時短勤務あり 言語聴覚士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのリハ職 ◇年間休日114日 ◇賞与6～7ヶ月分 ◇リフレッシュ休暇あり ◇応募資格：言語聴覚士 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 言語聴覚士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市神奈川区にございます「介護老人福祉施設 わかたけ新子安」にて機能訓練指導員業務に従事していただきます♪ 【主な業務内容】 ■入所およびショートステイご利用者様への機能訓練の計画立案および実施 ■多職種との連携によるチームケアの推進 当施設では高齢者リハビリの体制強化に力を入れており、 2026年4月よりセラピスト手当（月30,000円）を新設しました。

仕事内容◆ケアミックス病院でのお仕事です◆アクセス良好◆駅チカ◆日曜日・祝日お休み◆ワークライフバランス良好◆退職金あり◆長期就業可能横浜市緑区 【給与】 【月給】250,000円-306,000円 [内訳] 基本給 215,000円 - 265,000円 職務手当 20,500円-22,500円 ベースアップ手当 14,500円-18,500円 [その他手当] 皆勤手当 10,000円 2.60カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ・大学病院と連携しているため、検査や治療が終わり患者さんが戻られたときにか患者様、ご家族と寄り添っていく病院作りをしています！ ・患者さんの言葉に耳を傾けら

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市泉区の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの言語聴覚士/年間休日124日×日勤のみ!! ■コメント ●地域密着型の急性期病院で言語聴覚士募集♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの言語聴覚士 ■仕事内容 発声・嚥下訓練など、脳神経外科疾患やその他疾患に対してリハビリを提供して頂きます。 ■給与 月給280000円~300000円 ■給与備考 【モデル月収】28.0万円～ 程度（諸手当込み） 【モデル年収】380万円～ 程度（諸手当込み） ■勤務地 神奈川県横浜市泉区 ■交通アクセス 相模鉄道いずみ野線「弥生台駅」（徒歩6分）

仕事内容訪問看護ステーションに所属し、利用者宅へ訪問する。対象者は、 乳児から高齢者まで幅広い。 管理者より指示された報告書作成等の事務的処理を行う。 定例会議、担当者会議、担当係会議、その他事業所運営に関わる雑 務を行う。 ※病院勤務経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間短縮応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※こちらはパート職の求人となります※ 特別養護老人ホームの機能訓練指導員として、お客様お一人おひと りの心身の状態に合わせた機能訓練を行い、その方らしい暮らしを 続けられるよう支援していただきます。 ・心身機能の評価 ・機能訓練計画表の作成と見直し ・機能訓練と、機能訓練を兼ねたレクリエーションの実施 ・福祉用具の選定と管理 ・介護職員に対する介助方法の指導・提案 変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務曜日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容言語聴覚士業務全般 ■主な業務 対象疾患：肺炎、心不全、尿路感染症、 糖尿病腎不全、脳梗塞、脳出血など ・摂食嚥下評価・訓練 ・高次脳機能訓練 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日のうち週４日勤務（実働週３１時間） 勤務日、時間等はご状況に応じてご相談ください。なお、原則とし て時間外勤務はありませんが、業務の必要上から時間外勤務を行っ た場合は、別途時間外手当を支給します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 月～金曜日のうち１日、土・日曜日

仕事内容病院内における言語聴覚士業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【日勤のみ・土日祝休み・残業ほぼなし】月給34万円～／年間休日123日／高田駅より徒歩7分！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ご利用者さまのご自宅や施設を訪問し、言語や嚥下（えんげ）などのリハビリテーションをお願いします。 訪問エリアは横浜市港北区、横浜市都筑区、川崎市中原区（応相談）となります。 ■ワークスタイル ・1日の訪問件数は4～6件程度です。 ・移動には社用車（カーナビ付き）を利用します。 ・利用者さまは担当制のため、継続的に関わりながら信頼関係を築きやすい環境です。 ・利用者さまの状態やリハビ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：上記時間内で勤務日数及び勤務時間については応相談 ２日／週程度でも歓迎致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者急変や病院業務で時期・期日が限定され緊急を要する場合 月６０時間 年５回を限度 年６００時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ご希望に合わせた出勤日数の中でシフト作成させて頂きます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域リハビリテーション部門リハビリテーション業務。 （訪問リハ・通所リハ） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：〇１０時から１４時が保育時間になりますので、その時間は勤務し ていただきます。 〇契約の勤務時間を増やしたい方は（書類作成やリハ準備など）は ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇５日、年末年始休暇（１２／２９～１／３） 育児・介護休業休暇などあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇障がいを持ったお子さまたちのコミュニケーションや嚥下などに 係る機能訓練をしていただきます。 〇機能訓練計画の立案、作成などの業務をしていただきます。 〇お子さまの様子をみるために保育にも入っていただく場合もあり ます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週の日数および１日当たりの勤務時間の相談可能です。 ★平日のみの勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容経口摂取や口腔ケアに関わるリハビリテーション業務全般 ＊摂食・嚥下のリハビリ ＊口腔ケアの看護師への助手指導 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：希望に基づくシフト制 曜日固定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始／曜日固定、勤務時間／日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎未経験の方も安心！訪問業務は先輩との同行からスタート。 ◎ご希望の勤務時間・勤務日数に合わせて業務を調整します ◆在宅でのリハビリテーション（嚥下機能訓練、機能の回復等） ◆療養上のお世話（食事、清拭、洗髪や排泄等の介助・指導） ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） １件あたり４０分から１時間程度 週４日、１日４時間以上～ＯＫ ※社用スマホの貸与、電子カルテやＬＩＮＥワークスの導入など、 シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 【車種】軽自動車【エリア】市内【変更範囲】法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時00分又は8時45分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急患者・患者急変への対応時、年６回を限度に月６０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 日数、曜日については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容▼外来・入院患者さんへのリハビリテーション業務 ・回復期リハビリテーション病棟 ・通所リハビリテーションセンター 等あり 脳血管疾患等リハビリテーション料１ 運動器リハビリテーション料１ 呼吸器リハビリテーション料１ 変更の範囲：法人の指示する業務

