sap - 徳島県 の求人・仕事・採用

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フルリモート/社内SE(SAP導入)/財務会計/管理会計/原価管理いずれかのPJへアサインします

株式会社LIXIL

  • 徳島県

  • 年収600万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • フルリモート
  • 家族手当あり
  • 残業なし
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク
  • 18時までに退社可
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社LIXIL 【フルリモート】社内SE(SAP導入)※財務会計/管理会計/原価管理いずれかのPJへアサインします 【仕事内容】 【フルリモート】社内SE(SAP導入)※財務会計/管理会計/原価管理いずれかのPJへアサインします 【具体的な仕事内容】 ~東証プライム・グループ社員数5万人以上/水まわり住環境市場グローバルNo.1~ ■業務内容: 現在、LIXILでは各事業の基幹システムをSAPへ刷新しています。 2011年にトステム・INAX・新日軽・サンウェーブ・東洋エクステリアが統合してLIXILが誕生し、そこから基幹システム刷新のプロジェクトは続いています。 扱う品目マス

doda

システム開発SE・PG/年休124日/フルリモート/土日祝休

フィラーシステムズ株式会社

  • 徳島県

  • 年収400万円

  • 正社員

  • 服装自由
  • 賞与・ボーナスあり
  • 教育充実
  • 厚生年金加入
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • フルリモート
  • リモートワーク
  • 残業月20時間以内
  • 自社サービス
  • 研修あり
  • 完全週休2日制
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 18時までに退社可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上

仕事内容フィラーシステムズ株式会社 システム開発SE・PG/年休124日/フルリモート/土日祝休 【求人要約】 【安定性】大手製薬会社との安定取引!依頼数も増加中 【やりがい】上流工程、受託開発、最新技術などに挑戦 【待遇】在宅勤務/残業10h以下/土日祝休/転勤無 【仕事内容】 【フルリモート中心】製薬会社のERP・会計システムの開発などをお任せ!※社内開発や受託案件もあり 【具体的な仕事内容】 設立以来、医薬・製薬会社へ約30本近くものシステム導入を実施してきた当社。DX需要の高まる医薬品業界と多くの取引実績を誇り、大手製薬会社など、さまざまな医薬品メーカーからの依頼は増加傾向にあり安

doda

東証プライム上場・定年70歳・役職定年なし・フルリモート選択可能/DX戦略ITコンサルタント/ITコンサルタント/徳島県

非公開

  • 徳島県

  • 年収1,400万円〜2,999万円

  • 正社員

  • 17時までに退社可
  • 上場企業
  • フルリモート
  • 長期
  • 東証一部上場企業
  • 18時までに退社可
  • 社会保険完備
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • リモートワーク
  • 16時までに退社可
  • 転勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 大手企業
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • スキルアップ
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 経験者優遇

仕事内容【応募資格】 [必須] ・グローバルPKG(SAP、Oracle、D365、SFDCなど)導入提案と受注経験 ・バリューチェーンの業務・システムを理解し、デジタルを活用した改革の提案・企画~実行に至る一通りの経験 ・金融、公共、通信メディア、自動車、産業機械、ハイテック等の製造業など特定インダストリーおよび関連業務に関する知見と提案受注経験 [歓迎] ・トップマネジメント(自社またはクライアントサイド)とのダイレクトな仕事経験 ・インダストリー固有のソリューション導入経験 【募集年齢(年齢制限理由)】 長期勤続によりキャリア形成を図るため ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィッ

ミドルの転職

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