公務員 言語聴覚士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの言語聴覚士/月給35万円以上×年間休日114日!! ■コメント ●単身寮のご用意があるので、一人暮らしをお考えの方はお気軽にご相談ください♪ ●利用可能な託児所があるので、子育て中のスタッフも安心して勤務可能です♪ ●ブランクのある方も歓迎しています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの言語聴覚士 ■仕事内容 発声訓練、聴覚訓練、嚥下訓練など ■給与 月給230000円~400000円 ■給与備考 月給：230,000円～400,000円 （手当内訳） 資格手当 住宅手当 調整手当

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの言語聴覚士/月給25万円以上×退職金あり!! ■コメント ●高給与求人で賞与も3.6か月あるので安心！ ●最大年収450万以上高額言語聴覚士求人です！ ●日曜祝日固定休み年間休日111日♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの言語聴覚士 ■仕事内容 病院でのリハビリテーション業務 【施設詳細】 心大血管疾患リハビリテーション脳血管疾患等リハビリテーション運動器リハビリテーション呼吸器リハビリテーション? ■給与 月給221000円~273000円 ■給与備考 【月給】経験考慮により決定

仕事内容■お仕事内容 リハビリテーション業務及び関連業務

仕事内容【仕事内容】 訪問でのリハビリテーション業務【応募条件】普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）送迎業務無し訪問時の移動手段：車 【給与】 月給290,000円 【月給】290,000円より基本給 270,000円職務手当 20,000円※訪問件数81件以上で1件（60分リハ）2,000円のインセンティブ有り！●賞与：4ヵ月分/年【賞与】あり 計4ヶ月分程度 ※前年度実績●昇給の有無：あり●昇給回数：1回/年 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区中山３－１６－２ 【応募資格】 言語聴覚士 年齢不問 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改

仕事内容地方公務員／土木、建築、設備職 特別地方公共団体 お任せするのは、当企業団が管理している取水施設、浄水施設や送水施設の更新工事、修繕工事、耐震補強工事の計画、設計や工事監督等の業務に従事する仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ 【土木】 浄水施設や取水施設は長いもので今後40～50年使い続けるため、現在の基準に合わせた耐震補強を行なっています。工事に必要な資材を洗い出し、工事発注を行なったり、実際の工事が順調に進んでいるのかを確認します。業務はチームメンバーと相談しながら、進めていきましょう。 また、今後必要になってくる工事を抽出し、事業計画をつくることも。いくつかの条件を検討しながら、収支

仕事内容■お仕事内容 院内でのリハビリテーション

仕事内容■お仕事内容 リハビリテーション計画の策定、変更 リハビリテーションの実施 主に摂食・嚥下に関わるリハビリテーション

仕事内容放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。 【給与】 【月給】332,000円 [内訳] 基本給 240,000円 職務手当 25,000円 処遇改善手当 37,000円 固定残業手当 30,000円（12時間分）※超過分別途支給 ［その他手当］ 経験年数手当 5,000円 ※該当者のみ 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 イベントや学習サポートを通して、お子様と一緒に成長できる環境です。 合同で行うドッジボール大会等のイベントを年に1回実施しています！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-97

仕事内容≪日曜日固定休み≫訪問看護ステーションでのお仕事です 【給与】 ▼常勤〈経験3年モデル〉 【月給】300,000円-440,000円 [内訳] 基本給250,000円- 諸手当50,000円-190,000円 [その他手当] 資格手当20,000円-50,000円 固定残業代:約40,000円（22時間分） インセンティブ制度あり ※訪問件数:3,500円/件（月81件目から支給） ※上記の給与額は、下限をインセンティブなし、上限を月120件訪問したケースとして算出しています。 2.00カ月分/年 年2回 【コメント】 日曜日固定休み！訪問看護ステーションでの募集です。 【お仕事をお探し

勤務時間9:00~18:00（休憩1時間）※1日4時間から勤務OK、週1回の勤務もご相談ください。

仕事内容【大和市深見台】2027年3月OPEN！ホスピスホームで言語聴覚士として、声・食・想いを支えるケアを届ける／開設前入社OK／4h～の短時間勤務OK／ホスピス未経験者も大歓迎／車通勤OK ■主な仕事内容 ・嚥下機能や構音機能の評価および支援計画の立案 ・経口摂取の可能性を引き出すリハビリ提供 ・ご入居者様の「伝えたい気持ち」に寄り添うコミュニケーション支援 ・ご家族や他職種との連携による意思疎通サポート ・終末期でも“食べる”や“話す”をあきらめないための支援 ▼職場環境 ・ご利用者定員は30名の神経難病・ガン末期（7：3の割合を想定）の方のホスピスケアに特化した介護施設です。 ・チームで支

仕事内容■お仕事内容 (嚥下訓練・摂食機能評価) 摂食嚥下機能のリハビリやリスク管理 肺炎予防を通じた患者様のQOL向上 (言語リハビリテーション) 言語障害に対する支援 個別リハビリ (NST・栄養サポートチーム)への参加 栄養管理や食事環境整備の提案・支援