社会福祉協議会 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊地域福祉の推進等に係る企画・立案、調整、相談援助、福祉人材 確保、研修、資金貸付、広報、総務・経理等の事務（総合職とし てジョブローテーション有） ＊県内外出張あり （旅費や日当などは規定により別途支給） ＊運転業務あり（主に長崎県内） ＊質問等はハローワークの窓口を通じて行って下さい ＊雇用開始は令和９年４月１日からです ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 １．募集職種 一般事務 地域福祉の推進等にかかわる事業やイベント、研修などの企画・立案、広報、資金の貸付、総務経理など ※ジョブローテーションで多彩なスキルを習得可 ２．採用予定人数 ４名 ３．採用予定日 令和８年４月１日 ４．応募資格 （１）次の①～④のすべてを満たす方 ①社会福祉、地域福祉の推進に熱意のある方 ②学校教育法による大学を卒業した方または令和８年３月３１日までに卒業する見込みの方 ③昭和６０（１９８５年）４月２日以降に生まれた方 ④普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可） （２）次に該当する方は応募できません。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・勤務日数については相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊児童発達支援センターひまわりの園における、発達障害児を対象 に集団療育を行う仕事です ＊職員の補助業務 仕事内容については丁寧に説明します ＊１日定員３０名、保育士１２名で対応しています ＊食事・排泄・着脱など動作の育ちを支援するお仕事です ＊活動の中で運動や製作など遊びの補助をします ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：7時10分〜9時10分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他原則、学校が開校されている日となるので、夏休み等の期間は休日 となります。有給休暇日数は法定どおり（週１勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通学支援支援員業務 ・障害児の通学の支援を行う。 ・平戸市志々伎町から特別支援学校北松分校まで、マイクロバスに 同乗し、必要な支援を行う。 ＊ご利用者：６名 職員：３名 ＊「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日火曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始 １２／３１～１／３ 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービスへ通所する利用者に対し、個別支援計画書にそった 介護の提供 ・利用者の送迎（軽・普通ＡＴ車使用） ・利用者は１日平均１５人程度（職員５～６人で対応） 変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です。

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の１時間～８時間で相談可 （休憩は法定どおりに付与） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容週１日勤務ＯＫ！ 午前のみ、午後のみの勤務ＯＫ！ 生活援助のみＯＫ！ ライフスタイルに合わせて働けます。 業務に慣れるまで職員が同行訪問しますのでご安心ください！ １ 生活援助（調理、掃除など） ２ 身体介護（入浴、排泄介助など） ３ 視覚障害者の外出支援 ・希望休が取りやすいです。育児中の方、大歓迎！ ・離職者が少ない職場です！ ・未経験者大歓迎！

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（相談応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊在宅での生活援助及び身体介護、通院介助等 ＊訪問介護員のシフト調整、代行等（訪問介護員約８名） ＊その他事務作業等 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ※休日等については相談可能です。

仕事内容＊デイサービスでの業務全般 ・血圧、体温等のバイタルチェック ・介護業務、送迎業務、レクリエーション ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ※兼業・副業については相談可

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間について、ご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・休日等について、ご相談に応じます

仕事内容高齢者や障害者等で支援が必要な方に対して施設で入浴、排せつ、 移動、食事、送迎などの支援を行います。 「変更範囲：変更なし」 ※兼業・副業については相談可

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：要相談（短時間での勤務も可） 状況により変動する場合あり ＊休憩時間：就業時間により発生 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（本人希望を考慮し作成します） ＊有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者宅へ訪問し ・身体介護（食事、入浴、排泄介助等） ・生活援助（掃除、洗濯、食事作り、買い物等） ・通院介助 ・その他、付随する業務 □軽自動車（ＡＴ車）または原付バイクを使用 原動機付自転車免許以上 必須 ■年度毎の更新の可能性あり ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００（夜勤／休憩１２０分） ＊夜勤明けの日は勤務終了 ＊基本シフト制ですが、夜勤のみ勤務の相談可能です ＊週最低２４時間以上４０時間未満の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務予定表による。 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務で表示）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊グループホーム（１ユニット９名×２）における介護業務全般 ・生活介護及び身体介護、レクリエーション ・その他、付随する業務 ・使用車：軽乗用車（ＡＴ） ◇１ユニット９名の少人数制で落ち着いて利用者様と関われます。 ◇夜勤のみの勤務や、他施設との掛け持ち勤務も可能です。 ◇副業可・ダブルワークＯＫ、見学のみも歓迎します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【業務内容】 デイサービス（利用定員30名）における看護業務および付帯する業務 看護業務及び介護業務補助全般 ・健康管理、服薬管理、外傷等処置 ・利用者の機能訓練に関する業務 ・食事、入浴、排泄等の介護補助 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:15～17:15 【給与情報】 月給20万円～25万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎、離職率低い 【スタッフの声】 私は、2017年の夏に高校卒業以来23年ぶりに五島にUターンして、2018年4月にかけはし木場の施設長に就任しま

