社会福祉法人駿河会 の求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 駿河会晃の園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

勤務時間17:30～翌8:30 ※実働約3h ※休憩あり ※残業なし ※週1～2日の勤務(月8回程度)

仕事内容【週1～2回の勤務】夜間の戸締り・見まわりメイン！介助などの業務はナシ！ 実働は約3h程度！残業なし！ 週1～2回からできる、社会福祉のオシゴト！ 定年退職・早期退職された方、 夜の時間を有効活用したい方、 老人ホームの宿直という働き方 はじめませんか？ ★月8回程度の勤務 ★経験・資格・年齢不問！ ★日給（1回の勤務）6000円 ★車通勤OK ★特別養護老人ホームの宿直スタッフ募集★ 勤務地は、 特別養護老人ホーム『晃の園』！ 老人ホームでのお仕事といっても、 介護・介助の業務はありません お願いするのは、 ・施設内の戸締り、巡回 ・電話の取次ぎ ・緊急時の対応 など 夜勤職員が他

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人駿河厚生会介護老人福祉施設 沼津フジビューホームでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバ

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：１時間から 週２日～３日 など空いた時間の勤務が可能 １ケ月５０時間くらい働ける方を募集 週２０時間以上勤務する事が出来る方は社会保険に加入出来ます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 働ける時に働いてもらうので休日も自分で決めます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者宅での訪問介護 自分の車で利用者宅に行きます。直行・直帰です。 入浴・排泄・家事等その他生活全般にわたる援助業務。 月１回の会議などで施設に来所あり。 （会議はリモートの場合もあります） 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容★基本は日勤のみ！★月平均6h程度と、ほぼ残業なし★年間休日は108日(月8～9日休み)★年収470万以上可！ ＼正社員として安定して働きたい方歓迎！／ 准看護師免許を活かし、社会貢献しませんか？ ・夜間はオンコール代行サービスを導入 ※出動は月1回あるかないか程度 ・ブランクOK、経験不問 ・若手職員の無記名アンケートによる、 人間関係満足度は、なんと…100％！ ・20代･30代･40代･50代の男女スタッフ活躍中の職場！ ユニットケア方式の特養老人ホームで、 正社員 准看護師募集！ お願いするのは… ・日々の体調観察や服薬 ・PCでの記録入力 ・医療処置 など 看護師チーム＋多

勤務時間8:30～17:30の間の6h程度 ※残業なし ※休憩あり(60分) ※週3日～ ※時間･日数応相談

仕事内容週3日～OK、日勤のみ、残業なし！無理なく勤務可！時間･日数はご相談ください♪昇給あり！交通費規定支給！ ＼介護施設での経験は不要／ 週3日、1日6時間～OK！ 当施設でパート勤務から お仕事復帰しませんか？ ブランクOK！ 総合病院、療養型病院、 回復期リハビリテーション病院などから転職し、 介護業界、未経験スタートの方も活躍中！ 人間関係満足度は…100％！ (若手職員に無記名アンケートによる) ■パート 看護スタッフ募集■ ※看護師免許 必須(正看・準看不問) 約10名のご入居者様で構成された1ユニットを、 チームでケアしていきます 具体的には… ・入居者様の日々の体調観察 ・服

勤務時間8:30〜17:30の間の6h程度 ※残業なし ※休憩あり(60分) ※週3日〜 ※時間・日数応相談

仕事内容老人ホームの看護スタッフ 週3日〜OK、日勤のみ、残業なし！無理なく勤務可！時間・日数はご相談ください♪昇給あり！交通費規定支給！ [お仕事内容] ＼介護施設での経験は不要／ 週3日、1日6時間〜OK！ 当施設でパート勤務から お仕事復帰しませんか？ ブランクOK！ 総合病院、療養型病院、 回復期リハビリテーション病院などから転職し、 介護業界、未経験スタートの方も活躍中！ 人間関係満足度は…100％！ (若手職員に無記名アンケートによる) [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1645円以上 ※経験・資格等による ・その他手当 オンコール手当:5000円/回 ※オンコールでの救

仕事内容静岡県沼津市の常勤介護職員 (正社員) | 社会福祉法人 駿河厚生会 ▼仕事内容 ケアハウス（自立した方が入居）の介護に係る業務を担当していただきます。 （入居者３８名）は施設長１名生活相談員１名介護職２名です。 勤務時間は早番７時３０分から１６時３０分遅番９時３０分から１８時３０分の時間帯の業務がほとんどで日勤８時３０から１７時３０分の時間帯もあります。 自立型のケアハウスですが長く入居しているとお手伝いが必要な方もいます。 日常業務は、食事の配膳 ・下膳代行業務食数の管理身体介護のサポート共有場所（お風呂 ・食堂 ・トイレ等）の清掃おやつ作りサークル活動野菜作り花壇や畑の手入れ等【変更範

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームの入居者様の体調管理のお仕事です。 ・入居者の体調観察、必要な処置、服薬管理 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 晃の園では、入居者の方々が安心して生活できるよう、ユニットケア方式を取り入れています。それぞれの個性や生活リズムを尊重し、家庭的な雰囲気の中で質の高い介護を目指し

仕事内容葵区／特別養護老人ホーム／正社員／介護職 賞与3.0ヶ月分支給 自然豊かな環境の施設でのお仕事です/6028_191596 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助 （トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 （居室清掃・リネン交換） ・介護記録 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.00ヶ月分 ・先輩職員さんが丁寧にサポートするのでご安心ください ・育休取得制度が充実していますので、子育て中の方も安心して働けます ・残業は少なめ 家庭やプ

勤務時間シフト制 8:30～17:30(休憩60分)

仕事内容葵区／特別養護老人ホーム／パート／看護職 施設未経験OK 時給1,350～1,520円の好待遇/6028_231568 特別養護老人ホーム・デイサービスでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置 （褥瘡処置、痰吸引、ストマ、インシュリン注射等） ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【おすすめポイント】 ・特別養護老人ホーム、デイサービス未経験OK ・時給1,350円～1,520円 ・8：30～17：30までの日勤のみの業務 ・週3日から勤務可能 ・時短勤務可能 【施設概要】 開設：