メンタルヘルス - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容▍業務概要 自社開発プロダクト『ラフールサーベイ』『採用適性検査 テキカク』における、プロダクトのデザインを担当していただきます。 弊社プロダクトを理解しつつ、社内ステークホルダーと協力・分担しながら課題解決・進捗管理業務を担当していただく重要なポジションです。 ・弊社プロダクト、プロモーションサイトのデザイン ・コーディング / WordPress構築。 社内ステークホルダーと協力・分担しながら業務を担当していただく重要なポジションです。 ★『ラフールサーベイ』httpssurvey.lafool.jp/ 組織の課題を可視化し、生産性向上と離職防止につなげるSaaS型の分析・解決ツールです。

仕事内容【業務内容】▼業務概要・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス・顧客：経営者・人事決裁者▼業務詳細（1）「ラフールサーベイ」のソリューション提案※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応）（2）営業戦略の設計・実行・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでのストーリーを描いて商談を進めていきます。（3）他グループとの連携・導入時〜導入後のカスタマーサクセスとの連携・顧客の声をマーケティング／プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。【魅力ポイント】1.「急成長市場」・「前例の無

仕事内容株式会社ラフール 【フルリモート】Reactエンジニア◆メンタルヘルス×IT◆自社SaaSプロダクト開発 【仕事内容】 【フルリモート】Reactエンジニア◆メンタルヘルス×IT◆自社SaaSプロダクト開発 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可・フレックス/自社SaaSプロダクト『ラフールサーベイ』/メンタルヘルスTech/リリースから導入社数は1,400社を突破～ ■業務概要： 新規サービス開発において、開発全般を担当していただきます。 より良いプロダクトになるよう新しい機能の開発を業務とする重要なポジションです。 ■業務詳細： ・自社プロダクトの開発全般（詳細設計、開発、テスト

仕事内容【業務概要】ラフールサーベイを利用いただく企業の従業員様に利用いただく、スマホアプリ開発の全般を担当していただきます。より良い顧客体験を生み出す為に、新しい機能の開発を業務とする重要なポジションとなります。【業務詳細】・アプリ開発全般（詳細設計、開発、テストに至る開発工程）・開発チームとの連携（社内・社外）・自社アプリの保守、運用【開発環境】・Android：Java・iOS：Swift・バージョン管理：Github・コミュニケーション：Slack／Zoom【魅力ポイント】1.「急成長市場」×「前例の無い領域」×「社会貢献性の高いプロダクト」我々が目指す先は「メンタルヘルス」×「テクノロジー」

仕事内容▍業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ▍業務詳細 ①「ラフールサーベイ」のソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応） ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでの ストーリーを描いて商談を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・導入時〜導入後のカスタマーサクセスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効

仕事内容▍業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ▍業務詳細 ①「ラフールサーベイ」のソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応） ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでの ストーリーを描いて商談を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・導入時〜導入後のカスタマーサクセスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効

仕事内容【職種】 経理 【求人のポイント】 経理スタッフとして、経費精算、請求書管理、月次及び四半期決算、年次決算等の補助、上場準備関連業務等を担当して頂きます。東京都中央区にある、導入実績450社、メンタルヘルスを軸とした組織分析プロダクトを開発・提供するIT企業の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 会社の土台となる管理部門にて、経理・財務業務及び上場準備に関わる業務をお任せしていきます。 ◆出納業務 ◆仕訳、伝票処理 ◆営業管理（売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理） ◆経費精算、請求書管理 ◆月次及び四半期決算、年次決算等の補助

仕事内容▍業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のインサイドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ▍業務詳細 ①新規顧客の提案営業・契約獲得 ※お電話でのアポイント獲得がメイン ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、ご提案からアポイント獲得までの ストーリーを描いて業務を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・アポイント獲得～商談までのフィールドセールスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効果を定量化し、組織の課題を解決するサーベイツール

仕事内容[仕事内容] ?業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ?業務詳細 ①「ラフールサーベイ」のソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応） ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでの ストーリーを描いて商談を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・導入時?導入後のカスタマーサクセスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベ

仕事内容【仕事内容】 【リモート】フィールドセールスマネージャー（H… ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【メンタルヘルスTechベンチャー】累計資金調達額20億円超！★急成長市場★ 【職務概要】★目下の目標はIPO！さらなる販路拡大を推進★ セールスマネージャーとして、メンタルヘルスSaaS「ラフールサー ベイ」や適性検査サービス「テキカク」の営業をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：企業経営者や人事部 ■何を：メンタルヘルスデータをもとにしたSaaSプロダクト ■手法：オンラインを中心とした商談実施→組織課題のヒアリング→ 提案→クロージング、までの一連の営業をお任

仕事内容【業務概要】新規サービス開発において、開発全般を担当していただきます。より良いプロダクトになるよう新しい機能の開発を業務とする重要なポジションです。【業務詳細】・自社プロダクトの開発全般（詳細設計、開発、テストに至る開発工程）・開発はフロントエンドおよびバックエンド両方を担当・自社プロダクトの保守、運用、サポート【開発環境】・使用端末：Mac（推奨）もしくはWindows11・開発言語：React（TypeScript）、CSS（BEM）・フレームワーク：Next.js・ミドルウェア：Nginx、puma・DB：MySQL 5.7・インフラ：Docker、Capistrano、AWS・バージョ

