地域包括支援 - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容杉並区地域包括支援センター業務 ・総合相談業務 ・介護予防ケアプラン作成 ・高齢者虐待対策 ・認知症支援業務 変更範囲：当法の定める業務

仕事内容・高齢者施設に関する総合相談全般 ・介護予防プランの作成 ・地域連携や会議への出席等 ・窓口、電話対応、訪問（主に自転車移動） 変更範囲：変更無し

仕事内容～主なお仕事～ ・介護保険に関する相談受付 ・在宅介護に関する相談受付 ・介護用品の支給や緊急通報システム等の 区の高齢者一般施策事業の相談、申請の受付 ・高齢者虐待の防止、権利擁護に関する相談 ・福祉用具の展示 ・紹介や使用方法の相談受付 など 社会福祉士、主任ケアマネジャーなどと 連携し、総合的な相談 ・支援を行います。 個別ケース対応から地域ネットワーク づくりまで、幅広い業務を担っています。 「成長したい」という熱意のある方 大歓迎です！

仕事内容【仕事内容】 （1）地域包括支援センター「ケア24清水」でのケアマネジャー （杉並区清水2－15－24） （2）居宅介護「ふれあいの家しみず正吉苑」での介護支援専門員 （1）または（2）での業務に従事していただきます。 ◆主な仕事◆ ○ケアプランの作成、管理、アセスメント ○給付管理業務 ○担当利用者様のご家族との相談業務 ○担当者会議への出席 ＊未経験者歓迎。分からないことも聞きやすい雰囲気です。 ＊変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★やりたいカイゴが きっと、見つかる★～ 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップ／ライフスタイルに応じたベストな働き方を支援～ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： ◆相談業務 地域支援センターは個別ケース対応から、地域ネットワークづくりまで幅広い業務を担っています。 そのためには、業務を通して専門職としてキャリアアップを図ることが求められます。 私たちの地域包括支援センターでは区民や関連機関との連携強化をしながら地域ネットワークづくりを目指し、相談業務においては、共に学びあう環境を大切にしています。

仕事内容◆相談業務、ケアマネジャーのサポートなど 地域支援センターは個別ケース対応から、地域ネットワークづくりまで幅広い業務を担っています。 そのためには、業務を通して専門職としてキャリアアップを図ることが求められます。 私たちの地域包括支援センターでは区民や関連機関との連携強化をしながら地域ネットワークづくりを目指し、相談業務においては、共に学びあう環境を大切にしています。 「成長したい」という熱意のある方大歓迎です。

仕事内容業務内容： 地域包括支援における相談員業務全般 ・予防プランの作成 ・窓口での相談や訪問面接 ・地域の医療機関、サービス業者との連携 ※就業場所変更の範囲： 転居を伴う転勤はなし ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●インフルエンザ予防接種や健康診断、健康補助金制度などがあります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得支援制度や入社後のフォローア

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ こんな方にオススメ！ ◇資格を活かしたい！ ◇福祉・介護のお仕事がしたい！ ◇実務未経験から活躍したい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人サンフレンズ杉並区地域包括支援センターケア24和田保健師 【仕事内容】 #NAME? 【事業所名】 杉並区地域包括支援センターケア24和田 【応募資格】 ・正看護師免許、保健師免許をお持ちの方 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人サンフレンズ 【勤務地】 東京都杉並区 【アクセス】 東高円寺駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:45～17:45 （休憩60分） 日勤 10:00～19:00 10:00～19:00は週1回程度 【給与詳細】 年収：357～398万円 月給：24.8～27.6万円 賞与：5

仕事内容住み慣れた街、ご自宅でいつまでも生き活きと生活できるよう、 ご利用者の選択に基づき、保健医療サービス及び福祉サービスが、 多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう、ケアプラ ンの作成、訪問調査、他機関との連絡調整等、支援を行います。 地域に根差した介護サービスを目指す当社では、 市区町村からの委託を受け、地域包括支援センターを運営しており 、介護予防を中心としたケアマネジメントや高齢者、介護するご家 族からの幅広い相談、地域に向けて介護を周知する事業活動、地域 事業への参加などを行うことがお仕事になります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容～主なお仕事～ ・事業所の収支管理、営業活動 ・スタッフの労務管理 ・介護保険、在宅介護に関する相談受付 ・介護用品の支給や緊急通報システム等の 区の高齢者一般施策事業の相談、申請の受付 ・高齢者虐待の防止、権利擁護に関する相談 など

