東京都渋谷区のタレント 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 株式会社ｅ‐Ｓｐｉｒｉｔ Ｃａｓｔｉｎｇ ★業界No.1のCMキャスティング実績（年間約2,000件） ★全国1,100社の芸能事務所との提携 ★62,000人以上のタレント情報を収録した独自データベース タレント・モデル・インフルエンサー・ノンタレなどのキャスティングに特化し、広告主・代理店・制作会社と連携してテレビ/WEB等のCM案件を推進する会社です。 イースピリットの豊富なリソースを活用し、最適なキャスティングを実現します。 【業務概要】 当社の人事として、採用業務全般や組織づくりをリードいただきます。新卒・中途採用における採用戦略の策定から、採用イベントの企画立案

仕事内容私たちが出会うのは、オーディションを突破し、「本気で芸能界で活躍したい」という強い意志を持つ若者たちです。 あなたには、そんな彼らが一歩を踏み出せるよう、トレーニングプログラムの提案や案内をお任せします。 たとえば、歌唱力を伸ばすボイストレーニングや、表現力を高める演技レッスン、さらには自己PRの方法やメンタルケアなど。 彼らの夢が現実になるよう、デビューへと導いていくお仕事です。 【募集ポジション例】 ■タレントスクール入会プランナー タレント志望者が活躍できるように、”適したキャリア戦略の提案”をしていただきます。 仕事内容詳細：httpswww.wantedly.com/projec

仕事内容株式会社e-spirit Casting ★業界トップクラスのCMキャスティング実績（年間2,000件以上） ★全国1,100社以上の芸能事務所と提携 ★登録タレント数63,000人以上の独自データベースを活用 タレント・モデル・インフルエンサー・ノンタレなどのキャスティングに特化し、広告主・代理店・制作会社と連携してテレビ/WEB等のCM案件を推進する会社です。 イースピリットの豊富なリソースを活用し、最適なキャスティングを実現します。 【業務内容】 ◆経理事業部における経理業務のマネジメント ◆経理業務 ・仕訳入力 ・売掛金/買掛金管理 ・固定資産管理 ・請求書発行 ・支払業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆HR部門のマネジメント経験 ◆スタートアップや急成長企業での経営層またはマネージャー経験 ◆組織設計や採用戦略の策定実行経験 ◆事業KPIを理解した各種設計の経験 [歓迎] ・PL管理の経験 ・タレントマネジメントシステムの運用経験 ・IPO準備に関する知識や経験 ・自社採用ブランディング広報の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人材業界未経験可】CHRO候補 取締役◆経営目線での人事戦略の策定と実行プランの立案 等◆転勤なし 【仕事内容】 【仕事内容】 IPOを目指し急成長中の当社

仕事内容【イベントサービス事業責任者／Head of Event Services】エンタメ特化のブランドマーケティング ▼仕事内容 イベントサービス事業を牽引する責任者として、国内外の大型イベントの企画・制作と、日本クライアントによる米国でのブース出展プロジェクトを統括いただきます。 当社はエンタテインメント(映画、音楽、アニメ、ゲーム、ライブ等)を中核事業とし、関連するIP・ブランドの大型イベントを幅広く手掛けています。 IPのローンチイベントや大型プロモーション、ファン向け体験型イベント、プレミア、米国での国際見本市・コンベンション出展まで、扱う案件の種類・規模は多岐にわたります。 いずれも

仕事内容株式会社セント・フォース マネージャー（所属アナウンサーのマネジメント及び営業） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 所属アナウンサー・タレントのマネジメント・プロモーション企画・育成・スケジュール管理・営業を担ってもらいます。●収録日やOA日などのスケジュール管理、打ち合わせ調整 ●収録・撮影など各現場への同行、送迎（車の運転あり） ●メイク・スタイリストの手配、必要事項の共有 ●テレビ局・制作会社などへの営業・提案、出演料や日程の交渉 ※業務の進め方は時期や担当によって異なります ※早朝

