愛知県のナイトマネージャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【22時までには退勤】【シニア・60代歓迎】【賞与あり】スーパーマーケットバローの夜間責任者 ◆キャリア30年以上の方歓迎◆引越なし◆社割あり◆正月三が日は休み年間休日休暇114日＋有給5日◆東証プライム上場 ▼地域密着型のスーパーマーケットバローでの夕方から閉店までの店舗責任者を務めていただきます。値引き、品出し、レジ、お客様対応、金銭管理、清掃などが主な業務です。▼深夜営業はないので遅くとも22時までには退勤可能キャリアUPも可能です 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディングス。主力事業であ

仕事内容「アットインホテル豊田市駅」にて、夜間のフロントの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・フロントでのお客様対応 ・予約受付や管理、変更の電話対応 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・事務作業（簡単な入力やメール対応など） ・アメニティの補充 ・ロビーや事務所の清掃 ・その他、ホテル運営に関連する業務 ＜スケジュール例＞ 17:00 出勤＆引継ぎ チェックイン、電話対応等 20:30 夕食休憩 22:00 翌日分の部屋割り・予約確認等 25:30 仮眠（2時間） 翌6:00 レジ締め・清掃指示書の作成・事務作業 翌7:00 朝食休憩 翌7:30 清掃業者との打ち合わせ 翌

仕事内容体験型テーマパークに隣接するホテル「LEGOLAND(R) Japan Hotel」にて、夜間のフロント責任者（ナイトフロントスーパーバイザー）業務をお任せします。 ＜おもな業務内容＞ ・チェックイン・チェックアウト業務 ・夜間のフロント問い合わせ対応 ・スタッフマネジメント、シフト管理 ・時間帯責任者として、関係部署との連携 ・誕生日など特別な日に滞在されたゲストへのサプライズアレンジ など ※英語スキルをお持ちの方は、海外からのゲスト対応時などに活かせます。 ※安心してお仕事に慣れていただけるよう、研修もご用意しています。 ＜職場の雰囲気＞ 社員同士がファーストネームで呼び合うフレンド

仕事内容エスパシオエンタープライズ株式会社 【名古屋】ラグジュアリーホテルの夜間運営責任者／ナイトマネージャー◆経験者採用◆年収500万円以上可 【仕事内容】 【名古屋】ラグジュアリーホテルの夜間運営責任者／ナイトマネージャー◆経験者採用◆年収500万円以上可 【具体的な仕事内容】 ～「夜勤担当」ではなく、ホテル運営を任される責任者として活躍しませんか～ ■この仕事の魅力 ・名古屋を代表するホテルブランドで経験を活かせる （エスパシオナゴヤキャッスル もしくは 名古屋観光ホテル） ・夜間帯のホテル運営を統括する責任者ポジション ・経験者想定年収500万円～550万円 ・少人数体制だからこそ判断

仕事内容「オテル・ド・マロニエ内海温泉」でのナイトフロント業務をお願いします。お客様は東海3県がほとんどで半数が会員様です。入社後は基本サービスマニュアルを覚えてもらい、その後チェックイン・アウトの具体的な対応、電話・メール問い合わせの対応をお任せします。 ＜主な仕事＞ チェックイン・アウト業務（1日10～20組） ホテル総合窓口業務・問い合わせ対応（電話10件、メール10件） 宿泊予約（予約は1日10件から20件 電話及びメール・FAX） 浴場の施錠、開錠 【従業員寮】 あり（内海駅前の1Rで寮費月5,000円、駐車場3,000円） ※スーパー・コンビニまで車で5分 【選考フロー】 ▼おもて

仕事内容【アピールポイント】 ＼未経験から「賞与年2回＋充実手当」で安定収入！正社員募集／ 月給25万円～45万円＋賞与年2回（1回あたり約1.5ヶ月分）で年収375万～675万円 月8～9日休みでプライベートも充実 最短2年で店長昇格の実績あり／年間10店舗以上の新規出店でチャンス拡大 住宅手当2万円＋家族手当（配偶者5千円・子1万円）＋第3子出産で20万円支給で安心の生活基盤 社内教育機関「大黒天大学」完備＋OJTマンツーマン指導で未経験者6割が活躍中 【仕事内容】 ＼月給25万円以上＆賞与年2回で安定収入／「 安さ」で日本を驚かせる！急成長スーパーの店舗運営スタッフ 【おすすめポ

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 店舗スタッフ／月平均残業時間13.2h／日勤固定可！ 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上高1兆円超 店長就任後も給与UP！年収1000万も目指せる！ 現在も業績は拡大中。新たな店舗も続々展開！ 【仕事内容】 【未経験OK】スーパーマーケットTRIALの店舗スタッフ【全国621店舗】 【具体的な仕事内容】 TRIALのスタッフとして、 店舗の運営・管理をお任せします。 具体的には ・売上管理 / 在庫管理（スマートカメラを活用） ・シフト作成 ・発注 / 仕入れ（AIを活用） ・集客 / 売上拡大のための施策提案 ・売り場づくり ・ア