勤務時間【勤務時間】 09:00-18:00 08:30-17:30 【休憩時間】 60分

仕事内容日曜日固定休み◆ユニークな福利厚生が充実した訪問看護ステーション 【給与】 時給:1,800円- ※担当患者様が定着するまでは時給:1,800円- 時給を超える件数が確保出来次第、件数制へ移行 【1件】 40分訪問:2,800円 60分訪問:4,000円 【コメント】 株式会社ONE-REYSが運営する、2020年にオープンした訪問看護ステーションです。 理学療法士の代表と看護師の統括管理者が立ち上げ、新しいやり方を積極的に取り入れています。 ◆ワークライフバランス 日曜日が固定休みで、土曜日と月1日の公休を合わせたお休みが確保されています。 年間休日125日の実績があり、残業時間は月

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・曜日は柔軟に対応いたしますのでご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問リハビリテーション・通所リハビリテーション業務 ブランクのある方も丁寧に指導いたしますので安心働けます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：希望に基づくシフト制 休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、曜日固定、勤務時間・日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎未経験の方も安心！訪問業務は先輩との同行からスタート。 ◎ご希望の勤務時間・勤務日数に合わせて業務を調整します ◆在宅でのリハビリテーション（嚥下機能訓練、機能の回復等） ◆療養上のお世話（食事、清拭、洗髪や排泄等の介助・指導） ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） １件あたり４０分から１時間程度 週４日、１日４時間以上～ＯＫ ※社用スマホの貸与、電子カルテやＬＩＮＥワークスの導入など、 シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 【車種】軽自動車【エリア】市内【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【土日祝休み（年間休日123日）】日勤のみ／残業ほぼなし／月給34万円～／鷺沼駅より徒歩4分でアクセス抜群 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ご利用者さまのご自宅や施設を訪問し、言語や嚥下（えんげ）などのリハビリテーションをお願いします。 訪問エリアは川崎市宮前区を中心に、高津区・多摩区（応相談）となります。 ■ワークスタイル ・1日の訪問件数は4～6件程度です。 ・移動には社用車（カーナビ付き）を利用します。 ・利用者さまは担当制のため、継続的に関わりながら信頼関係を築きやすい環境です。 ・利用者さまの状

勤務時間①09:00-17:00 ②09:00-18:00 （週35h勤務のシフト制） ※残業はありません 休憩時間60分

仕事内容通所リハ業務、クリニックの外来、訪問等 ※訪問手段は主に自転車となります。 ＜おすすめポイント＞ 【人材育成に力を入れた医療・介護のパート・アルバイト募集！神奈川県川崎市でのリハ職！】 ・重視するのは人材育成！専門の教育機関での各種研修やスキルアップ、資格取得のためのサポートあり！プロとして成長可能です！ ・働きやすさも抜群！週35時間勤務のシフト制でライフスタイルに合わせた勤務が可能！残業はほとんどありません！ ・福利厚生も充実！通勤手当は実費支給（上限30,000円/月）、退職金制度あり。安心して長く働ける環境です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） 昇給：有

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の実働１～８時間で就業時間応相談 ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容０から１００歳までを対象にした在宅で受けれる看護・リハビリテ ーションを提供しています。保健師・看護師・理学療法士・作業療 法士・言語聴覚士・事務さんによるチームケアを実践。チームワー クを大切にしている事業所です。 誰もが他人に左右されずに自分の人生を楽しめる社会の実現を目指 して。面白い福利厚生やスタッフの理想の生き方を応援する働き方 が魅力。地域保健室や親子教室なども主催しており地域貢献活動に も力を入れています。経験年数問わず、目的や目標に向かってチー ムで動くことが好きな仲間を募集しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：９時から１８時の間で応相談 休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他提出いただいたシフトによる 週１日・３時間／日から勤務可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問看護ステーションでのリハビリ業務全般 ・日常生活活動訓練 ・運動療法 ・物理療法 ・住宅環境の整備 など ※訪問手段：社用車・原付バイク・ご自宅の車 ※変更範囲：変更なし