アパレル マーチャンダイザーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●3年以上（またはそれ相応）の女性向けアパレルの商品バイヤー経験者 ●40代～60代（向け）の女性をターゲットとしているアパレル経験者 ●カタログや雑誌制作など、紙媒体の紙面作りに携わったことがある方 ●カタログ、ECに関わらず、通信販売に興味がある方 ●売上を自分が作る意識のある方 ●好奇心旺盛で、ファッションが好きな方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26-38歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 レディースアパレルMD 【仕事内容】 通信販売のレディスアパレルマーチャンダイザー ・40-60代向けレディースアパレルの企画・MD

仕事内容【応募資格】 [必須] ●レザー又はRTW等のマーチャンダイザー、バイヤー経験者 ●英語力：ビジネスレベル [歓迎] ●マーチャンダイザー、バイヤー経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～36歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●コミュニケーション力のある方 ●数値分析力 【職種名】 バイヤー・マーチャンダイザー（MD） 【仕事内容】 ● ブランドの商品戦略の立案とその実施 ● 店舗スタッフへの新商品ローンチ及び商品の説明（ガイドラインの落とし込み） ● 競合分析、顧客購買動向のレポート作成 【事業内容・会社の特長】 欧州系ファッショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル業界でMDのご経験を３年以上お持ちの方 ・コミュニケーションスキル（周囲と連携して業務を進められること） [歓迎] ・PC（Excel、Word）の基礎知識 ・VLOOKUPやピポットテーブル等、Excelの各種関数の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルメーカーMD職／関西発祥靴下インナーの大手SPA 【仕事内容】 ・MD設計（商品企画、商品構成、商品開発、品揃え全般の提案） ・情報収集やマーケティング ・工場への発注 ・VMD（販促、POP）等 【組織構成】 靴下事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ● 日系・外資系ファッションカジュアルブランド、ＳＰＡ業態でのMD、バイヤー、商品企画、マーチャンダイジング経験5～7年以上 ★ウィメンズ商材の担当経験必須 ● 売上計画、粗利管理、在庫管理の実務経験 ● ビジネス英語 [歓迎] 【歓迎】 ●ウィメンズ商材のMD経験 ● 数値に強く、高い分析力のある方 ● トレンドに敏感 ● ファッション、スポーツウエア、カジュアルウエア業界経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～48歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ● スピード感のある方 ● 自らを成長させたいと思う

仕事内容【応募資格】 [必須] - 売り場での店長としてのご経験 - バイヤーとしてのご経験 - 老若男女に長年愛され続けるブランドづくりにご興味のある方 【職種名】 【老舗アパレル】バイヤー・マーチャンダイザー（MD） 【仕事内容】 入社直後は商品のラインナップや顧客層を理解いただくため実際に店長として売り場をご経験いただき、その後本部のバイヤーへ配属いただきます。 27部門あるカテゴリーの中からご自身の適性に合ったカテゴリーのバイヤーとして、新しい商品の取り込みをお任せします。 【事業内容・会社の特長】 同社は、アパレルや雑貨を取り扱う企業で、ファミリー層向けのブランド名で展開しています。 ファミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・当該企業が扱う製品群に関連する企業での勤務経験（例：ホームセンター、MRO商社等） ・サプライヤーや顧客と円滑にコミュニケーションを取り、協働できる体制を構築した経験 ・ECにおける仕入や販売戦略に関わった経験 ・市場調査、価格決定の経験 [歓迎] ・市場調査を定量と定性の両面で行った上で、改善のPDCAを主体的に回した経験(例：新規採用、価格調整、仕入先開拓、売り場改善等) ・他部署との協働に向けた調整を行った経験 ・データをもとに論理的な仮説ができる方(※SQLを扱った経験のある方はさらに歓迎) 【フィットする人物像】 明るく積極的でサービス精神旺盛な方 自由な社

