株式会社nttドコモ - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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フルリモート可新サービス・ボイスサービスの販売企画推進フルフレックスドコモG

NTTドコモビジネス株式会社

  • 千代田区

  • 年収400.8万円〜800万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容NTTドコモビジネス株式会社 フルリモート可◆新サービス・ボイスサービスの販売企画推進◆フルフレックス◆ドコモG 【仕事内容】 フルリモート可◆新サービス・ボイスサービスの販売企画推進◆フルフレックス◆ドコモG 【具体的な仕事内容】 ◇新ドコモGの一員となり、大きなビジネス変革期に携われる ◇「所定1日7.5h×フルフレックス×フルリモート」柔軟な働き方が整う ◇通信事業で培った法人顧客とのネットワークが豊富 ■募集概要: 組織が注力する新サービス「docomo business ANCAR」およびボイスサービスの販売企画・販売推進を担い、企業へのサービス導入に向けた各種販売施策の立案

登録エントリー

NTTドコモ/データ基盤・データ活用基盤担当/リーダー候補/リモート可/DPB001

株式会社NTTドコモ

  • 千代田区

  • 年収880万円〜960万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社NTTドコモ NTTドコモ【データ基盤・データ活用基盤担当/リーダー候補】リモート可<DPB001> 【仕事内容】 NTTドコモ【データ基盤・データ活用基盤担当/リーダー候補】リモート可<DPB001> 【具体的な仕事内容】 ~月平均残業20時間程度/リモート可/フルフレックス/1時間単位で取得できる有給休暇等働き方・福利厚生◎~ ■担当いただく業務概要 <担当業務> ・全社のデータ活用に資するためのデータ基盤の開発企画、構築、運用(データ収集、統合や分析に資する基盤機能の拡充) ・基盤の活用推進のための活用状況のモニタリング・効果測定およびそれに基づく基盤改善、情報発信業務

登録エントリー

リモート可/技術支援担当/課長グローバル事業立ち上げ・技術導入支援等/MCR001

株式会社NTTドコモ

  • 千代田区

  • 年収1,000万円〜1,090万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週1日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社NTTドコモ 【リモート可】技術支援担当/課長◆グローバル事業立ち上げ・技術導入支援等<MCR001> 【仕事内容】 【リモート可】技術支援担当/課長◆グローバル事業立ち上げ・技術導入支援等<MCR001> 【具体的な仕事内容】 週1回~3回ほど在宅勤務可/フルフレックス/ドコモ・グローバル社が展開するグローバル事業に携わる ◆ドコモグループ・NTTグループだからこそ連携できる多種多様な研究開発・スマートライフ・デジタルプラットフォーム・ネットワーク技術を活用したビジネスに携わることが可能 ■概要 ドコモグループのグローバル事業持株会社である株式会社NTTドコモ・グローバルに出

登録エントリー

リモート可/システム開発担当「d払い」施策の拡大促進データ分析スキルも身につく/2PB025

株式会社NTTドコモ

  • 千代田区

  • 年収530万円〜735万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社NTTドコモ 【リモート可】システム開発担当◆「d払い」施策の拡大促進◆データ分析スキルも身につく<2PB025> 【仕事内容】 【リモート可】システム開発担当◆「d払い」施策の拡大促進◆データ分析スキルも身につく<2PB025> 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 <担当業務> スマホ決済サービス「d払い」施策の拡大促進におけるシステム開発に関する下記業務 ・サービス部やシステム開発部門との要件定義 ・決済サービス開発・運用のための技術支援 ・システム構成・機能配置などのアーキテクチャ検討 <業務の魅力> ・国内でも最大規模のユーザーを有する決済サービス「d払い」の開発を通じ

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東京/大規模NW構築・運用プロジェクトマネージャー多拠点展開お客様向け/柔軟な働き方

