東京都板橋区の年俸制 精神保健福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童指導員】＼高待遇月給28万円～/日曜休み◎ 専門的な療育が特徴のクリニック連動型施設研修・勉強会・資格取得支援あり/残業ほぼなし/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 260,000円～ 処遇改善手当 20,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(規定あり) 慶弔手当 昇給あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 清水町9-4 募集情報 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設

仕事内容■会社名 東京都板橋区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/当直・オンコール・残業なし/病棟管理メイン!年俸1800万円可能!週4.5日!アットホームな環境!ワークライフバランス充実 ■コメント ・残業なし、日曜休み、年間休日120日確保でワークライフバランス重視の働き方が実現できます。 ・年俸1,800万円相談可！ ・DNAR対応で人工呼吸器とIVHのスキルを身に着けることが可能です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・担当コマ数：週2～3コマ ・担当患者数：1コマ5～10名 ・診療体制：1診制 ・主な症例：一般的な高齢者疾患 ・主な症

仕事内容【この求人のポイント】 公務員のような等級制の給与体系。 あなたの経験年数と実績が、明確な数字で評価される職場です。 35歳で月給280,000円という年収例は、この仕組みがあるからこそ実現します。 【処遇改善手当と業務手当が基本給に含まれる構造】 職務給（193,500～271,500円）に加えて、処遇改善手当7,000円と業務手当5,000円が基本給として組み込まれています。 これらを基に昇給や賞与が計算されるため、実績が次の給与に直結するのです。 さらに資格手当20,000円で、保育士としての専門性も評価されます。 【複数スタッフ体制で、1人ひとりの負担を軽減】 療育は複数スタッフで

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件: ・基礎化粧品、メイクアップ製品、シャンプー、洗顔料、クレンジング、クリーナー、ワックスなどの処方開発のご経験をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・OEM/ODMメーカーでの処方開発のご経験をお持ちの方 【職種名】 処方開発者/東京 【仕事内容】 化粧品・医薬部外品などの商品企画や処方開発、製造を行い、顧客ニーズに応じた製品を迅速に提案・提供します。 処方開発担当として、以下の業務を行います。 ・化粧品／雑貨品／家庭用洗剤／ワックス／トイレタリーの研究開発、試作（年間300品程度） ・報告書の作成 ・その他庶務 ※管理職の場合は、マネジメント（プレイングマ

仕事内容【児童指導員】月給24.6万円～/週休2日制 ていねいな研修・資格取得支援あり/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,000円～300,000円 【月給】246,000円～300,000円 ※新卒の方は月給250,000円～となります(無資格可)。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限24,500円/月 資格手当 家族手当 10,000円/月(※扶養家族がいる方) 住宅手当 10,000円/月(※世帯主で家賃または住宅ローンを支払い中の方)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪社会福祉士または精神保健福祉士/正社員≫週休2日制！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 計画相談支援事業所において、社会福祉士または精神保健福祉士としての業務全般を行っていただきます。 ※業務変更の範囲：なし 求人ID 969299

勤務時間平日:13:00～19:00 土・祝日・長期休暇(夏休み等)10:00～18:00 ※ 応相談可（ご希望をお聞かせください）

仕事内容未経験・ブランク大歓迎！週2～勤務可 ◆発達障がいを持つお子様の自立支援 ◆学校やバス停、ご自宅への送迎 ◆レクリエーションの企画 事業内容 放課後等デイサービスの運営 休日休暇 日曜、年末年始 福利厚生 昇給有り、社会保険完備、資格手当、交通費支給（月額支給上限20,000円） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 社会保険完備 交通費支給あり 午後のみ勤務 残業ほぼなし 未経験OK 年齢不問 WワークOK 駅近（5分以内） 扶養内OK 制服貸与 ブランクOK

仕事内容東京都板橋区清水町で地域を支える主任ケアマネジャー募集｜訪問看護の要として多職種連携をリードし、正社員として専門性とやりがいを磨けるフィールド ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 訪問看護の現場と連携し利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護に関わる利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、必要な支援へつなげるケアマネジメントを担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス担当者会議の調整、実施 ・サービス提供状況の確認、

