労働基準監督署 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市戸塚区】総務管理職募集！医療機関未経験OK◎定年65歳！年収最大550万円◎ ■お仕事内容 総務業務全般 ■お仕事詳細 総務課の管理職として下記対応を行う職員の管理・サポートをよろしくお願いします。 病院運営のサポート（総務業務） ・病院の施設・設備管理（建物・備品・医療機器の管理、修繕手配） ・契約書や文書の管理（取引先・業者との契約書類の作成・整理） ・防災・安全対策の実施（消防訓練、防災マニュアル作成） ・病院の物品管理・発注（事務用品・消耗品・ユニフォームの調達） 人事・労務管理 ・職員の勤怠管理・給与計算のサポート ・職員の入退職手続きや社会保険関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■経理・財務の実務経験者（※管理人材は求めていません） ■中堅中小企業での業務経験 ■業務上必要なパソコンスキル（Excelの関数など）をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■総務業務経験 ■労務業務経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■少数精鋭の会社の為、コミュニケーション力のある人柄の良い人材。 ■幅広い視野を持った実務担当として自ら手を動かすの方。 【職種名】 【契約社員・シニア人材】経理・財務実務担当（含む総務） 【仕事内容】 【シニア人材歓迎！】年収450～550万円、ソフトウェア開発会社が、経理・財務（含む総務）の実務経験者を募集し

仕事内容発電プラント・石油精製プラント・化学プラント・医薬品プラント ・食品プラント建設工事修繕・保全工事における安全管理及び安全 指導業務 ・現場での安全朝礼、安全ミーティング、ＫＹＫ ・安全パトロール、安全工程打合せ、終業時の確認 ・安全報告書等の作成 ・労働災害時の労働基準監督署との対応業務 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 セメント、食品、飼料業界をはじめとする製造業のお客様へのBtoB営業です。 既存クライアントへのルートセールスが中心です。 【お任せする業務】 ◆製品の提案営業 ◆品質管理 ◆納期管理 など ※本社勤務の場合、お客様の業種に合わせて2つのチームに分かれています。 ※月に1～2度ほど、宿泊を伴う出張があります。 ※海外の協力工場とのやりとりは専門部署が行いますが、勉強のため工場の視察に行くチャンスもあります！ 【仕事の進め方】 ■お客様をご訪問 製造現場の方や仕入れ担当の方などにお会

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 （あれば尚良） ・少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ・社会保険労務士の資格 ・IT業界での職務経験 ・労働組合での経験 ・他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） （求める人材像） ・ストレス耐性に自信がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27 ～ 39才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事労務業務 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度

仕事内容＊工業用ボールバルブ・特殊バルブの設計 チタン・ハステロイ等の特殊材料を主材としたバルブの構造図、 部品図、仕様書等の作成 ＊取扱い企画はＪＩＳの他、ＡＰＩ・ＡＳＴＭ等の海外規格（英文 ）と様々あり、顧客の仕様に沿ったバルブの設計を行う。 ＊入社当初はサポート業務から始めていただきます。丁寧に少しず つわかり易く教えていきます。 ＊少数精鋭の組織の中で頼りにされるポジションです 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【経験を活かして次のステージへ！】人事労務アシスタント＃リモートワーク可＃年休123日 ／ スキルも自信もアップ！ワンランク上の事務へ♪ ＼ 保険手続きの代行業務など、クライアント企業様の人事・労務に関するサポート業務を行っていただきます。 幅広い業務をお任せするため、行政の仕組みや法律についての知識など、活きるスキルが身につきます！ 目指したい姿を叶えます ゆくゆくは、企業の雇用に関する課題を解決するコンサルティング業務への挑戦や、社労士の資格取得も目指せる環境。 まずは社会保険や労働保険手続きなどの業務からスタートいただき、「コンサルタントを目指したい」「スキルアップ

仕事内容惣菜担当のパートスタッフ募集＜イトーヨーカドー溝ノ口店＞ イトーヨーカドー 溝ノ口店ではただいまスタッフ大募集中！未経験でも大丈夫♪あなたのご応募、お待ちしております♪ ＜イトーヨーカドーの惣菜スタッフ＞ ■寿司の製造 ■パック詰め ■陳列 ■作業場清掃 ■発注 ■商品整理 ■売り切り業務等 【こんな方歓迎♪】 ■普段からお料理をされている主婦・主夫の方 ■料理に興味がある方、これから料理を覚えたい方 ■未経験でも始めてみたいと思う方 ■スキマ時間を有効に使いたい方 ■お弁当屋さんやレストランの厨房、飲食店、居酒屋などでの勤務経験のある方 など 先輩達のフォローもありますので安心してご

仕事内容富士ソフト株式会社 19113032【桜木町】人事労務/働き方に関する制度改定等◆実働7.5H/フレックス 【仕事内容】 19113032【桜木町】人事労務/働き方に関する制度改定等◆実働7.5H/フレックス 【具体的な仕事内容】 日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率７％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定 ■職務詳細： 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ・働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ・労働基準監督署、労働局

