岸本木材株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容資格を活かして新たな挑戦をしませんか？ あなたの持っている資格を最大限に活かせる2号警備員指導教育責任者を募集しています。正社員としてのポジションで、安定した収入とともに成長を実感できる場を提供します。 あなたの経験と知識を活かして、私たちのチームに参加してください！ 当社では、2号警備員指導教育責任者を募集しています。この役職は、警備員の教育と指導を通じて、安全な環境を築くために重要な役割を果たす役職です。経験者の方はもちろん、資格をお持ちの方を歓迎いたします。あなたの専門知識をもとに、次世代の警備員を育成することが求められます。 【職種】 急募！2号警備員指導教育責任者 【仕事内容

仕事内容キャリアアップを目指すあなたに最適な職場です 正社員として安定した環境で、総務・財務・経理会計の責任者を募集します。あなたの経験を活かし、さらなるスキルアップを実現しましょう。 私たちのチームに加わり、キャリアアップを目指しませんか？ 【働きやすい環境】 私たちの企業は、社員が快適に働ける環境を整えています。オフィスは明るく開放感があり、コミュニケーションも活発です。フレンドリーな雰囲気の中で、同僚と共に成長できる機会がたくさんあります。年齢や経験に関わらず、意見を出し合い、チーム全体でより良い方向へ進むことを大切にしています。 【年間休日120日以上】 ワークライフバランスを大

仕事内容キャリアアップを目指すあなたに最適な環境です。 正社員での勤務が可能で、年間休日は120日以上。充実した賞与もあり、車通勤もOK。40代や50代からの新しい挑戦をお待ちしています。 不動産取引に係る各種業務を手がけるあなたにぴったりの求人をご紹介します！この機会に新たなキャリアを築きませんか？ 私たちの職場は、働きやすい環境を提供しています。チームメンバー同士のコミュニケーションが活発で、協力し合いながら業務を進めることができます。また、経験豊富な先輩たちがしっかりサポートしてくれるので、安心して仕事に取り組むことができます。 年間休日は120日以上を確保しており、プライベートの時間も

仕事内容兵庫県姫路市の２号警備員指導教育責任者 (正社員) | 岸本木材 株式会社 ▼仕事内容 資格を活かして新たな挑戦をしませんか？あなたの持っている資格を最大限に活かせる２号警備員指導教育責任者を募集しています。 正社員としてのポジションで、安定した収入とともに成長を実感できる場を提供します。 あなたの経験と知識を活かして、私たちのチームに参加してください！当社では、２号警備員指導教育責任者を募集しています。 この役職は、警備員の教育と指導を通じて、安全な環境を築くために重要な役割を果たす役職です。 経験者の方はもちろん、資格をお持ちの方を歓迎いたします。 あなたの専門知識をもとに、次世代の警備

仕事内容兵庫県姫路市の電気工事士・発電所申請者・電気主任技術者 (正社員) | 岸本木材 株式会社 ▼仕事内容 太陽光発電所のメンテナンス業務。 パワーコンディショナー ・ケーブル等の不具合発生時の原因の特定や復旧。 キュービクル等高圧機器の修理、太陽光発電所の設計等できる技術者。 保守管理発電所の新規申請ができる方変更範囲：会社の定める業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 電気工事士・発電所申請者・電気主任技術者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜400000円 (昇給)あり (賞与)

仕事内容岸本木材株式会社 【姫路市／転勤無】太陽光設備の保守・設計◆上場準備中／土日祝休・年休120日／残業時間月平均3h 【仕事内容】 【姫路市／転勤無】太陽光設備の保守・設計◆上場準備中／土日祝休・年休120日／残業時間月平均3h 【具体的な仕事内容】 ＼50代以上活躍中／上場準備中で拡大フェーズ／年休120日(土日祝休)・残業ほとんどなし／幅広い事業展開で安定性自社製造・自社売電の太陽光ソーラー・蓄電池を取り扱い／関西圏でトップクラスのメガソーラー着工数／ ■仕事内容： ・太陽光発電所のメンテナンス・設計業務・発電所の新規申請業務をお任せいたします。 ■仕事の特徴： ・イメージとしては

仕事内容経験を活かして新たな挑戦をしませんか 1・2級建築士としてのスキルを活かし、充実した職場環境で働きませんか。年間休日120日以上、残業も少なく、自分の時間を大切にできます。 あなたの資格を活かして、理想的な職場で新たなステップを踏み出しませんか？私たちは建築士として活躍できる正社員を募集しています。業界での経験を重視する当社では、有資格者の方を特に歓迎しております。中途入社の方が半数を占める環境は、あなたにとっても新しい風を感じられる絶好の機会です。 資格を活かす 当社では、1・2級建築士としてのスキルを存分に発揮できるプロジェクトに携わることができます。様々な案件に挑戦することで、あな

仕事内容安心してキャリアを築ける電気工事士の職場です!! 年間休日120日以上、残業も月20時間以内でプライベートも充実。正社員として、資格を活かしながらキャリアアップを目指せる環境です。 あなたの資格を活かして、安定した環境で働きませんか？当社では、電気工事士、電気主任技術者、発電所申請者など、専門的な技術と知識を持つ有資格者を募集しています。正社員としての雇用形態で、充実した待遇を用意しています。 【資格を活かす】 当社では、資格を持つあなたのスキルを最大限に活かせるプロジェクトを提供します。電気工事業界での経験を活かし、さらなる成長を目指すことができる環境です。 【働きやすい環境】

仕事内容岸本木材株式会社 50代活躍★【姫路市／転勤無】建築設計(太陽光発電・木造住宅)◆建築士1級◆年休120土日祝／残業無 【仕事内容】 50代活躍★【姫路市／転勤無】建築設計(太陽光発電・木造住宅)◆建築士1級◆年休120土日祝／残業無 【具体的な仕事内容】 【＼建築士歓迎◎50代以上活躍中／上場準備中で拡大フェーズ／年休120日(土日祝休)・残業ほとんどなし／幅広い事業展開で安定性自社製造・自社売電の太陽光ソーラー・蓄電池を取り扱い／関西圏でトップクラスのメガソーラー着工数／ ■業務内容： ・太陽光発電システムや住宅の建設・販売を行う当社にて【太陽光発電システム】・【木造住宅】の設計業

仕事内容シニア採用促進求人◇定年65歳、継続雇用制度75歳！月給26万円～36万円◆年間休日125日◎土日祝休み！実働7時間☆車通勤OK【姫路市、網干駅、居宅介護、ケアマネジャー（シニア）、正職員】 土日祝がお休み♪年間休日は125日でプライベートの予定が立てやすい☆残業はほとんどありません♪更新研修の費用は会社が全額負担します◆「網干駅」から徒歩7分の好立地にある事業所です！ ◆職種 ケアマネジャー（シニア） ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給26万円～36万円 ※月給には、資格手当1万円、管理者手当3万円、固定残業代2万6300円～3万2800円を含む ※経験・

仕事内容年間休日125日！17:00終業の実働7時間☆月給32万円～40万円◎残業はほぼなし♪【姫路市、網干駅、居宅介護、主任ケアマネジャー、正職員】 更新研修の費用は会社が全額負担♪土日祝休みの年間休日125日でプライベートの予定が立てやすい◎残業はほとんどありません！「網干駅」から徒歩7分の好立地☆ ◆職種 主任ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給32万円～40万円 ※月給には、資格手当2万円、管理者手当3万円、固定残業代2万6300円～3万2800円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代は月10時間分の残業代として2万6300円～3万2