福祉センター - 鹿児島県鹿屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）8時30分～12時00分 （2）8時30分～17時30分の間の3時間程度 ※労働時間・日数について相談可 └ご希望の勤務曜日、時間帯等は面接時にお気軽にご相談ください。 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※所定労働日数：週3日～週5日（労働日数について相談可） ※時間外労働なし ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験＆ブランクありOK！◆時間外労働なし♪★交通費支給＆マイカー通勤可（駐車場あり）！◎施設見学もOK♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： ◎就労継続支援B型の事業所です。 主に、利用者様等の昼食の調理のお仕事になります。 必要または希望により、納品や利用者様への作業指導や生活支援、送迎などを行っていただく場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 1061777

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回＆昇給あり！時間外労働なし♪ブランクありOK！施設見学OK★駐車場あり・交通費支給◆育児休業・介護休業取得実績あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎特別支援学校や支援級に在籍する児童に対する療育活動、余暇活動および送迎が主な業務です。 臨床心理士や言語聴覚士等の専門職員が在籍しており、充実した支援が行えるよう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働ける環境作りを行っています。 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 1061755

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回＆昇給あり！時間外労働なし♪ブランクありOK！施設見学OK★駐車場あり・交通費支給◆育児休業・介護休業取得実績あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◎未就学児に対する療育活動および送迎が主な業務です。 発達障害をはじめとして、集団生活での困り感を抱えるお子様たちと、小集団で様々な成功体験を積み重ねながら、 「できた！」「楽しい！」をたくさん見つけ、自信を持って成長していけるようお手伝いをするお仕事です。 臨床心理士や言語聴覚士等の専門職員が在籍しており、充実した支援が行えるよう、職員の研修等スキル

勤務時間8時00分～18時00分の間の8時間程度 ※勤務時間について相談可 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週5日程度（労働日数について相談可） ※時間外労働なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験＆ブランクありOK！◆時間外労働なし♪★交通費支給＆マイカー通勤可（駐車場あり）！◎施設見学もOK♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎小学校高学年〜中高生を対象に生活リズムを整えたり、心身ともに健康な状態で過ごせることを目標とし、就労に繋がるよう支援を行うお仕事です。 併せて、不登校児又は不登校状態に陥っている児童に、社会復帰の第一歩として、活動を通し他者と関わる勇気を育み、家でも学校でもない、 【第3の居場所】として安心して過ごせる場所を提供するとともに、学校又は社会へ復帰できるよう

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回＆昇給あり！時間外労働なし♪ブランクありOK！施設見学OK★駐車場あり・交通費支給◆育児休業・介護休業取得実績あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◎「おおすみ児童発達支援センター」にて、未就学児や特別支援学校・支援級に在籍する児童に対する療育活動、余暇活動および送迎が主な業務です。 ○言語聴覚士や作業療法士も在籍しており、充実した支援が行えるよう、職員研修等スキルアップをしながら安心して働ける環境作りを行っています。 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 1061781

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【作業療法士または理学療法士】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◇作業療法士または理学療法士としての業務全般◇ ※定員：35名程度 ※業務範囲の変更：会社の定める業務 【法人の事業内容】 特別養護老人ホーム、短期入所事業・デイサービスセンター、ケアハウス、 居宅介護支援事業所、ヘルパーステーション、ゆうゆう倶楽部保育園 求人ID 714294

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数についてはご相談ください。 （週１回～就労可能です） ※実働１２時間勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員不足による業務対応、感染症発症による業務対応、職員の体調 不良による業務対応、年６回、月平均約８０時間の時間外 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎眠りスキャンを全居室導入しております！ ＊入居者（１８名）の生活の支援（食事・排泄介助）が主な業務内 容となります。 ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ☆求人に関する特記事項もご覧ください 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員不足による業務対応、感染症発症による業務対応、職員の体調 不良による業務対応、年６回、月平均約８０時間の時間外 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容日曜日のみ働いてみませんか？ 兼業（ダブルワーク）可能です！ １０：００～１９：００の勤務時間となります 生活介助のお仕事です、入浴介助ありません！ ＊６０歳以上の方でご興味のお持ちの方、ご相談ください！労働 条件については話し合いの上、決定します。 応募前職場見学可、ぜひご相談ください ＊入居者（１８名）の生活の支援（食事・排泄介助）が主な業務内 容となります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間（1）8時00分～17時00分 （2）8時00分～17時00分の間の4時間以上 ※勤務時間について相談可（勤務時間により休憩時間変動） ※休憩時間は法定通り付与します。 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※所定労働日数：週3日～週5日（労働日数について相談可） ※時間外労働なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験＆ブランクありOK！◆時間外労働なし♪★交通費支給＆マイカー通勤可（駐車場あり）！◎施設見学もOK♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◎未就学児に対する療育活動、余暇活動および送迎が主な業務です。 発達障害をはじめとして、集団行動での困り感を抱えるお子様たちと、小集団で様々な成功体験を積み重ねながら、 「できた!」「楽しい!」をたくさん見つけ、自信を持って成長していけるようお手伝いするお仕事になります。 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 1061758

