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仕事内容入居者様の毎日を支える、看護の力が生きる職場 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームで入居者様の健康を支える看護師のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・介護付き有料老人ホームにおける看護業務 ・入居者様の健康を支える看護ケア ・介護職員などと連携した施設内でのケア ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・生活の場であるホームで、入居者様に寄り添った看護を実践 ・介護職員と協力しながら、安心した暮らしを支えるお仕事です ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜255,000円 ≪基本給≫ 226,000〜246,000円 ≪手当≫ 処遇改善手当:9,0

仕事内容栄養で支える毎日が、誰かの安心になる ◆募集職種 管理栄養士 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康と毎日の楽しみを支える！管理栄養士として活躍できる日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、管理栄養士業務全般をお任せします。 ・入居者様の栄養状態の確認、栄養管理 ・一人ひとりに合わせた栄養指導、栄養相談 ・入居者様へ提供する食事の献立作成 ・食材の発注業務 ・食事提供に関わる各種業務 入居者様の健康状態や栄養面に配慮しながら、毎日の食事を通じて健やかな生活を支えるポジションです。 ◆ 日勤専従で取り組める管理栄養士業務 生活リズムを整えやすい日勤専従のお仕事です。

仕事内容未経験者OK！准看護師資格を活かして介護付き有料老人ホームで正社員として働きせんか☆ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支える准看護師のお仕事です ◆ 仕事内容 介護付き有料老人ホームにて、准看護師として入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 施設での看護業務 ◇ 入居者様に寄り添ったケア ◇ 日勤専従の勤務スタイル ◆ 働き方のポイント 夜勤のない日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも適した勤務スタイルです。 介護の現場で入居者様と向き合い、看護師としての専門性を活かしながら日々の暮らしを支えていただきます。 ◆給与・手

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたの経験を活かして、イリーゼ岡谷で充実した介護職人生を始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,263〜1,333円 ≪基本給≫ 1,061円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:117円 処遇改善地域手当:50円 処遇改善資格手当:0円～50円 処遇改善手当4:35円 調整手当:0円～20円 夜勤手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 有資格者

仕事内容暮らしに寄り添い、入居者様の毎日を支える。サービス付き高齢者向け住宅で叶える介護の仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職！サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の日常生活に寄り添う介護業務 ・安心して過ごしていただくための生活支援 ・入居者様とのコミュニケーションを大切にしたケア 一人ひとりの生活ペースや気持ちに配慮しながら、身近な存在としてサポートしていただきます。 ◆ 働き方

仕事内容プライベートの時間も大切にしながら働けます！准看護師資格を活かして働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の健康を支える准看護師のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の健康管理を担う准看護師としてご活躍いただきます。 ・日勤帯の看護業務 ・入居者様の体調確認や健康状態の見守り ・日々の変化に配慮したケア ・介護職員などと連携した入居者様の生活支援 ◆ 日勤専従ならではの働き方 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、入居者様と日中の時間をじっくり向き合える働き方です。 入居者様一人ひとりの様子を丁寧に見守り、安

仕事内容あなたの新しいキャリアチャンス、イリーゼ岡谷で見つけませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,492円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 地域手当:18,000円 職種手当:4,750円 処遇改善手当:36,500円 処遇改善手当3:23,000円 資格手当（介護福祉士）:10,000円 処遇改善資格手当:13,500円 みなし残業:5.2時間分10,000円 ※超過した時間外労働分は別途追加支給し

仕事内容安心して働ける環境！イリーゼ岡谷で准看護師として活躍しませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給274,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:18,000円 職種手当:87,500〜92,500円 資格手当（介護福祉士）:10,000円 みなし残業:10.2～10.8時間分20000円 ※超過した時間外労働分は別途追加支給します。" 調整手当①:5,000円 住宅手当:15,000円 子ども手当:8,000円 ≪賞与≫

勤務時間◆シフト制 ①6:30〜15:30（休憩60分） ②8:00〜17:00（休憩60分） ③12:30〜21:30（休憩60分） ④21:30〜6:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容一人ひとりを大切に安心して暮らしていける場づくりに努める法人です！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパー！グループホームでの仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の毎日の暮らしを支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った介護業務 ・日々の生活を支えるサポート ・安心して過ごせる環境づくり 入居者様との関わりを大切にしながら、一人ひとりに合わせた丁寧な対応を行います。 ◆ 働き方 シフト制での勤務となるため、チームで協力しながらグループホ

仕事内容介護つき有料老人ホームで働く看護師さんを募集します！〇長野県茅野市 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康を支える看護師！介護付き有料老人ホームで日勤専従のお仕事 ◆ お仕事内容 介護付き有料老人ホームで、看護師として入居者様の健康を支えるお仕事です。 ・入居者様の健康状態を見守る看護業務 ・日々の生活に寄り添ったケア ・介護職員などと連携したチームケア ◆ 働き方 日勤専従のため、日中の時間帯を中心に入居者様と向き合えます。 生活の場である施設で、入居者様一人ひとりに寄り添いながら、安心した毎日を支える役割です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,600〜

仕事内容経験を活かし、回復を支える准看護師へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康を支える准看護師！日勤専従で落ち着いて向き合えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、准看護師として入居者様の健康管理を中心にお任せします。 ・バイタルチェックなどの日々の健康状態の確認 ・体調変化や症状の観察 ・必要な看護ケアや医療的な処置 ・服薬に関する確認 ・入居者様やご家族への健康面のサポート ・介護職員など他職種との情報共有 ・看護記録の作成 入居者様一人ひとりの状態を丁寧に見守り、安心して施設生活を送れるよう支援する役割です。 ◆ 多職種で連携するケア 介

仕事内容准看護師として日々の安心を支える仕事 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える！養護老人ホームで働く日勤専従の准看護師 ◆ 仕事内容 ◇ 養護老人ホームにおける准看護師業務 ◇ 入居者様の健康と安心を支える看護業務 ◇ 日々の暮らしに寄り添いながら、一人ひとりに向き合うお仕事です ◆ 働き方の特徴 ◇ シフトは日勤専従 ◇ 夜勤のない働き方で、生活リズムを整えながら勤務できます ◇ 准看護師の資格を活かして、入居者様の身近な存在として活躍できます ◆ こんな方におすすめ ◇ 高齢者の暮らしを支える看護に携わりたい方 ◇ 入居者様と丁寧に向

勤務時間◆夜勤専従 ①18:30〜9:00（休憩120分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日以下

仕事内容夜間ケアの経験を活かせる、静かな支え役 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜の時間に寄り添い、安心を支えるショートステイの夜勤専従介護 ◆ 具体的な業務内容 ショートステイをご利用される利用者様に、夜間の生活介護サービスを提供するお仕事です。 ・夜間の見守り ・排泄介助 ・朝食時の介助 ・夜間帯の生活支援 ・利用者様の状態確認と必要な対応 夜間の時間を安心して過ごしていただけるよう、一人ひとりの様子に気を配りながら丁寧にサポートします。 ◆ 夜勤専従ならではの働き方 夜間帯の介護業務を中心に担当するため、日中の勤務と分けて働

仕事内容未経験から、訪問看護の一歩を支える職場 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の在宅療養を支える訪問看護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の准看護師として、利用者様のご自宅を訪問し、日々の健康状態や療養生活を支えます。 ・利用者様の健康状態の確認 ・在宅での療養生活を支える看護業務 ・利用者様やご家族に寄り添った対応 ・訪問先での状況把握と必要なケアの実施 ・看護内容や利用者様の状態に関する記録 ◆ 利用者様に寄り添う看護 病院や施設とは異なり、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して過ごせるよう支援する仕事です。 一人ひとりの生活環境や希望を尊重し

仕事内容長野県岡谷市にある『介護老人保健施設 白寿荘』で理学療法士として一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 理学療法士として入居者様の自立を支える、日勤専従のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、理学療法士として入居者様の身体機能や生活動作の維持・向上を支援します。 ・入居者様の心身の状態に合わせたリハビリテーション ・立ち上がりや歩行など、日常生活に必要な動作のサポート ・一人ひとりに寄り添った運動や訓練の実施 ・入居者様が安心して生活できるよう、身体機能の維持を支援 ◆ 入居者様に寄り添うリハビリ 入居者様それぞれの状態や目標を大切

仕事内容准看護師として、入居者様に寄り添う毎日を ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の毎日に寄り添う准看護師のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、准看護師として入居者様の健康面を支えていただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日常生活における健康管理 ・体調変化時の看護対応 ・介護職員など他職種との連携 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり 入居者様お一人おひとりの状態を見守りながら、安心した暮らしを支える役割です。 ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務 ・介護付き有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様と継続的に関わりながら健康

仕事内容看護の専門性を、暮らしに近い場所で活かす ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添い、健康と安心を支える日勤専従の看護師 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、看護師として入居者様の健康を支えるお仕事です。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の変化や体調不良の早期発見 ・看護の専門性を活かした健康管理 ・介護職員と連携した生活支援 ・入居者様やご家族が安心して過ごせるような対応 入居者様一人ひとりの状態に目を配り、普段との違いや小さな変化に気づくことが大切です。医療面から暮らしを支えながら、安心できる毎日を一緒につくっていきます。 ◆ 日勤専従で働

仕事内容長野県茅野市で利用者様と心通じる介護を！桜ハウス玉川で共に成長しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の一日を支えるデイサービスの介護職 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様に寄り添い、日中の時間を安心して過ごしていただけるよう支援する介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・デイサービスにおける介護業務 ・利用者様への日中の生活サポート ・利用者様とのコミュニケーション ・安心して過ごせる環境づくり ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、日中の時間帯を中心に介護の仕事に取

仕事内容未経験から、入居者様に寄り添う准看護師へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の健康を支える准看護師のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、准看護師として入居者様の健康管理を担っていただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の体調変化の把握 ・必要な看護業務 ・介護職員など他職種との連携 ・入居者様が安心して生活できるよう支援 ◆ 日勤専従の働き方 夜勤のない日勤専従の勤務です。 生活の場である施設で入居者様と継続的に関わりながら、毎日の小さな変化にも目を配ることができます。医療面から生活を支え、安心できる環境づくりに取り組むお仕

勤務時間◆夜勤専従 ①17:30〜8:00（休憩300分） 週所定労働日数1日

仕事内容安心と温もりのある職場、ケアハウスなごみで新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を守る、ケアハウスの夜勤専従介護スタッフ！落ち着いて取り組めるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ケアハウスで暮らす入居者様が、夜間も安心して過ごせるよう見守りを行います。 ・施設内の見回り ・入居者様の安否確認 ・戸締まりの確認 ・夜間帯の施設内の安全確認 ・夜間に発生した事象への対応 ・朝の時間帯に向けた施設内の確認 夜間の生活を支える大切な役割として、入居者様の変化や異常がないかを確認しながら業務を進めます。