NTTドコモビジネス株式会社

  • 千代田区

  • 年収550万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容NTTドコモビジネス株式会社 【東京】大規模NW構築・運用プロジェクトマネージャー◆多拠点展開お客様向け/柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【東京】大規模NW構築・運用プロジェクトマネージャー◆多拠点展開お客様向け/柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【単なる「通信会社」の枠を超えたサービス提供が可能な企業!ICTの力でこれまでにない社会の創造を実現できる大きなスケール感!国家プロジェクト規模のスケール大きなPJも多数!】 ■業務概要: 多拠点展開しているお客様向けソリューションを中心として、1)お客様に寄り添った高付加価値ソリューションの提案、2)重要度の高い大規模NWの設計・構築・運

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渉外・ライセンス担当新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリード/MCR015

株式会社NTTドコモ

  • 千代田区

  • 年収550万円〜960万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社NTTドコモ 渉外・ライセンス担当◆新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリード<MCR015> 【仕事内容】 渉外・ライセンス担当◆新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリード<MCR015> 【具体的な仕事内容】 ~月平均残業30H/月/国際的なリーダ企業の一つ/フルフレックス~ ■職務内容 知財環境変化に伴う、新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリードして頂きます。 ・モバイル通信事業(5G/6G/O-RAN等)、コンシューマサービス事業(動画配信)における、国内外弁護士、及び、ドコモ知財部他担当と連携した、グローバルベンダとのライセンス交渉。 ・特許プール(映像

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渉外担当/医療機器メーカー出身者歓迎/スマホアプリ×医療・ヘルスケアの最新技術サービス/RAD026

株式会社NTTドコモ

  • 千代田区

  • 年収770万円〜960万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社NTTドコモ 渉外担当/医療機器メーカー出身者歓迎/スマホアプリ×医療・ヘルスケアの最新技術サービス/RAD026 【仕事内容】 渉外担当/医療機器メーカー出身者歓迎/スマホアプリ×医療・ヘルスケアの最新技術サービス/RAD026 【具体的な仕事内容】 ~「お薬」の処方ではなく「アプリ」を処方する時代へ/ドコモの会員データベースを用いて新しい医療サービスを提供~ <健康な時も、そうでない時も、どんな時にもお客様に寄り添えるサービスでありたい、という思いから、ドコモのヘルスケア・メディカルサービスは、次のステージへ> \こんな方におすすめ/ ・医療機器メーカーで渉外対応をし

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基本リモート音声系AIサービス販売推進コンタクトセンターのDX推進フルフレックスドコモG

NTTドコモビジネス株式会社

  • 千代田区

  • 年収400.8万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容NTTドコモビジネス株式会社 基本リモート◆音声系AIサービス販売推進◆コンタクトセンターのDX推進◆フルフレックス◆ドコモG 【仕事内容】 基本リモート◆音声系AIサービス販売推進◆コンタクトセンターのDX推進◆フルフレックス◆ドコモG 【具体的な仕事内容】 ◇新ドコモGの一員となり、大きなビジネス変革期に携われる ◇「所定1日7.5h×フルフレックス×フルリモート」柔軟な働き方が整う ◇通信事業で培った法人顧客とのネットワークが豊富 ■募集概要: 本ポストは、クラウド型コンタクトセンタ―サービス(docomo business ANCAR)、及び、リアルタイム音声認識サービス(CO

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東京/構築施工管理PMアミューズメントテーマパーク向け/フルフレックス/柔軟な働き方

NTTドコモビジネス株式会社

  • 千代田区

  • 年収650万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • スキル不問

仕事内容NTTドコモビジネス株式会社 【東京】構築施工管理PM◆アミューズメントテーマパーク向け/フルフレックス/柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【東京】構築施工管理PM◆アミューズメントテーマパーク向け/フルフレックス/柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【単なる「通信会社」の枠を超えたサービス提供が可能な企業!ICTの力でこれまでにない社会の創造を実現できる大きなスケール感!国家プロジェクト規模のスケール大きなPJも多数!】 ■業務概要: テーマパーク内の新アトラクションやエリア拡大における、高度なコンサルティングとシステム構築全体の施工管理計画および、工程管理、品質管理、安全管理の実施を

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