仕事内容【キャスティング営業】有名芸能タレントのCM/広告キャスティング案件を担当！業界を代表するプロジェクトに関われる仕事／土日祝休み ▼仕事内容 【業務概要】 大手CM制作会社や大手広告会社へ、当社独自のデータベースをもとにタレント/役者/モデルを提案します。 提案後はタレント/役者/モデルが所属するプロダクションや芸能事務所と相談しながら、出演まわりを取りまとめていきます。 【仕事の詳細】 ・「CMコンセプト」「企画にフィットする出演者」をクリエーティブスタッフやプロデューサーと打ち合わせ ・当社独自のデータベースから候補者を選定ライアントへ提案 ・芸能事務所・モデル事務所などに打診・出演の

仕事内容制作会社などへの営業、スケジュール調整・管理、新人開発をはじめとした俳優のマネジメント業務、デスク業務をお任せします。 【主な業務】 ◆テレビ局や制作会社への営業 ◆担当タレントのスケジュール調整・管理 ◆撮影現場などへの同行 ◆広告出演の営業 ◆案件管理などのデスク業務 ◆SNSの更新・運営 等 応募をお待ちしております！

仕事内容■会社について 同社は企業のネットワーク、サーバ、セキュリティ面のITインフラに特化したアウトソーシング会社です。 営業部では主にセキュリティサービスの提案営業と、営業支援を行っております。 （例：ウイルス、不正アクセス、不審なメールから守るシステムなど） ■業務詳細： マーケから営業は一貫していることから、本ポジションでは、まず本社営業にて見込み顧客/潜在顧客へのアプローチ(アポ獲得や商談の議事録作成)などお任せし、営業業務の一連の流れを取り組んでいただきます。 マーケ後のアプローチとして続くソリューション営業を理解いただくことで、お客様目線のマーケティングも一貫してご理解いただけると考え

仕事内容タレント画像活用特化のマーケット開拓！企業の魅力を最大化するパートナーセールス募集！ 株式会社Wunderbar - カブシキガイシャ ヴンダーバー 仕事内容 Sketttの販売経路開拓に向けた販売代理点の開拓とコミュニケーションをお任せします。 具体的な業務例として、以下のようなものが挙げられます。 ・代理店に対する新規営業活動 ・既存代理店のアクティベーション ・クロージングキャンペーンの企画/実行 ・HubSpot上での顧客管理 ・代理店向けのインセンティブ設計 ・代理店パッケージの企画立案 ・企画提案資料の作成 ・社内CSとの連携および、代理店側の商材を販売する体制整備 募集

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をあわせて3年以上お持ちの方 ・事業会社での人材開発・育成経験（研修企画・運営、能力開発、タレントマネジメント等） ・人事コンサルティング会社でのコンサルタントとしての経験 ・事業部門にて、メンバーの育成や能力開発を主体的に推進してきたリーダーとしての経験かつチーム内での勉強会やワークショップ等の講師・ファシリテーター経験 [歓迎] ・研修プログラムの企画・開発経験をお持ちの方 ・研修効果測定、分析に関する知識・経験をお持ちの方 ・データ分析スキルをお持ちの方 【フィットする人物像】 ・組織マネジメントや人材育成に課題意識を持ち、主体的に改善に取り組

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コンサルティングファームまたは事業会社の人事企画・経営企画にて、組織変革や制度設計プロジェクトをPMとしてリードし、完遂させた経験（目安3～5程度） ・抽象度の高い経営課題をヒト・組織の論点に分解し、具体的かつ論理的な解決シナリオを描ける方 【歓迎】 ・1，000名以上のエンタープライズ企業に対するコンサルティング、または人事企画の実務経験 ・人的資本経営の要件定義、タレントマネジメントシステムの実装、リスキリング支援のいずれかにおける深い知見 ・全社規模の大型プロジェクト（トランスフォーメーション案件）のマネジメント経験 ・IT・テクノロジー領域への強い

