株式会社ハルメク の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ 【必須要件】 ・社内外との調整、進行管理スキル ・インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験1年以上 ・投稿者や生活者の視点を大切にできる共感性 ・地道な調整業務にも前向きに取り組める誠実さ ・新しい領域に挑戦することに、強い意欲と熱意がある方 【歓迎条件】 ・インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験3年以上 ・企画書や提案書の作成経験 ・制作物の審査。景表法や薬事法への基本理解 ■当社について： 当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌発行

仕事内容株式会社ハルメクホールディングス 【神保町／在宅可】経理（リーダー）◆入社後は連結決算業務全般と単体決算業務の一部から 【仕事内容】 【神保町／在宅可】経理（リーダー）◆入社後は連結決算業務全般と単体決算業務の一部から 【具体的な仕事内容】 【在宅勤務制度あり／フルフレックス／グループ内に複数業種があり多様な会計処理を経験できる／グロース上場／グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人超／雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数第1位）の出版をはじめ、様々な事業を展開】 ■業務内容： ・月次決算（単体決算の一部、連結決算全般） ・四半期、期末決算業務（単体決算の一部、連結決算

仕事内容当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 このたび、シニア理解を中核で支える シンクタンク「生きかた上手研究所」のメンバー を募集します。 組織の存在意義（ミッション）は、 「シニアのことは生きかた上手研究所に聞けば分かる」という影響力の高いシンクタンク機関になるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・編集経験（3年以上） →企画立案から構成・撮影手配／立ち会い・執筆まで一通りの制作業務が可能な方 【尚可】 ・雑誌経験・食品通販誌経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 カタログ編集（主任候補／食品領域） ※土日休み 【仕事内容】 グロース上場★女性誌実売トップクラス★シニア向け出版・通販リーディングカンパニー 【職務概要】 通販誌『ハルメク おしゃれ』の食品／おせち誌面制作をお任せします。 企画立案、構成、取材・ライティング、責了までトータルで担当いただ

仕事内容シニア女性向け雑誌発行部数トップシェアのハルメクグループから、2018年に立ち上がった、フルフィルメントサービスのプロ集団「株式会社ハルメク・ビジネスソリューションズ」で媒体管理室の印刷発送担当を募集します。 ハルメクグループの使命は「50代からの女性がよりよく生きることを応援する」こと。 出版・カタログ通販ビジネスにおいて、用紙・印刷、封入・発送までの一連の流れに携わることができます。一連の流れで携わることで、よりシニア世代に注目される雑誌・カタログを作ることができます。また、運用管理だけでなく、新たなサービス・ソリューションの企画・実行もできます。 何よりも社員を大事にし、円滑に周囲とのコ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・編集経験3年以上 └企画立案から構成・撮影手配／立ち合い・執筆までひとおりの制作業務ができる方 ■歓迎条件： ・雑誌経験、食品通販誌経験 ■組織構成： ◇カタログメディア部： 部長1名、課長2名、シニアエキスパート1名、メンバー20名 ・食品編集チーム： シニアエキスパート（デスク）1名、メンバー１名 ■当社について： 当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ※業界未経験歓迎※ 【必須要件】 ・連結決算業務経験 ・開示業務経験 【歓迎要件】 ・IFRS実務経験 ■当社について： 当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1，000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 【職種名】 【神保町】経理シニア

仕事内容株式会社ハルメクホールディングス 【神保町】経理課長◆グロース上場企業でのマネジメント経験が積める／リモート可明確なキャリアアップ 【仕事内容】 【神保町】経理課長◆グロース上場企業でのマネジメント経験が積める／リモート可明確なキャリアアップ 【具体的な仕事内容】 ＜マネジメント未経験歓迎／年次に関係なくスキルがあればグロース上場企業でのマネジメント経験が積める／リモート可／グループ会社の決算を取りまとめる／明確なキャリアアップ／グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人超＞ ■業務内容： ・月次、四半期、期末決算業務 ・管理会計（月次管理PL作成、予実管理、差異分