仕事内容【応募資格】 [必須] ・趣味雑貨、美術品、伝統工芸品等、または類似するカテゴリーのMD、仕入れ、企画、カタログ制作などのご経験者 ・高額商材の取り扱い経験者（歓迎） ・こだわり型商材の取り扱い経験者（歓迎） ・協調性をもって業務に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26-42歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 趣味雑貨、美術品、伝統工芸品等MD 【仕事内容】 商品企画・買付・カタログディレクションまでをお任せします。 ◆50～60代のモノの良さを追求したいお客様をターゲットにした雑貨全般の商品企画を担当いただきます。 商材は、家具・インテリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ● MD経験5 年以上 ● インポートレディースブランドでのMD、バイヤー経験 ● マネージメント経験 少々 [歓迎] ●インポートブランドでのMDスペシャリスト及びMDアシスタントマネージャー経験 ●実際にバイイング業務に携わっている方 ●明るく外交的な方 ● 協調性のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 MDアシスタントマネージャー 【仕事内容】 ●レディースのMD業務 ●担当カテゴリーのMDプランの立案及びバイイング業務 ●商品のアロケーション業務及び入荷、在庫、出荷の管理 ●現

仕事内容25以上のブランドを有する総合アパレルメーカーでのMD（マーチャンダイザー）職を募集します！ メインの業務は下記になりますが、ブランドによって進め方、戦略は多岐に渡ります。ワークライフバランスにも力を入れる当社で裁量を持って活躍して頂ける方をお待ちしています！ (1)商品企画、MD業務全般 (2)商品・販促・販売計画 (3)開発や販売に関する計画の管理、予算管理 ほか

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴・ブランク不問＞ マーチャンダイザーやバイヤーとしての実務経験をお持ちの方 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 （ExcelやWordを扱えるレベルを想定しています） ◆小売り、メーカーでの仕入れ業務を行なった経験のある方 【職種名】 アパレル、ファッショングッズのMD担当 【仕事内容】 MDとして、商品の仕入れや店頭プロモーションの企画を担当します。 ◆MD（マーチャンダイザー）担当 ・競合店舗の動向や世の中のトレンドを分析し、予算に基づいた商品の仕入れ業務 ・ExcelやWordでの仕入れ商品の資料作成、データ分析 ・店頭プロモーション（商品の動画撮影→店舗へ

仕事内容【職種】マーケティング＞MD・VMD 【業種】マスコミ・メディア＞広告・PR ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 自社工場で製造する仕事ではありません。 社内・クライアントからデザインや企画を受け取り、外部の製造先と連携して商品化し、販売・在庫・収益まで管理します。 【商品企画】 •アーティスト・イベントのコンセプト整理 •グッズ、コラボ商品の企画立案 •アイテム構成、数量、価格、販売方法の設計 •デザイナー・クライアントとの打ち合わせ 【生産・進行管理】 •OEM・ODM・仕入先の選定と見積取得 •仕様、サンプル、品質、

仕事内容【制作部マネージャー(部長候補)】株式会社Brave group ▼仕事内容 【仕事概要】 当社グループの全IPのマーチャンダイジングを担っている制作部のマネージャーをお任せします。 将来的には部門を牽引するポジションとしての活躍を期待しており、入社後は現場で経験を積んでいただき、ゆくゆくは【部長職】としてチームマネジメントや戦略立案にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・市場分析 ・自社キャラクターを用いた商品企画・開発 ・MD戦略立案・実行 ・PLMシステム構築・運用 ・クリエイティブ監修 ・外部折衝 ・メンバーマネジメント (東京都) ▼職種 MD・VMD(正社員)

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下2点のうち1点の経験が必須です。 ●小売業でのマーチャンダイザー、ディストリビューター、営業、又は販売企画の経験3年程度 ●B2C業界でのCRM、販売データ分析や需要予測の経験3年程度(※小売,日用消費財メーカー出身者優遇) 【必要なスキルや知識】 ●論理的思考能力 ●数値分析力 ●コミュニケーション能力 ●4年制大学卒業以上 【歓迎する経験やスキル】 語学力(英語) エンターテイメント・動画への興味関心 【募集年齢（年齢制限理由）】 25-42歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 MD/プロダクトプランナー 【仕事内容】 年

仕事内容【営業及びMD営業】売れる服作りで生活を豊かに！／賞与年3回／土日祝休 ▼仕事内容 ■得意先向け営業全般 ・商品提案、企画提案から生産管理、納品までの全工程を担当します。 ・ルート営業、新規開拓営業を行います。 ・マーケティング・リサーチ ・企画提案、商品提案 ・MD業務、企画業務・生産業務・営業業務として納品までの全工程 ■中国向け ・コスト・納期・品質決め〜管理 ・オーダー〜生産工場、商品の出来上がりまでの管理 ・検品公司の管理業務 ■社内業務 ・企画デザイナーとの打ち合わせ、ミーティング ・社内営業ミーティング ・倉庫への出荷指示、得意先提出資料作成営業面全般 ※業務内容の変更範

仕事内容MD 経験者優遇 TENERITA（テネリータ）MDの募集です。 ▼オーガニックコットン100％の素材を使用した、タオル、パジャマ、ブランケットなどを展開しているのがTENERITA（テネリータ）で、全国15店舗で展開しています。 ▼計数面からモノづくり面の幅広い業務に携わる事ができ、スキルアップできる環境です。 【仕事内容】 チーフMDのもと、MD業務全般に携わっていただきます。 ・売上・粗利・仕入・在庫の計画立案 ・予実管理 ・売上分析（週次・月次・シーズン） ・展開MAP等、企画資料作成 ・企画進捗スケジュール管理・コスト管理 ・生地・製品の仕入先との商談 ・初期・追加発注業務（

仕事内容東京都大田区のマーチャンダイザー (正社員) | 株式会社 ナカムラ ▼仕事内容 ・市場 ・顧客 ・競合分析をもとにした商品戦略の立案 ・ブランドコンセプトに沿った商品企画 ・ＭＤ計画の策定 ・商品開発プロジェクトの推進（ＯＥＭメーカー ・デザイナーとの協働） ・商品ラインアップ ・価格 ・販売計画の最適化 ・販売データ ・顧客データを活用した商品改善 ・次期企画への反映 ・関係部門（開発 ・生産 ・Ｂ２Ｂ営業 ・ＥＣ ・マーケティング）との連携による商品展開の推進【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 (東京都大田区) ▼職種 マーチャンダイザー(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容■専門店向けレディースアパレルのMD実務全般 ・得意先（国内大手専門店チェーン・SCブランド等）に向けた販売・仕入れ計画の立案、消化率や店舗売上の分析、追加生産ジャッジ ・トレンド、競合他社、リテール市場情報の収集および商品企画への落とし込み ・商品コスト of 原価調整、販売価格、狙い粗利率の設定、生産納期管理 ・月次、週次ごとの商品投入・売場展開計画のまとめ、国内外縫製工場との納期・キャパシティ調整 ■組織構成 ・カットソー２DIV全体で約20名のスタッフが活躍中。企画チームと営業チームがワンフロアで連携しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・MD企画や制作に関わる実務経験 [歓迎] ・PhotoshopやIllustratorの操作スキル ・エンタテインメント業界でのMD制作経験 【職種名】 【MD企画×音楽芸能事務所】経験者歓迎／エンタメ企業／人気アーティスト多数所属 【仕事内容】 ・アーティストに関連するMDの企画立案 ・制作会社・工場とのやり取り、進行管理 ・サンプル確認、クオリティチェック ・納期・コスト管理を含む制作全体のコントロール 【事業内容・会社の特長】 アーティストのマネジメント、放送プログラム、テレビ・ラジオ番組、配信番組コンテンツ、コマーシャルフィルム、コマーシャルソング等の各種映像

仕事内容【応募資格】 [必須] ■5年以上のMD、バイヤー経験（メーカー担当者との人脈のある方歓迎） [歓迎] ■化粧品だけでなく、健康食品、サプリメントなどの製品にも強い、ドラッグストア出身のMDのご経験をお持ちの方 ■販売促進などの立案、実行経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 MD（マーチャンダイザー）【東京】《入社実績多数》（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■本初のアウトレットコスメ専門店を運営する「Celule（セルレ）」のMD業務をご担当頂きます。 【具体的には…】 ■製品の仕入・交渉 ■販売促進の立案・実

仕事内容■自社子供ブランドのMD業務全般 ・シーズン毎のMD販売計画・仕入れ計画の立案および実行推進、店舗売上分析、追加生産の判断、工場指示 ・マーケットリサーチ、トレンド情報の分析およびコレクション・商品企画への落とし込み ・生産管理チームとの緊密な連携（国内外の提携工場に対する生産調整、納期指示） ・月次、週次の商品展開スケジュールの作成、店舗投入管理 ・アイテム構成、数量、価格設定、製造原価・粗利益の調整・最大化 ■組織構成 ・子供DIV全体で約25名のスタッフが活躍中。企画チームと営業チームがワンフロアで連携しています。