京都府のグループホーム 言語聴覚士の求人・仕事・採用

勤務時間※変形労働時間制

仕事内容身体介護 夜間の介護業務全般 ・就寝時の介助 ・見回り業務 ・排泄介助 ・移乗介助 業務変更範囲：法人の定める業務 雇用期間の定めあり（3ヶ月/原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性あり（転勤範囲：法人内の介護施設※京都市伏見区・東山区）

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 すべての業務において研修があるので安心して働けます。 ※雇用期間：3ヶ月（原則更新・更新上限なし） ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし

勤務時間(1)：08:00～19:30（休憩60分） ※変形労働時間制

仕事内容身体介護 介護業務全般 ・レクリエーション ・食事、排泄、入浴介助 など 就業場所の変更なし 従事すべき業務の変更なし 雇用期間の定めあり：12ヶ月（自動的に更新、上限通算5年）

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分） (2)：10:00～19:00（休憩60分） ※変形労働時間制

仕事内容身体介護 ・身体介助（入浴介助、排泄介助） ・生活支援（清掃、洗濯、外出への付き添い等） ・レクリエーション活動 ※雇用期間の定めなし

勤務時間シフト制

仕事内容身体介護生活援助 認知症グループホーム利用者の夜間介護業務 ・食事、排泄、更衣等 ・ホーム内の清掃、洗濯 ・利用者の話し相手等 雇用期間の定めあり ～2026年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新）

勤務時間(1)：09:00～18:00（休憩60分） (2)：07:00～16:00（休憩60分） (3)：10:30～19:30（休憩60分） ※シフト制

仕事内容身体介護生活援助 ・移乗介助、移動介助、トイレ介助、食事介助等 ・利用者様との会話やレクリエーション ・簡単なパソコン使用できる方歓迎。 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 ・食事、入浴、排泄介助 ・外出サポート ・レクなど ※雇用期間1年（原則更新/更新上限なし） ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分） (2)：07:30～16:00（休憩60分） (3)：10:30～19:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容送迎身体介護 グループホーム・小規模多機能でご利用者さまの総合的ケアスタッフ業務をお願いいたします ・ご利用者さまの身のまわりのお世話 ・レクレーションなどの企画、実施 ・入浴、おトイレの介助（入浴用リフトあり） ・送迎の補助、など 雇用期間の定めあり 12ヶ月 契約更新の可能性あり（原則更新）

仕事内容京都府京都市南区の言語聴覚士（京都九条病院） (正社員) | 医療法人 同仁会（社団） ▼仕事内容 言語聴覚士業務全般急性期〜回復期〜慢性期病院リハビリテーション業務全般介護保険でのリハビリテーション業務全般◆柔軟な働き方があります◆ ・常勤の短時間勤務（３０時間／週） ・介護、育児短時間勤務（６時間／日）小学校２年生にあがるまで ・週４日勤務（フレキシブルな働き方） ・法人内での副業勤務可能 ＊変更範囲：法人の定める業務 (京都府京都市南区) ▼職種 言語聴覚士（京都九条病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給277725〜334725円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容あなたも「笑顔の花咲く博愛会」の仲間になりませんか！正職員（常勤）の募集です！ ワーク・ライフ・バランスの推進に積極的に取り組んでいます! ※勤務開始日ご相談に応じます ＜仕事内容＞ 言語聴覚士 4週7休、夏期・年末年始休暇

勤務時間シフト制

仕事内容身体介護生活援助 ・入居者様の健康管理や生活援助 ・必要に応じて食事、排泄等の介助業務 ・夜間の定期巡回 雇用期間 1年（原則更新）

仕事内容京都府京都市伏見区の言語聴覚士（京都南西病院） (正社員) | 一般財団法人 仁風会 （嵯峨野病院・京都南西病院） ▼仕事内容 ＊療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院における言語聴覚士業務又は訪問業務（希望考慮）「仕事内容の変更範囲：変更なし」【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 言語聴覚士（京都南西病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252200〜337100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)154320〜205260円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分） (2)：07:30～16:00（休憩60分） (3)：10:30～19:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容介護業務全般 ※雇用期間1年（原則更新）

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：08:30～17:30（休憩60分） (3)：09:30～18:30（休憩60分） (4)：11:00～20:00（休憩120分） ※シフト制

仕事内容身体介護 認知症の方の介護やレクレーションなど。 9名の利用者さんの生活をサポートしていただきます。 身体介護・レクレーション・入浴介助・食事見守り 排泄介助・誘導

仕事内容京都府京都市右京区の言語聴覚士（嵯峨野病院） (正社員) | 一般財団法人 仁風会 （嵯峨野病院・京都南西病院） ▼仕事内容 医療療養病棟、介護医療院、訪問リハビリテーションにおける言語聴覚士業務全般※訪問リハ必須【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】「変更範囲：変更なし」 (京都府京都市右京区) ▼職種 言語聴覚士（嵯峨野病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252200〜337100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)154320〜205260円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末

勤務時間シフト制

仕事内容身体介護生活援助 グループホームでの介護業務

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 （起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など） ※雇用期間6ヶ月（契約更新の可能性あり） ※更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況、その他 ※更新回数上限の有無：なし

勤務時間(1)：07:00～15:45（休憩60分） (2)：07:30～16:15（休憩60分） (3)：10:15～19:00（休憩60分） (4)：12:15～21:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容身体介護生活援助 グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 （起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など） ※雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） ※更新有無：あり（勤務態度、経営状況により判断する）

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買い物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加 ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 ※雇用期間：3ヶ月（原則更新、更新上限なし） ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし

勤務時間■ シフト・勤務時間 1日8時間以上 《勤務時間》 16:00～翌9:00 ※週2日（夜勤1回）からご相談ください 休憩60分 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 《1日のスケジュール例》 16:00～ 出勤、申し送り確認 16:30～ 自由時間見守り 18:00～ 夕食介助 21:00～ 就寝介助 21:30～ 消灯 22:00～ 休憩 23:00～ 夜間巡視、仮眠 06:00～ お客さまの起床介助 08:30～ 記録・申し送り 09:00～ 退勤 ※施設やシフトによって異なります ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休）

仕事内容【グループホームstaff】 [夜勤]就寝中の見回り/清掃etc.プチボーナスあり！日払いOK◎ 天神川ケアセンターそよ風 ■ 給与 時給1342～1420円＋交通費全額支給 ■ シフト 1日8時間以上 ■ アクセス 阪急京都本線西京極駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 京都市右京区 稼げます！夜勤手当や通勤手当 昇給制度や処遇改善手当もあり！ 日中は別のことをやりたい… それでも稼げるのが夜勤の良さ◎ ＼そよ風で働く"4つ"のメリット／ 【1】豊富なキャリアプランをご用意 【2】チームで支え合う風通しの良い職場 【3