茨城県のハローワーク 有料老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間又は5時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊土日祝、長時間できる方大歓迎★☆ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊施設直営×クックチル導入 ＊特定介護施設（介護付き有料老人ホーム）での調理補助のお仕事 です。 ＊温め・盛り付け・食器洗浄が中心なので、ほぼ調理業務なし ＊経験・年齢不問！Ｗワークや学生バイトも大歓迎☆★ ※当施設は、敷地内に本館・ナーシングケアレジデンス・南館の３ 館があります。 （定員合計：１３５名） 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームにおける入居者の看護業務 ・看護記録 ・健康相談 ・通院の付き添い ・食事介助など 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇（当社）有料老人ホーム 百百花での利用者のお世話など 介護補助業務を行います ・洗濯物（たたみ・仕分け等） ・清掃業務（共有スペース・トイレ等） ・食事の配膳・下膳 ＊利用者１６人程度 ＊週３回の勤務です ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊以下の業務を行っていただきます。 ・訪問看護ステーション看護職員として、利用者様に対して看護業 務を行っていただきます。 ※住宅型有料老人ホーム・小規模多機能型居宅介護・デイケア・カ フェ・フィットネスを併設した複合型施設です。 ＊異動・シフト等に制限があっても応募できます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホームにおけるご入居者様の看護業務全般 ・病院との連絡調整 ・栄養管理（食事の食べ残しなどのチェック） ・薬の管理（服用忘れがないかチェック） ・定期的なバイタルチェック （血圧、体温、心拍数、脈拍数などの測定） ・日常的な健康相談 ・通院、定期健診の付き添い 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、シフト等については、相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊「住宅型有料老人ホーム まごころの家」において、 デイサービスご利用者（約１８名）のお食事を作る業務です。 ＊勤務シフト表にて、１人で業務にあたります。 ＊応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けてください。 ～ 急 募 ～ 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時15分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は面接時にご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数（曜日）も面接時にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付き有料老人ホーム 阿見長寿館（９０室）において、利用者 様の居室を訪問し、介助・介護業務を提供します。 〈業務内容〉 ・生活介助、食事介助、入浴介助、見守り等 ・排泄処理、オムツ交換 ・清掃（施設内居室・共用スペース等）保全業務 ・レクリエーション、リハビリ対応提供 ・社有車の運転する場合もあります ・その他、運営に関する付帯業務全般 変更の範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日取得

仕事内容◎２０２５年１２月５日付で株式会社ベネッセスタイルケア グループにグループインしました。 地域に必要とされる施設を目指して、一緒に働きましょう！ ※１日の仕事内容例 ご入居者様の入浴・食事・排泄介助や日常生活のサポート イベントやレクリエーションの企画・準備 外出レク等参加（お散歩・買い物同行など） 介護記録の入力（パソコン・タブレットなどを使用） 他 ※未経験者歓迎 ※フロア毎にスタッフを配属し、担当するご入居者様を限定するな ど、スタッフの負担を軽減しております。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は5時30分〜8時30分の時間の間の3時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 本人の希望休を聞いて勤務表作成。希望日が他者と重なる時は相談 の上決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅（足崎） 入居者様（高齢者２５人）の昼食、夕食を作ります。 住宅型有料老人ホーム（笹野） 入居者様（高齢者２８人）の昼食、夕食を作ります。 （お粥・刻み食・トロミ） 変更範囲：変更なし

仕事内容主たる診察対象者の有料老人ホームの入居者様を対象に、主に認知 症改善のデイケア・プログラム作成と運営を行います。 ・パソコンによる記録業務があります。 ・丁寧な研修があります。実務経験がない方の応募も可能です。 ・残業はほとんどなく定時で勤務終了できます。 ＊デイケア参加者数 ３５名から４５名程度 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊いっしんグループ有料老人ホームでのお仕事です ・事務全般、請求業務、電話応対、来客対応、 書類作成・ファイリング、備品・設備管理等 ※未経験可 ※２０２６年秋オープン予定の施設です。 変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム アシステッドリビング守谷で相談員兼管理 人の業務をお願いします。 〈業務内容〉 ・入居者募集、施設見学対応、入退所手続き等 ・入居者さまやご家族からの相談対応、クレーム対応等 ・送迎（病院受診時の付き添いを含む） ・関連機関との連携（連絡、調整等） ・その他、施設の運営、管理業務全般 ・介護業務のサポートに入る場合もあります 変更の範囲：当法人の定める業務

仕事内容有料老人ホーム及び医療・介護事業所運営にかかる、介護事務業務 全般。電話対応、来客対応、請求業務、清掃など他付随する業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊１棟２３室の住宅型有料老人ホームに併設しているデイサービス での看護業務 ・バイタルチェックなどの体調管理 ・健康相談 ・介護業務 ※基本的に医療行為はありません。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

仕事内容＊有料老人ホーム「ドルチェ水戸姫子」での介護業務を 行っていただきます。 ・利用者様の食事・入浴・排泄の介助 ・その他生活全般の支援 【個室２０床】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容令和８年１２月に茨城県神栖市に新規オープン予定に伴い、訪問介 護スタッフを募集します。 主な訪問先は新規オープンの住宅型有料老人ホームです。 訪問介護の正社員として以下の業務を行っていただきます。 ・身体介護 ・日常生活におけるお困りごとや悩みに関する相談対応 ・食事の提供（配膳・下膳） ・共用部分の管理・清掃 ・居室の掃除・シーツ交換・洗濯 ・外部事業者や家族からの連絡 および調整 ・ヘルパーの技術指導・育成 ・電話応対 ・入居見学案内 【採用後の業務変更範囲】：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日取得。

仕事内容介護付有料老人ホームでのご入居者様の看護・介護業務など健康管 理全般 ・ご入居者様のバイタルチェックによる健康管理 ・ご入居者様の服薬管理 ・ご入居者様の急変時の対応 ・リハビリテーションやレクリエーションなどを通しての機能訓練 業務 ・介護業務全般 他 ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか週１回～２回 月４回～６回程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表 ※出勤日数はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊訪問介護職員として、主に下記の業務を行って頂きます。 ＊住宅型有料老人ホームの入居者様に対する介護業務全般 ＊身体介護 ・食事介助・入浴介助・排せつ介助・介護日誌等の記入作成 ・施設内移動（散歩、付き添いなど） プランでの１対１のサービスとなります。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容訪問看護：有料老人ホーム及び利用者宅へ主治医が作成する訪問看 護指示書に基づき、療養するご利用者のもとに訪問し、看護ケアサ ービスを行います。 主に健康状態のチェックや療養指導、入浴介助、食事や排泄などの 介助・指導、医療処置、在宅酸素や点滴など医療機器の管理、終末 期ターミナルケア等をおこないます。 研修制度は充実しているので安心して働けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホーム笑福長屋の入居者、デイサービス、訪問介護、訪問 看護の利用者ニーズを聞き取りながら、心身の向上・維持ができる ように個別に合わせた計画を立案し、機能訓練を行っていただく。 ＜主なお仕事＞ ◇訪問先（施設内外）または通所サービス内での機能訓練 ◇身体機能の改善プラン作成／実施／評価（含モニタリング） ◇保有する資格に応じた利用者への機能改善訓練及びリハビリ等 ◇介護職員／ご家族への指導や介護サポート ◇通院サポートや外部利用者送迎（社用車）その他付随業務 ◆以下のいずれかの資格をお持ちの方◆ １）作業療法士 ２）理学療法士 ＊変更範囲：会社の定める業務