救急救命士 - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

勤務時間8:30～17:30 休憩60分

仕事内容【内科系・外科系×訪問診療】最大日給110,000円/木曜・金曜/在宅経験不問◆横浜市内最寄駅5分程の在宅クリニック[神奈川県横浜市鶴見区] : 【オススメPOINT】 コンサルタントからのメッセージ ☆ご経験次第で、最大110,000円までご相談可能！在宅経験不問の非常勤募集です。 ☆木曜・金曜よりご選択可能です。 ☆救急救命士がドライバーとして同行するなど、バックアップ体制は万全です。 ☆横浜市内のJR最寄駅から徒歩5分圏内の、在宅クリニックです。マイカー通勤可。 【勤務地】 神奈川県 横浜市鶴見区 【交通】 鶴見駅 (JR鶴見線),鶴見駅 (JR京浜東北線) 最寄り駅からの手

仕事内容【看護師業務 全般】 園児たちが毎日元気いっぱいに過ごせるよう、医療の視点から健康と安全をサポートするお仕事です！ 健康管理・衛生指導： 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 応急処置・救急対応： 園内でのけが、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発： 「保健だより（健康だより）」の作成・発行、感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア： アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・メンタルケア ・保育補助： 状況に応じた各クラスの保育サポート（お散歩の同行や見守りなど） ※具体的な業務内容は、園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【仕事内容】 ◆病棟における看護業務をお任せ致します。 ※配属は最大限考慮いたします。 【電子カルテ】1-2名で1台の利用 【看護記録】SOAP 【外来患者数】平均470名程度/日 【入院患者数】 平均260名程度/日 （うしおだ診療所からの入院患者もいるため、どの病棟にも精神科の合併症をお持ちの方がある一定層はいます） 【救急車台数】月190台程度/年2,300台程度 【救急患者数】 平均 440名程度/月 【手術件数】 月平均90件程度/年間 1100 件 （うち全麻 540 件程度） （外科・脳神経外科・整形外科・内科・眼科等） 【平均在院日数】 一般病棟：15日（約130名） 療養

仕事内容【アピールポイント】 ・アート引越センターのグループ企業です♪ ・子育てサポート企業認定マーク「くるみん」取得済み ・福利厚生・研修充実◎安心して長く働ける！ ・定員28名！一人ひとりに目が届きやすい☆ 【タイトル】 理化学研究所横浜事業所りけんキッズよこはま 【仕事内容】 定員28名の事業所内保育園で0～2歳児中心のお子様の保育 ・保育業務全般（戸外遊び・絵本・体操・リトミック・玩具遊び・制作等） ・連絡帳等の保育書類作成 ・昼食準備、おやつ作り ・清掃、環境整備 【定員】 定員28名 【応募資格】 ・保育士 ・要経験 ◎年齢・性別不問 【施設形態】 企業内保育 【法

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 業務内容：特別養護老人ホームご利用者の日々の生活に関して、日常の健康管理や緊急対応を中心にサポートします。 （1）ご利用者の健康管理 （2）ご利用者の経過観察 （3）服薬管理 （4）嘱託医師の指示に基づく処置（通常・応急手当） （5）緊急時対応（協力医・ご利用ご家族・管理者への連絡、救急車への同行） （6）介護職への支援（重介護者への食事介助等） （7）生活場面での機能訓練 （8）上記に付随する記録、申し送り業務 （9）その他、協力医の指示に基づく医療的措置 ■アピールポイント ご利用者の人格を尊重し、残された貴重な時間を大切にして、精一杯生きることができ、生活の場

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～16:30 A日勤 日勤 11:30～19:30 B日勤

仕事内容【タイトル】 汐田総合病院 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 病棟看護業務全般 配属希望最大限考慮 電子カルテ：1～2名で1台 看護記録方式：SOAP 外来患者数：1日平均470名 入院患者数：1日平均260名 精神科合併症患者の受け入れ実績あり 救急車搬送数：月間約190台、年間約2,300台 救急患者数：月間平均440名 手術件数：月平均90件、年間1100件 全身麻酔：年間約540件 対象外科：外科、脳神経外科、整形外科、内科、眼科など 2020年度手術内容 整形外科・外科：週5～6件 眼科：週3～6件 脳神経外科：血管内手術中心 平均在院日数 一般病棟：1

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・健康状態の観察と記録を行います。 ・服薬管理、褥瘡予防、創傷処置など、医師の指示に基づいた看護処置を行います。 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍測定など）を行い、異常があれば医師や関係各所への報告を行います。 ・日常生活の支援（食事、排泄、入浴など）を行います。 ・介護スタッフと連携し、入居者様が快適に過ごせるよう努めます。 ・緊急時対応（救急搬送の手配、家族への連絡など）もお願いします。 ■募集情報 ＼培った経験を地域の力に！看護スタッフで輝きませんか？／

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区駒岡の介護/医療施設 ■メインキャッチ 介護/医療施設の看護師/バイタル測定・点滴・服薬管理で幅広く活躍! 月給34万/正社員で安定の環境! 年休115日でオンオフ充実! ■コメント ・業務：バイタル測定・点滴・服薬管理が中心♪ ・仕事内容：バイタル測定・点滴・服薬管理でスキルUP☆ ・休日：年休115日でオフも充実☆ ・給与：月給34万で安定収入◎ ・雇用形態：正社員（長期就業に最適） ■雇用形態 正社員 ■職種 介護/医療施設の看護師 ■仕事内容 介護付きホーム看護スタッフのお仕事です。 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医

仕事内容【横浜市鶴見区駒岡】賞与年3回！残業ほぼなし！充実の福利厚生◎資格取得支援・独自の研修制度あり♪ネイル・髪色自由◎ケアサポートの一員として、地域のために、自分のために、いきいきと働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: デイサービスにおける介護業務全般 ・様々なリハビリ補助 ・ご家族との面談 ・送迎添乗等 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：近隣拠点のみ。転居を伴う異動は原則なし 資格: 普通自動車運転免許 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験可 勤務時間: 変形労働時間制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00

仕事内容年間休日120日!日祝休み、残業もほぼなし外来の求人です 正看護師/病院(外来）/日勤のみ ・年間休日120日 ・日曜日、祝日がお休みです ・17:30終業、残業もほぼありません 整形外科のドクターはマリノスユースのドクターを担当しているなど、非常に有名な先生です。 「働きやすく、子育てがしやすい企業」を横浜市が認定するもので、2010年度に同賞を受賞しています。時短勤務などライフステージに合わせて働く事が可能です。 新年会、忘年会、ビアガーデンパーティーなど仕事場から離れた場所でも仕事場の仲間と一緒に楽しめ盛り上げれるイベントを数多く用意しています。 職員の親睦のために、毎年創立記念日

仕事内容【仕事内容】 ≪病棟における看護業務全般≫ ※配属は最大限考慮致します。 ◆診療科目：内科、精神科、神経内科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、歯科 ◆病床：319床（一般 104床、回復期リハ 58床、地域包括ケア病床 157床） ◆電子カルテ：1-2名で1台の利用 ◆看護記録：SOAP ◆外来患者数：平均470名程度/日 ◆入院患者数：平均260名程度/日 ◆救急車台数：月190台程度/年2,300台程度 ◆救急患者数：平均 440名程度/月 ◆手術件数：月平均90件程度/年間 1100 件 （うち全麻 540 件程度）

勤務時間7:30～20:00 シフト制

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員70人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