仕事内容【仕事についての詳細】 ▼「商品を通じて、50代からの女性がよりよく生きることを応援します！」 ハルメクグループは「情報コンテンツ」「物販」「コミュニティ」の3事業を中心に事業展開しております。 ・情報コンテンツは、雑誌“ハルメク”が2022年以降「全雑誌トップクラス」、インターネットではサブスクリプションサービスとして「HALMEK UP」を展開 ・物販は、80％がプライベートブランドの商品を、7カテゴリーを4チャネルにてダイレクトコンシューマーモデル（D2C）で展開 ・コミュニティは、旅行・イベント・講座をリアル及びネットを通じて展開 当社は、上記3事業を通じて、50代以上の女性にライフス

仕事内容【案件詳細】 国内トップクラスのシニア女性向け通販メディア『ことせ』を武器に、単なる枠売りではない「戦略的マーケティングパートナー」として活躍いただけます。創業から50年以上を経て培ったの顧客資産を背景に、クライアントの課題解決をダイレクトに実感できる点が最大のやりがいです。 入社1年目は既存顧客の深耕とノウハウ習得に専念し、営業としての土台を構築。その後は成功事例を「売れる仕組み」へと昇華させ、新サービス立案など事業開発的な役割も担っていただきます。 営業組織を牽引する課長職（マネージャー）への昇進を見据えた採用であり、将来の幹部候補として、経営に近い視点で組織を成長させる手応えを味わえる環

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験1年以上 [歓迎] 【尚可】(1)企画書や提案書の作成経験(2)制作物の審査。景表法や薬事法への基本理解理解 【職種名】 ～640万円／新規事業／シニア市場のインフルエンサーマーケ／業界のトップランナー企業／在宅有 【仕事内容】 ・業績好調企業 ・ブルーオーシャン市場で事業展開 ・在宅勤務制度有(コロナ以前より) ・シニアマーケットのシンクタンク 【求人の魅力】 ・シニア世代のデジタル利用が上昇しており、増収増益を続ける成長企業です ・シニアマーケットのシンクタンク「ハルメク」での新規事業立ち上げの新設ポジションで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・人材紹介（RA/CAいずれか、または両面）での成果創出経験 ・メンバー育成・マネジメント経験（OJT、リーダー、マネージャー等 【歓迎スキル・経験】 ・育成体系・研修プログラムの設計経験 ・営業企画・業務改善・ナレッジマネジメントの経験 ・組織立ち上げ・変革フェーズでの推進経験 【職種名】 セールスイネーブルメント★中途入社者向けオンボーディング設計を担当 【仕事内容】 ■役割 中途入社者の早期戦力化を実現する育成モデルの構築・実行責任 育成を起点に営業プロセス・KPIを再設計し、事業成長をドライブする中核機能の担い手

仕事内容株式会社ハルメクホールディングス 【神保町／在宅可】デジタルマーケティングプランナー◆フレックス・福利厚生充実東証グロース上場 【仕事内容】 【神保町／在宅可】デジタルマーケティングプランナー◆フレックス・福利厚生充実東証グロース上場 【具体的な仕事内容】 ＜東証グロース市場上場／雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数トップクラス）の出版をはじめ、様々な事業を展開＞ ■業務内容： シニアマーケットでビジネスを展開する企業に対して、マーケティング課題を解決するデジタルマーケティングのプランニング業務を行っていただきます。 特に昨今、マーケットが急速に拡大しているMAやLINE-CRMの企画、設

仕事内容【業務内容】 シニアマーケットでビジネスを展開する企業に対して、広告・販促物の企画・制作を行います。具体的には、自社グループ媒体「ハルメク」「ハルメク365」への掲載広告、「ハルメク」「ことせ」への同梱チラシのほか、クライアント企業が展開する会報誌やSNS（LINEなど）でのコミュニケーション設計（コンテンツ制作含む）、販促DM、折込チラシの制作など、オフライン／オンライン問わず幅広い媒体の制作業務を担います。また、自身の担当企業においては、窓口としてクライアントのマーケティング課題をヒアリング、他部門と連携しながら課題解決のための提案も行います。 【主な業務】 ・雑誌『ハルメク』のタイアッ

