地域包括支援センター - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容高齢者やそのご家族、地域の方から相談を受けて、住み慣れた地域 で安心して生活が送れるように支援をします。 〇要支援と認定された方や要介護状態を予防するために「介護予防 ケアプラン」の作成 〇高齢者虐待や成年後見制度などの権利擁護 〇地域のケアマネジャー、地区組織、関係機関との連携やネットワ ークづくり 採用日：随時 ＊業務の変更範囲：求人に関する特記事項参照

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり ー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（もちろん土日もご相談可能） ・業界経験10年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのか？人間関係は悪くないのか？残業は何時間なのか？etc.） ・採用面接経験者が直接、履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備 ・安心の入職後フォロー。ご希望の方については、入社以降定期的にご

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道札幌市豊平区に位置する地域包括支援センターにおける、正社員ケアマネジャー職の募集です！ マイカー通勤可☆通勤しやすい環境での就業です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・総合相談に関する業務 等 【勤務地】 北海道札幌市豊平区西岡4条3-7-5 【アクセス】 札幌市営地下鉄東豊線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援

仕事内容【公式】介護支援専門員|正社員|実務未経験OK|賞与年2回|札幌市厚別区|札幌市厚別区第2地域包括支援センター サポート体制万全 ! 資格を活かしてここから成長できます ! 各種手当や福利厚生が充実 ! 職員やその家族の生活を支えています。 産休・育休取得実績あり。ライフイベントとの両立も応援します ! ★アピールポイント★ 介護支援のスペシャリストへ ケアマネジャーは、業務量が多くさまざまな立場の人々と関わるポジションです。 そのため当法人では、仕事の悩みを抱え込まないよう、先輩・上司に気軽に相談できる環境を整えています。 業務もスキルに応じて少しずつお任せするため、実務未経験の方もご安心く

仕事内容◆保健指導や健康支援だけでなく、介護や社会制度に関する知識も身につきます！◆ ご紹介するのは、高齢社会において存在感が右肩上がりで増している「地域包括支援センター」。 白石区には3ヶ所の拠点が設けられていますが、そのうち東白石・白石東を担当区域とするオフィス所属となります。 管轄区域には現在14,000名以上の高齢者が住んでおり、年間で1,400件ほどの相談が舞い込む環境。 地域ケア会議をこまめに開催し、住民やケアマネジャーの声を拾い上げつつ、広い視野をもって地域の問題に対処します。 保健師さん3名を含め、在籍スタッフは12名。全員が常勤で、抜群のチームワークを誇っています。 介護保険のこ

仕事内容地域の高齢者の皆様の身近な相談窓口となるお仕事です。また、地 域包括ケアの推進、介護予防、権利擁護、要支援者のケアマネジメ ントなどやりがいのある職場です。現在、２０代～６０代の１８名 の職員で運営しております。うちケアマネは５名です。 ＊簡単なパソコン入力の作業があります。 ＊勤務開始日は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【公式】社会福祉士|正社員|実務未経験OK|賞与年2回|札幌市厚別区|札幌市厚別区第1地域包括支援センター 週休2日制の土日祝休みでプライベートと無理なく両立できます ! 育休・介護休からの復職率100% ! ライフイベントとの両立を応援します。 包括支援センターでの業務経験は不問です ! 20～60代が活躍しています ! ★アピールポイント★ 無理なく安定して働ける職場 子育て世代を応援する当法人では、保育園児から大学生まで、幅広い年代のお子様を持つ職員が活躍中です。 「札幌市ワーク・ライフ・バランスplus」の認証企業として、働きやすい職場づくりに努めています。 休日休暇制度や福利厚生の充

仕事内容地域包括支援センターにおける専門職員としての業務全般。 入職後、３ヶ月経過（且つ継続勤務が見込まれる場合）で３０万円 支給！ ・相談援助業務 ・権利擁護業務（虐待対応、成年後見制度の支援など） ・介護予防ケアマネジメント業務（ケアプラン作成） ・地域包括支援センター業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 札幌市清田区に位置する地域包括支援センターです。高齢者の皆様の身近な相談窓口となるお仕事です。30代～60代の職員が活躍中！連携もよく相談もしやすい環境です。年間休日は120日以上、基本土日祝がお休みですのでプライベートとの両立もしやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 社会福祉士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■地域包括支援センターでの社会福祉士業務全般 ・相談業務 ・地域包括ケアの推進 ・介護予防 ・権利擁護 ・要支援者のケアマネジメント ＜人員体制＞1