仕事内容地域包括支援センターでのお仕事です ・総合的な相談業務・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの 案内、コーディネート、利用手続きの支援・介護予防の普及啓発 ・認知症高齢者への支援体制の充実 ・介護予防ケアマネジメント及び総合事業のケアマネジメント ・特殊詐欺及び消費者被害防止についての相談と注意喚起等の取り 組み ・高齢者の方への虐待に関する相談・権利擁護事業に関する支援 ・高齢者を介護している家族への支援・地域のケアマネジャーへの 支援 ・高齢者の地域ネットワークづくり・地域ケア会議開催 ・認知症サポーター養成講座開催・家族介護者教室 等

仕事内容【保健師】年間休日125日◎休暇制度充実◎住宅・扶養手当あり◎残業ほぼなし◎地域包括支援センターのお仕事です☆ ●地域の方への保健指導、ケアプランの作成、管理、アセスメント、相談業務など保健師業務全般とその他付随する業務をお任せします！ ●残業は月5時間程度とほぼなし！メリハリをつけてご勤務いただけます◎ご家庭がある方も両立を目指せますよ♪ ●育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり◎ライフステージが変化しても無理なくお仕事を続けることができる環境です♪ ＊必須：看護師もしくは保健師経験 ＊転勤の可能性あり：杉並区・渋谷区・世田谷区・狛江市・町田市・府中市・稲城市 【募集職種】：保健師 【施

仕事内容◆相談業務 地域支援センターは個別ケース対応から、地域ネットワークづくりまで幅広い業務を担っています。 そのためには、業務を通して専門職としてキャリアアップを図ることが求められます。 私たちの地域包括支援センターでは区民や関連機関との連携強化をしながら地域ネットワークづくりを目指し、相談業務においては、共に学びあう環境を大切にしています。 「成長したい」という熱意のある方大歓迎です。 ◆ケアマネ業務 介護サービスの利用を希望する方と面談を行い、お困りごとや悩み、ご希望をおうかがいし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。 また、プラン実施のために、サービス事業所等との連

仕事内容【正社員】杉並区地域包括支援センター ケア24方南の保健師募集 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:保健師：40,000円 業務手当:20,000円 固定時間外手当:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分として60,000円支給。超過分は別途支給。 電話当番手当:業務に慣れてきたら別途発生 居住支援特別手当:「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容保健師／高齢者総合相談窓口 ケア24上荻（地域包括支援センター） 在宅看護1年経験のある看護師でも大歓迎 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます や

仕事内容主任介護支援専門員／高齢者総合相談窓口 ケア24上荻（地域包括支援センター） 地域の高齢者を支える仕事 年休暇平均133日で働きやすい◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力

仕事内容地域包括支援センターでのお仕事です ・総合的な相談業務・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの 案内、コーディネート、利用手続きの支援・介護予防の普及啓発 ・認知症高齢者への支援体制の充実 ・介護予防ケアマネジメント及び総合事業のケアマネジメント ・特殊詐欺及び消費者被害防止についての相談と注意喚起等の取り 組み ・高齢者の方への虐待に関する相談・権利擁護事業に関する支援 ・高齢者を介護している家族への支援・地域のケアマネジャーへの 支援 ・高齢者の地域ネットワークづくり・地域ケア会議開催 ・認知症サポーター養成講座開催・家族介護者教室 等

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★主婦（主夫）、ミドル・シニアの方も活躍中★ブランク有ＯＫ！★多様な研修でキャリアアップをサポート★処遇改善も積極的に実施中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ～主なお仕事～ ・介護保険に関する相談受付 ・在宅介護に関する相談受付 ・介護用品の支給や緊急通報システム等の 区の高齢者一般施策事業の相談、申請の受付 ・高齢者虐待の防止、権利擁護に関する相談 ・福祉用具の展示・紹介や使用方法の相談受付など 社会福祉士、主任ケアマネジャーなどと 連携し、総合的な相談・支援を行います。 個別ケース対応から地

仕事内容杉並区地域包括支援センター ケア24阿佐谷でケアマネジャーとして利用者様の生活を支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜322,000円 ≪基本給≫ 243,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 処遇改善手当:4,000円 資格手当:3,000円 住宅(固)手当:15,000〜25,000円 居住支援特別手当:10,000〜20,000円 :賃金は経験、スキル