仕事内容【募集背景】 今、50代～70代の女性たちが、InstagramなどのSNSを通じて、日々の気づきや愛用品、考えを発信する動きが少しずつ広がっています。 この変化を、私たちはハルメク世代の新しい自己表現・社会参加のかたちと捉えています。 ハルメクでは、こうした動きを後押しし、企業のマーケティング支援と結びつける新規事業を立ち上げました。 SNSでの発信を通じて、同世代の共感を生み、商品の魅力を生活感ある声として伝える。 そんな活動を、育成・発掘・組織化しながら進めていくのがこの事業のミッションです。 企画を立てて、仲間を巻き込み、SNS上でムーブメントを生み出す。 あなたのアイデアが、これから

仕事内容【業務内容】 シニアマーケットでビジネスを展開する企業に対して、マーケティング課題を解決するコンサルティングを行って頂きます。また、アポイント取得後のフィールドセールスを中心に取り組んでいただきます。 特に昨今、シニアマーケティングにおいて、クライアントからのニーズが急拡大しているLINEMを中心としたデジタルマーケティングのソリューション営業を中心に活動して頂きます。 ▼コンサルティング部では様々なマーケティング課題を解決するコンサルティングを行い、以下のソリューションをクライアントに提案、サービス提供しています。 ・シニア領域コンサルティング（リサーチ、オン／オフ集客支援、CRM支援等）

仕事内容株式会社ハルメクホールディングス 【週3在宅】MD／通販×雑貨カテゴリーの部長・課長◆年収720万～◆年休122日・フルフレックス 【仕事内容】 【週3在宅】MD／通販×雑貨カテゴリーの部長・課長◆年収720万～◆年休122日・フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～シニア女性をメインターゲットとした雑貨商品の企画開発・仕入れをマネジメントする責任者／「お客さまにライフスタイルを提案する」ことが強み～ ■業務内容： 当社が毎月発行するカタログ『ことせ 健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。 ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■単体経理実務の経験2年以上 【歓迎経験・スキル】 ■連結決算実務の経験2年以上 ■IFRS実務経験 ■日商簿記2級もしくは1級 【職種名】 【神保町】経理課長◆グロース上場Gでの連結決算・開示業務／リモート可 【仕事内容】 【仕事内容】 ▽同社グループの経理課長として、決算取りまとめおよび管理会計を担当いただきます。財務会計と管理会計の両面に携わり、経営陣の意思決定に用いられる数値の作成を行う重要な役割です。 ■月次決算の処理（単体決算の一部、連結決算全般） ■四半期および期末決算業務（単体決算の一部、連結決算全般） ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・情報システム部門・IT企画部門での業務経験 ・ユーザーとの要件定義・調整経験をお持ちの方 ・システムの企画・開発推進またはプロジェクトマネジメント経験 ※事業会社、SIer、コンサルティングファーム等の業態は問わず ■歓迎条件 ・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験 ・システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験 ・クラウドサービスに精通している方 ・情報処理技術者資格 ■当社について： 当社は50代からの女性の心豊かな

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・財務・会計の基礎知識、PL、BS、CFの基本理解、事業計画策定やKPI管理経験（ファイナンシャルモデルの作成スキルがあれば尚可） ・資料作成・プレゼンテーション力、経営層や投資家向けの提案資料作成経験 ・コミュニケーションスキル、交渉力、プレゼン能力 ・プロジェクト推進力、他部門と協力してM&Aを進める調整力、スケジュール管理、タスク管理スキル ・論理的思考力・市場分析を行うためのデータ分析力、論理的に物事を整理し課題を特定する能力 ■歓迎条件 ・ビジネスコンサル経験 ■当社について： 当社は50代からの女性