勤務時間終日 8:30～17:30 休憩60分,午前 8:30～12:00 休憩0分,午後 14:00～17:30 休憩0分,

仕事内容【産婦人科×外来＋病棟管理】月～金/半日勤務可/最大日給90,000円/複数院展開する安心のグループ法人◆地域に根差した分娩施設[横浜市鶴見区] : 【オススメPOINT】 コンサルタントからのメッセージ ☆人気の産婦人科クリニック、ご希望の働き方に柔軟に対応可能です。 ☆地域の出生率を底上げすると評価される、人気クリニック！ ☆最寄り駅より徒歩圏内のクリニックです。 ☆メディアでも高く評価されている人気法人！働く人のワークライフバランスについても妥協無し！ 【勤務地】 神奈川県 横浜市鶴見区 【交通】 津田沼駅 (JR総武本線),津田沼駅 (JR中央・総武線) 最寄り駅からの手段

仕事内容保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円〜298,000円 ご経験によりオファー 賞与3回（賞与【カ月分】年3回 （7月・12月・3月） 昇給有 【勤務時間】 7:00〜20:30 7:00〜20:00 休憩：60分 平均残業時間：0

仕事内容【看護師業務 全般】 園児たちが毎日元気いっぱいに過ごせるよう、医療の視点から健康と安全をサポートするお仕事です！ 健康管理・衛生指導： 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 応急処置・救急対応： 園内でのけが、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発： 「保健だより（健康だより）」の作成・発行、感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア： アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・メンタルケア ・保育補助： 状況に応じた各クラスの保育サポート（お散歩の同行や見守りなど） ※具体的な業務内容は、園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間(1) 09:00～17:00 (2) 09:00～16:00 休憩時間：60分 ※曜日・日数・時間は相談可 残業：少なめ

仕事内容特別養護老人ホームまたは併設デイサービスにおける、准看護師としての健康管理および看護業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様のバイタルチェック（体温、血圧、脈拍の測定）および心身の状態観察 ・服薬の管理（配薬の準備、確認、服薬指導、残薬確認等） ・嘱託医師の指示に基づく日常的な処置（点眼、軟膏塗布、湿布の貼り替え等）および応急手当 ・主治医の指示に基づく医療的ケア（経管栄養、インスリン注射、喀痰吸引等の実施・補助） ・ご利用者様の健康相談、および日常生活動作（ADL）の維持・向上のための助言 ・看護記録の作成・入力（iPad等のICT機器を使用）およびスタッフ間での申

勤務時間7:30～19:00の中で応相談

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員12人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 ・バイタルチェック、健康状態の観察、記録を行います。 ・服薬管理、医師の指示に基づく処置を行います。 ・緊急時対応、救急搬送の手配、病院との連携を行います。 ・日常生活の支援（食事、排泄、入浴など）を行います。 ・介護スタッフとの連携、情報共有を行います。 ・記録業務、報告業務、その他看護業務全般を行います。 ■募集情報 ＼看護スタッフで、あなたのキャリアを次のステージへ！／ 「今までのキャリアを地域で活かせるだろうか？」 「新しい現場の流れに順応できるかな？」 「無理なく続けられる

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・健康状態の観察と記録を行います。 ・服薬管理、褥瘡予防、創傷処置など、医師の指示に基づいた看護処置を行います。 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍測定など）を行い、異常があれば医師や関係各所への報告を行います。 ・日常生活の支援（食事、排泄、入浴など）を行います。 ・介護スタッフと連携し、入居者様が快適に過ごせるよう努めます。 ・緊急時対応（救急搬送の手配、家族への連絡など）もお願いします。 ■募集情報 ＼あなたの経験が地域を照らす力に！看護スタッフで新たな一歩を

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍等の測定）を行います。 ・服薬管理（薬の準備、配薬、服薬状況の確認）を行います。 ・食事、入浴、排泄等の日常生活における介助を行います。 ・医師や他の医療機関との連携、情報共有を行います。 ・緊急時対応（急変時の応急処置、救急搬送の手配等）を行います。 ・記録業務（看護記録の作成、申し送り等）を行います。 ■募集情報 ＼あなたの経験が地域を照らす力に！看護スタッフで新たな一歩を／ 「積み重ねたスキルを次の現場で活かせるだろうか？」