神奈川県茅ヶ崎市のケアマネジャー 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームでの介護業務／介護福祉士／介護士 ★賞与あり◎残業ほぼなし♪初心者歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 222,500円～ 【給与】 月給： 222,500円～ 【諸手当】 ・地域手当：25,000円 ・資格手当：3,000円 ・処遇改善手当：16,500円 ・夜勤手当：30,000円 ※6,000円×5回 ※別途経験による加算あり ・残業代別途支給 ・交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：寸志あり(60,000円程度／年間) 【勤務地】 神奈川県茅ヶ崎市円蔵 2丁目7番6 募集情報 医療法人グループ系列の施設のため嬉しい医療

仕事内容【求人概要】 茅ヶ崎市/ショートステイ/契約社員/生活相談員を募集中！マイカー通勤OK！各種手当も充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ショートステイで生活相談員・契約社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・年間17日のリフレッシュ休暇あり！ ・マイカー通勤OK！ ・正社員登用制度あり！ 【施設概要】 開設：2013年3月 定員：30名 併設：デイサービス 【施設の特徴】 全国3

仕事内容心温まるケアと豊かな未来を！おひさまケア相模で夢の実現をお手伝いしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 正社員と条件は変わりありません ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 相模大塚駅から

仕事内容神奈川県横浜市で「ケアマネジャー」の新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:20,000円 職能手当:30,000〜70,000円 役職手当:0円～40,000円 調整手当:40,000〜70,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャ

仕事内容充実した支援環境で「ケアマネジャー」として輝けるミモザ横浜いずみでの新たなキャリアを！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,670〜1,735円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:115円～ 125円（約１年間固定、その後変動の可能性あり）含む 夜勤手当:34,360円～/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・各関係者との連絡、調整 など ●未経験・ブランクのある方もOKです。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●年間休日は110日です。残業もほぼなく、生活スタイルに合わせて働けるのでプライベートの時間も大切にできます。 ●最寄り駅から徒歩2分です。アクセス良好で、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 〈経験〉ケアマネジャーの実務経験 なお可 介護に誇りを持っている方、誠実でやる気のある方が活躍できる環境を整えております。時には体力的にも大変

仕事内容■勤務地 神奈川県平塚市横内2012-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホームHIBISU平塚にご入居されている方々に対して、ケアマネジメント業務全般をお担当いただきます。ご利用者様が安心で過ごしやすい生活環境をサポートするための重要な役割です。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成 ・相談援助業務 ・給付管理 ・認定調査 ・会社が定める業務範囲内での関連業務 ■募集情報 ＼ご利用者様との信頼関係を築きたい／ ケアマネジャーのお仕事で「利用者様のニーズを正確に把握できるか不安」「ケアプラン作成の責任が大きい」「相談援助で最適なサービス提案ができるか心配」「認定調査の手続きが

仕事内容掲載期間：08/08（土）～08/31（月） 愛の家 小規模多機能型居宅介護 大和高座渋谷 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッ

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,693円～1,705円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 神奈川県大和市渋谷7-24-1 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪

仕事内容掲載期間：08/08（土）～08/31（月） 愛の家グループホーム 大和高座渋谷 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,873円～1,885円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 神奈川県大和市渋谷7-24-1 募集情報 更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働

仕事内容掲載期間：08/19（水）～08/25（火） アットリハ平塚 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 土日祝休み！未経験も歓迎！ケアマネジャー 神奈川県平塚市の居宅・ケアマネジャー・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 土日祝休み！未経験も歓迎！ケアマネジャー 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・

仕事内容特別養護老人ホーム 横浜敬寿園で新しいキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,300〜337,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 通勤手当:マイカー通勤：上限15,000円 資格手当:主任ケアマネージャー：40,000円 ケアマネージャー：35,000円 住宅手当:上限23,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

仕事内容魅力あふれるミモザ横濱紅葉苑でケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,715〜1,725円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:115円～ 125円（約１年間固定、その後変動の可能性あり）含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 六会日大前駅から

仕事内容「地域における介護・福祉の拠点」を目標に地域に根ざした施設運営を心がけています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,300〜337,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 通勤手当:自家用車の場合：上限15,000円 住宅手当:上限23,000円 資格手当:35,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格

仕事内容資格と経験を活かせる主任ケアマネジャーの募集です ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,300〜337,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:40,000円 住宅手当:上限23,000円 通勤手当:自家用車：上限15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 必要経験： 主任介護支援専門員としての勤務経験必須 ◆アク

仕事内容「安心・満足・よろこび」を第一に考えご利用者さまへのケアを提供しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 管理者手当:20,000万～30,000万円加算（介護保険申請上） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 平塚駅から1.8km 大磯駅から2.2km

仕事内容あなたのキャリアを築く場所『おひさまケア相模』でケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 相模大塚駅から0.2km さがみ野駅から0.9km 大和駅から2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 現在、ミモザでは、「上長との定期面談(1on1)」や「年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修」に力を入れております 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、