地域包括支援 - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆高齢者の皆さんの身近な相談窓口として、総合的に支援するお仕 事です。看護師、保健師と力を合わせ、高齢者の皆さんが住み慣れ た地域で生活ができるようにお手伝いする仕事です。 （業務内容の変更範囲：変更なし）

仕事内容当法人は1984年に設立し、変わらぬ情熱と熱い社会福祉への思いで運営してまいりました。 今後も人間の尊厳を守り、基本的人権の遵守を図りながら、利用者の自立支援、ノーマライゼーションの理念に沿った健全で活力ある法人経営に努めます。 また、社会福祉法人としての先駆性・独自性を発揮した福祉サービスの提供と地域社会に貢献する公益的な取り組みを推進します。 経験や知識に不安があってもOK! 職員研修システムがあるのでスキルアップができる。 働きながら資格取得が可能。 ・藤枝市から委託 ・業務内容は総合相談、権利擁護、介護予防支援 ・ケアマネジメント支援業務、地域づくり、地域ケア会議運営業務になります。

仕事内容当法人は1984年に設立し、変わらぬ情熱と熱い社会福祉への思いで運営してまいりました。 今後も人間の尊厳を守り、基本的人権の遵守を図りながら、利用者の自立支援、ノーマライゼーションの理念に沿った健全で活力ある法人経営に努めます。 また、社会福祉法人としての先駆性・独自性を発揮した福祉サービスの提供と地域社会に貢献する公益的な取り組みを推進します。 経験や知識に不安があってもOK! 職員研修システムがあるのでスキルアップができる。 働きながら資格取得が可能。 ・藤枝市から委託 ・総合相談 ・権利擁護 ・介護予防支援 ・認知症ケア ・ケアマネジメント支援業務 ・地域づくり ・地域ケア会議運営 ▼

仕事内容当法人は1984年に設立し、変わらぬ情熱と熱い社会福祉への思いで運営してまいりました。 今後も人間の尊厳を守り、基本的人権の遵守を図りながら、利用者の自立支援、ノーマライゼーションの理念に沿った健全で活力ある法人経営に努めます。 また、社会福祉法人としての先駆性・独自性を発揮した福祉サービスの提供と地域社会に貢献する公益的な取り組みを推進します。 経験や知識に不安があってもOK! 職員研修システムがあるのでスキルアップができる。 働きながら資格取得が可能。 地域に暮らす人たちの介護予防について、医療の分野からサポートする仕事です。 主任ケアマネージャー、社会福祉士とチームで対応します。 ▼応

仕事内容日勤のみ★基本土日祝休み★【賞与年3回】看護師または保健師！資格と経験を活かして地域支援に貢献！ 【地域包括支援センターって？】 大きく言うと、 地域に住む高齢者の 暮らしを支えるための 「総合相談窓口」です。 介護予防ケアマネジメント、 介護予防支援など 看護師・保健師の視点から 地域支援を行う やりがいあるお仕事です。 【必要な資格や経験は？】 ＜経験＞ 看護師としての勤務経験 ＜資格＞ 看護師または保健師 経験が浅い方や ブランクがある方も ご相談ください♪ 【ワークライフバランス充実】 ★夜勤なし ★日勤のみ ★残業ほぼなし ★週休2日制 ★基本土日祝休み ★年間休日1

仕事内容地域密着の介護支援を実現！藤枝市で看護師の新しい挑戦を応援します ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,130〜300,960円 ≪基本給≫ 203,300〜248,600円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:4,200円 特殊勤務手当:20,330〜24,860円 特定処遇改善手当:3,500円 処遇改善手当:4,000円 職務手当:20,000円 扶養手当:条件により支給 住宅手当:条件により支給 待機手当:条件により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.95ヶ月分 ≪昇給≫ 1,800〜3,200円 （月あたり）

仕事内容静岡県藤枝市で活躍する保健師の新たなステージ！地域包括支援センターでのやりがいを感じませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,130〜300,960円 ≪基本給≫ 203,300〜248,600円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:4,200円 特殊勤務手当:20,330〜24,860円 特定処遇改善手当:3,500円 処遇改善手当:4,000円 職務手当:20,000円 扶養手当:条件により支給 住宅手当:条件により支給 待機手当:条件により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.95ヶ月分 ≪昇給≫ 1,800〜3,200円 （月あたり

仕事内容高齢者の皆さんの身近な相談窓口として、総合的に支援するお仕 事です。社会福祉士、主任ケアマネと力を合わせ、高齢者の皆さん が住み慣れた地域で生活ができるようにお手伝いする仕事です。 （範囲変更：変更なし）