仕事内容【求人のPRポイント】 ◎働きやすさは働き方×職員の協力があるからこそ。 ―――――――――――――――――――――――― 当施設ではICT化を進めることで、適切なケアに加えて職員の負担軽減ができています。 看護師の記録は、PCとタブレット端末で行います。 しかしそれだけではなく、たとえば「ケアワーカーをケアしようの会」といった委員会活動が行われています。 職員たちで同僚や職場を考えた取り組みをしているからこそ、協力することが当然というような関係性をつくり出せているんです。 ◎あなたのスキルに合わせたスタートが可能です。 ――――――――――――――――――――――― ▼オリエンテーショ

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 ★あなたらしさを尊重 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイル

仕事内容未経験者・無資格の方、歓迎。もちろん、経験者・有資格者の方も大歓迎です。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 配属部署によって違いますが、利用者支援のお仕事になります。就労継続支援B型・知的部署では、作業支援、余暇支援、相談支援。就労継続支援B型・身体の部署ではそれらに加え、排泄介助や食事介助等の身体介助業務があります。生活介護では、創作活動やレクリエーション活動、体力の維持・向上のためのウォーキングなどの新業務の他に排泄介助や食事介助、移乗等の身体介助業務があります。 資格: 必須資格はございませんが、利用者の方と真摯に向き合える方を希望します。 四年生大学卒業の方。中途の方もご応募いただ

仕事内容■会社名 東京都板橋区の精神病院 ■メインキャッチ 精神病院の医師/板橋区/精神科/指定医必須/症例数も多く歴史ある病院/駅チカで通勤便利 ■コメント ・精神病院として歴史ある病院です。救急・急性期医療と地域移行支援、そして身体合併症医療の3つを柱とした医療を提供しております。 ・精神科医、内科医をはじめとした一般科医師、看護師、臨床心理士、作業療法士、精神保健福祉士、栄養士など、多職種が稼働し、質の高い医療を提供しております。常勤内科医も複数在籍で連携が取りやすい環境です。 ・症例数も多く診療実績も豊富にございます。先生のご経験を活かしてぜひご活躍ください。 週4日から,駅チカ/通勤便利

仕事内容 ■この求人のポイント!! 地下鉄赤塚駅すぐ☆年収500万円も目指せる☆年間休日120日以上☆准看OK☆研修制度充実☆透析クリニックでのお仕事です♪ ■アドバイザーからの一言 「赤塚幸（あかつかさいわい）クリニック」はベッド数30床、最新の医療機器を導入している透析クリニックです。介護施設などに入居されている方の透析治療や出張・旅行透析も受け入れています。 今回は患者様増加による増員のための募集です☆透析経験があれば准看護師さんも歓迎！夜勤なしで420万円以上、日祝日が固定でお休み、完全週休二日制で年間休日120日以上とワークライフバランス重視の方にも魅力的◎ ご興味のある方、もっと詳しい情

仕事内容 ■この求人のポイント!! 地下鉄赤塚駅すぐ☆年収500万円も目指せる☆年間休日120日以上☆准看OK☆研修制度充実☆透析クリニックでのお仕事です♪ ■アドバイザーからの一言 「赤塚幸（あかつかさいわい）クリニック」はベッド数30床、最新の医療機器を導入している透析クリニックです。介護施設などに入居されている方の透析治療や出張・旅行透析も受け入れています。 今回は患者様増加による増員のための募集です☆透析経験があれば准看護師さんも歓迎！夜勤なしで420万円以上、日祝日が固定でお休み、完全週休二日制で年間休日120日以上とワークライフバランス重視の方にも魅力的◎ ご興味のある方、もっと詳しい情

勤務時間［平日］14:00〜18:00 （実働4時間） ［土曜・祝日・長期休暇］10:00〜17:00（休憩60分） ◎日曜休み ◎月80時間以上勤務できる方歓迎！（居住支援手当あり） ◎週1日〜勤務時間、日数の相談可 ◎平日のみ可 （時間外労働） 原則なし

