クリニカルラダー の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 手術室での看護業務全般 【中途教育について】 クリニカルラダーを取り入れています。 ～教育・研修の内容～ 中途入職の方でもチェックシートによるレベル判断を行い、必要があればプリセプターによるフォローもご用意。 自己の目標設定ができるように、クリニカルラダーも取り入れて、教育の充実を図っています。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 【給与】 月給：356,000円～ ※諸手当含む 【諸手当】 残業手当 休日手

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 嶋田病院では、クリニカルラダーとE-ラーニングを活用した教育体制で、経験の浅い方も安心して成長できます。6領域9名の認定看護師が在籍し、専門性を高めたい方への支援も充実しています。PNSの導入により、業務の効率化と新人の安心感を両立。さらに、DX推進や福利厚生の充実で、どの世代の看護師も働きやすい職場づくりを進めています。 教育体制が整った環境で、安心してスキルアップしたい方におすすめです！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】28.8万円 ～ 程度（諸手当込） 新卒モデル 【年収】400

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など 午後 配膳、食事介助、引き膳 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・ハード面が整っている病院 平成21年にオープンした病院で、設備など使いやすい環境が整っています。 ・保育室完備 病児保育室もあります！24時間保

仕事内容【仕事内容】 救急外来での看護業務全般 【中途教育について】 クリニカルラダーを取り入れています。 ～教育・研修の内容～ 中途入職の方でもチェックシートによるレベル判断を行い、必要があればプリセプターによるフォローもご用意。 自己の目標設定ができるように、クリニカルラダーも取り入れて、教育の充実を図っています。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 【給与】 月給：356,000円～ ※諸手当含む 【諸手当】 休日手当：1,

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給38万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>10年<配属先>オペ室 ┗ <給与の詳細>＜主任＞ ・本給:234,400円 ・職責手当:15,000円 ・資格手当:7,000円 ・業務手当:80,000円 ・オンコール手当:40,000円 ・住宅手当:6,000円 ・賞与:844,000円 【業務内容】 病院内における看護業務 ※業務効率化のため記録業務の自動化などを進め

仕事内容【仕事内容】 救急外来での看護業務全般 【中途教育について】 クリニカルラダーを取り入れています。 ～教育・研修の内容～ 中途入職の方でもチェックシートによるレベル判断を行い、必要があればプリセプターによるフォローもご用意。 自己の目標設定ができるように、クリニカルラダーも取り入れて、教育の充実を図っています。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 【給与】 月給：356,000円～ ※諸手当含む 【諸手当】 休日手当：1,

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 嶋田病院では、クリニカルラダーとE-ラーニングを活用した教育体制で、経験の浅い方も安心して成長できます。6領域9名の認定看護師が在籍し、専門性を高めたい方への支援も充実しています。PNSの導入により、業務の効率化と新人の安心感を両立。さらに、DX推進や福利厚生の充実で、どの世代の看護師も働きやすい職場づくりを進めています。 教育体制が整った環境で、安心してスキルアップしたい方におすすめです！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】26.2万円 ～ 33.2万円程度 ※諸手当込 【年収】373万

仕事内容【仕事内容】 病棟での看護業務をお願いします。 〇急性期一般病床：114床※現在、療養病床へ移行予定 〇看護配置 7：1 〇夜勤体制：3名体制 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給290000円~324000円 ※年齢、経験、能力などを考慮に上、規定により決定 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容＜大田区／一般病院＞看護助手｜正社員｜院内外の豊富な研修制度｜無資格・未経験ＯＫ｜残業ほぼなし｜２０２５年２月に完成した新病棟で働けます◎ ■ アピール ＜京浜病院について＞ 当院は、大田区大森南の住宅街にある80床規模の一般病院です。 1936年に小児科医院として開設した歴史があります。 2025年2月には新病棟が完成しました。 上質な医療と介護を提供し、患者様だけでなくご家族にも穏やかな日々を過ごしてもらえるように努めています。 ＜入職後は＞ ・身体介護やトイレ誘導、ベッドメイキングなどの日常生活支援を担当 ・クリニカルラダーやeラーニング、認知症ケア研修など研修が豊富 ・男性の育

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など 午後 配膳、食事介助、引き膳 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・ハード面が整っている病院 平成21年にオープンした病院で、設備など使いやすい環境が整っています。 ・保育室完備 病児保育室もあります！24時間保

仕事内容利用者の自宅などを訪問し､医師のサポートをはじめとした看護師業務をお願いします｡ ※約3割が小児難病の患者様です 【訪問件数】3件～6件※希望に応じて設定します 【移動手段】車 【オンコール】あり 【貸与物品】タブレット(iPad)、スクラブ、バイタルセット、訪問バッグ 【スタッフ人数】約18人（看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 【教育制度】訪問看護未経験の方でも安心してご入職できるよう、オリエンテーションや同行訪問を兼ねたOJT、社内研修、社外研修、マネージャー研修を行っています。 【人事考課制度】 キャリアラダーとクリニカルラダーの2つのラダーによる評価を導入し、働きがいの創出