仕事内容【公式】保健師|正社員|実務未経験OK|賞与年2回|札幌市厚別区|札幌市厚別区第2地域包括支援センター 週休2日制の土日祝休みでプライベートと無理なく両立できます ! 育休・介護休からの復職率100% ! ライフイベントとの両立を応援します。 包括支援センターでの業務経験は不問です ! 20～50代が活躍しています ! ★アピールポイント★ 無理なく安定して働ける職場 子育て世代を応援する当法人では、保育園児から大学生まで、幅広い年代のお子様を持つ職員が活躍中です。 「札幌市ワーク・ライフ・バランスplus」の認証企業として、働きやすい職場づくりに努めています。 休日休暇制度や福利厚生の充実に

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容【仕事内容】 応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケ

仕事内容地域社会を支えるケアマネージャーとしての一歩を踏み出すチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,000〜235,000円 ≪基本給≫ 165,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 資格手当:10,000〜20,000円 住宅手当:0円～20,000円 扶養手当:0円～20,000円 燃料手当:6,600〜22,200円 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜

仕事内容■会社名 北海道札幌市清田区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/札幌市清田区/正社員(日勤のみ) ■コメント 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 地域包括支援センターのケアマネジャー業務をお任せします。 ■給与 月給 207,200円～ ■給与備考 基本給 185,200円～267,500円 資格手当 20,000円 ベア手当 2,000円 住宅手当 ～20,000円 扶養手当 4,500円～15,000円 寒冷地手当 33,000円～110,000円／

仕事内容包括支援センター専門職員（社会福祉士）（西区）の募集です。 地域包括支援センターにおける専門職員としての業務全般。 入職後、３ヶ月経過（且つ継続勤務が見込まれる場合）で３０万円支給！ ・相談援助業務 ・権利擁護業務（虐待対応、成年後見制度の支援など） ・介護予防ケアマネジメント業務（ケアプラン作成） ・地域包括支援センター業務全般 ＊業務の変更はありません。

仕事内容■会社名 北海道札幌市手稲区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの生活相談員/札幌市手稲区/正社員(日勤のみ) ■コメント 休み多め/車通勤OK/未経験OK/土日休み/日休み/産休・育休/社会保険完備/土日祝休み ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの生活相談員 ■仕事内容 地域包括支援センターの生活相談員業務をお任せします。 ■給与 月給 169,080円～ ■給与備考 基本給 169,080円～256,930円 処遇改善手当 ～500,000円 住宅手当 （世帯主）8,000円 寒冷地手当 （10月～2月が対象 10月15日支給） 給与支

仕事内容《保健師さん募集☆彡》残業少なめ＊マイカー通勤OK＊年間休日124日とお休みもしっかり取れる地域包括支援センターでのお仕事です ●地域包括支援センターで高齢者さんや利用者様のご家族の介護等に関する相談支援、介護予防プランの作成や他職種との連携、ネットワークづくりなどの保健師業務全般をお任せします！ ●JR函館本線「手稲駅」から徒歩圏内♪バスも運行しているので通勤に便利な場所に場所にありますよ！またマイカーでの通勤もご相談可能です！ ●賞与は4.00ヶ月分と多め☆頑張りがしっかり評価される環境が整っていますよ！ 【募集職種】：保健師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務

仕事内容地域包括支援センターにおける専門職員としての業務全般。 入職後、３ヶ月経過（且つ継続勤務が見込まれる場合）で３０万円 支給！ ・相談援助業務 ・地域の高齢者に対する健康講話や介護予防に関する業務全般 ・介護予防ケアマネジメント業務（ケアプラン作成） ・地域包括支援センター業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケ