茨城県ひたちなか市の介護職員初任者研修の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：16時00分〜8時00分 就業時間２：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 相談のうえ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊グループホームにおける家事、排泄、援助業務等 変更範囲：変更なし

勤務時間16:00~ 翌9:00 ※週1～2回 ※Wワークも可能 ※休憩60分

仕事内容【ひたちなか市大字東石川堂端】週1回からの夜勤のお仕事♪介護初心者やブランクもOK！私たちとともにまごころのある介護をお届けしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 高齢者施設における利用者様の夜間の見守り・介助・排泄介助などの介護 ※雇用期間の定めなし 就業場所の変更範囲【無し】 業務内容の変更範囲【無し】 資格: 介護職員初任者研修以上 ※ブランク・介護初心者可 年齢不問です！ 勤務時間: 16:00~ 翌9:00 ※週1～2回 ※Wワークも可能 ※休憩60分 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 労災保険、雇用保険 車・バイク通勤可能（駐車場無料） Wワーク可 特徴:

仕事内容グループホーム入居者の日常生活全般の支援業務を行っていただき ます。 ・家事全般（掃除、洗濯、簡単な食事作り等） ・身体介助（食事、入浴、排泄等） ・買い物、病院等の付添い（社用車使用：乗用車） ＊２ユニットあり １ユニット９名：スタッフ２～３名で対応 「変更範囲：変更なし」 「介護」

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 200000~260000円 賞与：年2回 【住所】 茨城県ひたちなか市松戸町2-10-13 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】

仕事内容未経験の方も大歓迎！ご利用者様に寄り添い、想いを 聞いてください。 〇未経験の方 ・洗濯、掃除、調理等の家事を一緒に行う。 ・一緒にレクリエーションをしたり、お話をします ・お散歩の付き添い ・夜間の見守りなど、生活の援助からスタートできます。 〇経験がある方、自信がついてきた方 入浴、食事、更衣等の身体介助にも携わっていただきます。 ※変更範囲：変更なし ビジュアルビジョンが運営する 「けあビジョンホームひたちなか」です。

勤務時間１）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 ※休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上）

仕事内容最期まで、その方らしさを支える住宅型有料老人ホームの介護職｜医心館ひたちなか 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ▽仕事内容▽ 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび 有料老人ホームとしての施設サービスを提供いただきます。 入居者様への身体介護や生活援助、生活面のサポートをお任せいたします。 医療依存度が高い方のケアは看護師と連携するので安心！ ※医療行為や急変時は看護師が対応いたします。 ・身体介護 入浴,食事,排泄介助,体位交換,口腔ケア,移乗など ・生活援助 居室の掃除,リネン交換,簡単な調理) ・その他付帯業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活相談員兼介護職員/正社員】資格が活かせる！年齢不問！試用期間中の労働条件変動なし！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 【介護業務】 ・食事、入浴、排泄の介助、援助 ・各種行事、外出等の企画運営 ・朝、夕の送迎（エリア:ひたちなか市近郊、使用車:ワンボックス等） 【相談員業務】 ・施設の利用相談等の問い合せ対応 ・ケアマネジャー、ご家族等の外部の方とのやりとり ・ご利用者の体調変化のチェック、受診 ・送迎等の手配 求人ID 1005066

仕事内容特別養護老人ホームでの介護ヘルパー業務です。 当施設はユニットケアと従来タイプがありますが、この募集は両タイプでの募集です。 業務は食事・入浴・排泄等の介助、レクレーション、看護師他との連携による入所者の方々の健康管理等です。 ※従来タイプ入所者（１、２Ｆ） ６２名 ※ユニット型タイプ入所者１０名（就業時間が異なる） 夜勤体制：１、２Ｆ各２名です。  待遇及び 福利厚生 ●昇給あり ●賞与（年2回 計2.82ヶ月） ●社会保険完備 ●通勤手当（実費支給：上限30,000円／月） ●マイカー通勤OK ●退職金制度あり（勤続5年以上） ●育児休業取得実績あり ●再雇用制度・勤務延長あり（上限70

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 208000円 【住所】 茨城県ひたちなか市小貫山１－８－９ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①手

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 208000円 【住所】 茨城県ひたちなか市高野２４８－１ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①手厚

勤務時間(1)7:30～18:00 ※週1日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 全国1400拠点以上◆生活の変化に対応可 時短勤務OK／”働き方”にも寄り添います ＜職種名＞ デイサービスの施設介護スタッフ ＜仕事内容＞ デイサービスで日常生活のサポートをお願いします。 ＜勤務地＞ ひたちなか市 ＜給与＞ 時給1139～1229円 ＜勤務時間＞ (1)7:30～18:00 ※週1日以上 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【やさしさを、私たちの強さにしたい】 当社は…医療・介護・保育サービス等を ”全国”で提供する総合生活支援企業です。 ＼家族も仕事も大事にしたい方へ／ 大手ニチイで、安心して勤務できる環境をご用意しています。 ◆子育

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 208000円 【住所】 茨城県ひたちなか市東石川3556 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介して

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ サービス付き高齢者向け住宅で、入居者さまが自立した生活を続けながら、 安心して毎日を過ごせるよう見守りや生活支援を行う仕事です。 必要な場面で支援を行い、入居者さまの「できること」を大切にするのが特徴です。 ① 入居者さまの生活支援：安否確認・生活相談・食事の見守りや配膳下膳・必要に応じた身体介助（排泄・入浴・移動など） ② 住環境の整備：共用スペースの清掃・消毒・居室や廊下の整理整頓・備品管理・ゴミ回収 ③ 日常生活のサポート：来訪者対応・通院や外出時の付き添い・生活に関する相談対応・記録作成 ④ スタッ

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 1人1人の利用者様にあったケアサービスを提供します。 利用者様の生活を支援するための業務をお任せします。 ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細:時間分の時間外手当として円を支給 通勤手当詳細:実費支給上限なし 家族手当詳細:扶養手当：20,000円・2人目以降5,000円／人 住宅手当詳細:3,000円※世帯主のみ 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:夜勤手当（23,000円※5回分）、皆勤手当（3,000円）、資格手当（10,000円） ■入居可能住宅：単身用15,000円／月 ■託児所：5,000円／月 その他の

勤務時間17:30～翌9:00（休憩60分） 時間外労働：月平均10時間

仕事内容【夜勤専従・日給20,615円～】＼介護職員初任者研修をお持ちの方／ひたちなか市のサービス付き高齢者向け住宅で介護職・ヘルパー募集 入居者様のための介護業務全般（夜勤専従） とある夜勤者のタイムスケジュール 【17:30】出勤。日勤者からの申し送り、自力で摂取できない人の食事介助、口腔ケアや臥床介助 【18:00】食器の片付けや、起きている入居者のトイレ介助の対応 【20:00】服薬介助 【21:00】消灯、以降2時間おきに巡視や体位交換やおむつ交換、記録の記入 【5:00】エプロンや手ふきの用意など食堂の準備 【6:00】起床。離床介助、整容 【7:00】朝食

仕事内容＜勝田駅＞車8分＜マネージャー候補＞の募集です。ご経験者お待ちしています！ ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好

勤務時間（1）8時30分～17時30分（休憩60分） （2）8時00分～17時00分（休憩60分） （3）13時00分～17時30分（休憩なし） （4）10時00分～17時30分（休憩60分） （5）8時00分～13時00分（休憩なし） ※週2日～週5日で交替制（シフト制） ※月毎のシフト制による ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★未経験OK！ブランクありOK！週2日〜勤務相談可能です 日曜定休 日勤のみ ◎残業ほぼなしでGW・お盆・年末年始休暇あり♪OJT充実で丁寧に教えてくれる環境！夏季・冬季処遇改善手当や昇給あり◆マイカー通勤可・駐車場あり◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： デイサービス利用者様の介護業務全般を行っていただきます。 ・身体介助 ・入浴介助 ・リハビリ介助 ・レクリエーション ・送迎業務あり（セレナクラスのミニバン運転あり） ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業場所の変更の範囲：なし

仕事内容＜佐和駅＞車5分＜マネージャー候補＞の募集です。ご経験者お待ちしています！ ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好

仕事内容＜勝田駅＞徒歩9分＜マネージャー候補＞の募集です。ご経験者お待ちしています！ 運営推進部直轄のマネージャーとして、担当施設の運営管理および職員のマネジメント全般をお任せします。 法令を遵守しながら、サービス品質の向上と安定した施設運営を推進していただくポジションです。 主な業務内容 ■ 施設運営・経営管理 施設運営に関する予算管理、収支管理、経営分析 会社方針・事業計画に基づく施設運営の統括 目標達成に向けた進捗管理（予実管理） 新規施設の立ち上げに関する企画・運営支援 ■ 職員マネジメント・人材育成 職員の教育・育成、指導およびフォローアップ 働きやすい職場環境づくり 年間スケジュール

勤務時間18:00～翌9:00 実働13時間（休憩120分） 17:00～翌9:00 実働14時間（休憩120分） 残業ほぼなし

仕事内容【ひたちなか市東石川】週1日～OK！夜勤介護スタッフとして資格を活かして活躍しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 夜間帯の見守り、ご入居者様の介助をお願いします。 ◆3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助 ◆夕食、朝食の見守り、食事介助、服薬確認、お部屋誘導 など 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所 雇用期間の定め：入社時期に関わらず年2回、半年毎の更新（3月末、9月末） ※勤務評価等によって更新の可能性有り、更新上限なし 資格: ・介護職員初任者研修修了者