福岡県の事務補助 障害者雇用の求人・仕事・採用

仕事内容事務に関する業務サポートを行っていただきます。 （主な仕事内容） ・データ入力やファイリング ・郵便物の仕分け発送、備品管理 ・雇用保険の取得・喪失書類作成 ・雇用者の面談 ・電話対応 他 適性、スキル、経験に応じてお任せする業務を決めていき たいと思います。 変更範囲：変更なし

仕事内容・電話などでのお客様対応（相談内容ヒアリング、予約受付等） ・資料の収集、作成、整理 ・各種書類作成、整理 ・裁判所、金融機関などへの書類提出 ・入出金の管理 など ※配属先によりメインの業務が多少異なります 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・病院の敷地内における屋外の清掃業務 （草刈り機等による機械操作あり） ・院内における軽作業（花壇管理、備品清掃など） ・その他院内の環境整備業務 ※採用後、一定期間経過した後、配置部署及び業務内容を変更する 可能性があります。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容業務内容 九州郵政健康管理センターは、日本郵政グループ各社社員を対象に、産業保健サービスを提供する保健師業務をご担当いただきます。 業務習得に向けたサポート体制も整えておりますので、安心してご応募ください。 【具体的な業務内容】 ・健康診断に関する業務 ・保健指導、特定保健指導及びメンタルヘルス対策に関する業務 ・上記に付随、関連する事務業務 ※業務内容は、障がいの状況に応じてご相談のうえ柔軟に対応いたします。 ※ご経験や適性を面談にてお伺いし、その他の業務をお願いする場合もございます。 必須要件 ＜スキル＞ ・電話およびメール対応が可能な方 ・PC初級レベル（Excel・Word）の基本操作

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品出し、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム作業（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・１日６時間、週５日、３０時間勤務（月から金） ・時間数等については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇（３日間）、年末・年始（１２／２９～１／３）

仕事内容・大学図書館内で事務補助（書類チェック、資料作成、環境整備、 庶務業務等） ※業務内容についてはご相談の上、決定します。 ※適性等により上記以外の業務を担当いただく場合もあります。 ※事前にご相談の上、適性等により判断します。 【変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容建設業一式工事における建物設計や施工管理です。 図面作成、書類申請、現場管理など。 その他内外装工事、修繕工事、リフォームなどの設計施工。 新築開発物件は戸建てやアパートなどになります。 資格保有者限定で募集いたします。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は8時50分〜17時10分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数に関しての相談可（但し、週労働時間２０時間以 上） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 パートタイマー就業規則に別途、特別休暇の定め有り。

仕事内容・お茶出し等の来客対応、電話受付（担当者への取次） 郵便物の受付、発送等の庶務関連事務全般。 ・融資の後方支援業務（契約書作成・融資の事後管理事務など）、 経理・総務事務（経費類の集計・伝票作成等） ・その他の付随業務（上記業務に付随する業務等） ※具体的な業務内容は、障害の内容や、程度と、これまでのご経験 を勘案しながら、個別に相談させて頂きます。 ※金融機関経験が無い方もＯＪＴ等を通じて業務を習得できますの で、業種に関係なく他社での事務経験があれば大丈夫です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：※就業時間の変更については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：救急患者対応等のときは、１日６時間まで、６回を限度として６０ 時間まで、１年６３０時間までできる 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※１０月２７日 就職相談会用求人 ・一般事務補助業務 （電話対応・ワードによる文章作成・データ入力 等） ＊口頭での指示があります ＊障害の状況や適性に応じて配置変更の可能性あり ＊採用日については、応相談 ＊新規学卒者の応募可 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜20時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜12時30分又は12時30分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊主に（１）のシフト制 ※土曜勤務あり ※就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 勤務表による（図書館はシフト制）土曜勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・本学図書館、事務室、関連部署での受付対応・事務作業 （軽作業）、電話応対及び上長等が指示する業務等全般 ・各種書類・資料帳票振り分け等の業務 ※雇用期間は当初３ヶ月、その後は年度末（３月末）、 以降は１年毎の更新制。 【変更の範囲：大学の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間（９時～１７時）の間で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※夏季休暇（７～９月に３日間連続） ※年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容九州大学人文社会科学系事務部（総務課・財務課・学務課）におけ る事務補助業務 【主な業務内容】 ＊パソコンによる書類作成 ＊書類のチェック ＊電話、メール、窓口対応 ＊その他関連業務 ※雇用期間については年度毎に更新 ※但し、雇用期間の限度となる日は、６５歳に達した日以後に おける最初の３月３１日を越えることはできないものとする。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・ＧＷ・年末年始はお休みです。

仕事内容桜十字福岡病院内にある事務局や事業所内での事務作業を お任せします。 【主な業務内容】※一例になります。 ・ＰＣでのデータ入力、データチェック ・備品の管理、補充 ・事務所内の軽清掃や軽作業（部署により車椅子、社用車の清掃業 務有） 業務内容や電話応対の有無については部署により異なります。 業務は障害者支援センターでの受け持ちとなり、適正に応じて業務 を振り分けていきます。 業務全てを一人で行うことはありませんのでご安心ください。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は7時00分〜15時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上必須（週３０時間以上必須） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品出し、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム作業（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ポップや販促物の作成 ＊防犯対策シールの添付 ＊搬入商品の品出し など ※面接前に実践の実習体験を行って頂きます。 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について、 当初２ヶ月、以後１年毎の更新制となります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が必要 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・簡単なＰＣ入力作業（伝票処理など） ・宅急便などの納品対応 ・発注業務 ・印刷対応 ・営業所内在庫管理 など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊一日４時間以上の就業を希望される方について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月８日の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊パソコンでのデータ入力 ＊事務の補助作業 ＊会計補助 ＊その他のパソコン業務 ※未経験の方でも安心して始められる体制を整えています。 【就労継続支援Ａ型事業所】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容健康診断業務を裏方としてサポートする業務となります。 ・健康診断に関する書類の作成・データ入力・発送 ・健診結果報告書作成・発送など ・パソコンを使用した入力、文書作成など事務全般 ・郵便物発送、仕分けなど郵便業務 ・電話応対（取り次ぎ程度）※要相談 障害の状況や適性によって業務内容を考慮いたします。 ※障害の状況や適性に応じて配置変更あり 「１０月２７日（火）就職相談会用求人」 ※新規学卒応募不可

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１２：１５～１３：００までが昼休憩になります。 就業時間は、次の勤務形態から話し合いの上決定いたします。 ・１日７時間４５分 週４日勤務 ・１日６時間～７時間１５分 週５日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 祝日法による休日及び年末年始の休日

仕事内容パソコン操作を伴う補助的事務、窓口・電話対応補助、その他事務 作業等をしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜16時05分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 盆休、夏季休暇、年末年始休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・学内便（キャンパス内の各部署への配達と回収） ・大学出版物の配架等・除菌作業・コピー用紙補充他 ・各部署から依頼された業務（宛名シール貼り、丁合、封入作業、 照合チェック作業、書類仕分け、ファイリング作業、古本回収 作業、 保育園絵本等修理、イベント装飾品作成、等） ※キャンパス内を移動して（徒歩）、各部署に出向いての作業も 多くあります。（場所を覚える必要があります） ※照合作業は人名や数字等のチェックを行います。 ※基本的にはペアまたはチームで協力して行います。 ※業務上、キャンパス内を徒歩で移動することが多く（多い日で １日あたり１万歩程度）、階段の昇降もあります。 「変更範囲：変更な

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時45分〜13時15分 就業時間２：9時45分〜19時15分 就業時間３：10時45分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし、（２．３）は休憩時間９０分 １週間のシフトは、（１）が２日、（２．３）は３日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎週、週休二日、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容商品の入荷（検品）、陳列、売場管理からお客様への接客、レジで の販売を行って頂きます。 「主な業務」 ・商品の検品作業・商品の陳列・売場変更・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理・レジ接客業務・店内外の清掃作業 変更範囲：変更なし 【障害者トライアル併用求人】 （障害者トライアル雇用期間中の労働条件） 雇用期間３ヶ月、労働条件・賃金等の変更なし。但し、精神障 害者の雇用期間は原則６ヶ月、最長１２ヶ月