仕事内容【アピールポイント】 フラットでオープンな職場から、思い描いた理想のケアを実現 訪問作業療法士募集 昇給・賞与あり 年間休日117日/完全週休2日制 自家用車通勤OK JR兵庫駅より徒歩3分 お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4198-5584 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ツダ 【仕事内容】 残業ほぼなし 時短常勤制度あり 研修充実/訪看未経験OK 副業OK 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それ

仕事内容【アピールポイント】 【ICU】寮あり☆教育体制充実☆マイカー通勤OK☆認定看護師取得支援あり☆循環器分野でのスキルアップを目指す方におススメの病院です！ 【仕事内容】 ●循環器疾患の専門病院にて、ICUでの看護業務全般を行なっていただきます。 ●研修制度が充実しており、一人一人のレベルに合わせた研修を行っていただけるのでしっかり学べる環境です☆ ●寮を完備していますので、遠方からいらっしゃる方もスムーズに勤務開始出来ます◎ 【給与】 月給390,408円〜451,650円 【月給】 ≪正看護師・経験3年目≫ 月給：39万408円～ ≪正看護師・経験5年目≫ 月給：40万7,708円～

仕事内容◆病棟での看護業務を担当して頂きます。 ※配属先は最大限ご希望を考慮いたします。 ・教育体制：OJT制度あり。e-learningを導入しており、いつでもどこでも学習することができます。 JNAのクリニカルラダーを基本としたクリニカルラダーシステムを導入。 ・新卒採用：5名 / 年 程度を想定

仕事内容■お願いしたい仕事 ◇医療法人陽心会グループとは? 「地域に根ざした地域のための医療」をモットーに掲げ、1988年11月に設立。以来40年近くにおよび、地域との繋がりを重視した医療体制強化を推進。現在では大道中央病院やメディカルプラザ大道中央病院、地域包括支援センター若狭、介護老人保健施設などのほか、医療や介護にまつわる多彩な関連施設を展開。誰もが住み慣れた自宅で幸せな時間を過ごせるよう「自宅の病床化」を基本テーマとし、都市全体で人々の生活を支える全社会バリアフリー化を目指して歩んでいます。 そんな当グループが運営する大道中央病院にて、理学療法士としてご勤務いただきます。 ◇お仕事の内容

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ・2014年7月から病室が綺麗になりました。また、病棟編成もあり、今まで56床あった各病棟の病床数が最大で40床と減りました。 ・様々な働き方の相談が可能です。 ・看護部長は人柄がとても良く、きちんと“人”を見てくれます。 ・託児所がとても充実しています。子育てに理解があります。 ■職場環境 病床数 353床床（一般250床,療養103床） 看護師在籍数 看護師96名、准看護師50名 ※常勤のみ 看護師年齢層 平均42歳 子育てナース 多く在籍しています。 ワークライフバランスの充実を図った勤務形態となっていま

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など 午後 配膳、食事介助、引き膳 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・ハード面が整っている病院 平成21年にオープンした病院で、設備など使いやすい環境が整っています。 ・保育室完備 病児保育室もあります！24時間保

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 【教育体制】クリニカルラダー有。ご自身のご経験に合わせて教育を受けることが出来るなど研修体制が充実してますので、安心して就業できます！ 【福利厚生】託児所や済生会グループ独自の保険加入制度など福利厚生が充実しているのでご家庭との両立を大事にされたい方にオススメです◎ 【入職した方の声】ブランクがありましたが、誰に聞いてもきちんと教えてもらってます♪ ■中途入職者が多く雰囲気が良いです！ 【月収】32.1万円 ～ 4年制大学卒業3年目モデル 【年収】458万円 ～ 4年制大学卒業3年目モデル 【賞与】年2回（基本給×3.2ヶ月：過去実績）【昇給】年1回【

仕事内容■会社名 新潟県長岡市の一般病院で ■メインキャッチ 一般病院での正看護師/長岡市/年間休日120日/研修制度充実 スキルアップ出来る総合病院です!! ■コメント ≪働きがいのある総合病院です!!≫ ◆教育体系に沿って教育研修を実施、充実した研修制度やプリセプター制度がございます。中途入職者には経験年数によってクリニカルラダーの到達レベルを確認し、一人ひとりに合わせた教育プログラムを実施しています。 ◆専門看護師・認定看護師を目指す方に長期研修制度を設けており、給与保障などの支援がございます。現在同院には8名の認定看護師が在籍し、患者様にも看護職員にも、より高度な医療・看護を提供しています

仕事内容■お仕事内容 ●教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てており。経験に応じて教育をしていただけます。中途入職者にも全員プリセプターがつきますのでご安心ください。 ●総合病院のためさまざまな分野の科目病棟や透析センターも有しております。さまざまな分野を学ぶことができるのでゼネラリスト思考の方に大変オススメです。 ●昼夜逆転の生活になりますが、一定の生活リズムを保つことができ、また効率よく稼ぐことが可能です◎ ※ご応募には急性期病院の病棟にて最低3年以上のご経験が必要です。