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 223600~283600円 賞与：年2回（4.38ヶ月） 賞与：年2回（4.38ヶ月） 【住所】 静岡県藤枝市宮原２４４－１ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職

仕事内容私たち株式会社まごころ介護サービスは、 静岡、神奈川、埼玉、東京を中心に介護サービスを提供している会社です。 「一人ひとりの豊かな人間観の実現」を経営理念とし、ご利用者が自立した生活を送れるように支援を行っています。 ■マネージャー育成に向けたOJT・OFF-JT未経験からでも活躍いただけます まごころ介護サービスのマネージャーはSM：サービスマネージャーといい、 一つの事業所を運営する組織の核となるポジションです。 地域に根差した介護事業所をチームマネジメントを通じて創り上げ、 サービスを広めていく仕事をしていただけるのはこの『サービスマネージャー』というポジションだけです！ マネージャー

仕事内容機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センターやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞きする生活相談員業務をお任せします。

仕事内容【仕事内容】 機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センターやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞きする生活相談員業務をお任せします。 【給与詳細】 ・基本給：185,000円〜218,000円 ・資格手当：10,000 円 ・固定残業代：45,000円〜52,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【アピールポイント】 ★給与上限26.7万円★入社祝い金8万円★資格取得支援が充実 【仕事内容】 ★あなたの“優しさ”が笑顔に変わるお仕事★ 藤枝市内のご利用者様宅を訪問し、 その方に寄り添ったケアを行う【ホームヘルパー】を募集します！ 一人ひとりとしっかり向き合える“1対1の介護”が魅力。 慌ただしさに追われることなく、利用者様のペースに合わせた あたたかいサポートを行っています。 【お仕事内容】 ・ケアプランに沿った介護業務（身体介助・生活援助） ・入浴、排せつ、着替えなどの身体介助 ・掃除、洗濯、調理、買い物などの日常生活サポート ・「自分らしく」過ごせるように寄り添う心のこもった

仕事内容【仕事内容】 機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センターやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞きする生活相談員業務をお任せします。 【給与】 月給250,000円 ・基本給：185,000円～218,000円 ・資格手当：10,000円 ・固定残業代：45,000円～52,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 【勤務地】 静岡県藤枝市駅前2丁目7-4マルハチビル1F 【応募資格】 生活相談員 介護福

仕事内容【アピールポイント】 ★給与上限26.7万円★夜勤手当あり★資格支援サポート充実！ 【仕事内容】 ◇定期巡回随時対応型サービスのホームヘルパー募集◆ 利用者様の“自分らしい生活”を支える★ やりがいのあるお仕事です！ 藤枝市内のご自宅を訪問し、 1対1で寄り添った介護サポートを行います。 【お仕事内容】 利用者様のケアプランに基づき、 身体介助や生活援助を通して 安心・快適な在宅生活を支えます。 医療・看護との連携もあり、 チームで支える環境が整っています。 ＜主な業務内容＞ ・入浴・排せつ・着替えなどの身体介助 ・調理・掃除・洗濯・買い物などの生活援助 ・健康状態の確認・記録 ・ご自宅

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:まごころホーム青葉町 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 運営管理のお仕事です。 ・スタッフとのコミュニケーション ・シフト作成 ・関係介護事業所との連携 ・簡単な労務管理、小口現金の管理 ・介護保険請求業務 ・介護業務 関係機関、地域包括支援センター等への営業は、最初から知識は必要としません。 （エリア長がサポートに付き、営業戦略やエリア戦略を考えていきます） ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:まごころホーム青葉町 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 運営管理のお仕事です。 ・スタッフとのコミュニケーション ・シフト作成 ・関係介護事業所との連携 ・簡単な労務管理、小口現金の管理 ・介護保険請求業務 ・介護業務 関係機関、地域包括支援センター等への営業は、最初から知識は必要としません。 （エリア長がサポートに付き、営業戦略やエリア戦略を考えていきます） ～～～～～～～～ ※本求人は初

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、家族対応 ・介護保険の請求 ・地域保健の請求 ・地域包括支援センターや病院などご利用者様募集の営業 ・介護補助、病院通院時の付き添い ・送迎 など ●賞与は計3ヶ月分、昇給もきちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可

仕事内容【オススメポイント】 ☆管理職を目指したい方募集中♪ ☆有給消化率向上中♪ ☆年間休日１２０日にむけて活動中♪ 【主な業務内容】 機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センターやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞きする生活相談員業務をお任せします。

仕事内容【オススメポイント】 ☆管理職を目指したい方募集中♪ ☆有給消化率向上中♪ ☆年間休日１２０日にむけて活動中♪ 【主な業務内容】 機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センターやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞きする生活相談員業務をお任せします。