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 店長または店長候補／店長昇格後は日勤・土or日の固定休OK 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上高1兆円超 マニュアルのない店舗運営・裁量高く経験をいかす！ 店長就任後も給与UP！年収1000万も可能 【仕事内容】 店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ 【具体的な仕事内容】 店舗責任者として販売・育成・接客等をお任せします。 ◇従業員の教育・シフト管理 ◇売り場づくり ◇各カテゴリー担当に指示出し ◇売上の目標設定・戦略立て・管理 ◇ＴＶ会議(各店舗と情報交換)…他 《１日

仕事内容■トライアル制度有■前職の給料明細(2～3ヶ月分)を持参頂ければ 近い給与もしくは同等をお支払い★安心の法人経営★入社祝金5万円★未経験でも月給360,000円～業界最高水準の給与！ 【職種】 キャバクラ・クラブ 熟女キャバクラ [正]①クラブ・スナック系ホールスタッフ(ナイトワーク系)、店長・マネージャー候補(ナイトワーク系)、ガールズバー・キャバクラ・スナックその他(ナイトワーク系)、②クラブ・スナック系ホールスタッフ(ナイトワーク系)、ガールズバー・キャバクラ・スナックその他(ナイトワーク系) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、フリー

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 惣菜スタッフ／未経験歓迎／地域限定有／賞与年2／日勤固定可！ 【求人要約】 料理が苦手な人もOK◎専門器具でカンタン調理！ 扱うのは料理専門家や職人が考案したお惣菜レシピ！ キャリアアップも可能な伸びしろのあるポジション！ レシピを考えたのはプロ。 その味を完璧に再現した、料理初心者の私。 TRIALの惣菜メニューは 料理専門家や職人など 様々な「食」のプロが集まって レシピを考案しています。 グランプリで金賞を受賞した唐揚げをはじめ、 おにぎり、煮物、麺類、焼き魚、炒め物など 様々な料理が勢揃い。 そんな惣菜コーナーを任されている私ですが、 実は

仕事内容株式会社オークワ 【愛知/西尾張(愛西・蟹江)】グロサリー部門担当(チーフ) ★上場/年休117日・連休5日取得可能 【仕事内容】 【愛知/西尾張(愛西・蟹江)】グロサリー部門担当(チーフ) ★上場/年休117日・連休5日取得可能 【具体的な仕事内容】 プライム上場／150店舗以上展開／明確な評価制度／地域密着裁量／キャリアチェンジも可能 ★早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ★お客様視点の売場づくりを中心に、現場発の工夫を歓迎する環境です。経験を積みながら段階的に判断領域を広げ、成果が評価に直結する実感を得られます。 ★若手からベテランまで継続的な成

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 地域限定正社員スタッフ／転勤なし／日勤固定可！ 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上高1兆円超 地元勤務OK！転勤なし！ キャリアアップも目指せます！年収もUP！ IT企業が本気で考えたスーパーマーケット、 それが「トライアル」。 地域限定正社員として、地元で働けます！ TRIAL店舗の売り場で運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう！ 【職場のPOINT】―――――――――――― IT企業が本気で考えたディスカウントストア、 「TRIAL（トライアル）」だからこそ！ 業界に先駆けて導入された多様なテクノロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スーパーにて副店長以上のご経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東海エリア】スーパーの店長候補★年休116日・連休5日取得（年収620万円～766万円） 【仕事内容】 ■業務詳細： 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には： ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10～15名が社員。（店

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スーパーやホームセンターで副店長以上のご経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【愛知県】スーパーの店長候補★年休116日・連休5日取得（年収620万円～728万円） 【仕事内容】 ■業務詳細： 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には： ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎1店舗約150名程度の人数で、内10～15名が社員。（店舗規模により異なる） ■キャリアパス： 年に一

仕事内容スタッフの出勤管理やサポートを主にお任せ。 ゆくゆくは、店舗の売上管理やイベントの企画・面接・店舗運営全般にも携われます!

仕事内容トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 【仕事内容】 ◆精肉売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリテ

仕事内容株式会社オークワ 【愛知/東尾張エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能/上場企業 【仕事内容】 【愛知/東尾張エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能/上場企業 【具体的な仕事内容】 プライム上場／150店舗以上展開／明確な評価制度／地域密着裁量／キャリアチェンジも可能 ★早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ★お客様視点の売場づくりを中心に、現場発の工夫を歓迎する環境です。経験を積みながら段階的に判断領域を広げ、成果が評価に直結する実感を得られます。 ★若手からベテランまで継続的な成長をサポ

仕事内容株式会社TRUST ＼未経験歓迎／自社アプリの【営業】★フレックス制★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ノルマなし／既存・反響中心】飲食店の業務効率UPへ！自社SaaSアプリ『TRUST』を提案 ■圧倒的な商材力で誰もが成果を出せる ■残業月15h程▽商材は？ 売上・顧客・給与などを管理する 自社SaaSアプリ『TRUST』です。 ▽お客様は？ ナイトレジャー分野の飲食店。 約3000店の導入実績があり 既存のフォローと反響対応が中心です。 新規導入の際は、店舗オープンから伴

仕事内容トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 仕事内容 ◆鮮魚売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・漁場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリ

仕事内容TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆精肉部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある