労働基準監督署 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のどちらかの時間（本人の希望を考慮） 年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）労災保険給付等全般及び社会復帰促進等事業に係る一般的な 調査、受付、相談その他の事務処理。（２）労災診療費等の審査に 係る調査、レセプト点検の補助その他の事務処理。（３）社会復帰 に関する一般的な調査、相談その他の事務処理。（４）審査請求の 審査事務等に係る専門的な調査、相談その他の事務処理。（５）労 災保険の適用徴収に関する一般的調査、指導、相談業務その他の事 務処理。（６）５に掲げるもののほか、労災保険の適用徴収に係る 一般的な事務。（７）労災保険給付等及び労災保険の適用徴収に係 る書類の整理、郵送物の授受等の事務処理。 変更範囲：変更なし

仕事内容エームサービス株式会社 C&S事業部(東京)の契約社員の住み込みの仕事求人情報 家賃・自己負担ナシ！（水光熱費は負担して頂きます）お部屋は２ＤKバス・トイレ付♪ 企業名：エームサービス株式会社 C&S事業部 求人先名：エームサービス株式会社 【調理・管理業務】夫婦で一緒に働きませんか？夫婦収入60万◎中高年の方が活躍中♪☆経験者優遇 契約社員の住み込み求人の募集 東京の住み込み求人 家賃・自己負担ナシ！（水光熱費は負担して頂きます）お部屋は２ＤKバス・トイレ付♪ 《中高年の方が活躍中!!》 夫婦で働ける住み込みのオシゴト♪ 2025年４月１日から運営を任される大学の寮での管理

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仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士 労働・社会保険の手続き代行 就業規則の作成・改定 労務相談・人事労務管理 給与計算業務 助成金の申請支援 労働基準監督署・年金事務所などへの対応 <給与> 年収360万円～600万円 <勤務時間> フレックスタイム制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇出産・育児休暇 ◇ 介護休暇 ◇ 特別休暇 <勤務地> 東京都千代田区四番町2-1 クレール東郷坂１F 市ヶ谷駅 都営新宿線「市ヶ谷」駅A3出口徒歩3分 <福利厚生> ◇ 資格取得支援・手当あり ◇子育て支援（勤務時

仕事内容＊現場監督 土木・舗装・外構・造成・植栽 工事 ◇東京都道、市道などの公道・公共施設等の私道の新設・修繕・ 改良工事 ◇マンション、倉庫、社屋、店舗などのアスファルト・コンクリー ト・ブロック舗装、駐車場・駐輪場、門塀、植栽等の囲障工事 ◇宅地造成やそれに伴う上下水道工事など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労働基準監督署等の行政対応 ・人事労務に関わる各種届出・手続き ・人事労務経験年数5～10年以上 ・労働関連法規の知識 ・PCスキル（Excel、Word、他）を利用しての業務経験 【尚可】 ・就業規程を含む人事関連諸規定の制定・改訂・見直し経験 ・社員300名以上の会社規模での労務管理経験 ・「建設業」「オーナー会社」「事業成長期（ベンチャー企業）・成熟期両方」での人事労務経験 ・個別労務問題（訴訟経験もあれば尚可）対応の経験が豊富な方 ・衛生管理者資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日、時間に関しては相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇。勤務スケジュールに準じる

仕事内容お仕事は、お客様企業の人事、労務、総務的な仕事です。 ＜仕事概要＞ ハローワーク、労働基準監督署、日本年金機構等の役所への届け出 書類の作成。 顧客先企業への事務連絡。電話応対。他、各種書類、資料の作成。 顧客先の給与計算業務。事務所の経理業務。事務所の掃除他雑務。 ◆業務変更範囲：事務所の定める業務 ＃マザー