仕事内容□社長直下のプレイングマネージャーとして自ら手を動かせる人材を募集 □部長職として経理・労務・総務・法務部門の統括をお願いします 【雇入れ直後】総務経理【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ＜経理・財務＞ ・経費精算、外注支払い等の小口業務 ・月次決算、年次決算対応 ・試算表・資金繰り、資金調達、取引先の与信判断 ・税務署対応、労働基準監督署対応 ・内部統制および監査法人の対応 ・税務申告 ・予算管理、予実分析 ・銀行折衝・対応 ＜総務・人事＞ ・諸規定管理、契約書管理 ・採用含めた人事関連業務 ・ファシリティマネジメント全般 ・その他人事、法務、総務業務 【ポジションの魅力】 ■経

仕事内容【応募資格】 [必須] 就業規則改定、給与計算・社会保険手続きの実務経験 マネジメント経験 【職種名】 労務課長候補【労務管理メイン/人事制度まで携われる】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして労務管理業務をメインにお任せします。 ■労務管理業務 ・従業員約300名の労務管理業務全般の統括 ・就業規則の作成・改定業務 ・給与計算・社会保険手続きの管理 ・労働時間管理の適正化 ■コンプライアンス対応 ・労働法規の遵守状況の確認 ・労働基準監督署対応 ・ハラスメント防止対策 ■制度運用管理 ・評価制度・報酬体系の運用管理 ・福利厚生制度の運用 ■経営陣への適切な報告・提案 ■チームマ

勤務時間08:30～17:00 平日（週5日）

仕事内容株式会社明和美装 【神奈川／面接1回】建設事務 ◆土日祝休み◆年休125日◆CADやスキルUPも叶う残業15H以下 【仕事内容】 【神奈川／面接1回】建設事務 ◆土日祝休み◆年休125日◆CADやスキルUPも叶う残業15H以下 【具体的な仕事内容】 ～【女性が活躍中】私服通勤OK◆建設現場事務所での事務スタッフ◆土日祝休み◆年休125日◆基本は直行直帰で3～4名体制で現場に入り、書類作成業務が約8割★賞与もしっかり年2回支給！◆現場からのキャリアチェンジ～ ■業務概要： マンションを初めとして住宅・ビル・学校など多くの修繕工事の実績・経験を積み重ねてきた当社にて、修繕工事を行っている建

仕事内容派遣先のかがやき社会保険労務士法人にて下記の業務を行っていただきます。 顧問先からの労務相談対応が中心です。 訪問、電話、Web会議などを通じて、お客様の人事労務に関するお悩みを解決に導いていただきます。 （1）訪問・電話・webでの労務相談対応 （2）行政機関対応（年金事務所・労働基準監督署・ハローワークなど） （3）給与、賞与計算 （4）就業規則作成・助成金申請 （5）書類ファイリング・整理・発送作業 【在宅勤務制度】 業務の状況によってリモートワーク可能です 【業務内容】 雇入れ直後：人事労務業務全般 変更の範囲：会社の定める業務 ※基本業務内容の変更はありません 【就業場所】

仕事内容★０９：００～翌０９：００の宿直勤務をローテーションで働きま す。 多くの方が利用するオフィスタワービルで、設備点検・メンテナン スを行う設備員の募集です。 ＊変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容以下のような品質管理事務と検査業務を担当していただきます。 １）ＩＳＯ９００１に基ずく品質マニュアルの作成や維持管理 ２）品質管理に関する資料の作成や記録の管理 ３）ＪＩＳ規格や海外規格に従ったバルブの試験や検査 ＩＳＯ９００１をよく知らないという方でも、品質管理２０年以上 のベテランスタッフが丁寧に指導します。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ■労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 【歓迎スキル・経験】 ■少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ■社会保険労務士の資格 ■IT業界での職務経験 ■労働組合での経験 ■他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） 【職種名】 【桜木町】人事労務業務｜キャリアアップ支援有/福利厚生働き方◎ 【仕事内容】 【業務内容】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。

仕事内容〇海外購買業務全般 ・業者選定 ・価格交渉 ・契約書作成 ・納期管理 ・品物受け入れ 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容株式会社明和美装 【千葉／面接1回】建設事務 土日祝休み◆年休125日◆残業15Ｈ以下◆官公庁からの受注増加で業績好調 【仕事内容】 【千葉／面接1回】建設事務 土日祝休み◆年休125日◆残業15Ｈ以下◆官公庁からの受注増加で業績好調 【具体的な仕事内容】 ～【女性が活躍中】私服通勤OK◆建設現場事務所での事務スタッフ◆土日祝休み◆年休125日◆基本は直行直帰で3～4名体制で現場に入り、書類作成業務が約7割★賞与もしっかり年2回支給！◆現場からのキャリアチェンジ～ ■業務概要： マンションを初めとして住宅・ビル・学校など多くの修繕工事の実績・経験を積み重ねてきた当社にて、修繕工事を行っ

仕事内容株式会社明和美装 【東京／面接1回】建設事務 土日祝休み◆年休125日◆残業15Ｈ以下◆官公庁からの受注増加で業績好調 【仕事内容】 【東京／面接1回】建設事務 土日祝休み◆年休125日◆残業15Ｈ以下◆官公庁からの受注増加で業績好調 【具体的な仕事内容】 ～【女性が活躍中】私服通勤OK◆建設現場事務所での事務スタッフ◆土日祝休み◆年休125日◆基本は直行直帰で3～4名体制で現場に入り、書類作成業務が約8割★賞与もしっかり年2回支給！◆現場からのキャリアチェンジ～ ■業務概要： マンションを初めとして住宅・ビル・学校など多くの修繕工事の実績・経験を積み重ねてきた当社にて、修繕工事を行っ