児童福祉施設 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊子供の長期休みの際等は８時間労働での勤務をお願いする場合が ございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる（相談により決定）・お盆休み、ＧＷは勤務シフ トによる・年末年始休み１２／３０～１／３＊祝日交代相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容♪残業・早出なし♪（充実したプライベート時間が持てます！） ♪有資格者の経験は問いません♪（いずれの免許もお持ちでない方 は児童福祉施設にて２年以上経験の方のみ応募できます。） ○障害を持った児童達の支援を行います。 ・日常生活、自立支援訓練、学習指導等、個別支援計画書に基づい て支援していきます。 ・自宅への送迎あり。（社用車使用、ＡＴ限定可） 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 ※お子様の行事や病気、又は家庭の事情による休みについては、配 慮いたします。 ※年度末など大型連休時に法人内託児所制度もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○放課後等デイサービスにおいて支援業務をお任せします。 ・療育プログラムに沿った子供の成長サポート ・放課後の宿題、遊びの活動支援 ・支援記録等の書類作成 ＊送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用）軽自動車あり ＊事前の職場見学も歓迎（応募前職場見学可） ＊２０代から６０代の幅広い年齢層で支援員として活躍されていま す。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：子供の長期休みの際等は８時間労働での勤務をお願いする場合がご ざいます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる（相談により決定）・お盆休み、ＧＷは勤務シフ トによる・年末年始休み１２／３０～１／３＊祝日交代相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容♪有資格者の経験は問いません。（いずれの免許もお持ちでない方 は児童福祉施設にて２年以上の経験をお持ちの方のみ応募できます 。） ♪残業・早出なし。 ○障害を持った児童達の支援を行います。 ・日常生活、自立支援訓練、学習指導等、個別支援計画書に基づい て支援していきます。 ・自宅への送迎もあります。（社用車使用。ＡＴ限定可） ※お子様の行事や病気又は家庭の事情による休みについては、配 慮いたします。 ※年度末など大型連休時に法人内託児所制度もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○施設に来る子供たちの個別支援計画作成のほか、施設運営に関わ る活動、支援記録、療育指導、介助、送迎業務、保護者からの相談 対応。 ＊利用者：１５人 ＊スタッフ：４名 ＊子供の送迎あり（車の運転ができる方はお願いします） ＊社用車（普ＡＴ車）

仕事内容○児童発達支援又は、放課後等デイサービスにおける支援・利用 する児童への療育 ○児童の送迎（軽自動車又は普通自動車：ＡＴ車）等 ＊小学校入学前から１８歳までの障害がある方、発達にお困りがあ る方を対象に、療育を行います。主に日常生活動作の自立や社会 参加に向けたサポートを行います。 ＊新人研修やスキルアップ研修があります。 ブランクがある方、興味はあるけどできるのか不安という方も 安心して働いていただけるようサポートいたします。 ＊子育て中の方も安心して働いていただけるよう、子どもさんの 体調不良時や行事の際には柔軟に対応させて頂きます。

仕事内容○障害児に係る支援業務全般 ・トイレ、食事等の支援 ・日々の活動の補助 ・利用者送迎：社用車（ＡＴ車） ＊未経験でも可：資格免許ある方、 社会福祉学科または心理学科卒業の方 ＊資格免許ない方は児童福祉施設等で２年以上の勤務必須 ＊応募前職場見学可（ハローワークへお問い合わせください） 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.1万円～/日曜休み 年間休日110日/研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,800円～228,000円 【月給】201,800円～228,000円 <内訳> 基本給 163,800円～174,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当 13,500円(配偶者)

仕事内容◎鹿屋市が地域の障害児支援の中核拠点として、おおすみ児童発達 支援センターを位置付けています。 当センターは、専門人材を配置して、自治体や地域の障害児支援 事業所、保育所等を含む関連機関との連携体制を確保しながら、障 害児とその家族に対する専門的支援の提供に取り組みます。 ＼私たちと一緒に取り組んでいただける方を募集しています！／ ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○児童発達支援における支援・利用する児童への療育 ○児童の送迎（軽自動車又は普通自動車：ＡＴ車）等 ＊小学校入学前までの障害がある方、発達にお困りがある方を対象 に、療育を行います。主に日常生活動作の自立や社会参加に向け たサポートを行います。 ＊新人研修やスキルアップ研修があります。 ブランクがある方、興味はあるけどできるのか不安という方も 安心して働いていただけるようサポートいたします。 ＊子育て中の方も安心して働いていただけるよう、子どもさんの 体調不良時や行事の際には柔軟に対応させて頂きます。

仕事内容○放課後等デイサービスの児童指導員の募集です。 ＊障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、運動面・学習面をサポ ートして児童の成長を支援します。 ＊送迎業務あり。社用車使用（ＡＴ） ＊送迎業務に不安がある方は、ご相談ください。 ＊土曜日・長期休暇期間には、施設等での課外体験活動を積極的に 取り入れ、日中活動を充実させます。 「応募前職場見学可」（ハローワークへお問い合わせください） 【業務変更の範囲】変更なし

