愛知県名古屋市北区のハローワーク 障がい者採用の求人・仕事・採用

仕事内容住宅関連のリフォーム工事、大工、塗装等の仕事です。 住宅関連工事経験者優遇 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示 【障害者トライアル雇用併用】【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容名古屋駅から一番近い就労継続支援Ａ型事業所 名古屋駅から徒歩５分・事業所は広く！キレイです！ 就労継続支援Ａ型事業所です。 洋服、インテリアなどを作る際に出る残布、Ｂ品となってしまった 製品、サンプル品を使って簡単なお花を作成して頂きます。 飽きずに業務頂けるようにお仕事のバリエーションは複数ご用意し ております。 指導員がしっかり教えますのでご安心下さい。 まずはお気軽に作業所見学にお越し下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇高齢者施設ではありません！◇ ≪パソコンを使った業務≫ ・データ入力・書類整理・庶務等 ・エクセル・ワードの基本操作程度です 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容業務アプリケーション、車載ＥＣＵを中心にインフラなど、上流か ら下流まで一貫したシステム開発・運用・保守を行っています。 ［制御系・組込系開発経験者］ Ｃ言語、ＭＡＴＬＡＢ／ＳｉｍｕＬｉｎｋ等 ［オープン系開発経験者］ ＪＡＶＡ、Ｃ＃、．ＮＥＴ等 ※お取引先企業で勤務して頂く場合があります。 【障害者専用求人】 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：９時００分から１４時までの４時間、休憩６０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は会社カレンダーによる 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容簡単な紙折り・シール貼付作業。 座ってできる、軽くて簡単な作業です。 指導員が丁寧に説明いたしますので、安心してご応募ください。 就業時間は１日４時間です。休憩時間は６０分です。 変更範囲：会社の定める業務 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型事業所】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人票」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を上限として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。 入社時に特別休暇２日の付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：受け入れ先に準ずる 就業時間に応じて休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●犬山市のリサイクルセンターでペットボトルや缶などの分別作業 を行います。 ※簡単な作業なので、不安な方も安心して取り組めます。 ●事業所（今池）に集合して車で移動します。 ●支援者も一緒に現場に行き、丁寧な説明・フォローを行います。 困った時にはいつでも相談して頂ける環境です。 ★【見学・体験できます】 お仕事の内容を実際に見てから決めて頂けます。 挑戦したい方大歓迎です。不安な方もご相談ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容雑貨やカバンなどの制作、ラベル貼りなど。職員と相談しながら季 節に合わせた生活雑貨やカバン作りなどをしていきます。 それぞれの個性に合わせて様々なことを制作していただきます。 ノルマはありません。座り作業です。 （変更範囲：会社の定める業務） 生活雑貨やバッグなどＷＥＢ販売が好調で今回の求人募集となり ました。 是非、皆さんのお力を貸してください「障害者専用求人」「就労継 続支援Ａ型」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育のお手伝いと掃除等になります。 （変更範囲：原則なし） ＊分からないこと、確認したいことがございましたら、 お気軽にお電話ください。 【障害者専用求人】 【障害者トライアル併用求人】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容未経験の方でもパソコンを触る機会が少なかった方でも心配ありま せん。 データ入力お客様情報や売上情報など、様々な情報を入力するお仕 事です。Ｅｘｃｅｌや社内システムなどの基本的な入力業務から 経験していきます。動画編集作業や、水道管ＣＡＤの立面図作成、 書類作成など、最先端の技術に触れることもできます。 伏見駅・丸の内駅近くで立地の良い施設は、明るく清潔で快適な 環境が整っています。 就労支援スタッフさんが丁寧に業務を教えるため、ブランクのある 方でも安心してご応募ください。 （変更範囲：会社の定める業務）【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他個別契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・商品陳列、加工、パック詰め作業など ・商品発注、接客 立ち仕事になります。 商品の持ち運びがあります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙・納期切迫・突発的な臨時業務対応のため、月６回まで月 ６０時間、年６００時間まで時間外就労の可能性あり。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８回休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇車中泊用ベッド・自動車内装品の製作にまつわる作業全般 ・ミシンでの縫製作業及び縫製やベッド製作の下準備としてのレザ ー等のカット、型取り（はさみを使用してカット） ・木材カット作業、ジグソー、バンドソー等を使用した木材カット 作業（備品に使用する小さい木材、簡単な加工作業もあり） ・備品にまつわる軽作業、梱包・梱包資材のカット、ラベルカット 等 ・エアー工具（タッカー）を用いたレザー張り、等 〇在宅ワーク可。商品や作業風景等の画像・動画編集。ＰＣ作業希 望の場合はＰＣとネット環境がある方に限ります。月１～２回の通 勤は必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ＰＣ等を配達業者から受取り、梱包から出し棚へ保管 ・ＰＣ等を箱から取り出しラベル・ガラス・カバー張付け ・手順化された範囲内のキッティング ・ＰＣなどを各クリニックへ梱包、配送手配 ※有識者がマンツーマンで付き添いますので、実務経験なくても安 心です。ＩＴ知識を身につけたい意欲を重視します。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務（ご本人の適性や希望を考慮します）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容フィットネスジムの受付・清掃などのお仕事をお願いします。 「興味はあるけどできるか心配」といった未経験の方でも 支援員が丁寧に指導いたします！ ●【見学できます】 お仕事の内容を実際に見てから決めて頂けます。 挑戦したい方大歓迎です。不安な方もご相談ください。 ＊従事すべき業務の範囲：面接時に別途明示 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所「フローラ千種」です。 ※パソコンでの簡単入力作業です。 ※難しいことはありません。 ※素人さん・ベテランさん大歓迎 お気軽にご連絡下さい。 見学だけでも大丈夫です。 （変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり） 【就労継続支援Ａ型】【障害者専用求人】

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間、勤務日数など、ご相談にのります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊基本土日休み、祝日のある週の前後土曜出勤になる事あり。 ＊ＧＷ、お盆休み、正月休みなど 大型連休あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容メール送受信や、エクセル入力等のパソコン業務です 皆さん未経験で始まる方ばかりですが、 作業プログラムが整っているので、安心して自信を 持って始められます。※軽作業などの部門もあります。 倉庫内作業で養生マットのメンテナンス作業もございます。 ※今回の募集は、業務増加による増員を目的としております。 是非ともお越しください。 勤務時間９ー１５時 １０ー１５時 １時間１５分休憩 ※その他の個別条件は、相談してください。 ロッカー完備 就労継続支援Ａ型 障害者専用求人 変更範囲：原則なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・ご希望の時間帯や曜日は柔軟に対応させていただきますので遠慮 なくご相談下さい。 ・休憩は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【業務内容】 視覚障がいをお持ちの施術師が、安全かつ快適に業務を行えるよう 、移動の誘導や業務補助を行うお仕事です。施術師の方と一緒に訪 問先へ向かい、必要なサポートを提供します。 ＜主な業務内容＞ 施術師の移動支援（徒歩・公共交通機関・社用車での同行）訪問先 での誘導・安全確認、施術準備の補助（タオルや備品の準備・片付 けなど）、書類の記入補助（カルテや必要書類の代筆） その他、施術師が円滑に業務を行うためのサポート （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】

勤務時間又は8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：８時４５分から１７時１５分の間で、６時間、７時間又は７時間３ ０分 （休憩４５分） ※応相談ですが、週３０時間以上の勤務が必須となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ●１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容おおむね以下の内容のうち、採用者の採用者の適性や希望等により 業務を決定します。 １．労務業務の例 （１）リハビリ室の清掃・整理整頓 （２）使用物品の消毒 （３）機器の準備・片付け、機器の簡易点検 （４）タオル類の補充・回収 （５）溶解文書等の整理・運搬 ２．その他業務補助の例 （１）電話の一次対応 （２）消耗品の在庫チェック・発注補助 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１０分ごと休憩を取るなど、ご本人に合わせた働き方ができます。 ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容作業所内での軽作業（お菓子の袋詰め、コーヒースティック等の包 装作業、食品の計量等） ●近隣の施設外で同じ作業をしてもらう場合あり 【就労継続支援Ａ型】 就労継続支援Ａ型は障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスで す。 ご利用にはお住まいの市区町村に 障害者福祉サービス受給者証の手続きが必要です。 「変更範囲：変更なし」