士業 - 三重県 の求人・仕事・採用

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テックリード・完全自社勤務業界シェアトップクラスの会計ソフト開発技術にこだわった環境リモート可

弥生株式会社

  • 三重県

  • 年収910万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • ストックオプション
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容弥生株式会社 テックリード・完全自社勤務◆業界シェアトップクラスの会計ソフト開発◆技術にこだわった環境◆リモート可 【仕事内容】 テックリード・完全自社勤務◆業界シェアトップクラスの会計ソフト開発◆技術にこだわった環境◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ●会計ソフトシェア26年連続トップクラスの自社サービス展開 ●技術力の高い環境でエンジニアスキルをUPできる ●リモート可・フレックス・完全土日祝休みで働き方◎ ■業務内容: 弥生株式会社では「中小企業を元気にすることで、日本の好循環をつくる」をミッションに掲げ、中小企業・個人事業主の業務支援を行うソフトウェア・サービスを提供しています

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三重/地方自治体向けソリューション営業(既存法人営業)土日祝休み/平均勤続年数20年

株式会社ぎょうせい

  • 三重県

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社ぎょうせい 【三重】地方自治体向けソリューション営業(既存法人営業)◆土日祝休み/平均勤続年数20年 【仕事内容】 【三重】地方自治体向けソリューション営業(既存法人営業)◆土日祝休み/平均勤続年数20年 【具体的な仕事内容】 【創業130年・業界トップシェアプロダクト保有企業/新規営業や個人向け営業からの転身者多数/平均残業15時間(ほぼ残業なし)/既存顧客と長く付き合える/自治体の課題解決を通して社会・地域貢献/平均勤続年数20年と安定・長期就業が叶う職場】 ■仕事内容 「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に様々な事業を展開している当社。創業130年から地方自治

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フルリモート/プロダクト品質改善/カスタマーサポート(プロダクトエキスパート)課題設定~効果検証

株式会社SmartHR

  • 三重県

  • 年収467万円〜756万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート】プロダクト品質改善/カスタマーサポート(プロダクトエキスパート)課題設定~効果検証 【仕事内容】 【フルリモート】プロダクト品質改善/カスタマーサポート(プロダクトエキスパート)課題設定~効果検証 【具体的な仕事内容】 開発陣と同じチームで働ける/今よりもプロダクト改修に参加したい方大歓迎/フルリモートで全国どこからでも勤務OK/土日祝休み/フルフレックスなので中抜けも可 顧客の声を基に、開発部門と並走しながら、本質的な顧客体験の向上や、課題の解決を目指しプロダクトの成長に携わるポジション ■採用背景 プロダクトが多様化する中で、各機能に特化し

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