仕事内容【業務概要】ラフールサーベイと社内ツールの開発において、開発全般を担当していただきます。より良いプロダクトになるよう新しい機能の開発を業務とする重要なポジションです。【業務詳細】・自社プロダクトの開発全般（詳細設計、開発、テストに至る開発工程）・開発はフロントエンドおよびバックエンド両方を担当・自社プロダクトの保守、運用、サポート【開発環境】・使用端末：Mac（推奨）もしくはWindows11・開発言語：Ruby 2.5.5、JavaScript（CoffeeScript）、slim、scss（BEM）・フレームワーク：Ruby on Rails6 or 7、jQuery、Chart.js、n

仕事内容■お仕事内容 ▍業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のインサイドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ▍業務詳細 ①新規顧客の提案営業・契約獲得 ※お電話でのアポイント獲得がメイン ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、ご提案からアポイント獲得までの ストーリーを描いて業務を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・アポイント獲得～商談までのフィールドセールスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効果を定量化し、組織の課題を解決する

仕事内容[仕事内容] ?業務概要 自社開発プロダクト『ラフールサーベイ』『採用適性検査 テキカク』における、プロダクトのデザインを担当していただきます。 弊社プロダクトを理解しつつ、社内ステークホルダーと協力・分担しながら課題解決・進捗管理業務を担当していただく重要なポジションです。 ・弊社プロダクト、プロモーションサイトのデザイン ・コーディング / WordPress構築。 社内ステークホルダーと協力・分担しながら業務を担当していただく重要なポジションです。 ★『ラフールサーベイ』httpssurvey.lafool.jp/ 組織の課題を可視化し、生産性向上と離職防止につなげるSaaS型の分析・

仕事内容【仕事内容】 【リモート】フィールドセールスマネージャー（H… ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【メンタルヘルスTechベンチャー】累計資金調達額20億円超！★急成長市場★ 【職務概要】★目下の目標はIPO！さらなる販路拡大を推進★ セールスマネージャーとして、メンタルヘルスSaaS「ラフールサー ベイ」や適性検査サービス「テキカク」の営業をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：企業経営者や人事部 ■何を：メンタルヘルスデータをもとにしたSaaSプロダクト ■手法：オンラインを中心とした商談実施→組織課題のヒアリング→ 提案→クロージング、までの一連の営業をお任

仕事内容[仕事内容] ?業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のインサイドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ?業務詳細 ①新規顧客の提案営業・契約獲得 ※お電話でのアポイント獲得がメイン ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、ご提案からアポイント獲得までの ストーリーを描いて業務を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・アポイント獲得～商談までのフィールドセールスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効果を定量化し、組織の課

仕事内容【待遇】 ＜勤務時間補足＞ ◆フレックスタイム制度 ・所定労働時間：7時間45分 ・コアタイム11：00～15：00 ・フレキシブルタイム／5：00〜11：00、15：00〜22：00 ＜勤務形態＞ ・基本：在宅／リモートワーク ・出社日：3ヵ月に1度 ※業務に応じて月数回東京オフィスへの出社を お願いするケースもあいます。 ※別途、必要に応じてお客様訪問の可能性あり ＜給与補足＞ 月給：468,000円～710,000円 基本給：343,300～520,900円 固定残業代：124,700～189,100円 └固定残業代7万200円〜10万3700円・30時間分を含む／月 ※固定残業代は残業

仕事内容?業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス ・顧客：経営者・人事決裁者 ?業務詳細 ①「ラフールサーベイ」のソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応（アポ獲得はIS部隊が対応） ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでの ストーリーを描いて商談を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・導入時?導入後のカスタマーサクセスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効

仕事内容【仕事内容】 【週１出社】★年収1200万円★人事マネージャー★医療ITスタートアップ/週４回リモート/英語スキル 【仕事内容】 ・グローバル全体で統一した基準（人事評価制度、教育制度など）の制度構築、運用推進 ・事業・組織戦略に基づいた人事戦略立案と実行 ・各種制度企画（福利厚生・勤怠・研修・報酬手当など） ・予算管理（人員管理） ・メンバーマネジメント、育成、評価（3名程度） ・各種法令対応（労働法など） ・オペレーションの管理、改善（自動化/省人化など） ・日本拠点における下記(1)～(3)のマネジメント（担当者が対応した作業のチェック、ただし担当者だけでなくご自身も作業できるまでイ

仕事内容【仕事内容】 【週１出社】★年収1200万円★人事マネージャー★医療ITスタートアップ/週４回リモート/英語スキル 【仕事内容】 ・グローバル全体で統一した基準（人事評価制度、教育制度など）の制度構築、運用推進 ・事業・組織戦略に基づいた人事戦略立案と実行 ・各種制度企画（福利厚生・勤怠・研修・報酬手当など） ・予算管理（人員管理） ・メンバーマネジメント、育成、評価（3名程度） ・各種法令対応（労働法など） ・オペレーションの管理、改善（自動化/省人化など） ・日本拠点における下記(1)～(3)のマネジメント（担当者が対応した作業のチェック、ただし担当者だけでなくご自身も作業できるまでイ