仕事内容定員10名の放課後等デイサービスにて、保育士資格を活かしてお子さまの成長をサポートしていただきます。 ・日常生活のサポート ・レクリエーションの企画 ・個別・集団プログラムによる療育支援 ・保護者対応 ・送迎（可能な方のみ） ・その他付随する業務 ［送迎エリア］板橋区内 ［社用車の車種］セレナ・ステップワゴン ［支援例］ 制作：折り紙、道具をうまく使えるようサポート 運動：ボール遊び、散歩、公園遊び 季節に合わせたイベント、カルタ、絵合わせカードなど （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフトによる ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険： 労災 勤務時間により法

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 板橋区役所前で、子どもたちの成長を食で支える栄養士さんを募集します。 ミアヘルサ保育園ひびき板橋区役所前では、毎日子どもたちが笑顔で「おいしい！」と言ってくれるような給食作りを大切にしています。季節の食材を取り入れた彩り豊かな献立作成はもちろん、成長段階に合わせた栄養バランス、そして食の大切さを伝える食育計画の立案・実行まで、栄養士としての専門性を存分に発揮できる環境です。 調理や食材の発注、保護者の方との離乳食面談、そして子どもたちが楽しく食事をしている様子を見守るラウンド業務など、多岐にわたる業務を通して、子どもたちの健やかな成長を間近で感じることがで

仕事内容個別支援計画作成や関係機関連携を担う児発管業務をお任せします。 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成や保護者対応、関係機関との連携など、事業所運営に関わる業務をお任せします。 未経験の方でも、まずは先輩職員と一緒に業務を進めながら、段階的に業務を習得していただけます。 【主な業務内容】 ■個別支援計画の作成 ■モニタリング対応 ■保護者様との面談対応 ■関係機関との連絡調整 ■新規見学対応 など 【働きやすいポイント】 ・9時～18時の固定勤務 ・残業はほとんどありません ・請求業務はありません ・未経験の方も丁寧にフォローします 【一日の流れ（例）】 ▼9:00 出勤・朝

仕事内容【応募資格】 [必須] ・生産管理職もしくは製造部門（資材管理など）での実務経験が2年以上ある方 ・Excelスキル（vlookup関数などを使用できるレベル） ・普通自動車免許をお持ちの方 【職種名】 生産管理職◆納期管理やコスト管理を担う専門職／実働7.5H＆残業少なめ 【仕事内容】 生産管理に関する幅広い業務をお任せするポジションです。 部材の管理から外注先との連携、コスト管理まで、製品が円滑に生産されるための重要な役割を担います。 ●部材・副資材管理（入出庫対応など） ●倉庫管理 ●外注業者への納期管理・交渉 ●製品原価管理・予算管理 ●生産計画に関する各種シミュレーション ●各種カ

仕事内容◆中板橋駅徒歩3分◆稀少な精神科訪問リハビリ◆土日祝日休み◆年間休日124日◆研修制度充実◆社会貢献性の高い地域医療を提供 【給与】 ▼常勤 【月給】246,000円- [内訳] 基本給:200,000円 資格手当:40,000円 調整手当:6,000円 年2回 業績により 【コメント】 医療法人社団心翠会が運営するクリニックです。開設以来、精神科医療を基盤とした在宅医療を中心に行っており、通院が困難な精神疾患をお持ちの方やそのご家族をサポートしています。外来と入院の中間でお困りの患者様を助ける、社会貢献性の高い事業所です。 ◆ワークライフバランス 年間休日は124日あり、土曜日、日曜日

仕事内容■会社名 東京都板橋区のタクシー・ハイヤー業 ■メインキャッチ 20-30代の若手ドライバーが活躍中!!/タクシー・ハイヤー業のタクシードライバー/給与保障制度でスタートを支援/タクシードライバー ■コメント ・お客様を目的地まで安全にお送りするタクシー乗務です。 ・給与保障制度があります。期間や適用条件は募集要項に従います。 ・賞与年2回の制度があります。 ・有給休暇制度があります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 タクシー・ハイヤー業のタクシードライバー ■仕事内容 賞与年2回 職種：タクシーのドライバー 1日のお仕事 『GO』 経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え