株式会社アサヒセキュリティ - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜22時00分 就業時間２：15時00分〜23時00分 就業時間３：18時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：※（３）は休憩なし ※就業時間についてご相談可 ※週２０時間以上の勤務を希望の方歓迎 ※最大週３５時間までの勤務 ※法令により深夜は１８歳以上の方対象（省令第２号） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規業務拡大スタート時や突発的事故等により緊急対応の必要時、 月８０時間・６回を限度に年７２０時間まで延長することができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（契約により週３～５日の勤務）

仕事内容●飲食店や小売店等のお客様からお預かりした売上金の勘定 ●勘定結果報告、銀行入金、お客様使用の釣銭資金の作成 ※障害関係なく、９割の方は未経験スタートです ※基本立ち仕事になります ※障害の程度に応じて業務を考慮します ※土曜日・日曜日に勤務できる方歓迎します ※勤務先、職種変更なし ※６０歳以上の方も歓迎です ※副業可・Ｗワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間9:00～13:00、15:00～22:00 ※勤務時間は調整OK ※上記以外の他時間帯もご相談ください ※週4日～勤務可能 土日できる方、長期で働ける方大歓迎

仕事内容室内軽作業（金銭仕分け）スタッフ／シフト応相談／資格や経験はなくて大丈夫／正社員登用精度もあり お客様が必要とする釣銭をチームで作成する業務です。 機械を使用して釣銭を作成・封入する屋内業務や、容器の検品作業など 個人で行う業務があります。 ★男女比(女性7割、男性3割） 男性、女性共に幅広い年代の方が活躍できるお仕事です 集中して黙々と作業する時間が多く、 落ち着いた雰囲気の中で自分のペースで取り組めます。 またチームで動くことも多いので、必要なときにはしっかりコミュニケーションを取り合い、 協力しながら進める姿勢もとても大事にしています。 お任せするのは、出納事務業務。 売上金の精

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時45分〜8時00分 就業時間２：19時45分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※その他の曜日担当がお休みの場合等に、柔軟に対応いただける方 を希望しています ※祝日でも出勤となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表を作成し３日出勤４日休みをローテーションしています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●オフィス警備室内での入退館者等の受付業務を 基本一名体制で行っていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・カメラの監視 ・来庁舎があった際の、鍵の解錠・施錠 ・トラックの出入りの際のシャッターの開け閉め ・トラックの出入りの立ち合い、誘導 ・データ入力作業 【変更範囲：変更なし】

仕事内容▼業務概要 ・警備輸送スタッフ（ドライバー＆警備） ▼具体的な仕事内容 ・輸送車両に乗車し、各コースの様々なルートに従って顧客店舗を訪問します。 ・売上金の回収、釣銭の配送を二人一組で行います。 ・必ず二名体制で、一人がドライバー、もう一人が助手として役割分担します。 ・入社後は、半年〜1年間「助手」として業務を学び、その後習熟度に応じて「ドライバー」業務を担当します。 ▼助手の仕事例 ・トラックから荷物の出し入れ ・ドライバーの後方確認、安全確保

仕事内容●安心して働けるセコムグループ●貴重品運搬警備・現金集配業務 ●転居を伴う転勤なし・地域限定社員●警備輸送車両に乗ってお客 様を訪問し、売上金の回収と釣銭の配送を二人で行います。 ＊入社後、先輩社員のＯＪＴ教育もあるため未経験者も安心して 仕事を覚えられます。 ＊転居を伴う転勤のない地域限定社員の募集です。 職種変更はありません。 ＊運転する車は１．６～２ｔ、お持ちの免許による エリアは県内 ※入社後、地域限定社員から総合職社員への変更も可能です。 社員区分変更試験あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大手セコムグループで安心！安定の正社員採用！未経験からでも90％以上のスタッフが活躍中 ！ 地域密着型の職場で、釣銭作成を数人のチームで行います。 主に機械を使用し、釣銭を作成・封入する屋内業務と、 容器の検品作業など個人で行う業務もあります。 ★男女比(女性7割、男性3割） 男性、女性共に幅広く活躍できるお仕事です 20代～40代の女性活躍中！日勤シフト中心で充実の福利厚生！働きやすさ抜群。 勤務時間: 7:00～16:00、8:00～17:00、9:00～18:00 給与: 1分単位で残業代支給（制服に着替える時間も含む） 休暇: リフレッシュ休暇（年2回の連続休暇）、育児休暇制度