神奈川県横浜市の内職 障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間勤務 週３０時間の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急で止むを得ない場合、月８０時間、年間６８０時間まで延長で きる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ゴールデンウイーク、お盆は長期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容・総務関係業務を中心としたパソコン使用による一般事務 ・郵便受け出し、事務所内備品管理や庶務作業など （在宅勤務の時もあり） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーまたは主任として障が いのある社員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支 援を行います。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・サーバー運用、管理：ネットワーク機器運用、セキュリティ対策 社内システムの管理、構築手順書の作成 ・テクニカルサポート：ヘルプデスク業務、ＰＣキッティング ・チームマネジメント：障がいのある社員の業務管理、労務管理 ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※（１）または（２）の週４日勤務（原則週２９時間勤務） 勤務曜日等は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務局総務課における事務補助として電話対応、郵便物対応、ＰＣ 作業等の各種事務処理や書類整理、軽作業等 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日４時間３０分 ＊始業・終業時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な大量注文が入った場合、事前相談のうえ実施。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始２９日～３日まで休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 施設外作業：所内以外で宅配用お弁当作り、お総菜作り、洗い物、 清掃を行います。 変更範囲：変更なし （請負業務）

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーまたは主任として障が いのある社員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支 援を行います。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・ＷＥＢ制作（デザイン・コーディング）、保守運用 ・メンバーへの技術牽引、ディレクション ・ＰＭ、ＰＬ業務（要件定義、タスク切り出し、進捗管理） ・チーム運営（特性理解と信頼関係構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間・労働時間については個々の状況に応じ相談いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他会社が定める日（年末年始休暇／慶弔休暇等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務職にてサポート業務を担当 勤務地：日本大通り駅より徒歩３分 配属先：人事部に配属 ＜仕事内容＞ 資料作成やデータ入力、郵送、問い合わせ対応、庶務業務などを想 定 応募者のこれまでの経験を考慮して業務を決定します 変更範囲：変更なし

仕事内容横浜支店業務の補助をお願いします。 仕事内容は相談の上決定したいと思いますが、具体的には以下業務 を考えています。 ・書類作成・点検補助業務 ・社内システムへのデータ入力 ・社内データの集計・整理 ・書類の管理（印刷、ファイリング等） ・電話応対（内線のみ等、相談に応じます） ・その他庶務業務等 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間▼勤務時間 10:00~17:00 ▼勤務時間詳細 ・休憩60分 ・平日のみ週5日勤務 ・残業なし

仕事内容【仕事内容】 オープンスペースの焙煎所でコーヒー豆の選別などに従事していただきます。 ・選別業務：生豆の選別、焙煎後の豆の選別を行います。 ・加工業務：焙煎後の豆を粉砕機にかけ、ドリップバッグ等に加工・ラッピングして出荷します。 ・その他：清掃や日報作成（手書き）、それに付随する業務 ※電話対応はありません ※管理者（指導員）が常駐し、丁寧に指導いたします。 ※体調のことなどすぐに相談できる環境を用意しています。 ※施設内は空調完備。 ※2026年10月 新規事業所開設に伴う募集です。 ※業務変更範囲：なし 【作業マニュアルあり！未経験でも安心】 入社後1ヶ月の研修があるため、未経験の方でも