仕事内容〇児童発達支援及び放課後等デイサービス関わる以下の仕事 ・児童の清潔を支援 ・身の回りの支援 ・お勉強の支援 ・長期休暇及びイベントの企画 ・二人一組となり療育の提案 ・送迎時の運転 ・簡単な書類作成及びパソコン作業 ※仕事をしながらサービス管理責任者、児童発達管理責任者等児童 福祉の資格に必要な経験を積むことができます。 【変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容児童指導員補助 【移住支援金対象求人】児童指導員補助募集中 未経験OK◎ 【移住支援金対象求人】 当事業所は、児童福祉法に基づく児童養護施設であり、県内でも有数の歴史ある施設です。 0歳から18歳までの40名の子供たちを専門スタッフとともに日々の成長を支え、共感できる施設です。 【仕事内容】 ・大舎（40名入所）の児童養護施設で、完全分業の体制。 処遇、調理、事務それぞれ職員を配置しています。 ・子どもの家庭復帰、進学や就職、地域の支援などを行っています。 ・職員は子どもたちと関わる中で成長、やりがい、達成感を感じることができます。 ＊社用車使用あり(AT車) ■業務の変更範囲：事業所

仕事内容障がいを持つ子どものための支援サービス 自分の力でできることを増やして訓練する施設 ・集団生活への適用訓練 ・創作活動・運動療育 ・施設内での日常支援（食事・排泄・学習等） さまざまな内容にサービスを組み合わせ、ひとりひとりの 個性に合わせたプログラムを作成し実行していく仕事です。 保育所、学校にうまくなじむことができずに悩んでいる子供や その過程をサポートします。 子どもたちの成長や力を引き出すお手伝いをしていく仕事です。 Ｒ６年４月開始したばかりです。

仕事内容急募【児童指導員】児童発達支援/日曜休み/残業ほぼなし 未経験OK！/各種休暇・福利厚生・評価制度が充実少人数の2部制で丁寧な支援を実現月給20.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円～268,600円 【月給】203,000円～268,600円 <内訳> 基本給 153,000円～ 処遇改善手当 45,000円 資格手当 5,000円(保育士) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 自家用車での通勤は上限11,300円、公共交通機関での通勤は上限20,900円 住宅手当 0円～20,000円/月 扶養手当 配

仕事内容【仕事内容】 ୨୧∵∵∵∵∵∵୨୧ 働きやすさにこだわりあり◎ プライベートと両立しやすい環境 ୨୧∵∵∵∵∵∵୨୧ 【 求人のPOINT 】 長期休暇あり⇒5連休が年3回！ 時短OK＆有給も取りやすい柔軟勤務！ 働くあなたを応援！育児支援制度あり 子連れ出勤OK＆託児所ありで安心 各種手当や賞与2ヶ月分で収入安定 【 仕事内容はコチラ 】 障がいのある子どもたちへの 保育・生活支援をお願いします。 〈 対応するサービス 〉 ・児童発達支援（6歳以下） …1日約5名を3〜4名で担当 ・ 放課後等デイサービス（18歳以下） …小学生を中心に7〜8名を3名体制で対応 〈

仕事内容<仕事内容> 通信制高校職員（教育関連の経験者優遇） ★高校生の支援をするお仕事◎残業なし★ レポート学習等の学習支援のほか、生徒たちの多様な個性を受け止め、必要な支援との連携、生徒と保護者のケアを行います 【具体的には】 ・学習計画や学習の補助 ・特別活動でのサポートやプログラムの作成 ・各種記録の作成 ・カウンセリング 【仕事の流れの一例】 9:00 出社、学習の準備 10:00 生徒対応、学習支援、進路指導等 12:00～13:00 昼食 17:00 下校時間、日報作成 18:00 退社 ■ ポイント • 子どもたちと共に成長し、社会に貢献できるやりがい • 地域の発達支援施

仕事内容〇児童発達・放課後等デイサービスにおける ・相談支援業務 ・子供たちの個別支援計画の作成 ・アセスメントやモニタリング ・ご家族への相談支援等 ・関係機関との連携・必要書類の作成等 〇送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用）

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は法定通り（就業日数により異なる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障害を持った児童の放課後や長期休暇（夏休み等）の生活をサポ ートする仕事です。学校がある日は、学校支援・生活支援の他、公 園に行ったり室内リクレーションをします。学校がない日はリトミ ック・クッキング・制作活動など、施設の中で活動をしたり、動物 園・プールなど施設の外にお出かけしたりします。 ○［放課後等デイサービス といろ］での勤務となります。 ＊送迎業務もあります（ＡＴ社用車使用） 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容児童発達支援事業所にて、発達支援スタッフ（児童指導員）のお仕事をお願いします。 ・個別プログラムにそった活動支援の業務 ・療育、支援、集団遊びや活動の声かけ、見守り ・療育活動を行う上での準備、記録業務 ・送迎 など ［送迎エリア］坂之上地区周辺エリア ［送迎車］軽自動車、小型自動車、バン普通車（運転スキルで考慮します） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜・祝日定休 シフトによる週休2日制（日曜＋他曜日） 夏季休暇（8/13〜8/15） 年末年始（12/30〜1/3） 有給休暇法定通り 希望休取得可 ＜年間休日120日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労

仕事内容☆令和７年６月にオープンした女の子のための事業所です☆ 〇残業、早出なし♪ 〇日常生活に困り感のある児童への支援を行います。 ・自立支援訓練や学習支援等、個別支援計画書に基づいて支援して いきます。 ・自宅への送迎もあります。（社用車使用。ＡＴ限定可） ※お子様の行事や病気、または家庭の事情による休みについては配 慮致します。 ※年度末など大型連休時に法人内託児制度もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】