仕事内容<仕事内容> 社労士事務所 事務 仕事内容 ／ 社労士事務所での社労士補助 スタッフの募集！ ＼ 【募集要項】 V 税理氏事務所併設、社労士事務所を開設。 人事労務管理に関する幅広いサービスを 提供している社会保険労務士法人です。 この度、オープニングスタッフ募集にします。 総務や労務の経験がある方のほか、 これから労務の知識を深めたい、業界や職種 が未経験の方であっても、 主体性をもって仕事に取り組める方を 歓迎します！ ＜この会社の魅力＞ ・年間休日126日 ・1日8時間勤務 ・完全週休2日制（土日）祝日 ・転勤なし ・通勤交通費規定支給 バックオフィス業務のほかにも、個人情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業もしくはベンチャー企業での法務業務の経験（目安として5年以上） ・自ら手を動かして業務を推進できること（データ集計スキル） ・高い熱量・意欲と優れたコミュニケーションスキルを備えている方 ・メンバーのマネジメント、育成経験 【尚可】 ・労働法や社会保険制度領域への知見 ・労働基準監督署、都道府県労働局、年金事務所などの公的機関との業務経験 ・衛生管理者や社労士の資格 ・カウンセリングスキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務マネージャー候補 ※土

勤務時間8：30～17：30（休憩1時間、実働8時間） 残業：月10～20時間程度（※月末月初と毎年2月～4月は繁忙期のため残業が多くなります。） ★残業できない方もご相談ください。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【総務事務】 ○賞与計算・確認 〇給与計算・年末調整等の補助 ○従業員の勤怠管理（約700名） ○就業規則の作成・改訂 ○労働基準監督署へ提出する書類の作成・対応 ○労災手続き ◎＜駅近＞木場駅すぐ！ ◎＜エルダー応援！＞40代～60代が活躍中！の落ち着いた職場 【お仕事のポイント】 ▼＜未経験でもチャレンジできるお仕事！＞⇒丁寧に教えてもらえる環境あり！ ▼＜長く働きやすい職場環境！＞⇒年間休日が120日＆ご家庭都合でお休みが取りやすい！大手グループならではの福利厚生も充実！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）

仕事内容株式会社ハリズリー 【東京／日本橋】人事・労務◆土日祝休み／リモートワーク可／「土屋鞄」の親会社 【仕事内容】 【東京／日本橋】人事・労務◆土日祝休み／リモートワーク可／「土屋鞄」の親会社 【具体的な仕事内容】 【日本のものづくり技術や文化を世界に広げるため、ブランド支援・投資を行っている土屋鞄の親会社／フレックスタイム／土日祝休み／リモートワーク可】 ■業務内容： グループ会社における人事労務業務をメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・人事業務…入退職、異動管理 ・労務業務…就業規則、社内規定（就業規則の改訂・問合せ対応）、労働管理（労災手続き／安全衛生／健康推進／

仕事内容＊心身に障害をもった子どもたちの総合的な医療療育相談機関で、 国の土地・建物を使用して運営している国立民営の施設です。 ＊下記いずれかの部署で、複数名のチームで業務を担当していただ きます。交替制で当直／宿日直勤務があります。 【主な業務】 ・庶務課 ：書類の作成管理、人事給与業務、その他一般事務等 ・経理課 ：入出金管理、予算書作成、決算書作成等 ・施設管理課：消耗品、備品の管理及び営繕業務等 ・医事課 ：患者対応、医療費の計算、保険請求、カルテ作成等 【変更範囲：センターの定める業務】

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 仕事内容は、社会保険労務士業及び給与計算の補助業務並びに雑務となります。 具体的な仕事内容は下記の通りです。 ■社会保険及び労働保険に関する手続き（電子申請がメイン） ■年金事務所、労働基準監督署、ハローワーク、健康保険組合など役所への提出 ■給与計算ソフトの必要情報の入力 ■給与明細書発行及び送付準備 ■助成金に関する書類作成及び提出 ■ネットに掲載する記事や事務所だより等の作成 ■人事労務相談対応 ■電話対応、接客及びファイリング整理等 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK 10