仕事内容【人材大手パーソルグループの特例子会社】 ＰＣを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。 ・人材紹介事業に関わる推薦代行の事務業務 ・職務経歴書のシステム格納・入力事務業務 ・各作業におけるメンバー間でのＷチェック など ＊紙を扱う手作業なし／終日のＰＣ業務（システム操作） ＊業務マニュアル完備 ＊電話対応なし ＊メンバー間でフォローしあえる環境です （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は、就業場所及び障害の状況による 週２０時間以上で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日＋シフトで他１日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆事務スタッフ募集◆【横浜駅東口から徒歩６分】 ・データ等の入力作業 ・資料の整理、ファイリング等 【未経験の方でも安心です】 ＰＣを使ったデスクワークです。 総務・経理・人事など色々な部署があり、 ご本人様の適性に応じて配属先を決定いたします。 【充実の福利厚生】 誕生日お祝い制度や永年勤続表彰、保養所あり。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は、週所定労働時間２０時間以上より応相談 ※休憩時間は雇用条件により法定通り付与。休憩は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始等の会社指定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容来客受付、顧客対応、資料作成・整備、ＣＡＤ操作、 営業所清掃（トイレあり）、洗車、ゴミ捨て、買い出し、 その他の庶務業務全般 ※障害・適性に応じて、仕事内容は応相談 （変更範囲：会社の指定する業務） 【作業指示等】 作業伝達方法：口頭・筆談／電話応対：尚可／ パソコン操作：有／立ち仕事：有／ 重い物持ち運び：業務により有（最大５Ｋｇ・荷物の移動時は台 車の使用も可）／ 読み書き：有／計算：有（簡単な計算や数量確認等） 就業時間・日数等：週の所定労働時間２０時間以上より応相談

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時36分 就業時間２：8時30分〜17時06分 就業時間３：9時00分〜17時36分 就業時間に関する特記事項：（４） ９時３０分 から １８時０６分 （５） １０時０分 から １８時３６分 以上、５シフトのうち１つを選択して勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・管下７施設から上がってくる会計伝票をもとに、専用ソフトへの 入力や仕分け作業 ・決算（毎年３月締め）時期近くでは、会計監査に備えての資料作 成 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日火曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入浴介助、食事介助、排泄介助 等、入院患者様の身の回りのお世 話をお願いいたします。 未経験でもスタッフが丁寧に指導いたしますので、安心して 働くことができます。 業務内容は、障害の程度やご本人の得意分野・ご希望を踏まえ、ご 相談の上で無理のない範囲で決定します。 変更範囲：法人が定める業務

勤務時間09:30～14:00（休憩60分）

仕事内容障がい者採用_キッチンスタッフ 前払いOK（条件あり）店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 前払いOK（条件あり）店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 【仕事内容】 【おにぎり作成・陳列】おにぎりは1つ1つ手作りです。作成して、売り場に陳列します。 【売り場ケア】売り場商品の取りこぼしの片づけやお惣菜・サラダ容器の補充を行います。 【ダスター（ふきん）交換】お客さま用・従業員用のダスター（ふきん）を交換したり、洗って消毒したりします。 支援スタッフが初期研修をおこないますので安心 まずは、支援ス

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容帳票作成・データ入力業務・ＷＥＢ求人対応など その他軽作業（スキャニング・郵送物の発送など） 変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務のお仕事です。 主にパソコンを使用し、社内業務の補佐業務を行います。 ・電話対応 ・資料作成、資料印刷、資料ファイリング、資料整理 ・郵便物仕分け ・ＰＤＦスキャン ・その他庶務 障がいの程度や経験に合わせてお仕事を お任せしますのでご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 就業時間、勤務日数は相談可、週２０時間勤務は必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより事前に通知

仕事内容・施設内全体のお掃除、清掃作業（トイレ清掃、床モップ掛け、 ゴミ回収 等） ※直接の身体介護はございません。 利用者さまが気持ち良く施設をご利用頂けるよう清掃に ご協力下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：17時00分〜23時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）４５分休憩 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週ごとのシフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊会員制リゾートホテルでの食器取り扱い及び食器の洗浄作業 ・高額で特殊な器を多く取り扱いますが、作業標準や作業手順など 習熟指導や訓練がありますので、未経験者でもやりがいをもって 就業できます。 ・下膳作業 ・食器洗浄 ・拭き上げ収納作業 ・食器スタンバイ作業 ・衛生管理など 【変更の範囲】なし

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・業務の再構築（受託業務の分解、メンバー用工程設計） ・進捗・品質管理（タスク配分、納期管理、検品） ・メンバーマネジメント（特性に合わせた指導、面談、勤怠） ・チーム改善（現場の課題抽出、ミスの起きにくい環境構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」