リハビリテーション - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)7時00分～16時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)11時00分～20時00分 勤務時間、相談可です

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:聖稜リハビリテーション病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 病院における病棟看護助手業務全般 ・患者様の身体介護・生活援助 （食事・排泄・入浴・清潔・おむつ交換・更衣・移動等） ・環境整備 ベットメーキング ・看護用品及び消耗品の整理整頓 ・入退院の準備を看護師と協力しておこなう ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ① 7:00〜16:00 ② 8:00〜17:00 ③ 9:00〜18:00 ④ 10:00〜19:00 ※1日4時間から勤務可能（詳細は面接時に応相談）

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科、脳神経内科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 ・内科外来およびリハ外来：担当制不明 ・週：1～2コマ担当 病棟管理 ・担当件数：30名程度 当直業務：病棟管理 急変対応（1人当直） 【勤務内容の補足】 リハビリ病院での病棟管理中心の勤務となります。 ・病棟管理では脳卒中、骨折等の急性期治療後のリハビリテーションが中心となります。 ・リハビリ患者の疾患割合：運動器50％、脳血管疾患50％（時期により変動あり） ・外来も週1～2コマ程度お願いいたします。 ・外来時間9:00～11:30／13:30～16:30 ■当

仕事内容 ブランクOK／交通費支給／土日祝休み／夜勤なし／年休120日以上／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ●JR「藤枝駅」より徒歩3分！マイカー通勤も可能なのでお好きな通勤方法が選べますよ♪ ●年間休日120日以上とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実です◎ ●土日祝休みなので、ご家族やご友人との予定が立てやすいですね♪ ※業務で社用車（軽自動車：AT）の運転がございます。 43/821713

仕事内容【藤枝市】正社員☆ 介護施設内における理学療法士業務（一般居宅への訪問なし） 【主な業務内容】 ・入居時の機能評価 ・リハビリプログラムの作成 ・個別リハビリ、集団リハビリの実施 ・スタッフとの連携（スタッフへの日常リハ指導、指導業務） 利用者様がその人らしい日々を送れるよう、専門職としてサポートいただきます。 【応募資格】 ・理学療法士資格をお持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ・未経験可 ・ブランク可 ・年齢不問 【こんな方におすすめ】 ・高齢者との交流が好きな方 ・チームで連携して仕事をしたい方 ・キャリアアップしたい方 ・自分のペースで働

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：●時間は相談して決めたいです。 面接時に、希望を考慮致しますのでお伝え下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他●シフト制（ご希望を考慮して決めます：応相談可） ※有給休暇は週の勤務日数、入職日によって付与数が変わります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅復帰を支える地域密着型老健。充実研修でスキルアップ！子育て支援・福利厚生も万全の安心環境♪ 在宅復帰・在宅療養支援を 目的としている老健です！ ◆スキルアップできる環境 老健・デイケア・訪問の3つの リハビリに関われる職場！ 個別・集団リハビリを通して、 利用者様の生活に寄り添いながら経験を積めます。 実務未経験の方やブランクのある方も歓迎！ 毎月の施設内研修で、 知識や技術の習得もしっかりサポート！ 無駄な残業なし！ ワークライフバランスを重視した環境です。 男女問わず、30〜40代の職員が中心に活躍中！ 介護老人保健施設での リハビリテーション業務をお任せします。 在宅復帰を

仕事内容 交通費支給／土日休み可／夜勤なし／残業なし／車通勤ＯＫ ●夜勤がない為、ご家庭やプライベートとの両立が可能です♪ ●マイカー通勤可能で、天候に左右されず通勤が負担になりません。 ●研修制度もあり、ご自身のスキルを磨いていける環境です。 43/811718

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 クリニック(診療所) / 一般病院 / 訪問リハビリテーション / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 205000~235000円 賞与：年2回（3.6ヶ月） 賞与：年2回（3.6ヶ月） 【住所】 静岡県藤枝市水上123-1 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)藤枝車で5分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休

仕事内容聖稜リハビリテーション病院では、作業療法士としてのスキルを活かし、患者様の自立をサポートするやりがいのあるお仕事をお任せします。 《主な業務内容》 患者様一人ひとりに合わせたリハビリテーションプランの作成及び実施を行い、日常生活動作の改善を目指します。 チーム医療の一員として、医師や看護師と連携し、最適な治療を提供します。患者様の心身の状態をしっかりと把握し、信頼関係を築きながら、前向きなリハビリを進めていきます。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能！ 毎日の業務を通じて、患者様と共に成長し、喜びを分かち合うことができる環境です。 あなたの経験を活かして、聖稜リハビリテー

仕事内容心と心を通わせる訪問看護師になりませんか？ 静岡県藤枝市駅前のフェリス訪問看護リハビリステーションで新たなスタートを！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給288,000〜352,000円 ≪基本給≫ 288,000〜352,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） コール手当:1,000円/日 月10日平均 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 実務経験3年以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 藤枝駅から0.4km 西焼

仕事内容 待遇基本給：191,000円～245,000円 固定残業代：16,250円～20,441円 ※固定残業時間 10時間 精勤手当：5,000円～5,000円 ベースアップ手当：5,000円～8,000円 資格手当：20,000円～20,000円 マイカー通勤可：駐車場あり 通勤手当実費支給（上限あり） 月額 10,000円 昇給昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円～15,000円（前年度実績） 賞与賞与金額 100,000円～700,000円/年2回（前年度実績） 休日・休暇週休二日制（日曜日） 年次有給休暇日数 10日 月平均労働日数（21.2日）[年間休日]110日 [年間

仕事内容【病棟】うれしい賞与は3.60ヶ月分☆夜勤手当1回2万円☆24H保育園あり☆急性期～療養型の脳外科に強い☆ケアミックスの病院です★ ●藤枝市に位置する、一般（113床）＋療養（86床）を持つケアミックス病院です！脳神経外科に強みアリ！ ●関連施設にガンマユニットセンター・脊髄脊椎疾患治療センターも有しており、看護師さんとしてレベルアップが可能！ ●土日や夜間も預かり可能な託児施設あり！子育て世代も安心して長くお勤めいただけます♪ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：アレルギー科,リウマチ科,リハビリテーション科,内科,口腔外科,外科,循環器内科,放射線科,整形外科,泌尿器科,消化器外科,老

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時30分～17時00分の間の4時間以上 ※勤務時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容《病棟》残業なし☆賞与5.00ヶ月☆地域トップクラスの高給与☆子育てに理解あり☆落ち着いた環境の慢性期病院です！ ●看護と介護の仕事に線引きがされておりますので、看護師の仕事に集中出来る環境が整っています。 ●子育てに大変理解があります！残業は基本的になく、家庭との両立が図れる職場です！地域の慢性期医療、リハビリに力を入れております☆ ●2020年12月に改修工事が完了したため、とても明るく綺麗な院内です☆また、窓から見える景色も絶景ですよ。 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：リハビリテーション科,内科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：静岡県藤枝市中ノ合２

仕事内容【仕事内容】 介護施設内での作業療法士業務（一般居宅への訪問なし） 【主な業務内容】 ・リハビリプランの作成 ・歩行訓練などの基本的な生活動作維持 ・回復に向けたリハビリテーション ・看護師へのリハビリ指導 ご利用者様がその人らしい生活を送れるようにサポートする仕事です。 感染症対策としてマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置の設置、定期的な消毒などを実施しています。 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円 ・早遅手当：100円/時 ・土日祝手当：500円/日 ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分）※実績により変動 ・昇給年2回（面談・等級見直しによる） ・交通費支給：上限10,000円/月 ・

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間、日数は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日