322,000円 役職手当

仕事内容児童発達支援事業所での指導員のお仕事です。 小学校入学前までのお子さま（発達障害）に対して４５分間の個別 療育を行います。 また、グループ療育（９時半～１５時半）では、ほかの指導員と協 力して複数のお子さまに対応していきます。 お子さまに寄り添い共感し、一人ひとりのお子さまの可能性を広げ るために本来持っている良いところを引き出す療育を行います。 お子さまがｇｌｅｅに毎回楽しみに通っていただける笑顔があふれ る教室（職場）です。 ワード・エクセル程度の記録入力や事務仕事はあります。 それぞれのお子さまに合わせた療育プログラムを立案します。 待遇 ■各種保険（労働条件による） （雇用 労災 健

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） 株式会社ケアベルデ 児童発達支援 glee尾張旭教室 【管理者兼児発管】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32.2万円 正社員 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ ◆「得意・長所」を引き出すオーダーメイドの療育 尾張旭市北本地ケ原にある児童発達支援施設です。 当施設は個別療育に力を入れており、子どもたち一人ひとりに合わせたオーダーメイドプログラムを用意。 子どもたちの「得意」や良いところを引き出す療育をおこなっています。 ◆子どもたちの好奇心を育て、可能性を広げる♪ 子どもたちに

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） 株式会社ケアベルデ 児童発達支援 glee尾張旭教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.4万円～ 正社員 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ ◆「得意・長所」を引き出すオーダーメイドの療育 尾張旭市北本地ケ原にある児童発達支援施設です。 当施設は個別療育に力を入れており、子どもたち一人ひとりに合わせたオーダーメイドプログラムを用意。 子どもたちの「得意」や良いところを引き出す療育をおこなっています。 ◆子どもたちの好奇心を育て、可能性を広げる♪ 子どもたちに寄り添

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.4万円～ 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～264,000円 【月給】234,000円～264,000円 <内訳> 基本給 184,000円～ 役職手当 50,000円～ ※経験・能力に応じて決定 ※実務経験5年以上の方は月給254,000円～、10年以上の方は月給264,000円～です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40,0

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32.2万円 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円～ 【月給】322,000円 <内訳> 基本給 232,000円 役職手当 90,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40,000円 昇給あり(年1回、5月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計3か月分※過去実績) <モデル年収> 教室長兼児童発達

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【尾張旭市東栄町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請

仕事内容子ども一人一人に合わせた個別療育プログラムを児発管や職員みんなで考えて実施します。 またその日の個別療育のあとに保護者と振りかえりも行います。 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所 利用者の増加にともなう職員募集です◎ 【給与】 月給234,000円 【給与詳細】 月給234,000円～264,000円 給与内訳 ・基本給184,000円 ・資格手当50,000円 経験給2万円～3万円 家族手当8,000円～40,000円 通勤手当有り（上限50,000円/月規定有り） 昇給あり実績1月あたり1,000円～5,000円 賞与あり実績年2回年間賞与：基本給の2.5ヶ

仕事内容利用者の増加にともなう職員募集です◎ 募集職種: 保育士 仕事内容: 子ども一人一人に合わせた個別療育プログラムを児発管や職員みんなで考えて実施します。 またその日の個別療育のあとに保護者と振りかえりも行います。 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所 資格: 保育士 勤務時間: 8:30～17:30（休憩1時間） 休日・休暇: 完全週休2日制（年間休日113日） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 資格取得支援 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 新卒可 / 退職金あり / 研修制度あり

仕事内容【言語聴覚士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.4万円～ 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～264,000円 【月給】234,000円～264,000円 <内訳> 基本給 184,000円～ 役職手当 50,000円～ ※経験・能力に応じて決定 ※実務経験5年以上の方は月給254,000円～、10年以上の方は月給264,000円～です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 児童発達支援施設/自発管/正社員 対象：1歳半～小学校低学年まで 支援内容：個別療育 【仕事内容】 児童発達支援事業所の管理者として、 教室運営に携わっていただきます！ ＊個別支援計画の作成 ＊スタッフの指導・育成 ＊個別及び小集団による療育のプランニング実施 【オススメポイント】 ＊月給32万以上 ＊賞与年2回あり ＊8時30分～17時30分勤務

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 児童発達支援施設/保育士/正社員 対象：1歳半～小学校低学年まで 支援内容：個別療育 【仕事内容】 子ども一人ひとりに合わせた、 個別療育の支援業務。 【オススメポイント】 ＊月給23万以上 ＊賞与年2回あり ＊8時30分～17時30分勤務

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/正社員/個別支援/車通勤OK/送迎なし/固定時間勤務/週休2日制/未経験の方も活躍中 児童発達支援施設/保育士/正社員 対象：1歳半～小学校低学年まで 支援内容：個別療育 【仕事内容】 子ども一人ひとりに合わせた、 個別療育の支援業務。 【オススメポイント】 月給23万以上 賞与年2回あり 8時30分～17時30分勤務 給与：月給 234,000円 資格手当：50,000円 経験給：20,000円～30,000円 家族手当：8,000円～40,000円

仕事内容【尾張旭市東栄町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 子ども一人一人に合わせた個別療育プログラムを児発管や職員みんなで考えて実施します。 またその日の個別療育のあとに保護者と振りかえりも行います。 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 yantianhaoping@gmail.com

仕事内容♪高学年～中高生多数、カリキュラムメインのの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者募集中！児発管研修支援！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別計画の作成 ・利用児童の指導 ・送迎など 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 65歳以下の方（定年制上限とする） ブランク可 勤務時間: （1）11:00～20:00 （2）9:30～18:30 休憩60分 休日・休暇: 日曜+平日1日 年間休日110日 産休、育休制度あり 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度 定年制あり 65歳 マイカー通勤可 職場見学 産休、育休制度あり 特徴:

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童発達支援管理責任者募集中☆★育休取得実績あり！年間休日113日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 児童発達支援管理責任者として教室の運営全般をお願いします。 ・個別支援計画の作成、療育スタッフの指導、育成 ・個別および小集団による療育のプランニング実施 ※発達障がいを持つお子様の成長と可能性を伸ばすお仕事になります。 求人ID 619913

仕事内容【理学療法士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.4万円～ 年休110日以上/充実の研修あり！学べる環境オーダーメイドの療育で子どもたちの好奇心を育てる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～264,000円 【月給】234,000円～264,000円 <内訳> 基本給 184,000円～ 役職手当 50,000円～ ※経験・能力に応じて決定 ※実務経験5年以上の方は月給254,000円～、10年以上の方は月給264,000円～です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 家族手当 8,000円～40