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（２）（３）：休憩０分 ＊就業時間については応相談 ＊本人と相談した上で、シフトを決定します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【看護業務（デイサービス事業）／通所者（２０名程度）】 バイタルチェック、薬の服薬管理 簡単な記録、食事・入浴・排泄等の介助全般 その他、付随する業務 ＊普通自動車運転免許をお持ちの方は送迎をお願いする 場合があります（軽自動車使用） ★性別関係なく活躍できる仕事です ■雇用期間：年度毎の更新制 ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【調理業務全般（通所介護）／通所者（２０名程度）】 調理・片付け その他、付随する業務 ○調理スタッフ：１～２名体制（基本的には２名） ○性別関係なく活躍できる仕事です ■雇用期間：年度毎の更新制 ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１７時１５分の間の６～８時間程度 ＊上記以外での時間を希望の方はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊申出により希望日に休みを取得できます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【通所者（２５名程度）の看護業務】 バイタルチェック、服薬管理、医療処置、個別機能訓練、 その他、付随する業務 ※まれに送迎あり（事業所の車を使用／ＡＴ車最大１０人乗り） ■就業時間・休日・就業場所など希望を聴取し相談の上決定 ■更新の可能性あり（原則更新） ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３５時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏季休暇 ＊年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容【『社会福祉法人 五島市社会福祉協議会 各事業所』における 介護支援専門員業務全般】 ・ケアマネジメント業務（アセスメントから給付まで） ・介護保険の諸手続きや行政との調整：利用者宅を訪問する 場合有 ・実態調査 ・窓口相談 ・社内外の研修及び会議への参加 ・その他、付随する業務 ■社用車使用 ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤が可能な方には夜勤もお願いします １６：００～９：００（夜間勤務：休憩６０分） ＊時間相談可能：日勤帯のみ・夜勤専従など、柔軟に対応します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊申出により希望日に休みを取得できます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【グループホーム利用者（１ユニット９名）の介護業務全般】 ＊食事・入浴・排泄介助 ＊レクレーション ＊施設内清掃 ＊調理業務（利用者・スタッフ１５名分の調理） ＊その他、付随する業務 □働き方相談可能 日勤のみ希望、夜勤専従希望、扶養内希望、社保加入希望など 柔軟に対応します ■調理の苦手な方はご相談ください ■雇用期間：更新の可能性あり（原則更新） ■仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１７時１５分の間の６～８時間程度 ＊上記以外での時間を希望の方はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊申出により希望日に休みを取得できます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【通所者（２５名程度）の介護業務全般】 食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、施設内清掃 その他、付随する業務 ※まれに送迎あり（事業所の車を使用／ＡＴ車最大１０人乗り） ■就業時間・休日・就業場所など希望を聴取し相談の上決定 ■更新の可能性あり（原則更新） ■仕事内容の変更範囲：なし

仕事内容【業務内容】 デイサービス（利用定員30名）における看護業務および付帯する業務 看護業務及び介護業務補助全般 ・健康管理、服薬管理、外傷等処置 ・利用者の機能訓練に関する業務 ・食事、入浴、排泄等の介護補助 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:15～17:15 【給与情報】 月給20万円～25万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎、離職率低い 【スタッフの声】 私は、2017年の夏に高校卒業以来23年ぶりに五島にUターンして、2018年4月にかけはし木場の施設長に就任しま

仕事内容■会社名 長崎県長崎市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護福祉士/長崎県長崎市/訪問介護事業所の介護職員の募集 ■コメント 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 賞与4ヶ月実績あり◎昇給制度あり 嬉しい住宅手当、扶養手当あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護福祉士 ■仕事内容 特別養護老人ホームの介護福祉士業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。