仕事内容【経理担当】キャスティング広告グループ会社の経理全般をお任せします！ ▼仕事内容 【当社について】 株式会社e‐Spirit Castingは 株式会社e‐Spiritのキャスティング部門を担う会社。CMや広告におけるタレントキャスティングを中心に事業を展開してきました。現在では年間2000件以上のプロジェクトを手掛け、独立系の最大手企業として確固たる地位を築いています。 特に1000社以上の芸能事務所と協力して作成した、「6万人を超えるタレントデータベース」を保有する点は特徴的です。このデータベースを活用し、顧客にとって最適なキャスティングを迅速かつ効果的に提案できる体制を整えています。デ

仕事内容【会社概要】 当社は、IT人材不足という日本の社会課題を解決するために、2020年に設立されたスタートアップ企業です。 「技術者大国日本」を目指し、IT転職プラットフォーム事業や映像メディア事業などを展開し、急成長を遂げています。累計3.6億円の資金調達を達成し、2021年から20倍の成長率を記録するなど、IPOを目指して事業拡大中です。 【仕事内容】 IPOを目指し急成長中の当社では、組織の未来を共にデザインするCHRO候補を募集しています。あなたの人事戦略が、IT人材不足という社会課題を解決し、日本を「技術者大国」としてリードする原動力となります。経営陣と緊密に連携し、人材戦略を通して組

仕事内容☆インセンティブあり ＜会社概要＞ “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える これまでの当社： 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、当社の原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 これからの当社： タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「Talent intelligence」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSa

仕事内容【営業（広告代理店事業）】有名芸能タレントのCM/広告キャスティング案件を担当！業界を代表するプロジェクトに関われる仕事／土日祝休み ▼仕事内容 【業務概要】 大手企業を中心にキャスティング（イベント出演タレントへの出演依頼、条件交渉等）事業を行う当社にて、 営業担当として新規・既存クライアント向けの営業活動をお任せします。 【仕事の詳細】 ・新規クライアントの獲得に向けた営業活動や既存クライアントへの訪問や提案 ・新規案件獲得に向けた提案書・見積書作成、プレゼンテーション ・担当プロジェクトの全体的な実行管理 【キャスティングとは】 CMや広告において、広告主のイメージに合ったタレント

仕事内容＜会社概要＞ “はたらく” にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える これまでのカオナビ： 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 これからのカオナビ： タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業経験 ■以下いずれかのご経験 / 知見をお持ちの方 - IT業界 もしくは HR業界のご経験 / 知見 - 採用領域 / タレントマネジメント領域 / 経費領域 / 勤怠領域 / 労務給与領域の実務経験もしくは知見 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 セールスオープンポジション【HRMOS事業部】（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 ★ハイクラスマッチングプラットフォーム”BIZREACH”の運営企業！ ★導入実績は累計30,300社以上！ 創業10年で従業員1000名を超える規模へと駆け上がる、

仕事内容【採用担当】採用業務を一気通貫で担当！芸能タレントのキャスティング独立系大手／土日祝休み ▼仕事内容 【業務概要】 当社の採用担当として、採用業務全般をリードいただきます。 新卒・中途採用における採用戦略の策定から、 採用イベントの企画立案・媒体運用による母集団形成・選考および内定者フォローなど、 採用の上流から下流までを一気通貫で担当できます。 独立系のキャスティング会社では最大手であるため、これまで採用に足る一定の母集団は形成できていました。 しかし一方で年々キャスティング案件が増加しており、かつ新規事業の展開も行っているため、 更なる採用力の強化を急務としています。 少人数体制の人事組

仕事内容株式会社フルスピード 【有名俳優・タレントのブランディングディレクター】世界観の企画・設計◇プライム上場G／働きやすさ◎ 【仕事内容】 【有名俳優・タレントのブランディングディレクター】世界観の企画・設計◇プライム上場G／働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 大物俳優、ハイクラスタレントなど／プライム上場フリービットG／業界トップクラスのWeb広告代理店×グループ売上高150億円超／ワークライフバランス ■業務内容： タレント本人が持つ空気感や言葉選び、ファンとの距離感といった「ブランドの核・世界観」を深く理解し、事務所・タレントのパートナーとしてブランドをマネジメントしていくお仕事です