九州三菱自動車販売株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容・個人及び法人を対象とした新車、中古車の販売が主な仕事になります。 ・損害保険取り扱い。 ・クレジット取扱い。 ・車検、法令点検の入庫促進など、車に関する業務。 ・お客様がより良いカーライフを送っていただけるように、アフターフォローしていきます。 ＜給与について＞ 月給：180,000円～260,000円 給与は、経験や能力を考慮して決定します。 ■昇給 年1回（今年度実績6,700円） ■賞与 年2回（前年実績5.00月分） ■家族手当あり ■残業代別途支給 ■販売などに応じた手数料あり

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容自動車整備士の業務をお任せします。 【具体的には】 ・来客時の修理提案、見積もり作成業務 ・お客様からお預かりした車両の点検・修理・車検業務 ・洗車・納車準備など整備業務に付随する業務 ＜給与について＞ 月給：17万5千円～25万5千円 給与は、経験や能力を考慮して決定します。 ■昇給 年1回（今年度実績6,700円） ■賞与 年2回（前年実績5.00月分） 【手当】 ◆家族手当あり ◆職務手当あり(自動車整備士資格1級14,000円・2級10,000円・3級5,000円など) ◆残業代別途支給

仕事内容・個人及び法人を対象とした新車、中古車の販売が主な仕事になります。 ・損害保険取り扱い。 ・クレジット取扱い。 ・車検、法令点検の入庫促進など、車に関する業務。 ・お客様がより良いカーライフを送っていただけるように、アフターフォローしていきます。 ＜給与について＞ 月給：180,000円～260,000円 給与は、経験や能力を考慮して決定します。 ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月、12月） ■家族手当あり ■残業代別途支給 ■販売などに応じた手数料あり

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容九州三菱自動車販売株式会社 【佐賀／唐津市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【仕事内容】 【佐賀／唐津市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎/2連休制度有◎残業時間の管理 /年間休日117日/研修制度充実/残業月10時間以内/インセンティブ制度あり ルート営業に関する業務をお任せします。未経験歓迎！地域密着の営業活動で、安定した収入とワークライフバランスを確保できます。 ■職務詳細： ・既存客と新規来店客への車の提案販売 ・カーライフのサポート（車検・点検・整備の

仕事内容九州三菱自動車販売株式会社 【佐賀／鹿島市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【仕事内容】 【佐賀／鹿島市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎/2連休制度有◎残業時間の管理 /年間休日117日/研修制度充実/残業月10時間以内/インセンティブ制度あり ルート営業に関する業務をお任せします。未経験歓迎！地域密着の営業活動で、安定した収入とワークライフバランスを確保できます。 ■職務詳細： ・既存客と新規来店客への車の提案販売 ・カーライフのサポート（車検・点検・整備の

仕事内容九州三菱自動車販売株式会社 【佐賀／武雄市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【仕事内容】 【佐賀／武雄市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎/地域密着企業/年間休日117日/研修制度充実/残業月10時間以内/インセンティブ制度あり ルート営業に関する業務をお任せします。未経験歓迎！地域密着の営業活動で、安定した収入とワークライフバランスを確保できます。 ■職務詳細： ・既存客と新規来店客への車の提案販売 ・カーライフのサポート（車検・点検・整備のご案内） ・サービ

仕事内容九州三菱自動車販売株式会社 【佐賀市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【仕事内容】 【佐賀市】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎/地域密着企業/年間休日117日/研修制度充実/残業月10時間以内/インセンティブ制度あり ルート営業に関する業務をお任せします。未経験歓迎！地域密着の営業活動で、安定した収入とワークライフバランスを確保できます。 ■職務詳細： ・既存客と新規来店客への車の提案販売 ・カーライフのサポート（車検・点検・整備のご案内） ・サービス入庫等来店

仕事内容・三菱自動車正規ディーラーで整備士として、車検、点検等、お客様がお使いの車のメンテナンスをするお仕事です。お客様が常にベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して、資格取得に向けて指導します。 ＜給与について＞ 月収：月給+インセンティブ+各種手当+賞与 ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【昇給】 年1回 (1回あたりの昇給例：4%) 【賞与】 賞与年2回（7月・12月/合計5ヶ月分)

仕事内容■店舗勤務 ・個人及び法人を対象とした新車・中古車の販売が主な仕事になりますが、 損害保険・クレジット取扱い・車検、法令点検の入庫促進など、車に関する業務 ・お客様がより良いカーライフを送っていただけるように、アフターフォローしていきます。 ■ルート営業 ・各担当者別地域におけるルートセールス。 整備工場などを中心に訪問。三菱純正部用品等の供給・販売・アフターフォローを行います。 ※店舗勤務・ルート営業どちらの勤務を希望されるか、応募時にお伝えください★ ＜給与について＞ 月給：18万～26万円 給与は、経験や能力を考慮して決定します。 ■昇給 年1回（今年度実績6,700円） ■賞

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容・三菱自動車正規ディーラーで整備士として、車検、点検等、お客様がお使いの車のメンテナンスをするお仕事です。お客様が常にベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して、資格取得に向けて指導します。 ＜給与について＞ 月収：月給+インセンティブ+各種手当+賞与 ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【昇給】 年1回 (1回あたりの昇給例：4%) 【賞与】 賞与年2回（7月・12月/合計5ヶ月分)

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容【職務内容】 お客様のお車の修理作業等を基本的にお任せいたします。 ・事故車両の修理作業（ボディの凹みや損傷を修復する板金塗装） ・ボディの修復・塗装・組み立て 入社後は、充実した研修や資格取得支援などを行い、丁寧にサポートいたします！ ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容・車検、点検等、お客様がお使いのクルマのメンテナンスをする仕事です。お客様がつねにベストなコンディションでお乗り頂けるよう、こまめなチェックとサービスをご提供します。 ・エンジンの調子、ブレーキの効き具合などの基本的かつ重要なポイントを、プロの目でしっかりチェックすることが重要です。 ・資格がなくても社内研修施設を利用して資格取得に向け、指導します。 ＜給与について＞ ・月給+インセンティブ+各種手当+賞与=月収 ・昇給年1回(1回あたりの昇給例：4%) ・賞与年2回（7月・12月/2022年度実績：5ヶ月分) ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

仕事内容株式会社東京海上日動パートナーズ九州 【北九州／未経験◎】営業事務～東京海上グループ／年休120日(土日祝休)◎時短・育休復帰実績多数 【仕事内容】 【北九州／未経験◎】営業事務～東京海上グループ／年休120日(土日祝休)◎時短・育休復帰実績多数 【具体的な仕事内容】 ～北九州勤務／営業事務募集／未経験歓迎／東京海上グループ／年休120日／土日祝休み／17時退社／残業月10時間以内／時短・育休復帰実績多数／働きやすい環境研修制度充実～ ■業務内容： ・損保／生命保険の契約更新に必要な見積書、申込書の作成～営業する上で必要なツールの準備 ・営業担当者とお客様のアポイント調整 ・来店対応

仕事内容株式会社東京海上日動パートナーズ九州 【熊本市中央区／未経験◎】営業事務～東京海上日動G／年休120日(土日祝休)◎時短・育休復帰多数 【仕事内容】 【熊本市中央区／未経験◎】営業事務～東京海上日動G／年休120日(土日祝休)◎時短・育休復帰多数 【具体的な仕事内容】 ～正社員事務／残業月10時間以内でほぼ定時退社が可能な◎時短勤務も相談できるポジションです！未経験やブランクのある方OK～ 保険事務の専門スキルを無理なく身につけられる環境が整っています。中途入社メンバー中心のアットホームな職場で、長く安心して働けます。 ■採用背景 体制強化と将来の組織づくりを見据えた増員採用です。