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ■化学物質を取り扱う企業における安全環境管理業務の経験を有する（できれば5年以上の実務 経験）。または、消防・労基等での業務経験を有する。 ・安全環境に係る法規制対応業務 ・危険物・化学物質の管理業務 ・消防署・労働基準監督署への対応業務 ■危険物取扱主任者（甲種もしくは乙種4類）の資格を有する。 ＜歓迎要件＞ ■語学力（TOEICスコア600点以上） ■公害防止管理者の資格を有する。 [歓迎] ■化学物質を取り扱う企業における安全環境管理業務の経験を有する（できれば5年以上の実務 経験）。または、消防・労基等での業務経験を有する。 ・安全

仕事内容【仕事内容】 学生マンションに、夫婦で住み込みのお仕事 ・食事提供（朝食と夕食） ・清掃業務＜ゴミ出し＞ ・事務処理＜簡単なパソコン入力＞ ・業者の点検、工事の立会 【給与】 月給602,000円 【給与詳細】 月給60万2,000円 採用後昇給検討有り。 年間公休日数に応じて給与変動あり。 夫婦合わせて(深夜手当含む) 提供元：JOBOLE

仕事内容１．積算・見積業務 ２．（市・区）役所・労働基準監督署に対する書類作成 ３．ＰＣでの各種資料作成 【変更範囲：なし】

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 2022年2月に立ち上がった当社は、 社会課題のひとつとされている「発達障書による生きづらさ」を軽減する、 さまざまなビジネスに取り組んでいる会社です。 誰もが生きづらさや働きづらさに悩まされることなく、 自分らしく輝ける未来を目指してライフステージを通じた切れ目のない持統可能な支援を行っています。 5つの事業会社により障害福祉分野における未就学児から成人までの広範な層にサービスを届けています。 【募集背景】 IPOを目

仕事内容※障害者採用枠 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ※あくまでも一例です。 ご本人のスキル、ご経験や障がい配慮に応じて柔軟に担当業務を決定致します。 ①採用業務 →大卒採用、キャリア採用、障がい者採用、派遣管理 ②研修業務 →新入社員研修、階層別研修企画、運営 ③労務業務 →給与計算、労務保険・社会保険等の手続、勤怠管理・集計・分析、労働基準監督署対応（各種届出作成等） ④その他実務 →組織図・人員表更新、人事情報のシステム登録、助成金・納付金関連資料作成～申請 ＜入社後について＞ 入社後は、会社概要や就業規則・人事制度や社内のシステムについて等の研修を受けていただき、実務に関してはOJT

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル ・上場企業もしくはベンチャー企業での労務業務の経験（目安として5年以上） ・自ら手を動かして業務を推進できること（データ集計スキル） ・高い熱量・意欲と優れたコミュニケーションスキルを備えている方 ・メンバーのマネジメント、育成経験 歓迎スキル ・労働法や社会保険制度領域への知見 ・労働基準監督署、都道府県労働局、年金事務所などの公的機関との業務経験 ・衛生管理者や社労士の資格 ・カウンセリングスキル 【職種名】 人事労務マネージャー候補 【仕事内容】 【業務内容】 労務業務を中心にマネージャーとしてコーポレート本部業務推進局の以下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■化学物質を取り扱う企業にて下記いずれかのご経験（目安3～5年以上） ・安全環境に係る法規制対応業務 ・危険物・化学物質の管理業務 ・消防署・労働基準監督署への対応業務 【歓迎要件】 ■危険物取扱主任者（甲種もしくは乙種4類）の資格を有する ■第一種衛生管理者の資格を有する ■語学力（TOEICスコア600点以上） ■公害防止管理者の資格を有する 【職種名】 生産本部安全環境グループ担当者 【仕事内容】 ■安全環境関連の法規制対応。特に、消防・労基などへの対外的な交渉およびDIC本社レスポンシブルケア部との連携による場内管理活動の推進 ■関連する他事業所