社会福祉法人桐生療育双葉会の求人・仕事・採用

仕事内容レア求人！障害児・障害者施設でのお仕事です＠桐生市 賞与も4ヶ月以上！手当も充実しております。 【給与】 【月給】226,940円-245,540円 [内訳] 基本給 190,040円-208,640円 業務手当 15,000円 処遇改善手当 11,900円 ベア評価手当 10,000円 ※経験考慮あり 4.10カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 土日祝休み・残業なしでプライベート充実！ リハビリスタッフ複数在籍。スタッフは20代から50代の方が多いです。 障害児は小学生1年生ぐらいのお子さまのリハビリを成人の方を行います。 ご興味のある方ご連絡お待ちしております！ 【お仕

仕事内容☆リフト導入により、職員の腰痛対策は万全 httpsen-gage.net/company/recruit/contentsPK=19FEF2 ☆職員のキャリアアップを図るため、トータル人事制度を導入 ☆採用後、職員指導による３か月間の新任職員研修を行い、その後、夜勤等の通常業務に従事してもらいます。 ＜内 容＞ 身体障害(児)者支援施設等における利用者の食事、排泄、更衣の介助など、下記の日常生活を送るための支援を行う仕事です。 ＜施設の日課＞ 6:30 起床（更衣・洗面介助）→7:00～9:00 朝食（食事準備・介助、歯磨き・排泄介助等）→日中活動（映画鑑賞、入浴、外出、通院等の介助）12:

仕事内容【業務内容】 障がい児・障がい者施設における入院患者の看護業務および付帯する業務 医師診療の補助・医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ベッド数60床 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 早出：06:45～16:00/遅出：09:00～18:30/夜勤：17:00～09:15 【給与情報】 月給26万円～28万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎

仕事内容☆リフト導入により、職員の腰痛対策は万全 httpsen-gage.net/company/recruit/contentsPK=19FEF2 ☆職員のキャリアアップを図るため、トータル人事制度を導入 ☆採用後、職員指導による３か月間の新任職員研修を行い、その後、夜勤等の通常業務に従事してもらいます。 ＜内 容＞ 身体障害(児)者支援施設等における利用者の食事、排泄、更衣の介助など、下記の日常生活を送るための支援を行う仕事です。 ＜施設の日課＞ 6:30 起床（更衣・洗面介助）→7:00～9:00 朝食（食事準備・介助、歯磨き・排泄介助等）→日中活動（映画鑑賞、入浴、外出、通院等の介助）12:

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給18万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>不明<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:153,300円より ・特殊業務手当:12,000円 ・夜勤手当:5,000円/回 【業務内容】 障がい児・障がい者施設における入院患者の看護業務および付帯する業務 医師診療の補助・医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ベッド数60床 【施設形態】 その

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給21万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>不明<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:180,500円より ・特殊業務手当:15,000円 ・夜勤手当:5,500円/回 【業務内容】 障がい児・障がい者施設における入院患者の看護業務および付帯する業務 医師診療の補助・医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ベッド数60床 【施設形態】 その他

仕事内容【仕事内容】 ●特別養護老人ホームの介護支援専門員業務全般、介護業務補助、 通院・ショートステイ送迎 ●利用者定員 ・従来型特養 ５６名 ・ユニット型特養 ３４名 「介護」 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 180,120円～224,540円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容障害児・障害者施設での入院患者の看護業務 医師診療の補助・医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ＊ベッド数６０床 「看護」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 250000~276840円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 群馬県桐生市広沢町1-2643-1 【アクセス】 東武桐生線新桐生 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①連携力を養える◎研修などスキルアップの機会があります 特別養護老人ホーム双葉

仕事内容【仕事内容】 ◆病棟での看護業務全般です。 【仕事内容】 ・入所者の衣類の着せ替え ・食事介助 ・学校行く子供を学校に送りとどける（学校は隣接。歩いて送り届けるが車椅子を押すこともある。）帰りの迎えはなし。 ・治療（点滴、採血等） ・おむつ交換、入浴介助、処置（バイタルチェック、褥瘡予防、褥瘡の人は1.2人）午前午後2回入浴あり。入浴のなかに入るのは生活支援の人がやるので看護師は中に入らない。 ・レクリエーション 【職員人数】 生活支援員4名（介助＋こまごました介助、仕事）＋看護師（治療＋介助）22名 【夜勤体制】 夜勤看護師2名、生活支援員1名 【日勤帯制】 日勤帯全員で7.8名

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★完全週休二日制！年間休日124日で時間外労働なし◎賞与年2回＆昇給あり◆経験不問でスタートできる看護業務♪全職員を対象とした階層別研修やスキルアップのための研修制度あり！マイカー通勤可・駐車場完備★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 障害児・障害者施設での入院患者の看護業務 医師診療の補助、医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ※ベッド数：60床 ※「変更範囲：変更なし」 求人ID 1043236

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護師または准看護師】正社員/年間休日123日！賞与4.10ヶ月！育休取得実績あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇看護師または准看護師の業務全般◇ 【主な業務】 ・健康管理 ・投薬 ・処置 ・通院介助 など ※業務の変更範囲：なし 求人ID 798876

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人桐生療育双葉会特別養護老人ホーム双葉苑正看護師／准看護師 【仕事内容】 特別養護老人ホームの看護業務全般 【事業所名】 特別養護老人ホーム双葉苑 【応募資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・看護師資格 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人桐生療育双葉会 【勤務地】 群馬県桐生市 【アクセス】 【勤務時間】 早番 07:30～16:30 （休憩60分） 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 遅番 09:30～18:30 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：339～440 万円 月給：21.6～

仕事内容【タイトル】 両毛整肢療護園 理学療法士（障がい児施設） 【仕事内容】 障害児・障害者施設での理学療法士業務 【事業所名】 両毛整肢療護園 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 障がい児施設 【法人名】 社会福祉法人桐生療育双葉会 【勤務地】 群馬県 桐生市 広沢町1-2648-1 【アクセス】 東武桐生線「新桐生駅」(徒歩17分) 【勤務時間】 残業少なめ 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※基本給：179,360円～182,480円 ■賞与：年2回 計4.1ヶ月分（2019年度実績） ■昇給：年1回 通勤手当 上限2

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 桐生療育双葉会障害者支援施設 桐花園正看護師 【仕事内容】 定員50名の障害者支援施設での看護業務。処置、投薬、健康管理、通院介助が主な業務。看護職員4名、生活支援員31名による体制。 【事業所名】 障害者支援施設 桐花園 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 障害者支援施設 【法人名】 社会福祉法人 桐生療育双葉会 【勤務地】 群馬県桐生市 【アクセス】 新桐生駅 徒歩20分 【勤務時間】 早番 08:00～17:00 （休憩60分） 遅番 09:30～18:30 （休憩60分） 【給与詳細】 待機手当：500円/回 (月7

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人桐生療育双葉会両毛整肢療護園正看護師 【仕事内容】 【概略】 病棟における看護業務を実施。 【仕事内容】 ・衣類の着替えの介助 ・食事の介助 ・学校への送り出し（隣接校へ徒歩、車椅子介助あり。帰宅時の迎えはなし） ・点滴・採血等の治療補助 ・排泄介助、入浴介助、処置（バイタルチェック、褥瘡予防）褥瘡患者は1～2名 ・午前・午後の2回入浴、看護師は浴室内には原則立ち入りません ・レクリエーションの実施 【職員構成】 生活支援員4名（介助全般を担当）＋看護師22名 【夜勤体制】 夜勤看護師2名、生活支援員1名 【日勤帯】 日勤帯は7～8名 【事業所名】