仕事内容眠りスキャン、電子記録を導入し業務効率化を進めています。 夜勤の回数関係なく公休は９日／月！ 建物も新しく働きやすい環境です！ ◎高齢者の生活支援及びレクレーション等全般 ◇夜勤が１名体制で月～６回程度あります。 （回数についてはご相談可能です。） ◇制服貸与あり ◇応募前職場見学・体験も可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎デイサービス利用者様２０名位の介護全般のお仕事です。 ＊７０歳以上の方も応募可能（労働条件等は面接時説明します） ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容臨床心理士 【移住支援金対象求人】臨床心理士 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ◎障がいをお持ちの児童（0歳～高校生）に対しリハビリを行っていただきます。 適切な支援方法や有効な関わり方を保護者や児童の所属する機関の先生方と共有し日々、療育されているご家族を応援しながらご家族・お子様が健やかに暮らしていけるようお手伝いするお仕事となります。 【手当て】 〇扶養手当：配偶者10,000円 3,000円 〇住宅手当：上限 20,000円 〇通勤手当：上限 8,500円 〇賞与：年２回（前年度実績） 〇昇給：あり（前年度実績） 〇退職金加入制度 〇資格手当：あり 〇処遇改善手当：あ

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】【急募】保育士(児童発達支援) 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ◎発達障害をはじめとして、集団生活での困り感を抱えるお子様達と、小集団で様々な成功体験を積み重ね、「できた 」「楽しい 」をたくさん見つけ、子どもたちが自信をもって成長していけるようお手伝いをするお仕事です 【手当て】 〇扶養手当：配偶者10,000円 3,000円 〇住宅手当：上限 20,000円 〇通勤手当：上限 8,500円 〇賞与：年２回（前年度実績） 〇昇給：あり（前年度実績） 〇退職金加入制度 〇資格手当：あり 〇処遇改善手当：あり 〇臨時処遇改善手当：あり など。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）、（３）のいずれか、もしくは勤務時間についは相 談可能です。 ＊短時間労働希望の方も相談して下さい （実績あり：３Ｈ～） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービス：レクリエーション、生活の支援等、デイの送迎等 ○有料老人ホーム：生活の支援 ○勤務時間についは相談可能です。短時間労働希望の方も相談して 下さい（実績あり：３Ｈ～） ○応募前職場見学可、ぜひご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆日曜祝日休み◆残業ほぼなし◆賞与実績2.5ヶ月分◆住宅手当や扶養手当など福利厚生充実◆多職種が在籍◆未就学児から学齢期まで幅広く支援◆マイカー通勤可◆安定した経営基盤を持つ社会福祉法人が運営する事業所です。 【給与】 【月給】200,000円 [内訳] 基本給 174,000円 資格手当 15,000円 処遇改善手当 11,000円 2.50カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ・日曜と祝日が固定でお休みのため、週末の予定が立てやすく、プライベートの時間も大切にしながら働ける点は私のおすすめポイントです。 ・リハビリ専門職のほか、保育士や児童指導員など様々な職種のスタッフが在籍

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：◇お子様の行事もしくは急な病気等による勤務変更、可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容短時間だけのお仕事してみませんか？２時間、週１回～ＯＫ！ ◇お子様の学校行事や急な病気時の勤務についても相談に応じます ◇就業時間・勤務日数相談に応じます ◇ＩＣＴを積極的に活用し、年齢問わず安心して働ける職場です ＊食事介助、排泄介助が初めての方でも安心して働けます！ ○応募前職場見学可、ぜひご相談ください。 ○食事介助、排泄介助、服薬介助、記録等の業務内容となります。 ＊求人に関する特記事項欄もご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎有料老人ホーム利用者様１５名の介護全般のお仕事です。 ＊７０歳以上の方も応募可能（労働条件等は面接時説明します） ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ＊夜勤あり、月５～７回程度です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者 【移住支援金対象求人】児童発達支援管理責任者 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ◎鹿屋市の中心地、寿にある“児童発達支援事業所”で児童発達支援管理責任者業務となります。 【手当て】 〇扶養手当：配偶者10,000円 3,000円 〇住宅手当：上限 20,000円 〇通勤手当：上限 8,500円 〇賞与：年２回（前年度実績） 〇昇給：あり（前年度実績） 〇退職金加入制度 〇資格手当：あり 〇管理職手当：あり 〇特定処遇改善加算：あり など ※昇給・賞与については業績によるため金額等変動する場合があります。 応募前の見学も可能です 【給与】 月給1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 192000~242000円 賞与：年 2回 【住所】 鹿児島県鹿屋市上谷町11200番地3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 昇給 / 表彰制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手

仕事内容作業療法士 【移住支援金対象求人】【急募】作業療法士 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ◎障がいをお持ちの児童（0歳～高校生）に対しリハビリを行っていただきます。 適切な支援方法や有効な関わり方を保護者や児童の所属する機関の先生方と共有し日々、療育されているご家族を応援しながらご家族・お子様が健やかに暮らしていけるようお手伝いするお仕事となります 【手当て】 〇扶養手当：配偶者10,000円 3,000円 〇住宅手当：上限 20,000円 〇通勤手当：上限 8,500円 〇賞与：年２回（前年度実績） 〇昇給：あり（前年度実績） 〇退職金加入制度 〇資格手当：あり 〇処遇改善手